Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Norrköping

Se lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Norrköping. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Norrköping som finns hos arbetsgivaren.

Enhetschef till IT-produktion

Nytt
När IT-leverans, robusthet och teknisk utveckling måste samverka, krävs ett ledarskap som både förstår systemen och människorna bakom dem. På SMHI är IT inte bara ett stöd – det är en förutsättning för att vi ska lyckas i vårt samhällsviktiga uppdrag. Om IT-verksamheten En välfungerande IT-verksamhet är helt avgörande för att SMHI ska uppfylla sitt uppdrag. Det uppnår vi genom att tillhandahålla användarvänliga, kostnadseffektiva och ändamålsenliga IT-tj... Visa mer
När IT-leverans, robusthet och teknisk utveckling måste samverka, krävs ett ledarskap som både förstår systemen och människorna bakom dem. På SMHI är IT inte bara ett stöd – det är en förutsättning för att vi ska lyckas i vårt samhällsviktiga uppdrag.

Om IT-verksamheten

En välfungerande IT-verksamhet är helt avgörande för att SMHI ska uppfylla sitt uppdrag. Det uppnår vi genom att tillhandahålla användarvänliga, kostnadseffektiva och ändamålsenliga IT-tjänster och verktyg. IT-avdelningen består av ca 110 personer fördelade på fyra enheter; arkitektur, digitala arbetsplatsen, systemutveckling och IT-produktion.

Enheten för IT-produktion har en central roll i att forma och tillhandahålla den del av SMHIs IT-verksamhet som ansvarar för den tekniska grunden för hela verksamheten. Det handlar om att säkerställa en robust och säker IT-miljö som möjliggör ett effektivt arbete och säker leverans – dygnet runt, året om.

Om rollen

Du leder enheten strategiskt, taktiskt och operativt och ansvarar för att samordna och utveckla verksamheten inom IT-infrastruktur, drift, service och säkerhet. Enheten omfattar omkring 50 medarbetare och är organiserad i fyra grupper, var och en med sin egen gruppchef som arbetar tätt tillsammans och som du har personalansvar för. Medarbetarna representerar en bred kompetensbas – från systemadministratörer och drifttekniker till projektledare – och tillsammans utgör de en viktig kugge i SMHIs totala leveranskapacitet.

Din vardag präglas av att balansera långsiktig utveckling med daglig stabilitet. Du förväntas se till att leveranserna är tillförlitliga och samtidigt ha örat mot marken för att fånga upp nya behov och tekniska möjligheter. Det innebär att kontinuerligt driva arbetet med att modernisera, effektivisera och framtidssäkra IT-miljön, i nära samspel med medarbetare och chefer inom IT-avdelningen samt med övriga delar av myndigheten.

Ekonomiskt ansvar är en naturlig del av uppdraget – du hanterar budget, uppföljningar, prognoser och bidrar till investeringsplanering utifrån ett kostnadsmedvetet förhållningssätt. Du jobbar med planering och genomförande av inköps- och upphandlingsarbete. Du har en viktig och aktiv roll i IT-avdelningens ledningsgrupp samt ansvarar för din egen ledningsgrupp inom IT-produktion.

Rollen är starkt präglad av ett öppet, tillitsfullt och samverkande ledarskap med fokus på relationsbyggande. I en teknikorienterad miljö behöver du aktivt främja ett inkluderande och reflekterande arbetssätt som bygger på dialog och delaktighet. Att förvalta och främja ett arbetsklimat där samarbete, kommunikation och tillit får utrymme är ett viktigt verktyg för att enheten ska lyckas i sitt uppdrag.

Anställningen innebär placering i säkerhetsklass. Svenskt medborgarskap och godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) är en förutsättning för anställning.

Din profil

För att lyckas i rollen som enhetschef för IT-produktion behöver du ha flerårig erfarenhet av chefs- och ledningsarbete inom IT-verksamhet. Du ska ha erfarenhet av och förmåga att driva strategiskt arbete, följa upp verksamhetens utveckling, av att arbeta i ledningsgrupp inom IT samt hantera ekonomiska processer som budget, upphandlingar och investeringar. Du är van vid att arbeta i IT-intensiva organisationer där du förstår samspelet mellan teknik, verksamhetsnytta och effektiva processer. Du behöver kunna uttrycka dig obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift, samt ha goda kunskaper i användning av kontorsprogram i en Windows- eller Linuxmiljö.

Vi ser det som meriterande om du har:


• Erfarenhet av att leda andra chefer.
• Erfarenhet från verksamheter där IT-infrastruktur, drift, underhåll eller support ingår.
• Erfarenhet av att etablera och styra IT-säkerhetsarbete.
• Teoretiska och praktiska kunskaper om processorienterade arbetssätt, utvecklingsmetoder, användbarhet, projektstyrning, kravhantering och nyttoanalyser (t.ex. ITIL, PPS, Agila metoder eller liknande).
• Kunskap om upphandlingar i offentlig förvaltning, särskilt med fokus på kravställning och inköp av externa system och tjänster.
• Erfarenhet av att vara drivande i införande av strukturerade arbetssätt för att utveckla samarbetsförmåga och relationer inom team och organisationer.
• Erfarenhet av långsiktig kompetensförsörjning i kunskapsintensiva organisationer.

Dina personliga egenskaper och förmågor blir avgörande för att lyckas och trivas i rollen. Du behöver vara en trygg och engagerad ledare som har förmågan att utveckla både människor och verksamhet. Du behöver kunna skapa goda relationer och främja samarbete i en miljö där medarbetarnas kompetens är en avgörande framgångsfaktor. Eftersom enhetens leveranser omfattar stora investeringar och har stor betydelse för hela SMHI är det också viktigt att du har en god ekonomisk medvetenhet och förståelse för långsiktig kostnadseffektivitet.

Utöver detta ser vi det som en stor fördel om du har en naturlig förmåga att föra dialog med olika målgrupper och att anpassa ditt ledarskap och kommunikation efter situationen. Att vara öppen och kommunikativ, lyhörd, nyfiken och prestigelös är egenskaper vi värdesätter högt, liksom modet att fatta tydliga beslut när det behövs. Eftersom du verkar i ett område präglat av hög förändringstakt och komplexitet är även helhetssyn och strategiskt tänkande viktiga tillgångar i rollen.

SMHI är en svensk expertmyndighet med globalt perspektiv och en livsviktig uppgift i att förutse förändringar i väder, vatten och klimat. Med vetenskaplig grund och genom kunskap, forskning och tjänster bidrar vi till att öka hela samhällets hållbarhet. Varje dag, dygnet runt, året om.

SMHI är en beredskapsmyndighet och som anställd kan du komma att krigsplaceras vid myndigheten.

Tänk på att de handlingar och uppgifter du skickar till SMHI genom din ansökan blir en allmän handling. Detta betyder att allt material i ansökan, inklusive bilagor, kan behöva lämnas ut till den som begär det om uppgifterna inte omfattas av sekretess enligt offentlighets- och sekretesslagen. Tänk på att i första hand skriva det som du bedömer är relevant i förhållande till kraven på tjänsten. Tänk på din integritet och undvik att lämna information som innehåller känsliga personuppgifter, uppgifter om din eller närståendes hälsa, politiska åsikter eller religiös övertygelse. Visa mindre

Föreståndare till konsulentstödd familjehemsvård

Nytt
Om B3 Care B3 Care Sverige AB är ett företag med säte i Norrköping och Kramfors som bedriver konsulentledd jour- och familjehemsvård. Vi erbjuder individanpassade lösningar med fokus på kvalitet och engagemang. Vår verksamhet präglas av ett helhetsansvar för placeringar, där vi tillhandahåller stöd, behandling och omsorg för barn och ungdomar med olika behov. Om tjänsten Vi söker nu en engagerad och erfaren föreståndare som vill vara med och utveckla samt ... Visa mer
Om B3 Care
B3 Care Sverige AB är ett företag med säte i Norrköping och Kramfors som bedriver konsulentledd jour- och familjehemsvård. Vi erbjuder individanpassade lösningar med fokus på kvalitet och engagemang. Vår verksamhet präglas av ett helhetsansvar för placeringar, där vi tillhandahåller stöd, behandling och omsorg för barn och ungdomar med olika behov.
Om tjänsten
Vi söker nu en engagerad och erfaren föreståndare som vill vara med och utveckla samt driva B3 Care framåt. I rollen kommer du att ha ett övergripande ansvar för verksamheten och arbeta nära både familjehem och konsulenter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:
Matchning av familjehem och placerade barn/ungdomar
Utredning och godkännande av nya familjehem
Handledning och stöd till familjehem och konsulenter
Kvalitetssäkring och utveckling av verksamhetens rutiner och processer
Samarbete med socialtjänst och andra externa aktörer



Placeringsort: Huvudkontor finns i Norrköping och Kramfors, stor del av arbetet sker på distans, möjlighet till flexibelt arbete finns.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Socionomexamen eller annan likvärdig högskoleutbildning
Erfarenhet av arbete inom konsulentstödd familjehemsvård
God kännedom om socialtjänstlagen och relevant lagstiftning
Erfarenhet av ledarskap och verksamhetsutveckling
Förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ
God samarbetsförmåga och kommunikativ kompetens


Vi erbjuder
Ett meningsfullt arbete i en växande organisation där du får möjlighet att påverka och utveckla verksamheten. Du blir en del av ett engagerat team med fokus på kvalitet och individanpassade lösningar.
Ansökan
Skicka din ansökan med CV och personligt brev till Märk din ansökan med "Föreståndare B3 Care".
Vi behandlar ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Kontakt
För mer information om tjänsten, vänligen kontakta verksamhetschef Mikaela Moberg på telefon 011-4707755 eller via e-post [email protected]
För mer information om vår verksamhet, besök vår webbplats: www.b3care.nub3care.nu Visa mindre

Sales Manager till ANDRITZ

Vill du bli Sales Manager inom segmentet sodapannor hos ett världsledande bolag? Varmt välkommen med din ansökan till oss på ANDRITZ!   Om ANDRITZ ANDRITZ är en global marknadsledare inom våra fyra affärsområden Pulp Paper, Hydro, Environment Energy och Metals. Grunden till vår framgång är våra drygt 30 000 medarbetare på mer än 280 platser och i mer än 80 länder och att vi ligger i framkant av framtidens teknik, med lösningar som skapar hållbart värde f... Visa mer
Vill du bli Sales Manager inom segmentet sodapannor hos ett världsledande bolag? Varmt välkommen med din ansökan till oss på ANDRITZ!
 
Om ANDRITZ
ANDRITZ är en global marknadsledare inom våra fyra affärsområden Pulp Paper, Hydro, Environment Energy och Metals. Grunden till vår framgång är våra drygt 30 000 medarbetare på mer än 280 platser och i mer än 80 länder och att vi ligger i framkant av framtidens teknik, med lösningar som skapar hållbart värde för våra kunder. Vår förmåga att få ut det bästa av oss själva och vår teknik är det som gör att vi sticker ut.

Inom ANDRITZ Sverige är vi cirka 430 medarbetare med verksamhet i Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Norrköping, Linköping, Varberg, Växjö och Stockholm. Vi levererar service-, system-, och processlösningar med heltäckande och högspecialiserad expertkunskap inom våra affärsområden Pulp Paper till bland annat massa- och pappersindustrin och Environment Energy där vi levererar hållbar processteknik för att tillgodose föränderliga behov hos miljömedvetna industrier och gröna energisektorer.

Hos oss blir du en del av ett världsledande bolag med engagerade och kompetenta kollegor. Du erbjuds goda förutsättningar till kompetensutveckling, att växa inom koncernen, möjlighet att besöka nya platser och stor frihet att själv planera upp din tid. Vi ser nu fram mot att välkomna en Sales Manager som vill arbeta med försäljning av service och uppgraderingar av sodapannor mot pappers- och massaindustrin, varmt välkommen med din ansökan!
 
Om tjänsten
Som Sales Manager för PKR Recovery Boiler arbetar du mot både befintliga och nya kunder på den svenska marknaden, i starkt samarbete med kollegor från ANDRITZ Finland. Fokus ligger på att erbjuda service eller uppgradering av kunders befintliga sodapannor, där du ska ta hänsyn till bland annat säkerhet, energi- och kostnadseffektivitet.

Vanligt förekommande arbetsuppgifter är:
Offertberedning och avtalsförhandling, inför vilken kundbesök är av största vikt för att få förståelse för kundens unika behov
Strategisk planering och prospektering av nya kunder
Säljaktiviteter i form av mässor, representationsmiddagar och andra kundevents

Du kommer att få en gedigen introduktion där du tillsammans med erfarna kollegor åker ut för att besöka våra kunder runt om i Sverige. Vi ser gärna att du utgår från vårt Norrköpingskontor, men om du har möjlighet att under ditt första introduktionsår till stor del utgå från Norrköping kan du därefter även vara placerad på något av våra andra kontor i Sverige (Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Linköping, Varberg, Växjö eller Stockholm).
 
Om dig
Vi söker dig med lämplig eftergymnasial utbildning, exempelvis som civilingenjör inom maskinteknik, samt som har minst 5 års övergripande erfarenhet av relevant industriell projektledning. Om du har gedigen arbetslivserfarenhet inom ett område som vi bedömer relevant är du dock varmt välkommen med din ansökan även utan eftergymnasial utbildningsbakgrund.

För oss är det viktigt att du har erfarenhet av teknisk försäljning, avtalsfrågor, förhandling, projektledning och konsultation. Erfarenhet från segmentet pannor eller pappers- och massaindustrin är starkt meriterande. Vidare har du god datavana och talar och skriver mycket väl på svenska och engelska, kan du tala finska är det ett plus. Då frekventa kundbesök förekommer i tjänsten har du B-körkort och trivs med att resa i tjänsten.
 
Ansökningsförfarande och övrig information
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Ort: Norrköping (med möjlighet att om önskat på sikt utgå från Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Linköping, Varberg, Växjö eller Stockholm).

Denna rekrytering sker i samarbete med OnePartnerGroup. Kontakta gärna ansvarig rekryteringskonsult Rebecka Karlsson på 0730496812 eller [email protected] om du har frågor om rollen eller hur processen ser ut framåt. Ansökningar behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Samtliga sökande får återkoppling inom 2 veckor från dess att ansökan inkommit.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vill du leda HR-arbetet i en mediekoncern? Vi söker People Operations Lead

Lifestyle Mediapartner söker nu en driven och lösningsorienterad People Operations Lead som vill vara med och utveckla vår HR-funktion i linje med våra affärsmål och värderingar. Vi är en säljdriven organisation där människor är vår viktigaste resurs, och vi behöver dig som kan kombinera operativt HR-arbete med strategiskt HR-ledarskap. Våra ledord är: Äg ditt resultat – Driv din framgång. Ständigt bättre – Väx med oss. Vi lyfter varandra – hela vägen till... Visa mer
Lifestyle Mediapartner söker nu en driven och lösningsorienterad People Operations Lead som vill vara med och utveckla vår HR-funktion i linje med våra affärsmål och värderingar. Vi är en säljdriven organisation där människor är vår viktigaste resurs, och vi behöver dig som kan kombinera operativt HR-arbete med strategiskt HR-ledarskap.
Våra ledord är:
Äg ditt resultat – Driv din framgång.
Ständigt bättre – Väx med oss.
Vi lyfter varandra – hela vägen till toppen.



Om rollen:
Som People Operations Lead kommer du att leda och utveckla HR-arbetet genom hela medarbetarresan – från rekrytering och onboarding till exit-samtal och employer branding. Rollen innebär ett övergripande ansvar för både operativa och strategiska HR-processer där du arbetar tätt med försäljningschefer, teamledare och ekonomiavdelningen. Du ingår i ledningsgruppen och rapporterar direkt till Vice VD.


Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:
Utveckla, implementera och följa upp HR-strategier som stödjer verksamhetens mål.
Ansvara för medarbetardata och HR-systemet Hailey – se till att det är uppdaterat och används effektivt.
Driva utvecklingsprogram för talanger och ledare samt stödja rekryterare i att skapa en välfungerande rekryteringsstrategi.
Skapa och genomföra aktiviteter för att stärka företagskulturen och medarbetarengagemanget.
Ansvara för arbetsmiljöarbetet och förebyggande insatser för att minska sjukfrånvaro.
Bistå ledare med rådgivning inom HR-frågor och utveckla ledarskapsutbildningar.
Driva lönekartläggning, lönerevision och medarbetarundersökningar.



Kvalifikationer vi söker:
Akademisk examen inom HR, personalvetenskap eller motsvarande erfarenhet.
Minst 3 års erfarenhet av både operativt och strategiskt HR-arbete.
Erfarenhet av att driva HR-strategier och implementera utvecklingsprogram.
Stark kommunikativ förmåga och vana att bygga förtroende med ledare och medarbetare.
Goda kunskaper inom arbetsrätt och konflikthantering.
Erfarenhet av HR-system, särskilt Hailey eller liknande.
Meriterande: Erfarenhet från säljorganisationer och förståelse för hur HR kan stötta försäljningsdrivna verksamheter.



Vem är du?
Du är en proaktiv och relationsskapande HR-ledare som trivs i en säljdriven miljö. Du har en stark känsla för både helheten och detaljerna och kan kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande. Du är en naturlig problemlösare som drivs av att skapa en engagerande och inkluderande arbetsmiljö där människor kan växa och utvecklas.


Vad vi erbjuder:
En nyckelroll i en dynamisk och snabbväxande mediakoncern.
Möjlighet att påverka och utveckla HR-strukturen från grunden.
Stöd från en engagerad ledningsgrupp och tätt samarbete med försäljningsorganisationen.
Möjlighet att forma och driva initiativ för att stärka företagskulturen och medarbetarengagemanget.
En arbetsplats certifierad som Great Place to Work



Om Oss – Lifestyle Mediapartner
Vi är en nordisk mediekoncern och säljorganisation som grundades 2007 i ständig utveckling med tydligs mål och höga ambitioner. Idag består vi av fem specialiserade produktbolag inom digital out of home (DOOH) och har närmare 70 medarbetare runtom i Norden.
Vår affärsidé bygger på att erbjuda företag effektiv och målgruppsanpassad exponering genom strategiskt placerade digitala skärmar i attraktiva miljöer. Vi samarbetar med några av Nordens starkaste varumärken och är stolta över att vara annons- och avtalspartner för ICA Sverige. Med en markandstäckningsgrad på över 80% inom vår studentkommunikationsvertikal i Sverige når vi ut brett samtidigt som vi håller lokal relevans och synlighet för varje enskild kampanj.
Kontor i Eskilstuna, Norrköping, Västerås och Helsingfors.
Närmare 70 drivna kollegor – och vi växer ständigt!



Övrigt:
Lön: Individuell lönesättning.
Omfattning: Heltid. Mån-tor 08:00-17:00, fre 07:30-16:30.
Anställningsform: 6 månaders provanställning, därefter tillsvidareanställning.
Tillträde: Omgående, enligt överenskommelse.
Då huvudkontoret är placerat i Eskilstuna förväntas du resa till Eskilstuna minst 2-3 dagar i veckan om du har placeringsort Norrköping eller Västerås.


Är du redo att ta nästa steg i din HR-karriär och göra skillnad i en framåtlutad organisation? Sök tjänsten idag och bli en del av Lifestyle Mediapartner!
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Sektionschef sektionen för förvaltning av verksamhetsinformation

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens rättsavdelning kommer om beslut fattas under våren skapa en ny enhet för informationsförvaltning vid myndighetens h... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens rättsavdelning kommer om beslut fattas under våren skapa en ny enhet för informationsförvaltning vid myndighetens huvudkontor i Norrköping. Enheten för informationsförvaltning ansvarar för att inrikta och driva myndighetens strategiska verksamhetsutveckling inom informationsförvaltningsområdet. Enheten tar fram styrning och lämnar stöd till hela myndigheten inom ansvarsområdet, bl.a. i samband med ändringar av arbetssätt och informationshantering samt vid införande eller utveckling av IT-stöd. Enheten ansvarar för myndighetens registratur och arkivhantering på nationell nivå samt Kriminalvårdens klientjournalarkiv. Till enhetens ansvar hör även ägarskapet för avdelningens förvaltningsobjekt, som hanterar den verksamhetsnära förvaltningen av myndighetens diarieföringssystem och samarbetsytor.

Under förutsättning att beslut om den nya enheten fattas söker vi därmed en sektionschef till sektionen för förvaltning av verksamhetsinformation, som genom ett tillitsbaserat ledarskap vill vara med och utveckla det rättsliga området i en myndighet i kraftig tillväxt.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef vid sektionen för förvaltning av verksamhetsinformation ansvarar du för myndighetens registratur och arkivhantering på nationell nivå samt Kriminalvårdens klientjournalarkiv. Ditt ansvar som sektionschef innefattar verksamhetsansvar, ekonomiskt ansvar samt personalansvar för sektionens ca 13 medarbetare, bl.a. registratorer och arkivassistenter. Sektionens medarbetare lämnar stöd till övriga myndigheten inom ansvarsområdet. Du är en av två sektionschefer som rapporterar till sektionschefen, ingår i sektionens ledningsgrupp och är delaktiga i att vidareutveckla hela myndighetens informationsförvaltning. Du kommer även ha ett tätt samarbete med övriga sektioner på rättsavdelningen samt regional och lokal nivå, såväl som andra avdelningar vid Kriminalvårdens huvudkontor. Tillsammans med dina kollegor på rättsavdelningen ser ni till att styrningen och stödet inom informationsförvaltningsområdet når ut till myndigheten på ett tillfredsställande sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en analytisk person med god problemlösningsförmåga, har gott omdöme och är intresserad av utvecklings- och förändringsarbete. Vi ser att du har god samarbetsförmåga, hög integritet, är självständig och noggrann, samtidigt som du är flexibel och prestigelös. Som ledare skapar du sammanhang, engagerar och entusiasmerar medarbetarna, du har god planeringsförmåga samt är tydlig i din kommunikation. För oss är det viktigt att du delar
Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Flerårig akademisk utbildning inom arkiv- och informationsvetenskap, samhällsvetenskap, juridik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant i kombination med erfarenhet inom sektionens arbetsområde
• Väl vitsordad chefserfarenhet
• Erfarenhet av att ha arbetat med digitaliseringsfrågor
• Erfarenhet och förmåga att samarbeta och samverka både internt och externt
• Goda kunskaper om regelverket för handlings- och informationshantering inom offentlig förvaltning, t.ex. tryckfrihetsförordningen, offentlighets- och sekretesslagen och arkivlagen
• Kunskaper inom digital informationshantering
• Kunskaper om diarieföring och klientjournalshantering
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska

Det meriterar om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning
• Väl vitsordad erfarenhet av arbetet med informationsförvaltning inom Kriminalvården eller annan offentlig verksamhet
• Erfarenhet av att driva utvecklingsarbete inom informationsförvaltningsområdet, t.ex. införande av digitala lösningar för ärendehandläggning och handlingshantering
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarepolitik, upphandling m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Kjell & Company söker butikschef till Norrköping!

Ansök    Maj 16    Kjell & Co Elektronik AB    Butikschef
Välkommen att vara med på en fantastisk utvecklingsresa inomretail, Kjell & Company och inte minst, rollen som butikschef!Ur kunders ögon innehar vi förstaplatsen i branschen när det kommer till mest kunnig och mest flexibel personal. Vi är dessutom den affärskedja som bedöms ge snabbast service enligt kunders tycke - detta tror vi helt och hållet beror på våramedarbetaresförmåga att lösa kundens problem på bästavis! Inom retail och inte minst på Kjell &... Visa mer
Välkommen att vara med på en fantastisk utvecklingsresa inomretail, Kjell & Company och inte minst, rollen som butikschef!Ur kunders ögon innehar vi förstaplatsen i branschen när det kommer till mest kunnig och mest flexibel personal. Vi är dessutom den affärskedja som bedöms ge snabbast service enligt kunders tycke - detta tror vi helt och hållet beror på våramedarbetaresförmåga att lösa kundens problem på bästavis!
Inom retail och inte minst på Kjell & Company går utvecklingen i rask takt och vi utvecklar ständigt nya vägar för att möta våra kunders nya behov, alltid med Service i världsklass som given målsättning. Just nu är vi i full transformation från butiker till Service Points.I en Service Point vi främst våra kunder i fysisk form, men kundmötena sker även digitalt genom olika kanaler - alltid med kundens behov i fokus.
Chef eller ledare?- vi söker dig som ser skillnaden mellan ordens innebörd och som inser att båda delarna behövs för att skapa en välfungerande enhet och ett team som utvecklas.
Vi kräver ingen tidigare erfarenhet från chefsrollen men du behöver vara en person som under en längre tid funderat på rollen som ledare, så pass att du har en tydlig bild över vad du kommer att stå för som chef och ledare. Kanske är du just nu din arbetsplats bästa medarbetare och redo att ta nästa kliv? Du har mest troligtett stort intresseför ledarskap, älskar försäljning och genom ditt team vill skapa framgång,samtidigt som du brinner för att ge service i världsklass varje dag.
Vi söker dig som: Är ödmjuk, socialt kompetent, driftig och energifylld. Älskar att sälja och att ta stort ansvar för både din egen och andras prestationer.. Kan förmedla mål, samt att på ett coachande sätt driva gruppen mot dessa. Har intresse och kunskap kring produkterna vi säljer. Är resultat-och-målfokuserad. Är stabil, mogen och beslutsam i ditt agerande.
Viser gärna att du har: -Erfarenhet av ledarskap i någon form, gärna från detaljhandeln. -Erfarenhet av försäljning till slutkonsument.

