Brinner du för HR, ledarskapsutveckling och förändringsledning? Vill du vara en del i ett etablerat och växande företag med ett starkt varumärke? Då kan du vara den drivna och engagerade HR Partnern vi söker till Bilia i Norrköping!
Bilia vill vara branschens bästa servicebolag genom omtänksamhet om våra kunder och kollegor. Vi är ett företag som växer och söker dig som vill vara med på den resan.
I din roll kommer du att stötta chefer inom Bilia och h... Visa mer
Brinner du för HR, ledarskapsutveckling och förändringsledning? Vill du vara en del i ett etablerat och växande företag med ett starkt varumärke? Då kan du vara den drivna och engagerade HR Partnern vi söker till Bilia i Norrköping!
Bilia vill vara branschens bästa servicebolag genom omtänksamhet om våra kunder och kollegor. Vi är ett företag som växer och söker dig som vill vara med på den resan.
I din roll kommer du att stötta chefer inom Bilia och ha HR-ansvaret för dina bolag inom Biliakoncernen. Detta innebär ibland resor i tjänsten, främst till Stockholm men även andra delar av landet.
Det här erbjuder vi
En inkluderande organisation som värdesätter dig och dina kompetenser. Du ges utrymme att växa tillsammans med oss genom utbildning, stöttning, samarbete samt bra utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du vara en del av att skapa hållbara och nya innovativa lösningar.
Vi tycker man ska må bra, både på och utanför jobbet, därför har Bilia medarbetarnas framtid, hälsa och privatliv i åtanke och arbetar aktivt för att främja välmående och trygghet. Vi erbjuder bra personalrabatter och förmåner.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som HR Partner ingår du i Bilias centrala HR-funktion där vi som arbetar är HR-partners, HR-specialister och HR-support. HR Partners är placerade runt om i landet och har ett nära samarbete i teamet. Du rapporterar till HR Partner chef för Sverige och du sitter med i ledningsgruppen för de bolag du ansvarar för.
Du har ett övergripande ansvar för HR i dina bolag och är ett stöd i alla HR-frågor. Vidare arbetar du med arbetsrätt, organisationsförändringar, ledarutveckling och kompetensutveckling. Du deltar i förhandlingar med facklig motpart, leder HR-processer och arbetar med medarbetarengagemang. Tillsammans med övriga HR-teamet är du delaktig i att ta fram gemensamma riktlinjer, processer och rutiner för ert arbete som ni informerar, implementerar och genomför i era respektive bolag.
Vad vi önskar av dig
Vi ser att du som söker har relevant högskoleutbildning samt erfarenhet av brett HR-arbete. Du är van vid att coacha chefer och verksamheten i HR frågor. Du har goda kunskaper i arbetsrätt och erfarenhet av förhandlingar samt utveckla ledare. Du har god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Du vet vad det innebär att arbeta i en föränderlig miljö och klarar av att hantera svåra situationer. B körkort är ett krav. Meriterande om du har arbetat med bolagsförvärv och integration av nya bolag tidigare.
Övrigt
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid, med inledande provanställning, med placering på Bilia Söderbergs Bil i Norrköping. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef.
Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, därför ser vi gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.
Vi ser fram emot din ansökan!
Visa mindre