Vad erbjuder vi dig?
I rollen som butikschef driver du, tillsammans med dina säljare,din butiksom din egen. Du har ett gediget stöd ifrån Huvudkontoret som gör att du får bästa förutsättningar att fokusera på det operativa ledarskapet och utvecklingen av ditt team. Vi värdesätter ett nära ledarskapgenomhög butiksnärvaro ochi rollen kommer du ha ett tätt nära samarbetemeddin regionchef som både stöttar, utvecklar och agerar bollplank.
Exempel på arbetsuppgifter och ansvarsom butikschef: -Skapa ett effektivt och välfungerande team i din butik. -Förvalta och utveckla den höga nivån av kundnöjdhet som vi verkar för. -Arbeta för en välskött butik och ett välorganiserat lager
 
Första åretges duen gedigen introduktiontill rollen– allt för att ge dig bästamöjligaförutsättningar som butikschef hos oss!
Vill du veta mer om hur är det att jobbapå Kjell & Company?
Övrigt
Tjänsten kommer att tillsättas omgående.
Rekrytering sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!
Vi kan komma att göra en bakgrundskontroll vid en eventuell anställning, detta gäller alla tjänster på Kjell & Co.
Grundlön enligt detaljhandelsavtalet baserad på högsta möjliga branschvana + ansvarstillägg på runt 4500 kr. Utöver det finns möjlighet till bonus om 45 000 per kvartal. 

 
Utöver Handels kollektivavtal erbjuder vi även bonussystem, friskvårdsbidrag och vassa internutbildningar.
Vi ser fram emot att läsa din ansökan!
Eleonora, People and Culture
Kjell & Company Visa mindre

Chef (kriminalvårdsinspektör) till anstalten Skenäs

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Läs mer om Anstalten Skenäs verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/anstalt/... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Läs mer om Anstalten Skenäs verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/anstalt/skenas/#verksamhet

Vid Anstalten Skenäs tillämpas tillitsbaserad ledning och styrning vilket innebär frihet under ansvar och möjlighet att utforma sin egen arbetsdag inom ramarna för regelverk och vad uppgifterna kräver. På Skenäsanstalten hjälps vi åt!

ARBETSUPPGIFTER
Inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag där du kan göra nytta och skillnad. Du kommer till en arbetsplats som värdesätter delaktighet, personlig utveckling och engagemang. Som ledare hjälper du dina medarbetare att på olika sätt rusta våra klienter att klara ett liv utan kriminalitet och droger, det vi kallar Bättre ut.

Som chef leder, utvecklar och följer du upp verksamheten samt utgör ett stöd för dina medarbetare i det dagliga arbetet. I arbetet ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar. Du ingår i ledningsgruppen där anstaltschefen och dina chefskollegor utgör en viktig plattform för ditt ledarskap.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lätt för att samarbeta och förmågan att engagera andra. Du är tydlig i din kommunikation och kan anpassa ditt budskap utifrån mottagarens förutsättningar. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har
förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. I din yrkesroll har du en analytisk blick, god problemlösningsförmåga och en förmåga att tillsammans med dina medarbetare driva utvecklings- och förändringsarbete inom ett av världens bästa kriminalvårdssystem.

Självklart har du ett starkt samhällsengagemang och du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du har även förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Krav
• Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet
• Erfarenhet av personalledning
• Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift
• B-körkort

Meriterande
• Chefserfarenhet (personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar)
• Erfarenhet av myndighetsutövande företrädesvis inom rättskedjan
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården
• Erfarenhet från flera verksamhetsgrenar inom Kriminalvården
• Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet
• Kriminalvårdens chefsförsörjningsprogram eller annat chefsutvecklingsprogram
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska


ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. För denna befattning kommer en säkerhetsprövningsintervju att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning.
Läs mer om säkerhetsprövning på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Sektionschef vid sektionen för informationsstyrning och utveckling

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens rättsavdelning kommer om beslut fattas under våren skapa en ny enhet för informationsförvaltning vid myndighetens h... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens rättsavdelning kommer om beslut fattas under våren skapa en ny enhet för informationsförvaltning vid myndighetens huvudkontor i Norrköping. Enheten för informationsförvaltning ansvarar för att inrikta och driva myndighetens strategiska verksamhetsutveckling inom informationsförvaltningsområdet. Enheten tar fram styrning och lämnar stöd till hela myndigheten inom ansvarsområdet, bl.a. i samband med ändringar av arbetssätt och informationshantering samt vid införande eller utveckling av IT-stöd. Enheten ansvarar för myndighetens registratur och arkivhantering på nationell nivå samt Kriminalvårdens klientjournalarkiv. Till enhetens ansvar hör även ägarskapet för avdelningens förvaltningsobjekt, som hanterar den verksamhetsnära förvaltningen av myndighetens diarieföringssystem och samarbetsytor.

Under förutsättning att beslut om den nya enheten fattas söker vi därmed en sektionschef till sektionen för informationsstyrning och utveckling, som genom ett tillitsbaserat ledarskap vill vara med och utveckla det rättsliga området i en myndighet i kraftig tillväxt.

ARBETSUPPGIFTER
Ditt ansvar som sektionschef innefattar verksamhetsansvar, ekonomiskt ansvar och personalansvar och för sektionens ca 11 medarbetare. I uppdraget ingår ansvar för att utveckla och förvalta styrningen av myndighetens informationshantering inom ramen för rättsavdelningens ansvarsområde. Därutöver ingår ett operativt ansvar för den verksamhetsnära förvaltningen av myndighetens diarieföringssystem.
Vid sektionen för informationsstyrning och utveckling finns bl.a. arkivarier, specialister, utredare och experter inom informationsförvaltning med ansvar för att förvalta och utveckla styrningen av myndighetens informationshantering inom ramen för rättsavdelningens ansvarsområde.
Vid sektionen finns även förvaltningsledare och systemförvaltare som ansvarar för den verksamhetsnära förvaltningen av myndighetens diarieföringssystem och samarbetsytor.
Sektionen ansvarar för rådgivning och vägledning till hela myndigheten inom ansvarsområdet.
Du är en av två sektionschefer som rapporterar till enhetschefen, ingår i enhetens ledningsgrupp och är delaktiga i att vidareutveckla hela myndighetens informationsförvaltning. Du kommer även ha ett tätt samarbete med övriga sektioner på rättsavdelningen samt regional och lokal nivå, såväl som andra avdelningar vid Kriminalvårdens huvudkontor. Tillsammans med dina kollegor på rättsavdelningen ser ni till att styrningen och stödet inom informationsförvaltningsområdet når ut till myndigheten på ett tillfredsställande sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en analytisk person med god problemlösningsförmåga, har gott omdöme och är intresserad av utvecklings- och förändringsarbete. Vi ser att du har god samarbetsförmåga, hög integritet, är självständig och noggrann, samtidigt som du är flexibel och prestigelös. Som ledare skapar du sammanhang, engagerar och entusiasmerar medarbetarna, du har god planeringsförmåga samt är tydlig i din kommunikation. För oss är det viktigt att du delar
Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Flerårig akademisk utbildning inom arkiv- och informationsvetenskap, samhällsvetenskap, juridik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant i kombination med erfarenhet inom sektionens arbetsområde
• Väl vitsordad chefserfarenhet
• Erfarenhet av att ha arbetat med digitaliseringsfrågor
• Erfarenhet och förmåga att samarbeta och samverka både internt och externt
• Goda kunskaper om regelverket för handlings- och informationshantering inom offentlig förvaltning, t.ex. tryckfrihetsförordningen, offentlighets- och sekretesslagen och arkivlagen
• Kunskaper inom digital informationshantering
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska

Det meriterar om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning
• Väl vitsordad erfarenhet av arbete med informationsförvaltning inom Kriminalvården eller annan offentlig verksamhet
• Erfarenhet av att driva utvecklingsarbete inom informationsförvaltningsområdet, t.ex. införande av digitala lösningar för ärendehandläggning och handlingshantering
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarepolitik, upphandling m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Enhetschef till kontaktcenter i Norrköping

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Beskrivning Vi söker enhetschef till kontaktcenter 1 i Norrköping. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Beskrivning
Vi söker enhetschef till kontaktcenter 1 i Norrköping.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete i en verksamhet präglad av förändring och kontinuerlig utveckling där ditt bidrag blir mycket viktigt

Kontaktcenter bemannas med tre enheter i Norrköping, tre enheter i Malmö samt en enhet i Göteborg.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där måluppfyllelse, en god arbetsmiljö samt utveckling genom ständiga förbättringar prioriteras högt. Dessutom förväntas du som ledare inom kontaktcenter bidra till verksamheten på helheten, varför samarbetsförmåga på såväl orten som inom ledningsgruppen är central. Som ledare skapar du förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat som ger möjlighet för medarbetare att utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna genom delaktighet, engagemang och fokus på våra sökande. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för din enhet och ingår i sektionens ledningsgrupp, där du förväntas ta ett helhetsperspektiv och ha ett nära samarbete med dina chefskollegor för att vi ska nå våra gemensamma mål.

Kvalifikationer
Krav

- Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet.
- Chefserfarenhet med ansvar för medarbetare och arbetsmiljö.
- Erfarenhet av att leda förändringsarbete i offentlig verksamhet med goda resultat.
- Tjänsten förutsätter mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska.

Meriter

- Chefserfarenhet med ansvar för verksamhets-, ekonomi- och personal.
- Erfarenhet av att arbeta som chef inom serviceverksamhet.
- Chefserfarenhet inom offentlig verksamhet.
- God kännedom om Migrationsverkets uppdrag.

Personliga egenskaper

Vi lägger stor vikt vid att våra chefer har de personliga egenskaper om krävs för att framgångsrikt klara att leda en verksamhet i förändring. Du bidrar till ett gott samarbetsklimat och visar förståelse för olika perspektiv. Du strävar efter att vara en källa till inspiration och motivation, och du bidrar till att skapa en kultur där ni gemensamt ser på utmaningar som en chans att växa och utvecklas. Du är resultatorienterad och visar handlingskraft när det gäller att driva frågor framåt. 

Du leder genom mod, empati och tydlighet.

Villkor
- Anställningsform: tillsvidare med provanställning
- Arbetstid: förtroendearbetstid enligt överenskommelse
- Placering: Norrköping

Ansökan

Låter det intressant? Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 5 juni 2025.

Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Teamledare 100% vikariat , Stadium Outlet Norrköping

Ansök    Maj 15    Stadium AB    Teamledare
Vill du jobba i ett team med engagerade kollegor, fyllt med energi? Ser du dig själv som driven, kommunikativ och älskar försäljning? Toppen, då kanske du är vår nästa stjärnspelare! Vi söker en Teamledare till vår Stadium Outlet-butik. Stadium Outlet vill göra sport och sportmode tillgängligt för alla. För att lyckas med vårt uppdrag måste alla våra medarbetare har roligt på jobbet och drivas av samma sak som oss: att aktivera världen – vad är din drivk... Visa mer
Vill du jobba i ett team med engagerade kollegor, fyllt med energi? Ser du dig själv som driven, kommunikativ och älskar försäljning? Toppen, då kanske du är vår nästa stjärnspelare! Vi söker en Teamledare till vår Stadium Outlet-butik.

Stadium Outlet vill göra sport och sportmode tillgängligt för alla. För att lyckas med vårt uppdrag måste alla våra medarbetare har roligt på jobbet och drivas av samma sak som oss: att aktivera världen – vad är din drivkraft? Läs mer om våra drivkrafter på vår karriärsida.

Vad innebär det att vara teamledare?
Våra kunder ska känna sig välkomna hos oss, de ska bli inbjudna till en kundupplevelse i världsklass i hela butiken. Som teamledare skapar du tillsammans med butikschefen förutsättningar för att alla i teamet ska kunna möta kunderna med energi och glädje, samtidigt som de ser att butiken är välfylld och attraktiv. Vi arbetar som ett lag där du också är en del av den dagliga driften. Genom att lära upp nya och coacha befintliga medarbetare i mekanisk försäljning, logistik och varuhantering ser du till att vi kan ge våra kunder bästa möjliga upplevelse.
Vem är du?
Vi tror att du delar vår inställning och övertygelse när det gäller att se varje utmaning som en möjlighet. Du har god erfarenhet från att ha jobbat inom retail och vill gärna utvecklas i en ledande roll inom branschen. Har du ledarerfarenhet, kanske från arbete men kan också vara från ex. idrott, är det ett stort plus. Att jobba med digitala verktyg och system är något som du är van vid. Genom god samarbets- och kommunikationsförmåga, nyfikenhet och energi bidrar du till butikens och hela företagets framgång.

Vad erbjuder vi dig?
Läs mer om vårt lag på vår Karriärsida, på Instagram WorkatStadium eller på Linkedin.

Klicka på länken här för att komma till våra poddavsnitt och på 15 min få en inblick i hur det är att jobba på Stadium.

Varaktighet/arbetstid Tjänsten är ett vikariat på heltid från 25-08-2025 till 25-08-2026 med möjlighet till förlängning.

Ansökan Som en del i rekryteringsprocessen kommer du att få en inbjudan till din e-mail till att besvara två tester. Det tar ca 30 minuter att besvara testen. Vi kommunicerar mestadels genom mail så se till att hålla koll på din inkorg, håll även koll på skräpposten för säkerhets skull.

Eftersom vi alltid vill göra saker så enkelt som möjligt är det inte säkert att vi väntar till sista ansökningsdag innan vi går vidare i rekryteringsprocessen. Så vänta inte, sök redan nu.

Välkommen med din ansökan. Come join the movement!

Tycker du också att livet är roligare när det rör på sig?

Hos oss på Stadium jobbar lagspelare som brinner för försäljning, sport och sportmode. Energi, mod och laganda är några av de grundstenar som gjort att det lilla familjeföretaget från Norrköping blivit en av Nordens största sportkedjor. Men vi stannar inte där. Genom innovation och enkelhet fortsätter vi att utvecklas med nya koncept, fler produkter och varumärken på marknaden. Tävlingsandan och passionen genomsyrar allt vi gör och vår mission är att inspirera och ge fler människor möjlighet till ett aktivt liv.

Join the movement. Visa mindre

Butik/tvätteri biträde

Ledigt jobb inom butik och tvätteri! Är du en organiserad och strukturerad person som trivs med varierande arbetsuppgifter? Vill du vara en del av vårt team och bidra till att skapa en smidig och effektiv arbetsmiljö? Då kan detta vara jobbet för dig! Om rollen: Som medarbetare i vårt butik och tvätteri kommer du att: Hantera tvätt och vård av kläder och textilier Ge förstklassig kundservice i butiken Planera och strukturera din arbetsvecka för att optime... Visa mer
Ledigt jobb inom butik och tvätteri!
Är du en organiserad och strukturerad person som trivs med varierande arbetsuppgifter? Vill du vara en del av vårt team och bidra till att skapa en smidig och effektiv arbetsmiljö? Då kan detta vara jobbet för dig!
Om rollen: Som medarbetare i vårt butik och tvätteri kommer du att:
Hantera tvätt och vård av kläder och textilier
Ge förstklassig kundservice i butiken
Planera och strukturera din arbetsvecka för att optimera arbetsflödet
Hålla ordning och reda i både butik och tvätteri

Vi söker dig som:
Har ett gott ordningssinne och är bra på att strukturera
Trivs med kundkontakter
Kan börja omgående
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift



Tjänsten är på timmar men under högsäsong är det heltid så att man är flexibel när det gäller arbetstider är ett måste. Möjligheten till fast jobb är stor för rätt person. Visa mindre

Sektionschef IT-användarstöd

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalv... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Hos oss får du goda möjligheter att växa och kompetensutvecklas efter dina förutsättningar och intresseområden. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.



ARBETSUPPGIFTER
Som sektionschef på IT-avdelningen får du möjlighet att utvecklas som ledare i en av landets största myndigheter. Inom rollen som Sektionschef har du ett helhetsansvar för personal, verksamhet och budget för en sektion med runt 70 medarbetare. I uppdraget som sektionschef har du ett utmanade och utvecklande uppdrag framför dig, där du tillsammans med övriga chefer ansvarar för IT-avdelningens totala leverans i en starkt växande myndighet. Du rapporterar till enhetschefen och ingår i enhetens ledningsgrupp där ni tillsammans tar ett gemensamt ansvar för enhetens utveckling. Du bidrar till att skapa goda förutsättningar för verksamheten genom att stödja utvecklingsinitiativ och driver förändringsarbetet inom ditt ansvarsområde. Du har en egen ledningsgrupp där ett antal gruppchefer ingår, som ditt stöd att leda sektionen.

Sektionens grunduppdrag är att leverera IT-service och användarstöd med hög kvalité och effektivitet till användarna av IT-avdelningens IT-tjänster. Sektionen kommer att innefatta fem grupper: Gruppen för första linjens IT-användarstöd, Gruppen för andra linjens IT-användarstöd, Gruppen för klientnära IT-användarstöd, Gruppen för Applikationsnära IT-användarstöd och Gruppen för IT-användarstöd natt.
Ditt uppdrag omfattar bl.a. att inom eget leveransområde:
• skapa förutsättningar för att öka kärnverksamhetens produktivitet och effektivitet samt bidra till visionen Bättre ut
• leverera IT-service och användarstöd med hög kvalité och effektivitet
• ha kunskap om och förstå Kriminalvårdens verksamhet, så att vi kan vara vägledande, stöttande, rådgivande och utbildande inom alla IT-relaterade frågor,
• bidra till att öka verksamhetskunskapen hos alla som arbetar med IT
• vara tillgängliga dygnet runt för kärnverksamheten.
• vårda och utveckla IT-verksamhetens relationer med verksamheten
• säkerställa att verksamheten får korrekt information i rätt tid exempelvis driftstörningar, tjänsteförändringar och underhållsarbeten
• vara lyhörda och värna om en god kommunikation med verksamheten
• utföra uppdrag i klientnära processer, exempelvis att värdera och hantera inkommande larm och händelser från elektronisk övervakning
• leverera klientnära användarstöd

KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna och i rollen som ledare är du trygg och stabil. Du bedriver ett målfokuserat arbete genom att ta tillvara på initiativ, skapar engagemang och delaktighet för att uppnå resultat. Du har en helhetssyn på verksamheten och är uthållig i de förändringsprocesser som du driver. Vi söker dig som är en modern och driven ledare som jobbar med tillit och vi-känsla, har lätt för att skapa kontakt, är förtroendeingivande och samarbetar bra med andra. Du ser medarbetarna som din viktigaste tillgång och har förmåga att balansera krav från omgivningen där personalens välmående är fokus. Du ser vikten av att tillvarata medarbetarnas tankar och idéer då de är experter inom sina respektive områden.

Som chef inom Kriminalvården har du självklart ett samhällsengagemang och delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, mångfald, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du förväntas tillämpa ett tillitsbaserat ledarskap där du möter alla likvärdigt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning företrädesvis inom systemvetenskap, högskole- eller civilingenjör alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Dokumenterad chef-/ledarskapsutbildning
• Flerårig erfarenhet som chef med budget, personal och verksamhetsansvar
• Erfarenhet från chefsuppdrag med ansvar att leverera IT-tjänster inom större komplexa organisationer
• Erfarenhet av indirekt ledarskap
• Erfarenhet av att driva större förändringsprocesser och verksamhetsutveckling
• Erfarenhet av It-support inom offentlig verksamhet
• Erfarenhet av ITIL
• Kunskap och praktisk erfarenhet av förändringsledning och projektledning
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
• God kunskap och erfarenhet av ITIL som ramverk samt att kunna tillämpa det i praktiken
• God kunskap om Kriminalvårdens kärnverksamhet

Det är meriterande om du har:
• Utbildning inom ITIL & PPS
• Erfarenhet av PPS
• Erfarenhet av att leda en IT-supportorganisation
• Kunskap och erfarenhet av förvaltningsstyrning inom komplex organisation

ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Visa mindre

Chef till sektionen för IT Transport och Elektroniskövervakning

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalv... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Hos oss får du goda möjligheter att växa och kompetensutvecklas efter dina förutsättningar och intresseområden. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.



ARBETSUPPGIFTER

Som chef på IT avdelningen ges du möjligheten att jobba i ett samhällsviktigt uppdrag och vara med i myndighetens resa mot en mer digital kriminalvård. Inom ditt ansvarsområde har du ett helhetsansvar för personal, verksamhet och budget för sektionen som ansvarar för IT kopplat till transport och elektronisk övervakning. Sektionen består av 16 anställda plus konsulter, men kan komma att växa med nya uppdrag. Sektionen jobbar i en komplex och utmanande IT-miljö där arbetet både är behovsdrivet och verksamhetsnära.
Som sektionschef inom applikationsutveckling kommer du att leda och vidareutveckla en sektion som ansvarar för att utveckla och förvalta verksamhetens applikationer. Sektionen består av flera olika roller som verkar inom en agil systemutvecklingsprocess, så som lösningsarkitekt, systemarkitekt, systemutvecklare, testledare, testare, kravanalytiker och UX designers. Sektionen ansvarar även för att säkerställa en tillgänglig, säker och kostnadseffektiv IT- leverans av applikationer som stödjer myndighetens verksamhet. Vidare har sektionen resursförsörjningsansvar inom givet uppdrag.

Du är en förebild som engagerar och tar tillvara medarbetarnas initiativ. Du ansvarar för sektionens arbete med kontinuerliga förbättrings- och förändringsarbeten och är delaktig i att skapa en attraktiv arbetsplats med god arbetsmiljö. Tillsammans med dina chefskollegor arbetar du i enhetens ledningsgrupp för att planera och följa upp verksamhetens utveckling.


KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna och i rollen som ledare är du trygg och stabil. Du bedriver ett målfokuserat arbete genom att ta tillvara på initiativ, skapar engagemang och delaktighet för att uppnå resultat. Du har en helhetssyn på verksamheten och är uthållig i de förändringsprocesser som du driver. Vi söker dig som är en modern och driven ledare som jobbar med tillit och vi-känsla, har lätt för att skapa kontakt, är förtroendeingivande och samarbetar bra med andra. Du ser medarbetarna som din viktigaste tillgång och har förmåga att balansera krav från omgivningen där personalens välmående är fokus. Du ser vikten av att tillvarata medarbetarnas tankar och idéer då de är experter inom sina respektive områden

Vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. I handling omsätter du den värdegrund vår verksamhet vilar på och därmed agerar du förebild för dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning företrädesvis inom systemvetenskap, datavetenskap eller annan civilingenjörsutbildning, alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet av operativt ledarskap med personal/konsultansvar samt budgetansvar inom IT-området
• Erfarenhet av att driva förändringsarbete
• Erfarenhet av systemutvecklingsarbete
• Erfarenhet från verksamhetsnära uppdrag med koppling till leverans och applikationsutveckling inom offentlig verksamhet eller större komplexa organisationer
• Flerårig arbetslivserfarenhet
• God kunskap om, samt tillämpat i praktiken, förvaltningsstyrningsmodellen PM3 eller motsvarande
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på såväl svenska som engelska
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarpolitik m.m.) som gäller för offentlig verksamhet i allmänhet och statlig verksamhet i synnerhet

Det meriterar om du har:
• Dokumenterad chef-/ledarskapsutbildning
• Har erfarenhet av att arbeta med projektledning eller motsvarande
• Erfarenhet av att leda medarbetare på distans
• Erfarenhet av att utveckla former för intern och extern samverkan

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Chef för Sektionen IT applikationer Kommunikation

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalv... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Hos oss får du goda möjligheter att växa och kompetensutvecklas efter dina förutsättningar och intresseområden. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.



ARBETSUPPGIFTER
Som chef på IT avdelningen ges du möjligheten att jobba i ett samhällsviktigt uppdrag och vara med i myndighetens resa mot en mer digital kriminalvård. Inom ditt ansvarsområde har du ett helhetsansvar för personal, verksamhet och budget för sektionen som ansvarar för IT kopplat till applikationer för Information, Kommunikation och hantera handlingar. Sektionen består av 15 anställda plus konsulter, men kan komma att växa med nya uppdrag. Sektionen jobbar i en komplex och utmanande IT-miljö där arbetet både är behovsdrivet och verksamhetsnära. Produkter som hanteras inom Information och Kommunikation är tex. Intern och Externwebb samt system för hantering av handlingar.
Som sektionschef inom applikationsutveckling kommer du att leda och vidareutveckla en sektion som ansvarar för att utveckla och förvalta verksamhetens applikationer. Sektionen består av flera olika roller som verkar inom en agil systemutvecklingsprocess, så som lösningsarkitekt, systemarkitekt, systemutvecklare, testledare, testare, kravanalytiker och UX designers. Sektionen ansvarar även för att säkerställa en tillgänglig, säker och kostnadseffektiv IT- leverans av applikationer som stödjer myndighetens verksamhet. Vidare har sektionen resursförsörjningsansvar inom givet uppdrag.

Du är en förebild som engagerar och tar tillvara medarbetarnas initiativ. Du ansvarar för sektionens arbete med kontinuerliga förbättrings- och förändringsarbeten och är delaktig i att skapa en attraktiv arbetsplats med god arbetsmiljö. Tillsammans med dina chefskollegor arbetar du i enhetens ledningsgrupp för att planera och följa upp verksamhetens utveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna och i rollen som ledare är du trygg och stabil. Du bedriver ett målfokuserat arbete genom att ta tillvara på initiativ, skapar engagemang och delaktighet för att uppnå resultat. Du har en helhetssyn på verksamheten och är uthållig i de förändringsprocesser som du driver. Vi söker dig som är en modern och driven ledare som jobbar med tillit och vi-känsla, har lätt för att skapa kontakt, är förtroendeingivande och samarbetar bra med andra. Du ser medarbetarna som din viktigaste tillgång och har förmåga att balansera krav från omgivningen där personalens välmående är fokus. Du ser vikten av att tillvarata medarbetarnas tankar och idéer då de är experter inom sina respektive områden

Vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. I handling omsätter du den värdegrund vår verksamhet vilar på och därmed agerar du förebild för dina medarbetare.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning företrädesvis inom systemvetenskap, datavetenskap eller annan civilingenjörsutbildning, alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant.
• Erfarenhet av operativt ledarskap med personal/konsultansvar samt budgetansvar inom IT-området
• Erfarenhet av att driva förändringsarbete
• Erfarenhet av systemutvecklingsarbete
• Erfarenhet från verksamhetsnära uppdrag med koppling till leverans och applikationsutveckling inom offentlig verksamhet eller större komplexa organisationer
• Flerårig arbetslivserfarenhet
• God kunskap om, samt tillämpat i praktiken, förvaltningsstyrningsmodellen PM3 eller motsvarande
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på såväl svenska som engelska
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarepolitik m.m.) som gäller för offentlig verksamhet i allmänhet och statlig verksamhet i synnerhet

Det meriterar om du har:
• Erfarenhet av att leda medarbetare på distans
• Erfarenhet av att utveckla former för intern och extern samverkan
• Dokumenterad chef-/ledarskapsutbildning
• Har erfarenhet av att arbeta med projektledning eller motsvarande

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Project Manager Marketing to Holmen Board and Paper

Ansök    Maj 12    Holmen AB    Marknadschef
Are you a driven and experienced project manager passionate about marketing and business impact?? We’re seeking a talented Project Manager Marketing to join our international marketing team at Holmen Board and Paper. In this role, you’ll lead and execute strategic marketing projects and campaigns that drive business value.   Your next workplace Holmen is a Swedish forest company with over 3,500 employees. We offer sustainable products from Swedish forests... Visa mer
Are you a driven and experienced project manager passionate about marketing and business impact?? We’re seeking a talented Project Manager Marketing to join our international marketing team at Holmen Board and Paper. In this role, you’ll lead and execute strategic marketing projects and campaigns that drive business value.  

Your next workplace
Holmen is a Swedish forest company with over 3,500 employees. We offer sustainable products from Swedish forests to quality-conscious customers worldwide. 
Holmen Board and Paper is one of Holmen’s four business areas, where over 2,000 employees develop innovative, world-leading paper and board solutions. We make premium paperboard and innovative paper products suitable for multiple packaging solutions and graphical applications.?Our paperboards are widely used for packaging applications in cosmetics, food, pharmaceuticals, electronics, etc. We are one of Europe's leading paper manufacturers. We offer everything from printing paper for magazines and books to packaging paper or paper for daily newspapers. 

We operate production facilities in Sweden and the UK and are present in markets worldwide through our own sales offices and service centers. Our head office is beautifully located by the Strömmen river in Norrköping, just a few minutes' walk from the central station. Around 60 employees are based here, working in marketing, business development, market analysis, sales, production, logistics planning, and customer service – all united by the mission to optimize our customers’ board and paper choices. 
 
In this role, you will report to the Head of Marketing and be part of a team of approximately 10 people.  

Your future challenge
As Project Manager Marketing, you’ll lead marketing projects and campaigns targeting global brands within selected business segments. This role combines strategic focus with hands-on execution – you will plan, coordinate, and follow up on marketing activities from idea to implementation and play a central role in shaping and executing marketing strategies. You will work in a dynamic, international environment, report to the Head of Marketing, and be part of a highly engaged team working closely with our commercial segment leads, sales teams, product managers, and other key stakeholders.  

Key Responsibilities 


• Lead end-to-end marketing projects – take overall responsibility for planning, executing, and following up on key initiatives such as campaigns, product launches, and strategic communications across teams. 
• Drive impactful marketing activities—develop and implement initiatives that strengthen brand positioning and support business growth in?local and global markets.
• Align cross-functional efforts – coordinate collaboration between sales, product, and marketing teams to ensure unified execution and strategic coherence. 
• Ensure audience relevance and business impact by guiding marketing projects using insights, trend analysis, and input from internal experts and commercial stakeholders. 
• Manage project/activity performance and budgets—oversee timelines, resource allocation, and ensure projects stay on time and within budget; track results and optimize for continuous improvement and marketing effectiveness. 

To succeed in this role
You have a relevant marketing, communications, or similar education, ideally at university level. You also have several years of experience managing marketing projects, preferably in a B2B and international environment. You’re used to working closely with sales and product teams and understand how communication and campaigns can drive business results. 

You are structured and business-oriented, with a genuine interest in marketing. You thrive in a fast-paced environment, managing multiple projects at once while staying focused on goals and outcomes. With a blend of creativity, analytical skills, and drive, you take initiatives that build brand equity and generate measurable results. 

We’re Looking for someone who has: 


• Strong communication skills in both English and Swedish (spoken and written) 
• A collaborative mindset, solution orientation, and a natural ability to turn ideas into action 
• Experience in leading B2B marketing projects, preferably for international brands or global markets 
• Strong project management skills – managing timelines, budgets, and stakeholders across functions. 
• Experience working closely with sales and product teams - understanding how marketing supports commercial growth. 
• Hands-on experience with multichannel marketing campaigns – including digital, content, and events.  

Our offer
Become part of a highly international, welcoming, and dynamic organization where experienced colleagues challenge and support you. At Holmen Board and Paper, you’ll be part of a forward-thinking, sustainable company with a global reach and a solid customer base of highly respected, well-known international brands.? As one of Holmen’s core business areas, we produce premium paperboard and paper products for customers globally. Holmen’s culture is defined by courage, commitment, and responsibility, and we believe in working together to grow our business and shape a more sustainable future. 

We let the forest grow and give

Holmen’s operations are powered by the forest. The growing trees, the water rushing down the mighty rivers and the wind blowing through the treetops. This is the heart of Holmen, a business built around the forest ecocycle and the renewable products we can create from it. Our business areas are Forest, Renewable Energy, Wood Products, Paperboard and Paper. With a workforce of 3 500 people, we create a sustainable future and value for shareholders, customers and society with courage, commitment and responsibility.

Premium paperboard and innovative paper products from fresh fibre Holmen produces premium paperboard and innovative paper products for everything from cosmetics, electronics, pharmaceuticals and food to books, magazines, advertising and transport packaging. Our products are appreciated by conscious customers due to their exceptional properties and low climate footprint. We use fresh fibre from sustainably managed and certified forests. Our production and processing facilities are located in Braviken, Hallstavik, Iggesund and Strömsbruk in Sweden and Workington in the UK. Visa mindre

Rektor till Oxelbergsskolan

Ansök    Maj 9    Norrköpings kommun    Rektor
Nu söker vi en engagerad och pedagogisk ledare som, tillsammans med våra kompetenta medarbetare och delaktiga elever, vill fortsätta att utveckla och stärka Oxelbergsskolan! Vilka är vi? Oxelbergsskolan är en enparallellig F-6 skola som är belägen strax utanför Norrköpings stadskärna. I vår verksamhet har vi ungefär 28 medarbetare som arbetar med våra ca 200 elever. Av dessa elever har vi ungefär 110 barn inskrivna på vårt fritidshem som har ett kompensa... Visa mer
Nu söker vi en engagerad och pedagogisk ledare som, tillsammans med våra kompetenta medarbetare och delaktiga elever, vill fortsätta att utveckla och stärka Oxelbergsskolan!

Vilka är vi?

Oxelbergsskolan är en enparallellig F-6 skola som är belägen strax utanför Norrköpings stadskärna. I vår verksamhet har vi ungefär 28 medarbetare som arbetar med våra ca 200 elever. Av dessa elever har vi ungefär 110 barn inskrivna på vårt fritidshem som har ett kompensatoriskt uppdrag. Vi arbetar utifrån ett salutogent och relationellt perspektiv och bygger tillitsfulla relationer med våra elever. På skolan arbetar vi lågaffektivt och bygger på elevens styrkor och förmågor samt ger eleverna möjligheter och utrymme att utvecklas.

Skolan har en egen slöjdsal, idrottshall och bildsal och utifrån vårt geografiska läge har vi också tillgång till simhall, bibliotek och andra roliga aktiviteter för eleverna. På skolan finns också två förstelärare som utvecklar skolans systematiska kvalitetsarbete i enlighet med kommunens vision och prioriterade mål tillsammans med rektor. I förskoleklass arbetar vi med TRR då vi ser att det är gynnsamt för eleverna då det utvecklar elevernas resonemangsförmåga som i sin tur spiller över även på andra ämnen.

Dina arbetsuppgifter 

Som rektor leder du verksamheten på ett tydligt, långsiktigt och strategiskt sätt mot hög kvalitet, högt kunskapsfokus och god måluppfyllelse. Du har ett brett uppdrag med särskilt fokus på pedagogiskt ansvar och att eleverna når goda resultat.

Du är ansvarig för personal, arbetsmiljö och ekonomi på din skolenhet. Du skapar förutsättningar för din personal att ta sitt ansvar, och ser till att arbetsmiljö- och kvalitetsarbete sker med systematik.

Du visar tillit till din personal, delegerar ansvar och kan också vara både lyhörd och stöttande. 

Du ingår i en professionell och drivande chefsgrupp som leds av områdeschef. Ni träffas regelbundet och arbetar intensivt med verksamhetsutveckling, där ni bland annat använder er av utbildningskontorets egen avdelning för forskning och utveckling i det pedagogiska utvecklingsarbetet. 

Som rektor i Norrköpings kommun har du tillgång till kvalificerade stödfunktioner som gemensamt besitter en bred kompetens och hög potential att bidra till ökad kvalitet samt avlastning för att du ska kunna fungera som en god pedagogisk ledare i ditt arbete. Du får hjälp inom flera olika områden, bland annat lokal och fastighet, ekonomi, personal och juridik. 

Vem är du? 

Vi söker dig som har en lärarutbildning eller annan pedagogisk högskoleutbildning och som har erfarenhet av att ha arbetat som rektor eller biträdande rektor. Du är insatt i skolans styrdokument och vi ser gärna att du genomfört eller påbörjat rektorsutbildningen. 

Du trivs att arbeta mot mål och fokusera på resultat. Som person är du trygg,?stabil och har god självinsikt samt en stark inre motivation. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ser vikten av att bygga goda relationer med barn, elever, vårdnadshavare och medarbetare.  

Du har en bred pedagogisk kompetens och trivs med att arbeta nära verksamheter som spänner över förskoleklass, fritidshem och årskurs 1–9. Du är van att arbeta med elever som utmanar och har förmågan att skapa struktur och trygghet.

Som ledare tillämpar du tillitsbaserat ledarskap och har tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning.  

Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för. Syftet att bidra till välfärd och samhällsnytta är alltid vägledande för ditt ledarskap. 

I din chefsroll har du förmågan att leda, motivera och förse andra med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.?Du har god struktur på ditt arbete, och har lätt för att anpassa dig efter ändrade omständigheter. 

Information om tjänsten 

Antal lediga tjänster:?1 
Anställningsform:?Tillsvidareanställning på heltid 
Tillträdesdatum:?Enligt överenskommelse 
Arbetstid:?Dag 
Möjlighet till distansarbete:? Nej 
Sista ansökningsdatum: Vi gör urval löpande men vi vill ha din ansökan senast den 22 maj 
Kontakt: Områdeschef Lisa Bergendahl, 011-15 14 21  eller rekryteringsspecialist Katarina Nyqvist, 011-15 30 10

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Cloetta söker butikschef Linköping

Är du redo att leda Sveriges godaste butik in i framtiden? Cloetta söker en passionerad butikschef/affärsutvecklare till vår butik i Gamla Linköping. Vi har tre unika butiker i Sverige och vi behöver dig som kan vara en ambassadör för både Cloetta och vår butik. Om rollen:   Som butikschef hos oss är du mer än bara en ledare och inspiratör för personalen – du är ansiktet utåt för vår stolta historia och våra älskade varumärken. Du kommer att skapa oförglö... Visa mer
Är du redo att leda Sveriges godaste butik in i framtiden?
Cloetta söker en passionerad butikschef/affärsutvecklare till vår butik i Gamla Linköping. Vi har tre unika butiker i Sverige och vi behöver dig som kan vara en ambassadör för både Cloetta och vår butik.

Om rollen:
 
Som butikschef hos oss är du mer än bara en ledare och inspiratör för personalen – du är ansiktet utåt för vår stolta historia och våra älskade varumärken. Du kommer att skapa oförglömliga upplevelser för våra kunder, inspirera till nya smakupplevelser och bygga starka relationer. Du är personifieringen av "the power of joy" och sprider glädje varje dag.

Dina ansvarsområden inkluderar:
• Leda, coacha och utveckla ett team på 5-6 butiksmedarbetare.
• Samarbeta med butikscheferna i Malmö och Ljungsbro samt marknads- och säljteamet på huvudkontoret i Malmö.
• Skapa och genomföra kampanjer och aktiveringar, både i butiken och på våra digitala plattformar.
• Driva merförsäljning genom uppsökande försäljning till företagskunder och samarbetspartners.
 
Din bakgrund:
• Minst 5 års erfarenhet av försäljning, gärna som butikschef, KAM, regionchef eller säljare.
• Minst 3 års erfarenhet av personalansvar.
• En passion för försäljning och ett genuint kundbemötande.
• En kreativ och handlingskraftig inställning.
• Vana vid att använda Officeprogram.
• Om du är en driven och inspirerande ledare som ser möjligheter istället för hinder, vill vi gärna höra från dig!
Låter det som dig?
Då vill vi gärna höra från dig! Välkommen att söka och bli en del av Cloettas smakfulla framtid.
Ansök redan idag – vi rekryterar löpande!



Med över 160 års erfarenhet är Cloetta en stolt aktör på den svenska konfektyrmarknaden. Våra varumärken som Ahlgrens bilar, Kexchoklad, Polly, Läkerol, Malaco, Juleskum m.fl. sprider glädje och smakupplevelser till våra konsumenter.
Inom hela Cloetta-koncernen är vi 2 600 medarbetare som arbetar för att sätta guldkant på din vardag, varav cirka 650 är baserade i Sverige.

Cloettas syfte, ”We believe in the Power of True Joy”, innebär att vi vill ge våra konsumenter den där extra glädjen som förgyller stunderna i vardagen. Välkommen att läsa mer om hela Cloetta-koncernen på www.cloetta.com. Visa mindre

Distriktschef till Östergötland - Nordic Wellness

Ansök    Maj 9    Sportlife M W AB    Idrottsplatschef
Brinner du för folkhälsan och vill bli en del av Sveriges största friskvårdskedja? Nu har du chansen bli en nyckelspelare i ett spännande företag i tillväxt. Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med över 350 klubbar och ett antal Padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud... Visa mer
Brinner du för folkhälsan och vill bli en del av Sveriges största friskvårdskedja? Nu har du chansen bli en nyckelspelare i ett spännande företag i tillväxt.
Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med över 350 klubbar och ett antal Padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har över 500 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt.
Vi söker nu en drivande och uthållig ledare som hjälper oss vidare i tillväxten och spridningen av träningsglädje i Östergötland. Distriktet ingår i Division Mitt som idag har strax över 34 klubbar där du kommer att ansvara för 12 klubbar. Du arbetar i nära samarbete med Divisionschefen och 5 Distriktschefkollegor.
Att vara Distriktschef i Sveriges största friskvårdskedja
Som distriktschef ansvarar du för resultat, ledning och utveckling klubbarna i ditt distrikt. Du säkerställer att klubbarna har de verktyg de behöver för att leverera fantastiska träningsupplevelser till våra medlemmar. Med ditt inspirerande, trygga och tydliga ledarskap driver du distriktet affärsmässigt och är med och skapar en positiv Nordic Wellness-anda. Du arbetar mycket nära dina platsansvariga på klubbarna och är dagligen synlig och inspirerande i verksamheten. Arbetet är operativt ute på klubbarna tillsammans med dina team.
Till er hjälp finns gemensamma system och centrala funktioner inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT. Du har ett kontor på en av klubbarna i distriktet att utgå ifrån, men du förväntas varje vecka regelbundet röra dig i hela distriktet. Arbetet är förlagt till dagtid såväl som kvällar och helger. Vi vill att du är förankrad i distriktet och har god lokalkännedom om området.
Vad söker vi hos dig?
Vi söker en trygg ledare som gillar utveckling och kan leda i förändring. Du har en förmåga att inspirera och stödja dina medarbetare och kan motivera din organisation att nå resultat, sälja, ge utmärkt kundbemötande och service.
Nordic Wellness kultur präglas av att organisationen är i ständig tillväxt och förändring, tempot är högt, det händer mycket hela tiden. Vi har en professionell och engagerad kultur med starkt verksamhetsfokus och stor hjälpsamhet där vi bidrar i våra olika roller mot gemensamma mål. För att trivas hos oss tror vi att du är prestigelös, trivs med förändring och är van att ta snabba beslut.
Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift. B-körkort är ett krav.
Att jobba på Nordic Wellness
Vi erbjuder dig ett ovanligt roligt och utmanande arbete i en positiv växande verksamhet med trevliga och kompetenta kollegor. Vi har högt i tak och här finns stort utrymme att vara med och påverka och få vara med och skapa något stort tillsammans. Våra ledord är FUN MOVEMENT STRONG TOGETHER.
Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroller, och genom att skicka in din ansökan godkänner du att en sådan kan utföras. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Enhetschef till digital arbetsplats på digitaliseringsavdelningen

Ansök    Maj 8    Norrköpings kommun    Driftchef, data
Vill du vara med och skapa en modern och flexibel arbetsmiljö som stödjer organisationens mål och förbättrar medarbetarnas produktivitet och arbetsglädje? Då kan du vara den vi söker!  Vilka är vi?  Norrköpings kommun har höga ambitioner avseende digitalisering och strävar efter att hitta effektiva, innovativa digitaliseringslösningar för alla som lever, verkar och gör besök i Norrköping. Vi har inlett en förflyttningsresa där vi bland annat moderniserar ... Visa mer
Vill du vara med och skapa en modern och flexibel arbetsmiljö som stödjer organisationens mål och förbättrar medarbetarnas produktivitet och arbetsglädje? Då kan du vara den vi söker! 
Vilka är vi? 

Norrköpings kommun har höga ambitioner avseende digitalisering och strävar efter att hitta effektiva, innovativa digitaliseringslösningar för alla som lever, verkar och gör besök i Norrköping. Vi har inlett en förflyttningsresa där vi bland annat moderniserar vår grundinfrastruktur, lägger mer fokus på säkerhetsarkitektur och ställer om från on-premise till molntjänster i allt större grad. 

Digitaliseringsavdelningen har drygt 95 anställda som arbetar brett inom IT- och verksamhetsutveckling med hjälp av teknik. Vi leder, styr och stödjer kommunens IT och digitalisering. Avdelningen har 6 enheter och ansvarar för allt från drift, objektförvaltning och support till arkitektur, IT- och informationssäkerhet till e-tjänster, kundservice samt systemutveckling i agila utvecklingsteam. 

Du kommer att arbeta på enheten “digital arbetsplats”. Här arbetar 12 engagerade medarbetare med fokus på drift och utveckling av tekniska lösningar och tjänster. Hos oss får du en tillåtande arbetsplats med härliga medarbetare och en stor samlad kompetens och förmåga. Tillsammans gör vi skillnad för kommunkoncernens medarbetare och i förlängningen invånare, näringsliv och besökare i Norrköping. Vår enhet arbetar med helhetsperspektiv och för organisationens bästa.  

För att få en bra start som ny enhetschef i Norrköpings kommun deltar du i vår kommunövergripande chefsintroduktion. Stöd och support finns att tillgå från stödfunktioner och från närmsta chef, vårt edarutvecklingsprogram samt kollegial uppbackning. 

Dina arbetsuppgifter 

Som enhetschef för digital arbetsplats ansvarar du för klientplattformens utformning och innehåll, och arbetar med att modernisera arbetssätt och innehåll för att vi som organisation ska nå våra mål.  

Ett fokusområde som vi nu står inför är arbetet med licensförsörjning av våra kommungemensamma licenser. Utöver det kommer du leda arbetet kopplat till klientplattform (intune / CM), där både utveckling och underhåll upprätthålls samt vår produktförsörjning. Vidare arbetar enheten med Active Directory/Entra, vår e-postmiljö i form av Exchange Online samt av driften vår printmiljö. 
 
I rollen som enhetschef leder och utvecklar du dina medarbetare och enhetens verksamhet. Du har ansvar för ekonomi, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling. Din närmsta chef är vår digitaliseringsdirektör och du ingår i avdelningens ledningsgrupp. Här förväntas du bidra till avdelningens framgång och vara en viktig del i hela kommunkoncernens digitaliseringsresa. 

Arbetet är varierande och kräver engagemang och vilja att ständigt förbättra verksamheten. Tillsammans med medarbetarna på enheten omsätter ni övergripande mål i det dagliga arbetet och har fokus på att effektivisera, kvalitetsförbättra och skapa nya lösningar inom digitala arbetsmiljöer. Du har även ett tätt samarbete med de andra enhetscheferna på avdelningen, med kommunkoncernens chefsgrupper samt med andra aktörer och samverkanspartners. 

Vem är du? 

Vi söker dig som har högskoleexamen inom IT eller reparerbart område. Du har erfarenhet av att arbeta i en IT-driftorganisation och inom IT-infrastruktur, gärna i offentlig sektor. 

Du har vana av tvärfunktionellt arbete, samarbete mellan expertfunktioner och processbaserat arbetssätt. 

Du är väl insatt i IT-säkerhetsfrågor, särskilt inom drift och infrastruktur. Du har erfarenhet av leverantörsstyrning, att upphandla, avropa, beställa och följa upp konsult- och andra externa tjänster. Vi ser gärna att du har erfarenhet från detta från offentlig sektor.  

Har du dessutom erfarenhet av förflyttning till molntjänster är det något vi ser som positivt. 

Du har tidigare erfarenhet av att arbeta som chef/ledare och är trygg i rollen. Du tillämpar tillitsbaserat ledarskap och har förtroende för dina medarbetare och deras kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för. Syftet att bidra till välfärd och samhällsnytta är alltid vägledande för ditt ledarskap. 
 
Lockas du av att leda och utveckla medarbetare mot gemensamma mål, ha variation i vardagen och verka i en miljö som präglas av laganda och att vinna tillsammans? Då är du kanske vår nya enhetschef, välkommen med din ansökan! 

Information om tjänsten 
Antal lediga tjänster: 1 
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse 
Arbetstid: Dag 
Möjlighet till distansarbete: Ja, när verksamheten tillåter 
Sista ansökningsdatum:  22 maj
Kontakt: Tf Digitaliseringsdirektör Fredrik Ekström, [email protected] eller rekryteringsspecialist Sara Persson, [email protected] 

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Forenede Service söker en Driftchef till Norrköping

Ansök    Maj 9    Forenede Service AB    Städchef
Forenede Service är en del av den danska Forenede-koncernen och har varit etablerade i Sverige sedan 1998. Att vara ett stort företag med det lilla familjeföretagets anda är viktigt för oss. Vi är ett ledande serviceföretag, men har inte glömt de värderingar som har tagit oss dit vi är i dag - närhet till kunden och närhet till våra medarbetare. Hos oss är alla jobb lika viktiga och vi står stadigt i vår ambition att städa och putsa fönster bäst. På For... Visa mer
Forenede Service är en del av den danska Forenede-koncernen och har varit etablerade i Sverige sedan 1998.

Att vara ett stort företag med det lilla familjeföretagets anda är viktigt för oss. Vi är ett ledande serviceföretag, men har inte glömt de värderingar som har tagit oss dit vi är i dag - närhet till kunden och närhet till våra medarbetare.

Hos oss är alla jobb lika viktiga och vi står stadigt i vår ambition att städa och putsa fönster bäst. På Forenede Service bryr vi oss om varandra och har en hjälpsam kultur där trivsel och engagemang är i fokus.Som Driftchef på Forenede Service har du det övergripande ansvaret för din avdelning vilket innebär ansvar för leverans till kund, personalansvar samt ekonomiskt ansvar.

Du utgår från vårt kontor i Åby men är ansvarig för våra avtal i Norrköping, Linköping och Söderköping varför löpande resor mellan dessa orter ingår.

Du säkerställer att kontrakten följs och optimeras samt att bibehålla, utveckla och skapa nya kundrelationer. Du har kontakt med leverantörer samt bistår vid anbudsgivning och försäljning. Vidare är du en nyckelperson i att skapa och bibehålla en god arbetsmiljö tillsammans med dina medarbetare där ni trivs och utvecklas, vilket i sin tur gör att våra kunder blir nöjda. 

Du kommer tex att:


• Arbetsleda Teamledare och Lokalvårdare
• Säkerställa att kvalitetskraven i kontrakten följs
• Genomföra kundmöten
• Genomföra medarbetarsamtal
• Arbeta med schemaläggning
• Arbeta med årsplanering
• Ansvara och planera för att avdelningens mål nås
• Arbeta med resultatuppföljning mot avdelningens mål
• Arbeta med merförsäljning
• Säkerställa att avdelningen följer gällande miljö- och arbetsmiljökrav

Tjänsten är på heltid och arbetstiden är förlagd till dagtid.

Om dig:

Som person är du serviceinriktad, proaktiv och ansvarsfull. Du har tidigare erfarenhet av att leda människor och förstår vikten av att arbeta tillsammans som ett team.  

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och värdesätter medarbetare som bidrar till god stämning och hjälpsamhet. 

Erfarenhet inom branschen är meriterande men inget krav - det viktigaste är att vi hittar rätt person.

För att söka tjänsten är körkort och datorvana ett krav. Det är även viktigt att du behärskar svenska språket i tal och skrift obehindrat. 

Vi arbetar med löpande urval så vänta inte, skicka in din ansökan redan idag! Visa mindre

Enhetschef Ekonomi

Ansök    Apr 30    Luftfartsverket    Ekonomichef
Är du en erfaren ekonom och ledare, som gillar personalfrågor och tillsammans med dina medarbetare vill utveckla stöd, rutiner och arbetssätt inom ekonomiområdet? Då är det här rollen för dig. Om tjänsten: Enheten ekonomi är en del i avdelningen Gemensamma tjänster. Enheten består av 24 personer, en redovisningsgrupp och en controllergrupp. Enhetschefen har ekonomi- och personalansvar och rapporterar till direktör Gemensamma tjänster och ingår i dess ledn... Visa mer
Är du en erfaren ekonom och ledare, som gillar personalfrågor och tillsammans med dina medarbetare vill utveckla stöd, rutiner och arbetssätt inom ekonomiområdet? Då är det här rollen för dig.

Om tjänsten:
Enheten ekonomi är en del i avdelningen Gemensamma tjänster. Enheten består av 24 personer, en redovisningsgrupp och en controllergrupp. Enhetschefen har ekonomi- och personalansvar och rapporterar till direktör Gemensamma tjänster och ingår i dess ledningsgrupp.

Enheten är ett stöd till verksamheten i ekonomiska frågor och bistår med bland annat kalkyler och andra underlag som krävs för styrning, ledning, verksamhetsplanering och uppföljning.

Din roll:
Arbetet består i att leda, samordna och utveckla det operatativa arbetet inom enheten. Tillsammans med dina medarbetare och koncernfunktionen Styrning och Ekonomi utvecklar du det strategiska ekonomiarbetet. Du ansvarar för att det finns professionellt och kvalitetssäkrat controllerstöd och redovisningsstöd till myndighetens avdelningar och övriga nyckelroller inom ekonomiområdet.

Ekonomienheten står också inför ett byte av ekonomisystem där du och dina medarbetare kommer att ha nyckelroller. Detsamma gäller arbetet att skapa enhetliga, digitaliserade och automatiserade arbetssätt och processer.

Vi söker dig som:

• Har akademisk examen inom ekonomi.
• Har minst 5 års erfarenhet av att vara chef med personalansvar inom ekonomiområdet.
• Har flerårig erfarenhet av att ha stöttat andra chefer i deras budget- och prognosarbete.
• Har utvecklat ekonomiprocesser och arbetssätt gärna mot ökad digitalisering och automatisering.
• Trivs i en roll där du både leder och utvecklar.

Meriterande om du:


• Har erfarenhet från annan statlig myndighet.
• Har erfarenhet att leda andra chefer.
• Har erfarenhet av att stödja chefer i deras verksamhetsplanering och uppföljning.
• Har erfarenhet av systemimplementering exempelvis affärs- eller ekonomisystem. 
• Har erfarenhet av ekonomisk redovisning och bokslutsarbete

Du kan se ditt arbete som en del i ett större sammanhang och förstår hur det påverkar och påverkas av andra delar av organisationen. Du samverkar med andra i övergripande frågor för att skapa värde. Du motiveras av tydligt definierade mål och har en förmåga att omvandla den motivationen till konkreta handlingar. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse. Du är bekväm i sociala situationer. Du står för fattade beslut och kan förmedla dem.

Övrig information
Anställningen är tillsvidare med placering i Norrköping. Innan anställning genomför LFV en säkerhetsprövning som bland annat innefattar registerkontroll, säkerhetsintervju och drogtest. 

Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

LFV har goda anställningsvillkor och ett brett utbud av förmåner som bland annat innefattar en privat sjukvårdsförsäkring och goda pensionsvillkor.  

Kompetensbaserad rekryteringsprocess

Vi har en kompetensbaserad rekryteringsprocess som innehåller urval, tester och intervjuer. Testerna innehåller ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga och är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. 

Om LFV:
Vi leder flyget - i takt med tiden, i alla lägen. LFV är Sveriges ledande aktör inom flygtrafikledning för civil och militär luftfart med tillhörande tjänster. Vi erbjuder flygtrafikledning och relaterade tjänster både nationellt och internationellt. Våra flygledare leder dagligen cirka 2 000 flygplan i svenskt luftrum. LFV var först i världen med flygtrafikledning på distans och vi driver digitaliseringen inom flera områden. Genom olika samarbeten är vi med och effektiviserar det europeiska luftrummet. Läs mer om LFV här

LFV gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings-och rekryteringsföretag. Visa mindre

Sektionschef vid sektionen för marknad och utveckling vid fastighetsavdelni

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Fastighetsavdelningen vid Kriminalvårdens huvudkontor har det sammanhållande ansvaret för myndighetens lokalförsörjning, både vad g... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Fastighetsavdelningen vid Kriminalvårdens huvudkontor har det sammanhållande ansvaret för myndighetens lokalförsörjning, både vad gäller planering, förvaltning, utveckling och avveckling. Fastighetsavdelningens består av tre enheter: projektenheten, fastighetstekniska enheten samt förvaltningsenheten. Sektionen för marknad och utveckling är organisatoriskt placerad under avdelningschefen och ansvarar främst för planeringen och utvecklingen av lokalförsörjningens tidiga skeden.

ARBETSUPPGIFTER
Fastighetsavdelningen inrättades i januari 2024 och är under fortsatt utveckling. Avdelningen ansvarar för att tillgodose myndighetens behov av lokaler, vilket i dagsläget är på en unikt hög nivå och en kraftig utbyggnad pågår.
I rollen som sektionschef har du utöver personalansvar för underställda medarbetare ansvar för att omhänderta och utveckla sektionens uppdrag i samverkan med övriga enheter inom avdelningen, vilket omfattar bl. a. :
- Eftersökande av lämpliga lokaler och tomter för nyetablering.
- Mottagande och initial bedömning av ny- och utbyggnadsmöjligheter, på initiativ från både interna och externa parter
- Upprättande och vidmakthållande av myndighetens lokalförsörjningsplan som anger hur identifierat lokalförsörjningsbehov ska omhändertas. I denna samordnas underlag från övriga enheter inom avdelningen.
- Planering och dialog med andra avdelningar avseende övergripande tidig planering av lokalförsörjningsfrågor.
- Förvaltning och utveckling av avdelningens systemstöd avseende lokalförsörjning.
- Framtagande och vidmakthållande av normeringar på fastighetsområdet
- Utvecklig av koncept på fastighetsområdet
- Verksamhetsutveckling kopplat till genomförande av lokalförsörjningens tidiga skeden och fastighetsprojekt, innefattande processer, metoder/metodik och systemstöd för området

Som sektionschef har du ett utmanade och utvecklande uppdrag framför dig, där du tillsammans med övriga chefer ansvarar för fastighetsavdelningens totala leverans i en starkt växande myndighet. Du kommer att ha verksamhets-, budget- och personalansvar för ca 10 st medarbetare och rapporterar direkt till avdelningschefen samt ingår i dennes ledningsgrupp. Verksamheten ska bedrivas effektivt och inom tilldelade budgetramar där kompetens och materiella resurser används optimalt och i god samverkan.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en stabil person, har stor personlig mognad, är relationsbyggare och besitter en god kommunikativ förmåga. I ditt chefs- och ledarskap har du framträdande kompetenser inom förändringsledarskap, problemlösningsförmåga, planeringsförmåga och resultatorientering.
Vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. I handling omsätter du den värdegrund vår verksamhet vilar på och därmed agerar du förebild för dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
För att bli aktuell för uppdraget behöver du uppfylla följande krav:

• Flerårig akademisk utbildning, gärna inom bygg eller fastighet, eller annan akademisk utbildning Kriminalvården bedömer relevant
• flerårig väl vitsordad chefserfarenhet med verksamhets-, budget- och personalansvar, gärna från offentlig verksamhet
• inom fastighetsområdet arbetat med förändringsarbete i en stor verksamhet
• lyckats med att skapa samverkan både internt och externt för att nå verksamhetens mål
• arbetat med projektstyrning, projektledning och genomförande av byggprojekt
• goda kunskaper om lokalförsörjningsprocessernas alla delar
• goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift

Meriterande är om du har:
• Dokumenterad utbildning inom chef- och ledarskap
• erfarenhet av arbete med fastighetsfrågor, gärna inom 24/7-verksamhet, andra samhällsfastigheter eller avseende teknikintensiva verksamheter
• erfarenhet av arbete med/nyproduktion av större komplexa fastighetsprojekt
• erfarenhet av hyresförhandlingar (långa hyresavtal)
• erfarenhet av upphandling (enligt LOU) inom fastighetsområdet
• erfarenhet av arbete med fastighetsutveckling
• kunskap om planeringsprocesser inom kommuner
• goda kunskaper om Lagen om offentlig upphandling
• goda kunskaper om Kriminalvårdens behov och krav avseende lokalförsörjning
• B-körkort





ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter ökad mångfald och jämn könsfördelning. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer:
https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

För att skicka in din ansökan, klicka på länken i annonsen. Vid frågor kontakta Visma Recruit 0771- 693 693. Visa mindre

Sales Manager till ANDRITZ

Vill du bli Sales Manager inom segmentet sodapannor hos ett världsledande bolag? Varmt välkommen med din ansökan till oss på ANDRITZ!   Om ANDRITZ ANDRITZ är en global marknadsledare inom våra fyra affärsområden Pulp Paper, Hydro, Environment Energy och Metals. Grunden till vår framgång är våra drygt 30 000 medarbetare på mer än 280 platser och i mer än 80 länder och att vi ligger i framkant av framtidens teknik, med lösningar som skapar hållbart värde f... Visa mer
Vill du bli Sales Manager inom segmentet sodapannor hos ett världsledande bolag? Varmt välkommen med din ansökan till oss på ANDRITZ!
 
Om ANDRITZ
ANDRITZ är en global marknadsledare inom våra fyra affärsområden Pulp Paper, Hydro, Environment Energy och Metals. Grunden till vår framgång är våra drygt 30 000 medarbetare på mer än 280 platser och i mer än 80 länder och att vi ligger i framkant av framtidens teknik, med lösningar som skapar hållbart värde för våra kunder. Vår förmåga att få ut det bästa av oss själva och vår teknik är det som gör att vi sticker ut.

Inom ANDRITZ Sverige är vi cirka 430 medarbetare med verksamhet i Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Norrköping, Linköping, Varberg, Växjö och Stockholm. Vi levererar service-, system-, och processlösningar med heltäckande och högspecialiserad expertkunskap inom våra affärsområden Pulp Paper till bland annat massa- och pappersindustrin och Environment Energy där vi levererar hållbar processteknik för att tillgodose föränderliga behov hos miljömedvetna industrier och gröna energisektorer.

Hos oss blir du en del av ett världsledande bolag med engagerade och kompetenta kollegor. Du erbjuds goda förutsättningar till kompetensutveckling, att växa inom koncernen, möjlighet att besöka nya platser och stor frihet att själv planera upp din tid. Vi ser nu fram mot att välkomna en Sales Manager som vill arbeta med försäljning av service och uppgraderingar av sodapannor mot pappers- och massaindustrin, varmt välkommen med din ansökan!
 
Om tjänsten
Som Sales Manager för PKR Recovery Boiler arbetar du mot både befintliga och nya kunder på den svenska marknaden, i starkt samarbete med kollegor från ANDRITZ Finland. Fokus ligger på att erbjuda service eller uppgradering av kunders befintliga sodapannor, där du ska ta hänsyn till bland annat säkerhet, energi- och kostnadseffektivitet.

Vanligt förekommande arbetsuppgifter är:
Offertberedning och avtalsförhandling, inför vilken kundbesök är av största vikt för att få förståelse för kundens unika behov
Strategisk planering och prospektering av nya kunder
Säljaktiviteter i form av mässor, representationsmiddagar och andra kundevents

Du kommer att få en gedigen introduktion där du tillsammans med erfarna kollegor åker ut för att besöka våra kunder runt om i Sverige. Vi ser gärna att du utgår från vårt Norrköpingskontor, men om du har möjlighet att under ditt första introduktionsår till stor del utgå från Norrköping kan du därefter även vara placerad på något av våra andra kontor i Sverige (Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Linköping, Varberg, Växjö eller Stockholm).
 
Om dig
Vi söker dig med lämplig eftergymnasial utbildning, exempelvis som civilingenjör inom maskinteknik, samt som har minst 5 års övergripande erfarenhet av relevant industriell projektledning. Om du har gedigen arbetslivserfarenhet inom ett område som vi bedömer relevant är du dock varmt välkommen med din ansökan även utan eftergymnasial utbildningsbakgrund.

För oss är det viktigt att du har erfarenhet av teknisk försäljning, avtalsfrågor, förhandling, projektledning och konsultation. Erfarenhet från segmentet pannor eller pappers- och massaindustrin är starkt meriterande. Vidare har du god datavana och talar och skriver mycket väl på svenska och engelska, kan du tala finska är det ett plus. Då frekventa kundbesök förekommer i tjänsten har du B-körkort och trivs med att resa i tjänsten.
 
Ansökningsförfarande och övrig information
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Ort: Norrköping (med möjlighet att om önskat på sikt utgå från Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Linköping, Varberg, Växjö eller Stockholm).

Denna rekrytering sker i samarbete med OnePartnerGroup. Kontakta gärna ansvarig rekryteringskonsult Rebecka Karlsson på 0730496812 eller [email protected] om du har frågor om rollen eller hur processen ser ut framåt. Ansökningar behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Samtliga sökande får återkoppling inom 2 veckor från dess att ansökan inkommit.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

HR-ansvarig till HR-avdelningen

Ansök    Apr 30    Norrköpings kommun    HR-chef
Trivs du som bäst när du får vara en länk mellan verksamhet och HR? Vill du arbeta med HR utifrån ett helhetsperspektiv? Då kan du vara den vi söker! Vilka är vi? HR-avdelningen tillhör kommundirektörens kontor och har som grunduppdrag att verkställa kommunens personalpolitik. Utifrån den politiska visionen arbetar vi både strategiskt och operativt. I uppdraget ingår även att utveckla och kvalitetssäkra HR-processer och rutiner. Genom konsultativt och verk... Visa mer
Trivs du som bäst när du får vara en länk mellan verksamhet och HR? Vill du arbeta med HR utifrån ett helhetsperspektiv? Då kan du vara den vi söker!
Vilka är vi?
HR-avdelningen tillhör kommundirektörens kontor och har som grunduppdrag att verkställa kommunens personalpolitik. Utifrån den politiska visionen arbetar vi både strategiskt och operativt. I uppdraget ingår även att utveckla och kvalitetssäkra HR-processer och rutiner. Genom konsultativt och verksamhetsnära stöd möjliggör vi för verksamheten att utföra och utveckla välfärdsuppdraget. 

Avdelningen inrymmer samtliga av kommunens centrala HR-funktioner, och består av fyra enheter; HR-enheten, löneenheten, förhandlingsenheten och rekryteringsenheten.

Som HR-ansvarig är du anställd på HR-enheten, och din närmsta chef är HR-chef, men ditt huvuduppdrag är att fungera som en länk mellan HR-avdelningen och socialkontoret.  

Nu söker vi en HR-ansvarig som vill vara med i vårt arbete att utveckla och kvalitetssäkra HR-arbetet på socialkontoret. Här har du möjlighet att vara en del i en dynamisk och engagerad organisation som vill skapa trygghet och god social service för oss som bor i Norrköping!

Dina arbetsuppgifter
I rollen som HR-ansvarig arbetar du med strategiska, taktiska och i vissa fall även operativa frågor inom hela HR-området. Du är ett aktivt stöd för socialdirektör och socialkontorets ledning, där du fungerar som ett viktigt bollplank och bidrar med din kunskap. Du driver processer och samordnar arbetet för att skapa, utveckla och upprätthålla väl fungerande HR-processer som är i linje med socialkontorets mål och uppdrag. Du ingår i kontorets ledningsgrupp, där du förväntas bidra till hela kontorets verksamhet utifrån din erfarenhet och kunskap inom HR-området.  

Du fungerar även som en länk mellan HR-avdelningen och socialkontoret, och har ett nära samarbete med kollegor inom avdelningen med fokus på helhetsperspektiv och bästa leverans till socialkontoret. Du stöttar och länkar till teamet där de kollegor som arbetar med att ge taktiskt och operativt HR-stöd  till kontorets chefer ingår. I teamet använder ni varandras kompetenser och erfarenheter för att stödja och utveckla verksamheten.

Rollen innebär också att du samordnar kontorsspecifika behov inom HR-avdelningen, och involverar även andra kollegor på avdelningen beroende på fråga.

Tillsammans med de tre andra HR-ansvariga på avdelningen, har ni ett samordnande ansvar för avdelningens leverans till kontoret. Ni träffas kontinuerligt och delar erfarenheter, ger varandra tips och idéer samt lyfter utmaningar. 

Som HR-ansvarig för socialkontoret har du fysisk arbetsplats på såväl socialkontoret som på HR-avdelningen, och förväntas utgå främst från socialkontoret för att lyckas i ditt uppdrag. 

Vem är du?
Vi söker dig som har akademisk examen inom HR, beteendevetenskap eller annan akademisk examen som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

För att lyckas i rollen behöver du ha flerårig erfarenhet av brett HR-arbete, på strategisk, taktisk och operativ nivå. Vidare har du kunskap om och erfarenhet av processledning, förändringsledning och utvecklingsarbete inom HR-området.

Du har erfarenhet av samarbete med fackliga organisationer, och du får gärna ha erfarenhet av ledningsgruppsarbete.

Som person har du förmåga att tänka strategiskt, där du kan omvandla organisationens mål och visioner till strategier och metoder. Du är medveten om och förstår organisationens struktur och politik, samt förstår hur dessa kan påverka frågor och situationer. Struktur är något du har lätt för att skapa, och organiserar resurser och information på ett effektivt sätt. Vi behov prioriterar du dina arbetsuppgifter effektivt.

Vidare har du lätt för att skapa och upprätthålla goda relationer med alla du möter i arbetet. Du är samarbetsinriktad, och delar gärna med dig av din kunskap och information.

Du har en god självkännedom där du är medveten om hur dina känslor kan påverka ditt beteende. Du har förståelse för vilket intryck du gör på andra, och anpassar ditt beteende därefter.

Vid deltagande i en grupp är du en aktiv medlem som försöker skapa harmoni och bidrar till en positiv grupputveckling.  

Du är nytänkande och ser utöver etablerade arbetssätt och utmanar traditionella metoder. Genom din kreativitet kommer du med nya idéer, tillvägagångssätt och lösningar.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten
Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis när verksamheten tillåter
Sista ansökningsdatum: 18 maj, men vi gör urval löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan
Kontakt: HR-chef Malin Ågehäll, [email protected], socialdirektör Susanna Karlqvist [email protected] eller HR-specialist Ellen Harryzon [email protected]
Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.



KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Enhetschef till Stadsmiljö och Infrastruktur

Vill du vara med och forma framtidens Norrköping? Vi söker nu en engagerad och strategisk enhetschef till Stadsmiljö och Infrastruktur – en nyckelroll där du får leda utvecklingen av vår stadsmiljö och våra infrastrukturprojekt.   Vilka är vi?  Stadsmiljö och infrastruktur är en del av avdelningen Stadsbyggnad på Samhällsbyggnadskontoret. Vi arbetar med att planera, utveckla och bygga vår stad. Avdelningen består av enheterna Detaljplanering, Stadsmiljö ... Visa mer
Vill du vara med och forma framtidens Norrköping? Vi söker nu en engagerad och strategisk enhetschef till Stadsmiljö och Infrastruktur – en nyckelroll där du får leda utvecklingen av vår stadsmiljö och våra infrastrukturprojekt.  

Vilka är vi? 

Stadsmiljö och infrastruktur är en del av avdelningen Stadsbyggnad på Samhällsbyggnadskontoret. Vi arbetar med att planera, utveckla och bygga vår stad. Avdelningen består av enheterna Detaljplanering, Stadsmiljö och infrastruktur, Exploatering och Projekt Allmän plats. Vi är mitt i en expansiv fas där projekt som Ostlänken och Johannisborgsförbindelsen formar framtiden – och där du som enhetschef får en central roll. 

Enheten ansvarar för att planera och beställa utrednings- och investeringsprojekt kopplade till gator, parker och andra offentliga miljöer. Våra projekt spänner från stora infrastruktursatsningar till mindre förbättringar i stadsmiljön, och i allt vi gör ligger fokus på hållbarhet, miljöhänsyn och klimatanpassning. Våra cirka 20 medarbetare besitter flera specialistkunskaper. På enheten arbetar till exempel ekolog, trafikplanerare, gatuingenjör, landskapsarkitekt. Vi arbetar även inom geoteknik och förorenad mark. Vi förvaltar och utvecklar kommunens tekniska handbok med fokus på funktionalitet och långsiktig hållbarhet. 

När vi utvecklar Norrköping ställs vi inför spännande utmaningar i komplexa miljöer. Vår vardag präglas av ett nära samarbete mellan enheterna och en stark tilltro till medarbetarnas kompetens och initiativförmåga – en tillitsbaserad styrning som är en självklar del av vår kultur. 

Dina arbetsuppgifter 

Som enhetschef för Stadsmiljö och infrastruktur ansvarar du för verksamhet, ekonomi och personal. Du leder och utvecklar enheten mot uppsatta mål och verkar aktivt för ett gott arbetsklimat och en hållbar arbetsmiljö. En viktig del av uppdraget är att planera och samordna projekt inom stadsmiljö och infrastruktur, att vara beställare av en variation av projekt i olika skeden och säkerställa en rätt kvalitet i alla led. 

Du ingår i avdelningens ledningsgrupp där vi tillsammans driver stadsutvecklingen framåt. I både din vardag och i ledningsgruppen har du förmåga att växla mellan strategiska och operativa frågor. Du är bekväm med att hantera vardagens detaljfrågor till de långsiktiga visionerna för framtidens Norrköping. Du har en viktig roll i att hålla våra projekt i fas, särskilt kopplat till kommande arbete med Ostlänken, och ser till att vi både skapar värde för dagens invånare och framtida generationer. 

I ditt arbete skapar du förutsättningar för en hållbar ekonomisk utveckling och ansvarar för att investeringar och projekt håller rätt kvalitet och är väl förankrade i organisationen och i politiken. 

Vem är du? 

Vi söker dig som har en högskoleexamen inom bygg, anläggning, samhällsbyggnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är positivt om du har en utbildning i ledarskap. 

Du har flerårig erfarenhet av planering och projektering inom infrastruktur och stadsmiljö, gärna i rollen som beställare, och har god förståelse för samhällsbyggnadsprocessen. Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation är önskvärd, och du har god kunskap om hållbar stadsutveckling, relevanta lagar, planering och projektstyrning av projekt inom infrastruktur och grönytor såsom park, lek och natur. 

Som ledare är du tydlig, tillitsfull och kommunikativ. Du trivs med att skapa förutsättningar för andra att lyckas och du coachar och utvecklar dina medarbetare genom ett närvarande och stöttande ledarskap. Du har ett strategiskt tankesätt, ser helheter och kan navigera i komplexa frågor där du balanserar olika intressen och perspektiv. 

Vi tror att du är en driven och beslutsför person som gillar att bygga relationer, både internt och externt, och att du genom nätverkande och samarbete skapar goda resultat. Din organisatoriska medvetenhet gör att du snabbt förstår helheten i vårt uppdrag och kan omsätta det i praktiken. 

Välkommen med din ansökan! 

Information om tjänsten 

Antal lediga tjänster:?1 
Anställningsform:?Tillsvidareanställning på heltid  
Tillträdesdatum:? Enligt överenskommelse 
Arbetstid:?Dag 
Möjlighet till distansarbete:?I viss mån, ja  
Sista ansökningsdatum:?18 maj  
Kontakt: Avdelningschef Håkan Elm på 011-15 51 47, [email protected] eller rekryteringsspecialist Robert Brandt på 011-15 16 21, [email protected]  
Övrig information:?Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. 

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Enhetschef transportenhet Syd

Ansök    Apr 30    Kriminalvården    Transportchef
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Den nationella transportenheten kommer att bli transportavdelningen och en av huvudkontorets tio avdelningar den 1 september 2025. ... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Den nationella transportenheten kommer att bli transportavdelningen och en av huvudkontorets tio avdelningar den 1 september 2025. Vi söker därmed nu en enhetschef till transportenhet Syd, med placering i Norrköping, Malmö, Göteborg eller Jönköping. Transportavdelningens uppgift är att transportera frihetsberövade personer, vilket innefattar huvudsakligen kriminalvårdsklienter mellan häkten och anstalter samt till domstolsförhandlingar, läkarbesök m.m. Transportavdelningen transporterar även frihetsberövade personer åt exempelvis Polisen, Statens institutionsstyrelse, Migrationsverket och psykiatrin. Under 2025 kommer runt 120 000 transporter genomföras vilket inkluderar både inrikes- och utrikestransporter och en ytterligare ökning om runt 10% per år beräknas de närmaste åren. Idag arbetar runt 1300 personer i avdelningen som är inne i en spännande utöknings- och utvecklingsfas, bl.a. avseende arbetssätt, processer och organisation. Vi arbetar också aktivt med att stärka ledar- och medarbetarskapet på alla nivåer.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och intressant samhällsuppdrag i en kraftigt växande myndighet. Som chef för transportenhet Syd skall du omsätta transportdirektörens uppdrag så att transportverksamheten verkställs på ett säkert och humant sätt inom enhetens geografiska område. Inom enheten arbetar idag närmare 620 personer. Du har verksamhets-, budget- och personalansvar och till din hjälp har du tre direktrapporterande sektionschefer som ansvarar för transportsektionerna Södra, Västra och Östra med transportkontor i Malmö, Helsingborg, Kristianstad, Göteborg, Uddevalla, Norrköping, Jönköping, Kalmar, Växjö, Västervik och Nyköping.
Enhetschefen har till uppgift att säkerställa en effektiv och ändamålsenlig bemanning av avdelningens transportuppdrag inom enhetens geografiska område. Volymerna och till viss del komplexiteten ökar vilket innebär att antalet medarbetare, chefer och transportkontor kommer att öka de närmaste åren. Verksamheten ska bedrivas effektivt och inom tilldelade budgetramar där kompetens och materiella resurser används optimalt och i god samverkan. Du förväntas även bidra till att utveckla avdelningens processer för att uppnå en effektivare transportverksamhet. Avdelningen kommer fokusera på värdegrund och ökad jämställdhet bland medarbetarna, det är viktigt att du får energi av att leda det arbetet inom din enhet. I rollen ingår också att företräda transportavdelningen internt och externt i frågor som rör enhetens transporter inom det geografiska området.
Du ingår i den nationella ledningsgruppen för transportavdelningen där din chef och dina kollegor utgör en viktig plattform för ditt ledarskap och där alla bidrar till att utveckla avdelningen. I tjänsten ingår tjänsteresor framförallt inom ditt geografiska ansvarsområde men även nationellt.

KVALIFIKATIONER
Du är en person som gillar hög fart och är inspirerad av att leda ett stort geografiskt ansvarsområde. Du tycker det är roligt att leda förändring samt leda värdegrundsarbete genom att vara ett positivt exempel. Du är analytisk med god problemlösningsförmåga, har gott omdöme och är intresserad av strategiskt utvecklings- och förändringsarbete. Vi ser att du har god samarbetsförmåga och hög integritet. Därtill är du självständig och noggrann, samtidigt som du är flexibel och prestigelös. Som ledare skapar du sammanhang, engagerar och entusiasmerar medarbetarna och du är tydlig i din kommunikation. Du är lugn, stabil och kontrollerad i pressade situationer. Du styrs av mål- och resultattänkande och prioriterar, planerar och agerar därefter. Självklart har du ett starkt samhällsengagemang och du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du förväntas med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

För att bli aktuell för uppdraget behöver du uppfylla följande krav:
• Flerårig relevant akademisk utbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning. Relevant innebär exempelvis inriktning mot tjänsteproduktion, ekonomi eller logistik/transport
• Flerårig och väl vitsordad chefserfarenhet företrädesvis inom transport/transportplanering, logistik- eller säkerhetsområdet
• Erfarenhet av indirekt ledarskap att leda genom andra chefer
• Erfarenhet av att leda utvecklingsarbete, driva och implementera förändringsprocesser med goda resultat
• Erfarenhet och förmåga utveckla former för samarbete och samverka både internt och externt
• God förståelse för komplexa transportsystem
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarpolitik m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig
• B-körkort

Meriterande är om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning
• Chefserfarenhet inom myndighet företrädesvis inom rättsväsendet, eller inom tjänsteproduktion
• Erfarenhet av att leda verksamhet på distans, gärna nationellt
• Erfarenhet från Kriminalvårdens transportverksamhet eller liknande geografiskt spridd persontransportsverksamhet
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvårdens kärnverksamhet
• Erfarenhet av samverkan med andra myndigheter
• Erfarenhet och vana av att företräda verksamhet i massmedia och att representera verksamheten i externa sammanhang

ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter ökad mångfald och jämn könsfördelning. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer:
https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

För att skicka in din ansökan, klicka på länken i annonsen. Vid frågor kontakta Visma Recruit 0771- 693 693. Visa mindre

Butikschef Norrköping

Ansök    Apr 28    Lidl Sverige KB    Butikschef
Lidl Jobbpitch Är du ett serviceproffs som vill vara med och bidra till fantastiska kundupplevelser? Är du dessutom en mästare på att leda, inspirera och utveckla människor? I #teamlidl hjälper vi varandra att lyckas. Och vi växer tillsammans. Nu söker vi en engagerad butikschef till vårt team! Din roll Som butikschef på Lidl skapar du förutsättningarna för en inspirerande arbetsplats genom att leda ditt team, leverera resultat och tillsammans skapa ... Visa mer
Lidl

Jobbpitch

Är du ett serviceproffs som vill vara med och bidra till fantastiska kundupplevelser? Är du dessutom en mästare på att leda, inspirera och utveckla människor? I #teamlidl hjälper vi varandra att lyckas. Och vi växer tillsammans. Nu söker vi en engagerad butikschef till vårt team!

Din roll

Som butikschef på Lidl skapar du förutsättningarna för en inspirerande arbetsplats genom att leda ditt team, leverera resultat och tillsammans skapa en positiv kundupplevelse! Du är övergripande ansvarig för butikens försäljning och resultat och är den som leder butikens ledningsgrupp. För dig är kunden alltid nummer ett, men det är lika viktigt att du framgångsrikt motiverar och utvecklar dina medarbetare. Det gör du till stor del genom att delta i det dagliga butiksarbetet och agera som en förebild. Rollen är en butikschefs - trainee där du jobbar mot uppsatta mål för att kunna axla rollen som butikschef i en av våra butiker. I tjänsten kan det förekomma att du kommer arbeta i olika butiker i distriktet.

Rollen innefattar också uppgifter som: 
• Leverera utmärkt kundservice i din butik 
• Ta fullt ansvar för butikens resultat och nyckeltal genom att löpande planera, följa upp och utveckla 
• Leda och motivera ditt team för att få dem att prestera utifrån sin fulla potential 
• Säkerställa den dagliga driften genom att leda och planera verksamheten i din butik
• Effektivt delegera arbetsuppgifter och motivera ditt team för att nå uppsatta nyckeltal
• Optimera butiksprocesser genom regelbundna analyser
• Rekrytera, introducera, utbilda och vidareutveckla ditt team

Din profil

Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och utveckla team i en snabbrörlig och resultatorienterad miljö. Du har god problemlösningsförmåga och är duktig på att planera och delegera arbetsuppgifter. Du drivs av ditt starka kundfokus och prioriterar alltid kundupplevelsen. Att överträffa satta mål och maximera produktiviteten i ditt arbete ihop med ditt team ser du som en självklarhet. Utöver det är du en god kommunikatör och kan genom feedback utveckla ditt team och din butik.
Vi ser även att du:
• Har en avslutad gymnasieutbildning eller motsvarande, gärna med inriktning mot handel. 
• Behärskar svenska flytande i både tal och skrift. 

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta som ställföreträdande butikschef, butikschef eller som avdelningsansvarig inom dagligvaruhandeln eller annan serviceorienterad bransch.

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig en utmanande och utvecklande arbetsmiljö där du får mycket ansvar och möjlighet att påverka Lidls framgång i Sverige. Vårt dagliga arbete är, förutom att leda, inspirera och leverera utifrån tydligt satta mål, även karaktäriserade av våra värdeord: prestation, respekt, tillit, jordnära attityd och gemenskap. Och eftersom vi växer, kan du fortsätta utvecklas. Snabbt. Inom din roll, eller mot en annan. På samma plats, eller någon annanstans. Inom butik, lager, kontor. Lokalt, nationellt eller globalt. Vi stöttar dig på din resa mot mer ansvar och nya utmaningar. Du blir helt enkelt en del av ett stort team där alla kavlar upp ärmarna och hjälps åt.
Hos oss har vi har förmåner så som förmånsbil, friskvårdsbidrag, föräldrapenningtillägg, medarbetarrabatt i våra butiker, tillgång till kostnadsfri rådgivning av psykolog, jurist och ekonom samt mängder av erbjudanden via vår förmånsportal. Självklart omfattas du också av kollektivavtal och tjänstepension. Vi möjliggör en rättvis lönesättning inom företaget genom ett icke-diskriminerande lönesystem.
Vill du vara med på vår resa?
Om ditt svar är ja, då söker du jobbet såhär: 
• Klicka på “Sök nu” 
• Fyll i formuläret  
• Bifoga CV 
Denna rekrytering sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan snarast. Vår rekryteringsprocess består av tester, telefonintervju, personlig intervju och digital referenstagning. Hör av dig till oss om du har ett särskilt behov av anpassning när det kommer till urvalstesterna.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning. Då butiken är öppen alla veckans dagar kommer arbetet att ske enligt schema där tidiga morgonpass, dagspass, kvällspass och helgpass ingår.
Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta rekryteringsteamet på mail: [email protected]
Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Gruppchef

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. ARBETSUPPGIFTER Som gruppchef för gruppen för medarbetarskydd och klientsäkerhet är du ansvarig för att driva och inrikta myndigh... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

ARBETSUPPGIFTER
Som gruppchef för gruppen för medarbetarskydd och klientsäkerhet är du ansvarig för att driva och inrikta myndighetens medarbetarskydd med en operativ jour (dagtid) innehållandes stöd till lokala chefer samt riskbedömningar med tillhörande åtgärder. Du ansvarar även för att fastställda säkerhetsmässiga bedömningar för klienter med extra högt säkerhetsbehov och/eller skyddsbehov gällande placering och transporter. Du tar även fram utbildningar till medarbetare som arbetar med eller runt klienter med extra högt säkerhetsbehov. Du kommer att driva en verksamhet där du dels arbetar strategiskt och taktiskt men också möter minutoperativa frågor och snabbt beslutsfattande i vardagen.

Rollen innebär personal-, budget- och arbetsmiljöansvar och är placerad i Norrköping, Malmö eller Stockholm. Medarbetarna är placerade i Norrköping, Stockholm, Malmö och Göteborg. Resor ingår i tjänsten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har förmåga att med lyhördhet och tydlighet skapa gott samarbete inom myndigheten men också med våra samarbetspartners (ex polisen). Du kommunicerar på ett inspirerande och konstruktivt sätt samt arbetar bra med komplexa frågor. Du är professionell också i krävande situationer och kan förändra ditt sätt att agera vid ändrade omständigheter. Vidare är du en stabil, drivande och reflekterande ledare som skapar engagemang och delaktighet. Du har en god planeringsförmåga och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en
human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
•Akademisk utbildning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
•Flerårig arbetslivserfarenhet inom säkerhetsområdet
•Erfarenhet av arbete i ledande befattning med personal- och budgetansvar
•Erfarenhet av Kriminalvårdens verksamhet
•Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du har:
•Dokumenterad ledarskapsutbildning, ex chefsförsörjningsprogrammet eller annat ledarskapsprogram
•Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet
•Erfarenhet av medarbetarskydd inom statlig myndighet
•Erfarenhet av riskbedömningsinstrument och användningen av dessa
•Erfarenhet av framtagande av rapporter och styrdokument
•Relevanta språkkunskaper

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Enhetschef transportenhet Nord

Ansök    Apr 30    Kriminalvården    Transportchef
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Den nationella transportenheten kommer att bli transportavdelningen och en av huvudkontorets tio avdelningar den 1 september 2025. ... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Den nationella transportenheten kommer att bli transportavdelningen och en av huvudkontorets tio avdelningar den 1 september 2025. Vi söker därmed nu en enhetschef till transportenhet Nord, med placering i Stockholm, Örebro eller Härnösand. Transportavdelningens uppgift är att transportera frihetsberövade personer, vilket innefattar huvudsakligen kriminalvårdsklienter mellan häkten och anstalter samt till domstolsförhandlingar, läkarbesök m.m. Transportavdelningen transporterar även frihetsberövade personer åt exempelvis Polisen, Statens institutionsstyrelse, Migrationsverket och psykiatrin. Under 2025 kommer runt 120 000 transporter genomföras vilket inkluderar både inrikes- och utrikestransporter och en ytterligare ökning om runt 10% per år beräknas de närmaste åren. Idag arbetar runt 1300 personer i avdelningen som är inne i en spännande utöknings- och utvecklingsfas, bl.a. avseende arbetssätt, processer och organisation. Vi arbetar också aktivt med att stärka ledar- och medarbetarskapet på alla nivåer.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och intressant samhällsuppdrag i en kraftigt växande myndighet. Som chef för transportenhet Nord skall du omsätta transportdirektörens uppdrag så att transportverksamheten verkställs på ett säkert och humant sätt inom enhetens geografiska område. Inom enheten arbetar idag runt 570 personer. Du har verksamhets-, budget- och personalansvar och till din hjälp har du tre direktrapporterande sektionschefer som ansvarar för transportsektionerna Stockholm Nord, Norra samt Mellan, med transportkontor i Solna, Falun, Gävle, Umeå, Luleå, Härnösand, Örebro, Västerås, Uppsala och Karlstad.
Enhetschefen har till uppgift att säkerställa en effektiv och ändamålsenlig bemanning av avdelningens transportuppdrag inom enhetens geografiska område. Volymerna och till viss del komplexiteten ökar vilket innebär att antalet medarbetare, chefer och transportkontor kommer att öka de närmaste åren. Verksamheten ska bedrivas effektivt och inom tilldelade budgetramar där kompetens och materiella resurser används optimalt och i god samverkan.
Du förväntas även bidra till att utveckla avdelningens processer för att uppnå en effektivare transportverksamhet. Avdelningen kommer fokusera på värdegrund och ökad jämställdhet bland medarbetarna, det är viktigt att du får energi av att leda det arbetet inom din enhet. I rollen ingår också att företräda transportavdelningen internt och externt i frågor som rör enhetens transporter inom det geografiska området.
Du ingår i den nationella ledningsgruppen för transportavdelningen där din chef och dina kollegor utgör en viktig plattform för ditt ledarskap och där alla bidrar till att utveckla avdelningen. I tjänsten ingår tjänsteresor framförallt inom ditt geografiska ansvarsområde men även nationellt.

KVALIFIKATIONER
Du är en person som gillar hög fart och är inspirerad av att leda ett stort geografiskt ansvarsområde. Du tycker det är roligt att leda förändring samt leda värdegrundsarbete genom att vara ett positivt exempel. Du är analytisk med god problemlösningsförmåga, har gott omdöme och är intresserad av strategiskt utvecklings- och förändringsarbete. Vi ser att du har god samarbetsförmåga och hög integritet. Därtill är du självständig och noggrann, samtidigt som du är flexibel och prestigelös. Som ledare skapar du sammanhang, engagerar och entusiasmerar medarbetarna och du är tydlig i din kommunikation. Du är lugn, stabil och kontrollerad i pressade situationer. Du styrs av mål- och resultattänkande och prioriterar, planerar och agerar därefter. Självklart har du ett starkt samhällsengagemang och du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du förväntas med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

För att bli aktuell för uppdraget behöver du uppfylla följande krav:
•Flerårig relevant akademisk utbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning. Relevant innebär exempelvis inriktning mot tjänsteproduktion, ekonomi eller logistik/transport
• Flerårig och väl vitsordad chefserfarenhet företrädesvis inom transport/transportplanering, logistik- eller säkerhetsområdet
• Erfarenhet av indirekt ledarskap att leda genom andra chefer
• Erfarenhet av att leda utvecklingsarbete, driva och implementera förändringsprocesser med goda resultat
• Erfarenhet och förmåga utveckla former för samarbete och samverka både internt och externt
• God förståelse för komplexa transportsystem
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarpolitik m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig
• B-körkort

Meriterande är om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning
• Chefserfarenhet inom myndighet företrädesvis inom rättsväsendet, eller inom tjänsteproduktion
• Erfarenhet av att leda verksamhet på distans, gärna nationellt
• Erfarenhet från Kriminalvårdens transportverksamhet eller liknande geografiskt spridd persontransportsverksamhet
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvårdens kärnverksamhet
• Erfarenhet av samverkan med andra myndigheter
• Erfarenhet och vana av att företräda verksamhet i massmedia och att representera verksamheten i externa sammanhang

ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter ökad mångfald och jämn könsfördelning. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer:
https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

För att skicka in din ansökan, klicka på länken i annonsen. Vid frågor kontakta Visma Recruit 0771- 693 693. Visa mindre

Operativ chef till vår tullavdelning PostNord TPL, Norrköping

Ansök    Apr 25    PostNord TPL AB    Tulldirektör
Om rollen Är du en trygg och stabil ledare med erfarenhet av modernt och coachande ledarskap, och har en passion för att utveckla både människor och processer? Då är detta rätt tjänst för dig! Nu söker vi en operativ chef till vår tullavdelning som är stationerad i Norrköping. Som operativ chef på tullavdelningen leder och fördelar du arbetet för din grupp, bestående av 9 tjänstemän, uppdelade på tullspecialister och tulladministratörer. I rollen kommer ... Visa mer
Om rollen

Är du en trygg och stabil ledare med erfarenhet av modernt och coachande ledarskap, och har en passion för att utveckla både människor och processer? Då är detta rätt tjänst för dig!

Nu söker vi en operativ chef till vår tullavdelning som är stationerad i Norrköping. Som operativ chef på tullavdelningen leder och fördelar du arbetet för din grupp, bestående av 9 tjänstemän, uppdelade på tullspecialister och tulladministratörer. I rollen kommer du kommer att rapportera till vår CFO, som är stationerad på vårt huvudkontor i Stockholm.

I rollen som operativ chef ansvarar du för den operativa verksamheten inom tullavdelningen. Du leder och fördelar det dagliga arbetet för dina underanställda med kostnadseffektivitet, produktivitet och personalens välmående i fokus. En huvudsaklig uppgift är att skapa en arbetsmiljö där medarbetarna trivs och utvecklas, genom att ge dem rätt förutsättningar och stöd för att utföra sina arbetsuppgifter. Du bidrar till en positiv medarbetaranda och ett gott samarbetsklimat både inom avdelningen och mellan avdelningar inom PostNord TPL. Vidare har du en nyckelroll i att säkerställa att avdelningen arbetar effektivt och i enlighet med gällande lagstiftning och PostNords policys.

Övriga arbetsuppgifter innefattar:

- Säkerställa kapacitet utifrån prognostiserade volymer
- Driva löpande förbättringsarbete, där utveckling och anpassning efter förändringar säkerställs
- Kravställa IT inklusive tullsystemet
- Ansvara för revisions- och kvalitetsarbetet inom avdelningen.
Om dig

Du har en eftergymnasial utbildning inom tull, juridik, samhällsvetenskap, ekonomi, spedition/logistik eller statsvetenskap, samt minst tre års erfarenhet inom tullfrågor och tullverksamhet. Du besitter goda kunskaper inom alla relevanta områden, inklusive export, import, tullager, tullförenklingar, tullförfarande med ekonomisk verkan, tullredovisningar och tulltillstånd. Du har erfarenhet av förändrings-, utvecklings- och effektiviseringsarbete inom administration och mycket goda ledaregenskaper med erfarenhet av modernt och coachande ledarskap. Din analytiska och problemlösningsförmåga är stark, och du har goda kunskaper i Officepaketet. Dessutom behärskar du svenska och engelska mycket väl, både i tal och skrift.

Som person är du naturlig ledare och har en förmåga att analysera ekonomiska och marknadsmässiga faktorer och förstå hur olika beslut påverkar företagets resultat och övergripande mål. Du är målfokuserad och strävar efter att uppnå konkreta och mätbara resultat i ditt arbete eller projekt. Du är proaktiv och självgående, identifierar möjligheter och tar ansvar för att genomföra uppgifter eller projekt. Dessutom är du kommunikativ och kan engagera, övertyga och förmedla budskap på ett tydligt sätt, både i grupp och enskilt. Sammanfattningsvis är din förmåga att kommunicera tydligt och engagera ditt team avgörande för att lyckas i rollen.

Stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper och erfarenhet.AnsökDu ansöker genom att klicka på "Ansök" nedan i annonsen. Sista ansökningsdag är 2025-05-22.Urval sker löpande och tillsättning av tjänst kan ske innan sista ansökningsdag.

I den här rekryteringen samarbetar PostNord TPL med Jefferson Wells, ManpowerGroup. Vi tar endast emot ansökningar via annonsen på grund av GDPR. Vid frågor angående tjänsten kontakta rekryteringskonsult Hanna Lindeberg på 011-19 43 58 eller [email protected]

Välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig!

PostNord TPL AB är den marknadsledande tredjepartslogistikaktören i Sverige och i Norden. Vi är lokaliserad i Norrköping, Göteborg, Helsingborg, Jönköping och Ljungby i Sverige, Köge i Danmark, samt Åbo, Helsingfors och Lahti i Finland.

Vi erbjuder innovativa och kostnadseffektiva logistiklösningar som sträcker sig från producent till konsument. Våra kunder är alltifrån det lilla e-handelsföretaget till den stora globala aktören.

Oavsett kundens storlek och förutsättningar är vår drivkraft att alltid leverera en logistiklösning som ökar kundens konkurrenskraft och möjliggör ökad tillväxt. Visa mindre

Affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet

Ansök    Apr 28    Kolmårdens Djurpark AB    Ekonomichef
Vill du vara med och utveckla en ekonomiavdelning i världsklass? Vi söker nu en engagerad och affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet! Om rollen Som Ekonomichef kommer du att ha det övergripande ansvaret för ekonomiavdelningen, som idag består av tre helårstjänster. Du spelar en nyckelroll i verksamhetens ekonomistyrning och affärsutveckling samt arbetar nära verksamheten för att optimera och driva lönsamhet. Du blir en del av ledningsg... Visa mer
Vill du vara med och utveckla en ekonomiavdelning i världsklass? Vi söker nu en engagerad och affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet!

Om rollen

Som Ekonomichef kommer du att ha det övergripande ansvaret för ekonomiavdelningen, som idag består av tre helårstjänster. Du spelar en nyckelroll i verksamhetens ekonomistyrning och affärsutveckling samt arbetar nära verksamheten för att optimera och driva lönsamhet. Du blir en del av ledningsgruppen och rapporterar till VD på Kolmården. Tillsammans med koncernens CFO & Controller kommer du att driva effektiviserings- och utvecklingsprojekt. Vidare fungerar du som ett stöd i avtalsfrågor inom bolaget. 

Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:


• Leda och driva affärsutveckling med fokus på effektivitet samt ökad försäljning 
• Ansvar för budget- och prognosprocessen
• Ekonomisk rapportering och analys
• Investeringsuppföljning
• Ledning av ekonomiavdelningen och dess medarbetare

Vem är du?

Vi söker dig som har flera års erfarenhet av rollen som Ekonomichef eller Senior Controller i ett privatägt bolag, gärna inom konsumentnära tjänster. Du har en akademisk examen inom ekonomi eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har goda kunskaper i engelska både i tal och skrift. Vi lägger också stor vikt vid personliga egenskaper. 

Vi ser att du:


• är affärsdriven och analytisk med ett gott öga för detaljer
• har ett strukturerat arbetssätt och god förmåga att prioritera
• är förtroendeingivande och trivs med att arbeta verksamhetsnära
• har ett tryggt och ansvarsfullt ledarskap
• har grundläggande redovisningskunskaper
• har erfarenhet av hotellekonomi (meriterande)

 Vad vi erbjuder

Hos oss på Kolmården/Vildmarkshotellet blir du en del av en dynamisk och inspirerande arbetsmiljö där du får möjlighet att påverka och utveckla ekonomiavdelningen. Vi erbjuder en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning och din arbetsplats kommer att vara på Kolmårdens Djurpark.

Sista ansökningsdag är den 13 maj men urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan redan idag! Vi tar inte emot ansökningar via e-post.

Har du frågar om tjänsten är du välkommen att kontakta John Rosberg, CFO, på [email protected] och har du frågor om rekryteringsprocesen kontakta Emma Welander, HR Business Partner, på [email protected]

Låter detta som en spännande utmaning för dig? Varmt välkommen med din ansökan!

Kolmården är Nordens största djurpark och ett av Sveriges populäraste resmål. Kolmården har ett 50-tal olika djurarter och driver en rad olika forsknings- och bevarandeprojekt. Djurparken fungerar som utbildningsresurs för Sveriges skolor och är medlem i Svenska Djurparksföreningen och internationella branschorganisationerna EAZA, WAZA och IUCN. Varje år anställer parken och Vildmarkshotellet tillsammans drygt 1 200 personer till Kolmårdens alla säsonger och besöks av ca 750 000 gäster.

Kolmården är en del av Parks and Resorts, Nordens ledande aktör inom upplevelseindustrin. I koncernen ingår även några av Sveriges mest populära resmål; Gröna Lund, Skara Sommarland och Furuvik. Parks and Resorts är ett familjeföretag som investerar allt överskott i verksamhetens fortsatta utveckling. Visa mindre

Gruppchef mobila IT-serviceteam

Ansök    Apr 25    Kriminalvården    Driftchef, data
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalv... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Hos oss får du goda möjligheter att växa och kompetensutvecklas efter dina förutsättningar och intresseområden. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef på IT-avdelningen får du möjlighet att utvecklas som ledare i en av landets största myndigheter. Inom din roll som gruppchef har du ett helhetsansvar för personal, verksamhet och budget för en grupp på 10-15 medarbetare. Du kommer bl.a. att leda en grupp med IT-tekniker som befinner sig verksamhetsnära och arbetar med att öka den digitala mognaden genom att t.ex. agera rådgivande, guida, serva och stötta personal gällande IT-avdelningens tjänster, IT-leveranser samt bidra med sin IT-kompentens inom fastighetssidan i samband med Kriminalvårdens utbyggnad.

I rollen skall du säkerställa verksamhetens behov av ett nära IT-stöd och ansvara för att vårda och utveckla viktiga relationer och synliggöra kundperspektivet både i verksamheten och tillbaka in till IT-avdelningen. Din ledarroll kommer att utgöra ett viktigt gränssnitt mellan IT-avdelningen och kärnverksamheten. Vår IT-personal finns på flera orter i landet och du kommer ha medarbetare placerade runt om i mellansverige. Detta medför närvaro i vår verksamhet och resor ingår som en del av tjänsten.

Som chef är du är en förebild som engagerar och tar tillvara medarbetarnas initiativ. Du ansvarar för gruppens arbete med kontinuerliga förbättrings- och förändringsarbeten och är delaktig i att skapa en attraktiv arbetsplats med god arbetsmiljö. Stort fokus ligger på att utveckla personal och skapa tydlighet i arbetssätt och uppdrag. Du samverkar lokalt, regionalt och nationellt med dina chefskollegor för att gemensamt optimera resurser och skapa en verksamhet som är effektiv i sin helhet. Tillsammans med dina chefskollegor arbetar du i sektionens ledningsgrupp för att planera och följa upp verksamhetens utveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en stabil, drivande och reflekterande ledare som skapar engagemang och delaktighet. Då rollen har en stor kontaktyta förutsätter det en god kommunikativ förmåga och att du har lätt för att skapa kontakt och samarbeta med andra. Som chef tar du initiativ till förändring, leder, motiverar och genom tillit förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en
human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet från verksamhetsnära uppdrag med koppling till leverans och utveckling av IT-tjänster inom offentlig verksamhet, företrädesvis från kärnverksamhet eller från angränsande aktör till myndighetens kärnverksamhet
• Erfarenhet av arbete som chef med personal- och budgetansvar
• Erfarenhet av att arbeta med IT-leveranser samt leveranskontakter inom offentlig verksamhet eller större komplexa organisationer
• Erfarenhet av att leda uppdrag, team och leveranser för ett större geografiskt område
•God kunskap om Kriminalvårdens huvudsakliga verksamhetsgrenar anstalt, häkte och frivård
• God förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du har:
• Dokumenterade chefs/ledarskapsutbildningar
• Erfarenhet från en ledande befattning
• Erfarenhet av arbete från Kriminalvårdens huvudsakliga verksamhetsgrenar så som anstalt, häkte och/eller frivård

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

HR-Partner med personalansvar till Distrikt Östergöt/Söderman/Gotland

Ansök    Apr 24    SAMHALL AB    HR-chef
Vill du göra skillnad tillsammans med Sveriges viktigaste och största företag? På Samhall arbetar vi dagligen med att bryta utanförskap, stärka självkänslan hos våra medarbetare och bidra till en ökad mångfald i arbetslivet. Genom att utveckla arbetsförmågan hos våra medarbetare i kunduppdrag, ökar vi möjligheterna för personer med funktionsnedsättning att få arbete på den reguljära arbetsmarknaden. Ditt engagemang hos Sveriges mest betydelsefulla företag ... Visa mer
Vill du göra skillnad tillsammans med Sveriges viktigaste och största företag? På Samhall arbetar vi dagligen med att bryta utanförskap, stärka självkänslan hos våra medarbetare och bidra till en ökad mångfald i arbetslivet. Genom att utveckla arbetsförmågan hos våra medarbetare i kunduppdrag, ökar vi möjligheterna för personer med funktionsnedsättning att få arbete på den reguljära arbetsmarknaden. Ditt engagemang hos Sveriges mest betydelsefulla företag gör verklig skillnad för många. Välkommen till en verksamhet där varje insats räknas och där du, tillsammans med oss, skapar varaktig påverkan. För mer information om oss, besök gärna www.samhall.se.
Om rollen
Vi välkomnar nu en ny HR-Verksamhetspartner till vårt Distrikt Östergötland/Södermanland/Gotland. Som HR-Verksamhetspartner jobbar du som en HR-chef för distriktet och leder ett team av fyra HR-generalister. Du ansvarar för att organisera och skapa förutsättningar för HR-arbetet i distriktet, så att vi kan leverera och nå våra mål. Du ingår i distriktets ledningsgrupp men rapporterar till HR-chefen i det vi kallar Region Nord. Distriktet har cirka 1300 medarbetare i skyddad anställning och 65 tjänstemän. Du verkar inom hela distriktet och din placeringsort kan därför vara på någon av våra verksamhetsorter inom Östergötland och Södermanland. Dina HR-generalister sitter i Linköping, Norrköping, Visby och Katrineholm.
I din roll ingår du även i HR-ledningen för regionen, med regelbundna möten tillsammans med regionens övriga HR-Verksamhetspartners. I Region Nord är vi totalt 26 HR-medarbetare, inklusive HR-Verksamhetspartners, HR-Generalister, Rekryteringssamordnare och Rekryterare. Tillsammans stöttar vi chefer inom alla HR-områden, vilket ger goda möjligheter att ständigt lära nytt och utvecklas i HR-rollen.
Som HR-Verksamhetspartner arbetar du med HR-frågor i nära dialog med distriktschefen och övriga chefer i distriktet, med fokus på medarbetarnas utveckling. Du ansvarar även för att leda och coacha ditt team både strategiskt och operativt. Arbetet innebär även samverkan med fackliga representanter i personalärenden och att driva löneprocessarbetet. Du ansvarar för att rehabiliteringsarbetet i distriktet genomförs på ett bra sätt och verkar för en inkluderande och jämlik företagskultur. Rollen innebär också ett nära samarbete med Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan.
Vem är du och vad drivs du av att göra?
Vi välkomnar dig som har högskole-/universitetsutbildning inom HR, eller annan relevant utbildning och/eller erfarenhet. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift samt B-körkort är krav för tjänsten. Du har gedigna och breda HR-kunskaper samt är väl bevandrad i arbetsrätten och med erfarenhet av fackliga förhandlingar. Ledarskapserfarenhet med personalansvar är starkt meriterande. Erfarenhet av att arbeta med Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan samt kunskaper i andra språk är också meriterande.
För att trivas hos oss är det viktigt att du är prestigelös, positiv, lösningsorienterad och har förmåga att snabbt skifta fokus. Du har en fallenhet för att möta människor och är serviceinriktad, samtidigt som du har förmågan att utmana cheferna du stöttar på ett coachande sätt. Vi tror att du är en god relationsbyggare som blir en naturlig samtals- och samarbetspartner för våra chefer och andra inom organisationen. Du trivs med att arbeta självständigt, men värdesätter samarbete och ett gott arbetsklimat lika mycket som vi gör.
Som vår nya kollega är det viktigt att du delar Samhalls värdegrund: Tron på alla människors lika värde – Tilltron till alla individers förmåga – Arbetets värde för individens och samhällets utveckling.
Välkommen med din ansökan!
Ansökan och övrig information 
Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med 6 mån provanställning
Tjänstgöringsgrad: Heltid?
Sista ansökningsdag: 12 maj
Placeringsort: Inom Östergötland/Södermanland enl överenskommelse 
 
Kontaktpersoner:? 
Maria Berglund, HR-chef Region Nord 072-0506503
Fackliga kontaktuppgifter
Tommy Salomonsson, Ledarna 070-3300351
Asim Zilic, SACO 070-3594515 
Siwerth Ahlm, Unionen 070–5468717 
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Operativ chef till vår tullavdelning. PostNord TPL, Norrköping.

Ansök    Apr 24    Experis AB    Speditionschef
PostNord TPL AB är den marknadsledande tredjepartslogistikaktören i Sverige och i Norden. Vi är lokaliserad i Norrköping, Göteborg, Helsingborg, Jönköping och Ljungby i Sverige, Köge i Danmark, samt Åbo, Helsingfors och Lahti i Finland. Vi erbjuder innovativa och kostnadseffektiva logistiklösningar som sträcker sig från producent till konsument. Våra kunder är alltifrån det lilla e-handelsföretaget till den stora globala aktören. Oavsett kundens storlek oc... Visa mer
PostNord TPL AB är den marknadsledande tredjepartslogistikaktören i Sverige och i Norden. Vi är lokaliserad i Norrköping, Göteborg, Helsingborg, Jönköping och Ljungby i Sverige, Köge i Danmark, samt Åbo, Helsingfors och Lahti i Finland. Vi erbjuder innovativa och kostnadseffektiva logistiklösningar som sträcker sig från producent till konsument. Våra kunder är alltifrån det lilla e-handelsföretaget till den stora globala aktören. Oavsett kundens storlek och förutsättningar är vår drivkraft att alltid leverera en logistiklösning som ökar kundens konkurrenskraft och möjliggör ökad tillväxt

Om rollen

Är du en trygg och stabil ledare med erfarenhet av modernt och coachande ledarskap, och har en passion för att utveckla både människor och processer? Då är detta rätt tjänst för dig!

Nu söker vi en operativ chef till vår tullavdelning som är stationerad i Norrköping. Som operativ chef på tullavdelningen leder och fördelar du arbetet för din grupp, bestående av 9 tjänstemän, uppdelade på tullspecialister och tulladministratörer. I rollen kommer du kommer att rapportera till vår CFO, som är stationerad på vårt huvudkontor i Stockholm.

I rollen som operativ chef ansvarar du för den operativa verksamheten inom tullavdelningen. Du leder och fördelar det dagliga arbetet för dina underanställda med kostnadseffektivitet, produktivitet och personalens välmående i fokus. En huvudsaklig uppgift är att skapa en arbetsmiljö där medarbetarna trivs och utvecklas, genom att ge dem rätt förutsättningar och stöd för att utföra sina arbetsuppgifter. Du bidrar till en positiv medarbetaranda och ett gott samarbetsklimat både inom avdelningen och mellan avdelningar inom PostNord TPL. Vidare har du en nyckelroll i att säkerställa att avdelningen arbetar effektivt och i enlighet med gällande lagstiftning och PostNords policys.

Övriga arbetsuppgifter innefattar:

* Säkerställa kapacitet utifrån prognostiserade volymer
* Driva löpande förbättringsarbete, där utveckling och anpassning efter förändringar säkerställs
* Kravställa IT inklusive tullsystemet
* Ansvara för revisions- och kvalitetsarbetet inom avdelningen.

Om dig

Du har en eftergymnasial utbildning inom tull, juridik, samhällsvetenskap, ekonomi, spedition/logistik eller statsvetenskap, samt minst tre års erfarenhet inom tullfrågor och tullverksamhet. Du besitter goda kunskaper inom alla relevanta områden, inklusive export, import, tullager, tullförenklingar, tullförfarande med ekonomisk verkan, tullredovisningar och tulltillstånd. Du har erfarenhet av förändrings-, utvecklings- och effektiviseringsarbete inom administration och mycket goda ledaregenskaper med erfarenhet av modernt och coachande ledarskap. Din analytiska och problemlösningsförmåga är stark, och du har goda kunskaper i Officepaketet. Dessutom behärskar du svenska och engelska mycket väl, både i tal och skrift.

Som person är du naturlig ledare och har en förmåga att analysera ekonomiska och marknadsmässiga faktorer och förstå hur olika beslut påverkar företagets resultat och övergripande mål. Du är målfokuserad och strävar efter att uppnå konkreta och mätbara resultat i ditt arbete eller projekt. Du är proaktiv och självgående, identifierar möjligheter och tar ansvar för att genomföra uppgifter eller projekt. Dessutom är du kommunikativ och kan engagera, övertyga och förmedla budskap på ett tydligt sätt, både i grupp och enskilt. Sammanfattningsvis är din förmåga att kommunicera tydligt och engagera ditt team avgörande för att lyckas i rollen.

Stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper och erfarenhet.

Vi erbjuder dig

PostNord TPL erbjuder dig arbete i en dynamisk och förändringsorienterad miljö på en av Sveriges största arbetsplatser. Vi har goda tjänstepensionsvillkor, friskvårdsbidrag och personalförmåner genom PostNords egen personalstiftelse PostNordPlus och det finns bra utvecklingsmöjligheter.

Vår värdegrund och kultur

Vi är ansvarstagande, modiga och engagerade, och leder effektivt förändring oavsett om vi leder oss själva eller andra. Vi uppmuntrar lagarbete, uppriktighet och positiva relationer på arbetsplatsen. Vi bygger vidare på våra framgångar och lär oss av både kollegor och misstag. Människor med olika bakgrund arbetar hos oss. Du kommer därför vara en del av en arbetsplats med stor mångfald, vilket bidrar till bättre resultat för verksamheten.

Ansök

Du ansöker genom att klicka på "Ansök" nedan i annonsen. Sista ansökningsdag är 2025-05-22.
Urval sker löpande och tillsättning av tjänst kan ske innan sista ansökningsdag.

I den här rekryteringen samarbetar Post Nord TPL med Jefferson Wells, ManpowerGroup. Vi tar endast emot ansökningar via annonsen pga GDPR. Vid frågor angående tjänsten kontakta rekryteringskonsult Hanna Lindeberg på 011-19 43 58 eller [email protected]

Välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Rektor till Borgsmoskolan

Ansök    Apr 24    Norrköpings kommun    Rektor
Vill du, tillsammans med engagerade kollegor och personal, driva utveckling och skapa en trygg, inspirerande och kvalitativ lärmiljö för våra elever? I så fall, sök tjänsten som rektor till Borgsmoskolan!   Vilka är vi?  Borgsmoskolan är den lagom stora högstadieskolan. Här går cirka 180 elever i grundskolans årskurs 7-9 och vi är omkring 35 medarbetare. Vi arbetar för en trygg lärandemiljö med studiefokus och där vi alla möter varandra med respekt.  På e... Visa mer
Vill du, tillsammans med engagerade kollegor och personal, driva utveckling och skapa en trygg, inspirerande och kvalitativ lärmiljö för våra elever? I så fall, sök tjänsten som rektor till Borgsmoskolan!  
Vilka är vi? 
Borgsmoskolan är den lagom stora högstadieskolan. Här går cirka 180 elever i grundskolans årskurs 7-9 och vi är omkring 35 medarbetare. Vi arbetar för en trygg lärandemiljö med studiefokus och där vi alla möter varandra med respekt. 

På enheten finns även Resursskolan för elever med autism med behov av stöd. På Resursskolan ges en individanpassad undervisning i mindre elevgrupp.  

Att arbeta på Borgsmoskolan är ett aktivt val där du som vuxen blir en del av vårt viktiga arbete för framtiden. Du blir en viktig del av vårt ständigt pågående kollegiala lärande, täta samarbete kring våra elever och välutvecklade elevstöd.? 

Alla våra elever arbetar med en egen Chromebook enligt "en till en" samt har tillgång till lärplattformen Classroom. De senaste åren har vi utvecklat vårt arbete bland annat inom språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt, formativt förhållningssätt samt betyg och bedömning och inom NPF. 

Under det senaste läsåret har vi att gått vidare i vår utveckling genom att lära oss mer om normkritiskt förhållningssätt, differentierar undervisning och satsa på elevernas läsutveckling.? 

Dina arbetsuppgifter 
Som rektor leder du verksamheten på ett tydligt, långsiktigt och strategiskt sätt mot hög kvalitet, högt kunskapsfokus och god måluppfyllelse. Du har ett brett uppdrag med särskilt fokus på pedagogiskt ansvar och att eleverna når goda resultat. Du är ansvarig för personal, arbetsmiljö och ekonomi på din skolenhet. 

Du visar tillit till din personal, delegerar ansvar och kan också vara både lyhörd och stöttande. 

Du ingår i en professionell och drivande chefsgrupp som leds av områdeschef. Ni träffas regelbundet och arbetar intensivt med verksamhetsutveckling, där ni bland annat använder er av utbildningskontorets egen avdelning för forskning och utveckling i det pedagogiska utvecklingsarbetet. 

Som rektor i Norrköpings kommun har du tillgång till kvalificerade stödfunktioner som gemensamt besitter en bred kompetens och hög potential att bidra till ökad kvalitet samt avlastning för att du ska kunna fungera som en god pedagogisk ledare i ditt arbete. Du får hjälp inom flera olika områden, bland annat lokal och fastighet, ekonomi, personal och juridik. 

Vem är du? 
Vi söker dig som har en lärarutbildning eller annan pedagogisk högskoleutbildning och som har erfarenhet av att ha arbetat som rektor eller biträdande rektor. Du är insatt i skolans styrdokument och vi ser gärna att du genomfört eller påbörjat rektorsutbildningen. 

Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med elever i flerspråkiga och strukturellt missgynnade områden. Vi ser även positivt på om du har erfarenhet av arbete i resursskola. 

Du trivs att arbeta mot mål och fokusera på resultat. Som person är du trygg,?stabil och har god självinsikt samt en stark inre motivation. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ser vikten av att bygga goda relationer med barn, elever, vårdnadshavare och medarbetare.  

Som ledare tillämpar du tillitsbaserat ledarskap och har tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning.  

Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för. Syftet att bidra till välfärd och samhällsnytta är alltid vägledande för ditt ledarskap. 

I din chefsroll har du förmågan att leda, motivera och förse andra med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.?Du har god struktur på ditt arbete, och har lätt för att anpassa dig efter ändrade omständigheter. 

Välkommen med din ansökan! 

Information om tjänsten 
Antal lediga tjänster:?1 
Anställningsform:?Tillsvidareanställning på heltid 
Tillträdesdatum:?Enligt överenskommelse 
Arbetstid:?Dag 
Möjlighet till distansarbete:? Nej 
Sista ansökningsdatum: Vi gör urval löpande men vi vill ha din ansökan senast den 18 maj 
Kontakt: Områdeschef Pernilla Dahlgren, 011-15 31 96 eller rekryteringsspecialist Katarina Nyqvist, [email protected], 011-15 30 10
 

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Nu söker vi skiftledare inom Industri

Ansök    Apr 23    Pokayoke AB    Teamledare
Tillsammans med vår kund söker vi nu dig som har ett genuint intresse och engagemang för att arbeta inom industri och produktion som skiftledare! Om tjänsten Just nu letar vi efter en engagerad Skiftledare till vår skäravdelning och efterbearbetning med skiftgång. Som Skiftledare blir du en viktig del av vårt team med cirka 25 personer i gruppen. Du har en roll i att leda och utveckla produktionen genom ditt strukturerade arbetssätt. Ditt mål är att öka ... Visa mer
Tillsammans med vår kund söker vi nu dig som har ett genuint intresse och engagemang för att arbeta inom industri och produktion som skiftledare!

Om tjänsten
Just nu letar vi efter en engagerad Skiftledare till vår skäravdelning och efterbearbetning med skiftgång. Som Skiftledare blir du en viktig del av vårt team med cirka 25 personer i gruppen. Du har en roll i att leda och utveckla produktionen genom ditt strukturerade arbetssätt.

Ditt mål är att öka processtabiliteten för att uppnå en hög kvalité i produktion. Du kommer ha ansvaret för både personal- och processledning i ditt skiftlag. Din förmåga att följa upp och agera på avvikelser spelar en central roll i att nå våra uppsatta mål kring kvalitet, effektivitet och leveranssäkerhet. Du ska även arbeta operativt.


Vad vi söker
Personal- och verksamhetsledning samt relevant utbildning eller liknande. Din förståelse för gruppdynamik och förmågan att skapa engagemang och delaktighet inom och utanför teamet är avgörande.

Du är öppen, strukturerad, lyhörd och arbetar metodiskt med hög arbetsmoral. Du är en positiv kraft som trivs med utmanande arbetsuppgifter och kan navigera i en hektisk arbetsmiljö.

Krav för tjänsten:
• Flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift.
• Truckkort
• Traverskort
• B-körkort
• Meriterande om du har erfarenhet inom industri och ledarskap

Ansökan tas endast emot via vår hemsida och tillsättning sker löpande.

Om Pokayoke
Pokayoke är ett kompetensbolag inom logistik med bemanning som kärnverksamhet. Vi består av logistikspecialister och med vår långa erfarenhet i branschen finns det inte en logistikutmaning vi inte stått inför. Detta är en kunskap vi nu vill dela med oss av. Visa mindre

Biträdande rektor

Ansök    Apr 23    Vittraskolorna AB    Biträdande rektor
Vittraskolorna, ett av Sveriges ledande friskoleföretag med 24 för- och grundskolor runt om i landet. Tillsammans ansvarar vi för cirka 8000 barn och elever och har cirka 1000 medarbetare. Vi startade vår första skola 1993 och ingår sedan 2008 i AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Vittra är en samhällsengagerad för- och grundskola där barn och elever lär sig om sig själva och världen. Hos oss formas medvetna barn och elever som får rätt verkty... Visa mer
Vittraskolorna, ett av Sveriges ledande friskoleföretag med 24 för- och grundskolor runt om i landet. Tillsammans ansvarar vi för cirka 8000 barn och elever och har cirka 1000 medarbetare. Vi startade vår första skola 1993 och ingår sedan 2008 i AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag.

Vittra är en samhällsengagerad för- och grundskola där barn och elever lär sig om sig själva och världen. Hos oss formas medvetna barn och elever som får rätt verktyg och kunskap för att skapa ett bättre och mer hållbart samhälle. Det gör vi med vår unika pedagogiska riktning som baseras på tre delar: medvetet lärande, modig kultur och tydlig struktur.

Vittra Röda Stans grundskola startade hösten 2002 i centrala Norrköping. Skolan ligger nära Folkparken, Resecentrum, Stadsbibliotek, museum, konserthall, Himmelstalund med dess historiska miljö av runstenar mm. Idag har vi ca 560 barn och elever från förskola till årskurs 9. Vi har ett 70-tal engagerade och välutbildade pedagoger som arbetar i väl fungerande arbetslag. Vi har ett starkt elevhälsoteam, trygghetsteam och utvecklingsgrupp. Det arbetar fem förstelärare på skolan.

Hos oss på Vittra Röda Stan möts du av en verksamhet med stort engagemang, hög kvalitet och god gemenskap. Du arbetar i en stimulerande, utmanande och trygg miljö i nära pedagogiska relationer mellan vuxna och barn. Som biträdande rektor får du möjlighet att delta i och bedriva nytänkande och framtidstänkande kring elever och pedagogiska frågor i ett av Sveriges ledande friskoleföretag. Du har din egen individuella utvecklingsplan för att du ständigt ska utvecklas och ta nya kliv i din professionella roll. Vittra har attraktiva anställningsvillkor och förmåner samt erbjuder marknadsmässiga löner.

Detta söker vi:

Vi söker dig som är erfaren och dokumenterat skicklig lärare eller skolledare, som tycker om att arbeta med ledningsfrågor, arbeta systematiskt med kunskapsresultat och elevhälsa. Vi lägger stor vikt på det förebyggande och främjande elevhälsoarbetet samt det systematiska kvalitetsarbetet.

Du har en god förmåga att se alla elevers unika behov utifrån olika perspektiv samt förmågan att hitta de lösningar som passar bäst för varje enskild elev. Mycket god samarbetsförmåga krävs, samarbete sker med elever, föräldrar, lärare, och andra yrkeskategorier som på ett eller annat sätt samverkar kring elevernas hälsa och kunskapsutveckling.

Du ska på egen hand och i team driva olika processer för att utveckla verksamheten. Arbetsuppgifterna är mycket varierade och du måste vara en god problemlösare som kan tänka utanför boxen. Du är noggrann och ansvarsfull. Du slutför de arbetsuppgifter du tar på dig.

Om uppdraget:

Uppdragets fokus är att stärka elevernas kunskapsutveckling och måluppfyllelse. Du kommer att ingå i skolans ledning jämte rektor och biträdande rektor för åk 4-6. Skolans ledningsgrupp består utöver rektor och två biträdande rektorer av arbetslagsledare för fritidshemmet, förskolan, F-3, åk 4-6 och åk 7-9. Du ska undervisa 50% samt vara biträdande rektor för åk 7-9 om 50%. Du ska arbeta övergripande strategiskt med analyser och kunskapsresultat. Kan du schemaläggning i SchoolSoft och Skola 24 är det meriterande.

Vi erbjuder:

I Vittra tillhör du alltid ett team/ arbetslag. Samarbetet i teamet är en avgörande faktor för att skapa en skolverksamhet av hög kvalitet, en undervisning och en lärmiljö som kan passa alla elever oavsett bakgrund.

Vi har höga förväntningar på oss själva och vårt gemensamma arbete som grundar sig på kollegialt lärande och elevernas individuella behov. Tillsammans bygger vi en trygg och utmanande miljö där alla ska få utvecklas, elever som vuxna.

Vill du veta mer om oss?

Om du vill veta mer om Vittra Röda Stan kan du gå in på vår hemsida, https://vittra.se/roda-stan/

Låter detta intressant?

Du söker tjänsten genom att klicka på nedanstående länk. Vi tar ej emot ansökningar via post eller mail. Sista ansökningsdag är den 23 maj 2025. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på 100% med start 11 augusti eller efter överenskommelse. Urval kommer att ske löpande. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet.

Vittra har Kollektivavtal med Sveriges skolledare, Sveriges Lärare, Vision samt Kommunal vilket bland annat innebär tjänstepension enligt ITP-planen samt försäkringar.

Om du har frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta rektor Sara Johansson, [email protected] tel 011-213871 Visa mindre

Chef till sektionen för operativt säkerhetstöd vid huvudkontoret

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Säkerhetsavdelningen är den avdelning vid Kriminalvårdens huvudkontor som har till uppgift att inrikta och driva myndighetens säker... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Säkerhetsavdelningen är den avdelning vid Kriminalvårdens huvudkontor som har till uppgift att inrikta och driva myndighetens säkerhetsarbete. I säkerhetsarbete ingår säkerhetsskydd, verksamhetsskydd och underrättelse. Avdelningen ansvarar även för den nationella beredskapen för säkerhet, genomför myndighetens internutredningar samt utredningar av allvarliga incidenter.
Vi söker nu en chef till sektionen för operativt säkerhetsstöd, vilken tillhör planeringsenheten vid säkerhetsavdelningen


ARBETSUPPGIFTER

Inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag där du kan göra nytta - och skillnad. Du kommer till en arbetsplats som värdesätter delaktighet, personlig utveckling och engagemang. Som ledare hjälper du dina medarbetare att på olika sätt skapa förutsättningar i verksamheten som i förlängningen syftar till att klienter ska klara ett liv utan kriminalitet och droger, det vi kallar Bättre ut. Kriminalvårdens verksamhet är i ständig utveckling och kommer att fortsätta öka i kapacitet framöver. Du som sektionschef kommer att vara en viktig del i att leda verksamheten och medarbetarna i denna utveckling.

Sektionen för operativt säkerhetsstöd ansvarar för det operativa stödet från säkerhetsavdelningen vid huvudkontoret till regional och lokal nivå. Sektionen ansvarar även för myndighetens säkerhetsberedskap som är en 24/7 verksamhet, samt utgör myndigheten tjänsteman i beredskap (TiB). Medarbetarna vid sektionen utgör noden i säkerhetsarbetet när det gäller samverkan mellan myndighetens olika nivåer och stödjer sina regioner i både operativt och strategiskt säkerhetsarbete. Uppdragen till medarbetarna kommer både från sektionschef för sektionen för operativt säkerhetstöd och från respektive regionchef. Sektionen tar även fram underlag till den nationella säkerhetslägesbilden. Medarbetarna utgör myndighetens brandgrupp och utgör stöd i brandfrågor.

Du kommer vara direktrapporterande till enhetschefen för planeringsenheten samt ingå i enhetens ledningsgrupp. Då chefstjänsten är nyinrättad finns stora möjligheter att påverka utformningen av uppdraget. Resor nationellt ingår i arbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en stabil person, har stor personlig mognad, är relationsbyggare och besitter en god kommunikativ förmåga. I ditt chefs- och ledarskap har du framträdande kompetenser inom problemlösningsförmåga, planeringsförmåga, resultatorientering och förändringsledarskap. Du har lätt för att bygga långsiktiga och förtroendefulla relationer såväl internt som externt, genom att du är mån om att skapa ett dialogorienterat klimat och säkerställer att budskapet når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter.
Vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, mångfald, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. I handling omsätter du den värdegrund vår verksamhet vilar på och därmed agerar du förebild för dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning/högskoleexamen, om minst 120 hp motsvarande 2 år på högskola/universitet inom områden som Kriminalvården bedömer relevanta, eller annan utbildning i kombination med för tjänsten relevant erfarenhet
• Väl vitsordad chefserfarenhet inom Kriminalvården
• Erfarenhet av säkerhetsarbete inom Kriminalvården
• Erfarenhet av att implementera nya organisationer
• Erfarenhet av komplexa samarbeten på olika organisatoriska nivåer
• Erfarenhet av att arbeta med styrnings- och ledningsmodeller samt med planerings- och uppföljningsprocesser
• Aktuell kriminalvårdserfarenhet och/eller erfarenhet av annat arbete inom säkerhetsområdet som Kriminalvården bedömer relevant för tjänsten
• Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift.
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarepolitik m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig

Det meriterar om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning
• Interna utbildningar från Kriminalvården inom områdena gällande ledarskap och säkerhet
• Erfarenhet av att leda medarbetare på distans
• Erfarenhet av att utveckla former för intern och extern samverkan
• Erfarenhet av säkerhetsbedömningar
• Erfarenhet av säkerhetsarbete inom Kriminalvården inom incidenthantering/bygg/brandskyddsarbete
• Goda kunskaper om verksamhetsplanering och riskhantering på organisatorisk nivå

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Byggmax Söderköping söker Platschef

Nu söker vi en platschef till Byggmax i Söderköping. Vi på Byggmax vill att alla ska ha möjlighet att förverkliga sina byggdrömmar. Vi söker dig som vill vara med på en spännande resa mot att bli världens bästa byggvaruhandel.    Som Platschef har du ansvar för driften, personalen och resultatet på din butik. Du arbetar aktivt tillsammans med dina medarbetare för en fantastisk arbetsplats och en positiv kundupplevelse. Du har förmågan att samarbeta och s... Visa mer
Nu söker vi en platschef till Byggmax i Söderköping.


Vi på Byggmax vill att alla ska ha möjlighet att förverkliga sina byggdrömmar. Vi söker dig som vill vara med på en spännande resa mot att bli världens bästa byggvaruhandel. 
 
Som Platschef har du ansvar för driften, personalen och resultatet på din butik. Du arbetar aktivt tillsammans med dina medarbetare för en fantastisk arbetsplats och en positiv kundupplevelse. Du har förmågan att samarbeta och skapa relationer med både kunder och medarbetare. 
 
Våra förväntningar på dig som Platschef: 
• Ledarskap: Kunna leda och inspirera medarbetare samt kommunicera professionellt med kunder och leverantörer. 
• Närvaro: Vara en del av teamet och agera förebild. 
• Ansvar: Planera och hantera utmaningar både på kort och lång sikt. 
• Affärsmässig: Ha kunskap om försäljningsrapportering, uppföljning och budgetering. 
Vi söker dig som har: 
• Tidigare ledarerfarenhet 
• B-körkort 
• Goda kunskaper i svenska och engelska 
Har du även erfarenheten från en ledande befattning inom detaljhandeln, erfarenhet från försäljning, drift och resultatansvar är det en merit.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning. Arbetstiderna inkluderar kvällar och helger. 
 
Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande!
Känner du att detta är rätt utmaning för dig? Vänta inte med att skicka oss din ansökan då vi intervjuar löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdagen.
 
I samband med denna rekrytering samarbetar Byggmax med Retail Recruitment, har du frågor kring rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Monica Sveiven.
 
Vi ser gärna att ditt CV är i PDF-format.
 
Välkommen till Byggmax!



Alla hemmasnickare ska kunna förverkliga sina byggdrömmar, det tycker i alla fall vi på Byggmax. Oavsett om det handlar om inomhus-, utomhus- eller trädgårdsprojekt. Därför jobbar alla Byggmaxare mot samma mål: att ge dessa hemmasnickare både råd och möjlighet till det!

Byggmax har totalt över 190 butiker fördelat i Sverige, Norge, Danmark och Finland. Utöver de fysiska butikerna finns även en ständigt växande e-handel. Sedan starten 1993 har Byggmax haft som affärsidé att vara det bästa och billigaste alternativet för hobbysnickare och proffs som vill köpa byggmaterial av bra kvalitet. Vi har gått från att vara en ettrig uppstickare till att bli en av Sveriges största byggmaterialkedjor. Med hjälp av ständiga förbättringar, löpande effektiviseringar och en förändringsbenägen företagskultur har bolaget blivit ett av branschens lönsammaste. I koncernen Byggmax Group ingår även Skånska Byggvaror, Buildor, Right Price Tiles och Næstved Lavpristræ.

Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

Teamledare inom e-handel bli vår högra hand i ett växande familjeföretag!

Ansök    Apr 17    3eCommerce AB    Teamledare
3eCommerce AB är ett familjeägt e-handelsbolag som drivs av Anna & Joakim. Vi grundade företaget 2020 och har sedan dess vuxit stadigt. Idag driver vi flera framgångsrika webbutiker inom olika nischer och har tre dedikerade medarbetare med oss på resan. Nu söker vi dig som vill bli vår Teamledare – vår högra hand, vår spindel i nätet och en viktig del av vår fortsatta tillväxt. Hos oss blir du inte bara en anställd – du blir en del av vår lilla men kraftfu... Visa mer
3eCommerce AB är ett familjeägt e-handelsbolag som drivs av Anna & Joakim. Vi grundade företaget 2020 och har sedan dess vuxit stadigt. Idag driver vi flera framgångsrika webbutiker inom olika nischer och har tre dedikerade medarbetare med oss på resan.
Nu söker vi dig som vill bli vår Teamledare – vår högra hand, vår spindel i nätet och en viktig del av vår fortsatta tillväxt. Hos oss blir du inte bara en anställd – du blir en del av vår lilla men kraftfulla familj.
Som Teamledare hos oss kommer du att ha en central roll i det dagliga arbetet. Du kommer att:
Leda och coacha våra medarbetare – på distans
Hålla veckomöten på engelska via Teams
Fungera som en tydlig och trygg länk mellan ledning och team
Lösa problem, ta egna initiativ och fatta beslut när det behövs
Säkerställa att arbetet håller hög kvalitet och att deadlines följs
Bidra till struktur, ordning och utveckling i hela verksamheten



Vi söker dig som är:
Självständig, driven och initiativtagande
Strukturerad och kvalitetsmedveten
Kommunikativ, både muntligt och skriftligt
Teknisk lagd med en god förståelse för digitala verktyg
Prestigelös och van vid att kavla upp ärmarna
Intresserad av att arbeta nära ett entreprenörspar i ett mindre företag



Du förstår vikten av ansvar och flexibilitet i en liten organisation, och du tycker om att vara den som får saker att hända.
Extra plus om du har erfarenhet av:
Shopify
Marknadsföring
Företagsutveckling
Grafisk design



Vad vi erbjuder:
En nyckelroll i ett stabilt och växande e-handelsföretag
Ett familjärt och prestigelöst klimat där du gör verklig skillnad
Kontor mitt i city, i hjärtat av Norrköping
Frihet under ansvar – vi litar på dig
Möjlighet att växa tillsammans med oss



Vi ser gärna att du kan börja omgående.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Ekonomichef till Lundbergs Fastigheter i Norrköping

Ansök    Apr 17    Mpya Finance AB    Ekonomichef
Vad är det bästa för staden? För individen? För tryggheten, klimatet och ekonomin? Och hur ska miljöer utformas och fyllas för att bli levande, dynamiska och attraktiva mötesplatser där människor verkligen vill vara? Om tio år? Eller hundra? På Lundbergs Fastigheter utvecklar vi attraktiva och hållbara stadsmiljöer där människor vill leva, jobba och berika sin lediga tid. Vi vill bidra till positiv förändring och inspireras av att hela tiden bli ännu lite ... Visa mer
Vad är det bästa för staden? För individen? För tryggheten, klimatet och ekonomin? Och hur ska miljöer utformas och fyllas för att bli levande, dynamiska och attraktiva mötesplatser där människor verkligen vill vara? Om tio år? Eller hundra? På Lundbergs Fastigheter utvecklar vi attraktiva och hållbara stadsmiljöer där människor vill leva, jobba och berika sin lediga tid. Vi vill bidra till positiv förändring och inspireras av att hela tiden bli ännu lite bättre. I samarbete med Mpya Finance rekryterar vi nu en ekonomichef som kommer ha en viktig roll för företagets övergripande utveckling.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som ekonomichef på Lundbergs Fastigheter arbetar du nära verksamheten och har många olika kontaktytor. Med snabba beslutsvägar och god möjlighet att påverka blir du en viktig del i att driva bolaget framåt. Du leder och utvecklar bolagets ekonomifunktion som idag består av fem personer. Du har huvudansvar för månadsbokslut, årsbokslut och årsredovisning, samt uppföljning, analys och rapportering till ledning och styrelse. Som ekonomichef kommer du ha ett nära samarbete med VD och förväntas ta en aktiv roll i bolagets ledningsgrupp.
Rollen i korthet:
Ansvar för företagets prognos- och budgetprocess
Analys och beslutsunderlag
Ansvar för intern ekonomisk kommunikation och rapportering
Ansvar för rutiner som säkerställer att företaget följer gällande skatte- och redovisningsregler samt legala rapporteringskrav
Utarbeta rutiner och processer för företagets redovisnings- och ekonomiarbete
Personalansvar
Föredragande vid styrelsemöten

Vem söker vi?
Vi söker dig som, utöver att få bidra med din ekonomikompetens, vill hantera både strategiska och operativa frågeställningar.
Du har en akademisk utbildning inom ekonomi och flerårig erfarenhet av ekonomiarbete i en ledande befattning. Vidare har du en gedigen kompetens inom rapportering och projektekonomi samt systemförståelse. Du är väl insatt i, och intresserad av, taxonomi och hållbarhetsrapportering och det är meriterande om du har erfarenhet av Unit4.
Du är en god ledare och lagspelare som aktivt arbetar för att skapa ett arbetsklimat där medarbetarna trivs och utvecklas. Som person stimuleras du av komplexa arbetsuppgifter och du hanterar såväl det korta som långsiktiga perspektivet med lätthet. Du är analytisk, affärsmässig och levererar alltid med god kvalitet. Du har förmåga att strukturera, planera och prioritera ekonomiarbetet på ett effektivt sätt.
Har vi väckt din nyfikenhet och vill du veta mer?
Intervjuer sker löpande så ansök gärna så snart som möjligt, dock senast den 18 maj 2025. I den här rekryteringen samarbetar Lundbergs Fastigheter med Mpya Finance. Har du frågor gällande rekryteringsprocessen eller om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Anna Haga på 0709-71 00 16 eller [email protected], alternativt Anna Wetterlöv på 070-971 01 66, [email protected]
Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan!
Om Lundbergs Fastigheter
Lundbergs Fastigheter grundades 1944 och är idag av Sveriges största privata fastighetsägare, med cirka 170 medarbetare. I dag finns vi i 10 städer och har tre affärsområden: bostad, kontor och handels- och mötesplatser. 2024 omsatte bolaget 1,1 mdkr och har ett fastighetsvärde om drygt 28 mdkr. Lundbergs Fastigheter är ett helägt dotterbolag till det börsnoterade L E Lundbergföretagen AB. Medarbetarskapet inom Lundbergs Fastigheter handlar om ömsesidig respekt och att våra medarbetare tar en aktiv och ansvarstagande roll. Vi har en delegerande kultur där varje individ har mandat att fatta dagliga beslut samt ett stort ansvar för sitt eget resultat. Vår kultur och vårt varumärke bygger vi inifrån och ut i ett ständigt pågående arbete där våra värdeord engagemang, affärsmässighet, innovation och respekt utgör grunden. Lundbergs Fastigheter är certifierat som ett Great Place To Work. Visa mindre

Enhetschef till enheten för informationsförvaltning vid rättsavdelningen

Ansök    Apr 17    Kriminalvården    Administrativ chef
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens rättsavdelning kommer, om beslut fattas under våren, att bestå av fyra enheter; enheten för planering och samordnin... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens rättsavdelning kommer, om beslut fattas under våren, att bestå av fyra enheter; enheten för planering och samordning, enheten för myndighetsjuridik, enheten för klientjuridik samt en ny enhet för informationsförvaltning. Enheten för informationsförvaltning ska ansvara för styrning och stöd till hela myndigheten inom informationsförvaltningsområdet. Enheten kommer att vara indelad i två sektioner; sektionen för informationsstyrning och utveckling, respektive sektionen för förvaltning av verksamhetsinformation. Samtliga 36 medarbetare vid enheten är placerade vid huvudkontoret i Norrköping.
Under förutsättning att organisationsbeslut enligt ovan fattas söker vi nu en chef till enheten för informationsförvaltning, som genom ett tillitsbaserat ledarskap vill vara med och utveckla det rättsliga området i en myndighet i kraftig tillväxt.

ARBETSUPPGIFTER
Ditt uppdrag som chef vid enheten för informationsförvaltning innefattar ekonomiskt ansvar, personal- och verksamhetsansvar. Tillsammans med sektionschefer och medarbetare arbetar du med att inrikta och driva myndighetens strategiska verksamhetsutveckling inom informationsförvaltningsområdet. Enheten tar fram styrning och lämnar stöd till hela myndigheten inom ansvarsområdet, t.ex. i samband med ändringar av arbetssätt och vid införande eller utveckling av IT-stöd. Enheten ansvarar också för myndighetens registratur och arkivhantering på nationell nivå samt Kriminalvårdens klientjournalarkiv. Till enhetens ansvar hör även ägarskapet för avdelningens förvaltningsobjekt, som hanterar den verksamhetsnära förvaltningen av myndighetens diarieföringssystem och samarbetsytor.
Genom dialog skapar du förutsättningar för sektionscheferna i din ledningsgrupp att agera med tillit i en komplex verksamhet utifrån beslutade strategier och inriktningar. Uppdraget innebär att utveckla goda samverkansformer mellan sektionerna och mellan rättsavdelningen och andra avdelningar vid huvudkontoret inom ramen för det strategiska arbetet med myndighetens informationsförvaltning. Därutöver ingår intern planering, styrning och uppföljning av enhetens verksamhet.
Som enhetschef ingår du i avdelningens båda ledningsgrupper och är delaktig i att vidareutveckla hela den rättsliga funktionen. Du utgör ett stöd till rättschefen och myndighetsledningen inom enhetens arbetsområde och ska tillsammans med dina kollegor på rättsavdelningen se till att styrningen och stödet inom informationsförvaltningsområdet når ut till myndigheten på ett tillfredsställande sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en analytisk person med god problemlösningsförmåga och tydlig i din kommunikation. Du är trygg, stabil och har självinsikt och som ledare skapar du sammanhang, engagerar och entusiasmerar andra. Vi ser att du har hög integritet, är självständig och noggrann, samtidigt som du är flexibel och prestigelös. För att effektivt nå gemensamma mål är god planerings- och samarbetsförmåga viktig och du är drivande och engagerad i arbetet, samtidigt som du är lyhörd för verksamhetens behov. Du bidrar till att skapa goda förutsättningar för verksamheten genom att stödja utvecklingsinitiativ, driver förändringsarbetet inom ditt ansvarsområde och har lätt för att bygga långsiktiga och förtroendefulla relationer såväl internt som externt. Du har självklart ett samhällsengagemang och delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, mångfald, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du förväntas tillämpa ett tillitsbaserat ledarskap där du möter alla likvärdigt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

För att bli aktuell för uppdraget behöver du uppfylla följande krav:
• Högskoleutbildning inom arkiv- eller informationsvetenskap alternativt inom juridik med kurser i exempelvis förvaltningsrätt, GDPR, offentlighets- och sekretesslagstiftning eller arkivrättsliga frågor
• Erfarenhet av arbete inom vad Kriminalvården bedömer som relevant och motsvarande enhetens arbetsområden
• Väl vitsordad och flerårig chefserfarenhet
• Erfarenhet av att leda utvecklingsarbete och att driva och implementera förändringsprocesser med goda resultat
• Erfarenhet och förmåga att samarbeta och samverka både internt och externt
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska

Meriterande är om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av arbete med digitaliseringsfrågor, t.ex. införande av digitala lösningar för ärendehandläggning och handlingshantering
• Erfarenhet av att leda verksamhet nationellt
• Erfarenhet av arbete i ledningsgrupp
• Erfarenhet av att utveckla former för intern och extern samverkan
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarpolitik, upphandling m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig

ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter ökad mångfald och jämn könsfördelning. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer:
https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Visa mindre

Vårdenhetschef till Jourcentralen Norrköping

Jourcentralen Norrköping (JC) är en jourverksamhet på Vrinnevisjukhuset som tar emot patienter med akuta symtom och i behov av akuta primärvårdsinsatser. Här har du som chef möjlighet att leda och engagera andra, samtidigt som du har möjlighet att själv utvecklas i ditt ledarskap! Vårt erbjudande Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177- och fyra jourcentraler kväll och ... Visa mer
Jourcentralen Norrköping (JC) är en jourverksamhet på Vrinnevisjukhuset som tar emot patienter med akuta symtom och i behov av akuta primärvårdsinsatser.

Här har du som chef möjlighet att leda och engagera andra, samtidigt som du har möjlighet att själv utvecklas i ditt ledarskap!

Vårt erbjudande

Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177- och fyra jourcentraler kväll och helg och Allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vi bedriver en bred primärvårdsverksamhet där vi erbjuder vård till alla genom hela livet; nyfödda, barn, ungdomar, vuxna, äldre och patienter i livets slutskede.

Vi är en framåtblickande organisation med stort fokus på bra arbetsmiljö, utveckling och god hälsa. Vi arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för hållbart arbetsliv samtidigt som vi har ett utvecklingsinspirerat arbetssätt för att möta framtidens utmaningar inom primärvården.

Hos oss finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill göra karriär inom ditt yrke, bli chef alternativt gå vidare på andra sätt, genom exempelvis specialisering eller forskning. För dig med sikte mot just ledarskap finns goda möjligheter till kontinuerlig kompetensutveckling och att stärka ditt ledarskap utifrån Region Östergötlands ledarmoduler och ledarskapsprogram.

Vi erbjuder dig ett spännande och utvecklande arbete med möjlighet att forma ditt ledarskap och driva verksamheten framåt! Du kommer att leda, planera och utveckla verksamheten tillsammans med verksamhetschef och medarbetare. Om du gillar att motivera och engagera till ett aktivt medarbetarskap för att lösa de vardagliga uppgifterna och arbeta för att uppnå mål för verksamheten så kan detta vara uppdraget för dig!

Läs gärna om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

Vi söker en vårdenhetschef som kan ta helhetsansvar för Jourcentralen i Norrköping. Tillsammans med verksamhetschef har du budget, personal- och arbetsmiljöansvar. Du har befogenhet att i samråd med verksamhetschefen agera självständigt inom ramen för jourcentralens policy och riktlinjer. Du har ett helhetsperspektiv och bidrar till att jourcentralens resurser används på bästa sätt. I uppdraget ingår planering av jourverksamheten samt schemaläggning för de som arbetar där. 

Uppdraget som chef innebär ett från verksamhetschef delegerat ansvar för enhetens resultat, FoU och utveckling och med ansvar för verksamhet, ekonomi, personal, kvalitet och arbetsmiljö. Du ska leda, planera och utveckla verksamheten i nära samarbete med kollegorna vid 1177 och vårdcentralerna.

Arbetsgrupp

Din personal är en mindre arbetsgrupp som tillsammans utgör jourcentralen i Norrköping. Vi är en stabil och välfungerande enhet med ett starkt team som tillsammans skapar en trygg och kvalitativ vård för våra patienter. Hos oss finns både erfarna kollegor och yngre läkare under utbildning, vilket ger en dynamisk och lärorik arbetsmiljö. Vi arbetar i team där vi har ett tätt samarbete mellan olika professioner.

Om dig

Vi söker dig som har en vårdrelaterad högskoleutbildning, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Det är meriterande om du har chefs- eller ledarerfarenhet, särskilt från sjukvårdande verksamhet. Genomgången chefsutbildning och/eller ledarutveckling är också ett plus.

Du har goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift.

Som person är du trygg och stabil samt har en god förmåga till samarbete vilket genomsyras av att du är empatisk, lyssnar och kommunicerar klart och tydligt. Ditt sätt att leda präglas av att du har en god självmedvetenhet samt agerar som en god förebild.

För att lyckas och trivas som vårdenhetschef hos oss ser du till hela verksamhetens bästa i ditt agerande och i dina beslut. Du har en naturlig förmåga att samverka och kommunicera på olika nivåer och agerar på ett sätt som skapar förtroende. Som person är du tydlig, stabil, strukturerad och har god ledarskapsförmåga. Du kan ge och ta feedback, motivera samt skapa engagemang och delaktighet.



Ansökan och anställning

Tjänsten är ett tidsbegränsat chefsförordnande om 50%, vi ser därmed med fördel att du redan idag arbetar inom regionen, gärna kliniskt.

I denna rekrytering kommer vi arbeta med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart du kan. Rekryteringstester och digital referenstagning kan också komma att bli aktuellt.  
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Forenede Service söker en Driftchef till Norrköping

Ansök    Apr 15    Forenede Service AB    Städchef
Forenede Service är en del av den danska Forenede-koncernen och har varit etablerade i Sverige sedan 1998. Att vara ett stort företag med det lilla familjeföretagets anda är viktigt för oss. Vi är ett ledande serviceföretag, men har inte glömt de värderingar som har tagit oss dit vi är i dag - närhet till kunden och närhet till våra medarbetare. Hos oss är alla jobb lika viktiga och vi står stadigt i vår ambition att städa och putsa fönster bäst. På For... Visa mer
Forenede Service är en del av den danska Forenede-koncernen och har varit etablerade i Sverige sedan 1998.

Att vara ett stort företag med det lilla familjeföretagets anda är viktigt för oss. Vi är ett ledande serviceföretag, men har inte glömt de värderingar som har tagit oss dit vi är i dag - närhet till kunden och närhet till våra medarbetare.

Hos oss är alla jobb lika viktiga och vi står stadigt i vår ambition att städa och putsa fönster bäst. På Forenede Service bryr vi oss om varandra och har en hjälpsam kultur där trivsel och engagemang är i fokus.Som Driftchef på Forenede Service har du det övergripande ansvaret för din avdelning vilket innebär ansvar för leverans till kund, personalansvar samt ekonomiskt ansvar.

Du utgår från vårt kontor i Åby men är ansvarig för våra avtal i Norrköping, Linköping och Söderköping varför löpande resor mellan dessa orter ingår.

Du säkerställer att kontrakten följs och optimeras samt att bibehålla, utveckla och skapa nya kundrelationer. Du har kontakt med leverantörer samt bistår vid anbudsgivning och försäljning. Vidare är du en nyckelperson i att skapa och bibehålla en god arbetsmiljö tillsammans med dina medarbetare där ni trivs och utvecklas, vilket i sin tur gör att våra kunder blir nöjda. 

Du kommer tex att:


• Arbetsleda Teamledare och Lokalvårdare
• Säkerställa att kvalitetskraven i kontrakten följs
• Genomföra kundmöten
• Genomföra medarbetarsamtal
• Arbeta med schemaläggning
• Arbeta med årsplanering
• Ansvara och planera för att avdelningens mål nås
• Arbeta med resultatuppföljning mot avdelningens mål
• Arbeta med merförsäljning
• Säkerställa att avdelningen följer gällande miljö- och arbetsmiljökrav

Tjänsten är på heltid och arbetstiden är förlagd till dagtid.

Om dig:

Som person är du serviceinriktad, proaktiv och ansvarsfull. Du har tidigare erfarenhet av att leda människor och förstår vikten av att arbeta tillsammans som ett team.  

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och värdesätter medarbetare som bidrar till god stämning och hjälpsamhet. 

Erfarenhet inom branschen är meriterande men inget krav - det viktigaste är att vi hittar rätt person.

För att söka tjänsten är körkort och datorvana ett krav. Det är även viktigt att du behärskar svenska språket i tal och skrift obehindrat. 

Vi arbetar med löpande urval så vänta inte, skicka in din ansökan redan idag! Visa mindre

Tillförordnad (vikarierande) vårdenhetschef till Cityhälsan Centrum

Cityhälsan Centrum är en av Norrköpings mest centralt belägna vårdcentraler med cirka 14 500 listade personer. Läs gärna om dina förmåner hos oss. Vårt erbjudande Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, 4 jourcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177 och Allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vi bedriver en bred primärvårdsverksamhet där vi erbjuder vård till alla genom hela livet; nyfödda, barn, ungdo... Visa mer
Cityhälsan Centrum är en av Norrköpings mest centralt belägna vårdcentraler med cirka 14 500 listade personer.

Läs gärna om dina förmåner hos oss.

Vårt erbjudande

Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, 4 jourcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177 och Allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vi bedriver en bred primärvårdsverksamhet där vi erbjuder vård till alla genom hela livet; nyfödda, barn, ungdomar, vuxna, äldre och patienter i livets slutskede.

Vi är en framåtblickande organisation med stort fokus på bra arbetsmiljö, utveckling och god hälsa. Vi arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för hållbart arbetsliv samtidigt som vi har ett utvecklingsinspirerat arbetssätt för att möta framtidens utmaningar inom primärvården. Hos oss finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill göra karriär inom ditt yrke, bli chef alternativt gå vidare på andra sätt, genom exempelvis specialisering eller forskning.

Arbetsbeskrivning

Vi söker en tillförordnad vårdenhetschef utifrån kommande föräldraledighet. I uppdraget förväntas du att leda, planera och utveckla verksamheten tillsammans med verksamhetschef och medarbetare. Du kommer att vara närmaste chef över sjuksköterskor, undersköterskor, rehabkoordinatorfunktion, dietist, psykologer och vårdadministratörer.

Arbetsgrupp

Vårdcentralen har ett blandat upptagningsområde och har utvecklats mycket positivt på senare år. Vi är en akademisk vårdcentral, vi har sedan 2017 en äldrevårdsmottagning, vi är också en HBTQI-diplomerad vårdcentral och vi arbetar enligt IBH, vilket innebär ett tätt samarbete mellan våra psykologer, sjuksköterskor, rehabkoordinatorfunktion och läkare. Vi värdesätter tvärprofessionellt arbete, att se varandras betydelse och vår vardag präglas av ett positivt arbetsklimat. Det finns vidare en stor flexibilitet i arbetsgrupperna. Vi värdesätter vidare ett gott utbildningsklimat för oerfarna kollegor och satsar på introduktioner och tillgång till handledare.

Tjänsten som tillförordnad vårdenhetschef ingår i vårdcentralens ledningsgrupp och i ditt uppdrag ansvarar du för budget, personal och arbetsmiljö. Du är direkt underställd verksamhetschef som också har ett medicinskt ledningsansvar på vårdcentralen. Du kommer att få en viktig och värdefull roll i att tillsammans med medarbetarna översätta verksamhetens mål i det dagliga arbetet med fokus på att förvalta det positiva samt bidra i utvecklingen och förbättra verksamheten.

Om dig

Vi ser gärna att du arbetat ett antal år som chef, det är inte ett krav men starkt meriterande. Vidare ser vi att du har högskoleexamen inom hälso- och sjukvården, alternativt annan relevant utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Har du erfarenhet av primärvård samt dokumenterad ledarutbildning ses det som meriterande för tjänsten. Du behärskar svenska i tal och skrift. Du har ett genuint intresse av att få människor att växa och samarbeta genom ditt närvarande ledarskap

Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt, vilket leder till att du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört sätt. Att ha en god struktur, planera, prioritera och organisera ditt arbete är en självklarhet för dig. Då du kommer att verka i en föränderlig miljö med snabba vändningar är flexibilitet och förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter något vi gärna ser i dig som sökande. Du ser möjligheter och har en positiv inställning. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Ansökan och anställning

Detta är ett chefsvikariat på 100 % under cirka ett års tid. Du anställs i din grundprofession inom Region Östergötland med ett tidsbegränsat chefsförordnande.

Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Verkstadschef till STS Sydhamnens Trailer Service AB

Ansök    Apr 14    Adecco Sweden AB    Administrativ chef
Är du en utåtriktad person som gillar försäljning och månar om ett högt servicetänk? Är du intresserad av ledarskap och utveckling? Har du dessutom kunskap att hantera det administrativa och har erfarenhet av fordonsbranschen så kanske du är den vi söker till vår verkstad i Norrköping!    Om tjänsten  På vår verkstad i Norrköping jobbar vi både med lastbilar och efterfordon samt alla tänkbara påbyggnader. Verkstaden är auktoriserad märkesverkstad för DAF. ... Visa mer
Är du en utåtriktad person som gillar försäljning och månar om ett högt servicetänk? Är du intresserad av ledarskap och utveckling? Har du dessutom kunskap att hantera det administrativa och har erfarenhet av fordonsbranschen så kanske du är den vi söker till vår verkstad i Norrköping! 
 
Om tjänsten 
På vår verkstad i Norrköping jobbar vi både med lastbilar och efterfordon samt alla tänkbara påbyggnader. Verkstaden är auktoriserad märkesverkstad för DAF. 
 
Som vår nya Verkstadschef kommer du hjälpa organisationen att ta verksamheten till nästa nivå. En del i detta är att efterleva företagets verksamhetsledningssystem som ger hela STS ett enhetligt sätt att agera genom uppställda mål för kvalitet och miljö. Rollen medför stor frihet under eget ansvar.  
 
Du kommer att ha helhetsansvar för driften vilket innebär personalansvar för vårt mekanikerteam och för att administrationen flyter. Med tjänsten följer fullt resultatansvar och styrande mot fastställd budget. Verkstadschefen följer löpande upp verksamheten med stöd av företagets ledning och dess stödfunktioner. 
 
Huvudsakliga arbetsuppgifter: 
·Leda och fördela arbetet 
·Tillse att utförda arbeten faktureras 
·Arbetsmiljöansvar 
·Personalansvar 
·Utveckla kundrelationer 
·Ekonomi och budget 
·Ansvar för lagerhantering 
·Operationell drift 
 
STS är en stor familj som ger extra värde för såväl kunder som personal, därför uppmuntras all form av nätverkande mellan företagets olika verkstäder. Våra kärnvärderingar; ”kunden först, respekt för varandra och kvalitet” är grunden i allt vi gör. Läs gärna mer på: http://www.ststrailerservice.se/ 

 
Om dig 
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet ifrån en ledande position och som har ett tydligt kundfokus och ett utvecklat affärstänk. Erfarenhet från liknande roll är meriterande men viljan att utveckla och leda mot tydliga mål är viktigast. Att ha en aktiv dialog med våra kunder är centralt, du ska trivas med att aktivt bearbeta kunder och sälja in företaget. Du är även en vass administratör, med stenkoll på siffror och ekonomisk uppföljning. God datorvana och att snabbt lära sig nya affärssystem är en förutsättning för att lyckas i rollen.  
 
Som person är du samarbetsvillig, serviceinriktad och ansvarstagande. Du är en social och trygg ledare. Du trivs med att ha flera parallella arbetsuppgifter i gång samtidigt och är bra på att strukturera och prioritera. Körkort och bil, samt flytande svenska i tal och skrift är ett krav för tjänsten. 
 
Kontaktuppgifter 
STS har i denna rekryteringsprocess valt att samarbeta med Adecco. Vi vill ha din ansökan snarast möjligt, urval och intervjuer sker löpande så tveka inte för länge. Tjänsten ska tillsättas omgående eller enligt överenskommelse. Vänligen bifoga CV och personligt brev. Har du frågor om rekryteringsprocessen eller tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Anette Eriksson på telefon 073-684 71 16 eller e-mail [email protected].  

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected]
 
Varmt välkommen med din ansökan! 

STS är Skandinaviens största oberoende verkstadskedja för service och reparationer av tung transportutrustning (lastbilar, efterfordon och påbyggnationer). Vi är verksamma över hela landet och har idag 16 verkstäder och drygt 220 medarbetare från Malmö i söder till Luleå i norr. Vi skall finnas där kunderna behöver oss. Vi jobbar även via våra service- & jourbilar som finns på samtliga orter i syfte att komma närmare våra kunders verksamhet och kunna hjälpa till när det oförutsedda händer. Våra kunder är allt från de små lokala åkarna till de riktigt stora nationella åkerierna. Alla kunder är lika viktiga för oss. Det som gör oss unika är vårt rikstäckande verkstadsnät, tydliga kundfokus och mål att alltid leverera snabb och effektiv service.? Visa mindre

Biträdande rektor till Lindöenhetens skolor

Ansök    Apr 14    Norrköpings kommun    Biträdande rektor
Vill du vara med och forma framtidens skolledarskap i Lindö? Nu söker vi två biträdande rektorer som tillsammans med rektor och engagerade medarbetare vill leda utvecklingen och stärka samverkan på våra skolor! Vilka är vi? Lindöskolan F–3 och Bråviksskolan F–6 ligger i Lindö samhälle en bit utanför Norrköping. Skolorna ligger med viss närhet till varandra och har genom åren haft en god samverkan, då alla våra elever möts på Bråviksskolan i skolår 4–6. Sam... Visa mer
Vill du vara med och forma framtidens skolledarskap i Lindö? Nu söker vi två biträdande rektorer som tillsammans med rektor och engagerade medarbetare vill leda utvecklingen och stärka samverkan på våra skolor!
Vilka är vi?
Lindöskolan F–3 och Bråviksskolan F–6 ligger i Lindö samhälle en bit utanför Norrköping. Skolorna ligger med viss närhet till varandra och har genom åren haft en god samverkan, då alla våra elever möts på Bråviksskolan i skolår 4–6. Sammanlagt arbetar cirka 70 medarbetare på enheten. Dessa bidrar med sina behörigheter och samlade kompetenser tillsammans för att skapa en trygg och utvecklande skolmiljö för alla våra elever.

På varje skola finns lokala elevhälsoteam som även samverkar inom enheten i syfte att tillvarata den samlade kompetensen och skapa kontinuitet i processer kring våra elever. Vi är en samverkande organisation där skola, förskoleklass och fritidshem tillför sina professionella perspektiv i vårt arbete med ”Hela barnet, hela dagen”. Samverkan med vårdnadshavare är en självklar förutsättning för att kunna nå de uppställda målen för individen, och vi arbetar aktivt för att synliggöra progression av såväl kunskapsmål som andra färdigheter och förmågor.

Skolorna deltar i professionsnätverk tillsammans med närliggande skolor för att främja erfarenhetsutbyte och kvalitetsutveckling av respektive verksamhetsform. En omstart av detta arbete har nyligen påbörjats, vilket innebär en spännande tid framför oss. Lindöenheten tillhör ett av fem skolområden i Norrköpings skola där rektorer och biträdande rektorer regelbundet träffas för att utbyta erfarenheter och belysa perspektivet 6–16 år, med fokus på elevernas progression i lärande, utveckling och mående. Detta arbete leds av områdeschef.

Dina arbetsuppgifter
Som biträdande rektor arbetar du i ledningsgrupp tillsammans med rektor och den andra biträdande rektorn, i syfte att gemensamt leda och utveckla enheten.

Du har personal- och arbetsmiljöansvar och ansvarar för kvalitetsarbete där du är processtödjande i verksamhetens uppföljning och utveckling. Du stöttar personalen i pedagogiska och organisatoriska frågor och bidrar till att skapa struktur och förutsättningar för ett gott arbete i skolan.

Du kommer även att ingå i en professionell och drivande chefsgrupp som leds av områdeschef. Vi i gruppen arbetar regelbundet med verksamhetsutveckling och använder oss av forskningsbaserat stöd från utbildningskontorets avdelning för forskning och utveckling.

Som chef i Norrköpings kommun har du dessutom tillgång till kvalificerade stödresurser inom bland annat elevhälsa, HR, ekonomi och juridik. Vi erbjuder kompetensutveckling och bygger just nu en karriärmodell som ger dig möjlighet att utvecklas i din chefs- och ledarroll. Under ditt första år som chef får du dessutom en skräddarsydd introduktion med stöd från en mentor.

Vem är du?
Vi söker dig som har en pedagogisk högskoleutbildning. Du får gärna ha genomfört eller påbörjat rektorsutbildning. Det är positivt om du gått utbildningen Framtida chef i Östergötland.

Du har pedagogisk kompetens och erfarenhet av arbete i pedagogisk verksamhet. Du har god digital kompetens, är väl insatt i i skolans, förskoleklassens och fritidshemmets styrdokument.

Du ser ditt ledarskap som ett viktigt redskap i mötet med andra människor och har en nyfiken inställning på olika människors perspektiv. Som chef och ledare är du tydlig, långsiktig och resultatinriktad. Du har förmågan att leda och motivera andra genom att ge dem verktyg och befogenheter för att genomföra arbetet för våra elever på bästa sätt.

Du är medveten om dina egna känslor och hur de påverkar ditt beteende, samt vilka intryck du gör på andra runt dig.

Vidare är du medveten om och förstår organisationens struktur, politik och målsättningar och överväger vilken inverkan dessa kan ha på olika situationer och frågor.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 2
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: 1 augusti eller enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Till viss del, när verksamheten tillåter.
Sista ansökningsdatum: 28 april, urval sker löpande 
Kontakt: Rektor Sophie Battel, 011-15 31 05, [email protected] eller rekryteringsspecialist Robert Brandt  011-15 16 21, [email protected]
Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.



KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Verksamhetschefer i parledarskap till Vårdcentralen Kolmården

Vill du vara med och forma framtidens primärvård tillsammans med engagerade och ansvarstagande medarbetare – i en chefskonstellation där du inte leder ensam? Vårdcentralen Kolmården söker nu två verksamhetschefer som i parledarskap kommer att leda och utveckla vårdcentralen tillsammans. Vårdcentralen är belägen i vacker miljö – där trygghet, samarbete och utvecklingsfokus präglar vardagen. Vårt erbjudande Vårdcentralen Kolmården är en del av Primärvår... Visa mer
Vill du vara med och forma framtidens primärvård tillsammans med engagerade och ansvarstagande medarbetare – i en chefskonstellation där du inte leder ensam? Vårdcentralen Kolmården söker nu två verksamhetschefer som i parledarskap kommer att leda och utveckla vårdcentralen tillsammans.

Vårdcentralen är belägen i vacker miljö – där trygghet, samarbete och utvecklingsfokus präglar vardagen.

Vårt erbjudande

Vårdcentralen Kolmården är en del av Primärvårdscentrum Östergötland som består av 33 regiondrivna vårdcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177- och jourcentraler kväll och helg och Allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vårdcentralen ligger naturskönt i Krokek, med närhet till både skog och kust. Verksamheten har cirka 35 medarbetare och erbjuder vård genom hela livet – från nyfödda till äldre. Listningsantal är drygt 7000 och upptagningsområdet sträcker sig över både glesbygd och tätort.

Här finns en stark teamkänsla mellan olika yrkesprofessioner. Nära samverkan sker med vårdcentralens vårdgrannar i syfte att ge våra invånare den bästa möjliga vården. På vårdcentralen finns BVC, flera specialistmottagningar och i uppdraget ingår också ansvar för ett äldreboende med 40 platser samt läkartillsyn i den kommunala hemsjukvården.

Vi eftersträvar att vara en stödjande och utvecklingsorienterad organisation där kompetensutveckling genom chefsprogram i Region Östergötland tillhandahålls samt ett brett kollegialt nätverk med andra chefer inom Primärvårdscentrum.

Mer information om hur det är att arbeta hos oss inom Region Östergötland hittar du här.

Arbetsbeskrivning

Vi erbjuder möjligheten att leda tillsammans. Ni kommer att utgöra ett parledarskap där uppdragen skiljer sig något åt er emellan:
- en tjänst med verksamhetschefsansvar på 100% och
- en tjänst med verksamhetschefs- och medicinskt ledningsansvar (MLA) till 50%, övrig tid klinisk tjänstgöring som specialist i allmänmedicin eller motsvarande.

Som verksamhetschef har du ett övergripande ansvar för verksamhet, ekonomi, personal, kvalitet och arbetsmiljö. Ni leder tillsammans medarbetarna i det dagliga arbetet, driver utveckling i en framåtblickande primärvård där bland annat ökad kontinuitet och utveckling av fast läkarkontakt kommer att ingå. Utvecklingsarbetet bedrivs gemensamt med övriga medarbetare samt i nära samarbete med anställd verksamhetsutvecklare på vårdcentralen. Ni utgör också en del i det gemensamma utvecklingsarbetet inom Primärvårdscentrum, Region Östergötland. Rapportering sker till primärvårdsområdeschef för östra länsdelen, Primärvårdscentrum.

Om er

Till båda tjänsterna ser vi vikten av ett närvarande ledarskap i verksamheten. Att se alla medarbetare och låta alla komma till tals är en självklarhet i ert ledarskap som chefer.

Vi söker er som är trygga i er själva och kan motivera, skapa engagemang och delaktighet. Vi tror vidare att ni har god strukturförmåga och fallenhet för att kommunicera på ett tydligt sätt. Ni drivs av att lösa problem med fokus på helheten. För att lyckas i tjänsterna som verksamhetschefer är det också viktigt att vara resultat- och målorienterade genom att uthålligt arbeta för resultatuppfyllelse. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och att ni är rätt för varandra och vår verksamhet.

Till tjänsten som verksamhetschef, 100%, söker dig som med fördel har en högskoleexamen inom hälso- och sjukvård, alternativt annan examen som arbetsgivaren bedömer likvärdig för tjänsten. Det är ett krav att du har erfarenhet av att arbeta inom hälso- och sjukvård. Tidigare erfarenhet som ledare är en förutsättning för uppdraget som verksamhetschef. Har du gått någon form av chefs- och ledarskapsutbildning ses det som meriterande för tjänsten. Det är också starkt meriterande om du har erfarenhet av arbete inom primärvård. Du behärskar svenska språket i såväl tal som skrift.

Till tjänsten som verksamhetschef med MLA-ansvar söker vi dig som är legitimerad läkare med specialistkompetens i allmänmedicin alternativt i slutet på din ST. Angränsande specialitet med ett intresse för allmänmedicin som arbetsgivaren prövar likvärdig är också intressant för oss. Du har svenska språkkunskaper, minst motsvarande dokumenterad nivå C1. Erfarenhet av chefs- eller ledarroller är starkt meriterande, men vi ser också potential i dig som nu vill ta steget in i chefsuppdraget med stöd av chefskollega och stödfunktioner i organisationen. För att underlätta arbetet ser vi gärna att du innehar B- körkort.

Ansökan och anställning

Anställningen är en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande. 

Urval kan komma att ske löpande. Bifoga kopia på examensbevis och eventuell legitimation med din ansökan. Tveka inte att höra av dig om det finns frågor kopplat till tjänsten.

Vi ser fram emot din ansökan!
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Enhetschef till hälso- och sjukvård, särskilt boende

Är du en engagerande och uthållig ledare som vill bidra till utveckling kring god vård och omsorg där värdet skapas i mötet? Då kan du vara den vi söker! Vilka är vi? Vård- och omsorgskontorets huvuduppdrag är att tillgodose behov av stöd, vård och omsorg i huvudsak för äldre och i dessa möten göra skillnad. Vi ansvarar även för att tillhandahålla mat till förskola, skola och vård- och omsorgskontorets verksamheter.  Tillsammans skapar vi en meningsfull o... Visa mer
Är du en engagerande och uthållig ledare som vill bidra till utveckling kring god vård och omsorg där värdet skapas i mötet? Då kan du vara den vi söker!
Vilka är vi?
Vård- och omsorgskontorets huvuduppdrag är att tillgodose behov av stöd, vård och omsorg i huvudsak för äldre och i dessa möten göra skillnad. Vi ansvarar även för att tillhandahålla mat till förskola, skola och vård- och omsorgskontorets verksamheter. 

Tillsammans skapar vi en meningsfull och trygg vardag för alla som är i behov av vår hjälp. Grunden i vårt arbete är personcentrerat förhållningssätt där arbetet styrs och utgår från brukarens behov.

Läs gärna mer om vård- och omsorgskontoret och vårt erbjudande: vård- och omsorgskontoret

Nu söker vi efter en engagerad enhetschef till vår team på hälso- och sjukvård med inriktning mot särskilt boende (SÄBO) spår 1. Den kommunala hälso- och sjukvården består av 12 enheter där 4 av dessa riktar sig mot hälso- och sjukvård särskilt boende. Hälso- och sjukvård SÄBO spår 1 ansvarar för de hälso- och sjukvårdsinsatser som bedrivs på de särskilda boenden som är knutna till enheten. 

Enheten är belägen på hantverkargatan 51 och arbetsgruppen består av ca 30 sjuksköterskor, undersköterskor samt fysio- och arbetsterapeuter. 

Dina arbetsuppgifter
Rollen som enhetschef innebär ett varierande och meningsfullt uppdrag där du får möjlighet att göra skillnad på riktigt. Du ansvarar för att leda och följa upp verksamheten och driver även utvecklings- och förbättringsarbeten utifrån såväl politiska- som ledningsuppdrag och mål.

Du har personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och du leder dina medarbetare på distans så dessa är verksamma ute på de särskilda boendena som leds av andra chefer. Rollen innebär således nära samverkan med enhetscheferna ute på de respektive boendena för att gemensamt hitta arbetssätt som leder till en god vård och omsorg. Vidare har du även nära kontakt med aktörer inom region östergötland. 

Hos oss blir du del av en engagerad chefsgrupp med stor vilja att bidra och jobba framåt, med fokus på leverans och helhet.

För att du ska få så goda förutsättningar som möjligt i uppdraget erbjuds du en verksamhetsnära introduktion samt en kommunövergripande chefsintroduktion. På vård- och omsorgskontoret finns även centrala stödfunktioner inom exempelvis bemanning, schemaläggning och ekonomi. 

Vem är du?
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut alternativt har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer motsvarande. Du har tidigare chefserfarenhet och vi ser positivt på om du har lett legitimerad personal. Vidare ser vi gärna att du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Om du har erfarenhet av att leda i samverkan är även detta något vi ser positivt på. 

Vi söker dig som är en trygg och pålitlig ledare som drivs av att coacha och utveckla individer att nå sin fulla potential. Du kommunicerar tydligt dina förväntningar och anpassar din ledarstil efter individ och situation. 

Du har en god självkännedom och medvetenhet kring dina egna styrkor och svagheter och hur ditt beteende påverkar människor i din omgivning. Du trivs i samarbetet med andra och delar aktivt med dig av information, erfarenhet och kunskap för att bidra positivt till dina samarbetsparter. 

Vi ser även att du har en hög organisatorisk medvetenhet och förståelse för hur struktur, politik och målsättning inverkar i olika situationer och frågeställningar. 

Du har kunskaper i hälso- och sjukvårdslagen och socialtjänstlagen. 

Vidare har du även goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift och vi ser gärna att du har B-körkort. 

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis utifrån verksamhetens behov
Sista ansökningsdatum: 4 maj
Kontakt: Vid frågor gällande tjänsten och verksamheten, kontakta verksamhetschef Anneli Granath på [email protected] och vid frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta rekryteringsspecialist Therese Silvstam på [email protected] 
Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Sales Manager till ANDRITZ

Vill du bli Sales Manager inom segmentet sodapannor hos ett världsledande bolag? Varmt välkommen med din ansökan till oss på ANDRITZ!   Om ANDRITZ ANDRITZ är en global marknadsledare inom våra fyra affärsområden Pulp Paper, Hydro, Environment Energy och Metals. Grunden till vår framgång är våra drygt 30 000 medarbetare på mer än 280 platser och i mer än 80 länder och att vi ligger i framkant av framtidens teknik, med lösningar som skapar hållbart värde f... Visa mer
Vill du bli Sales Manager inom segmentet sodapannor hos ett världsledande bolag? Varmt välkommen med din ansökan till oss på ANDRITZ!
 
Om ANDRITZ
ANDRITZ är en global marknadsledare inom våra fyra affärsområden Pulp Paper, Hydro, Environment Energy och Metals. Grunden till vår framgång är våra drygt 30 000 medarbetare på mer än 280 platser och i mer än 80 länder och att vi ligger i framkant av framtidens teknik, med lösningar som skapar hållbart värde för våra kunder. Vår förmåga att få ut det bästa av oss själva och vår teknik är det som gör att vi sticker ut.

Inom ANDRITZ Sverige är vi cirka 430 medarbetare med verksamhet i Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Norrköping, Linköping, Varberg, Växjö och Stockholm. Vi levererar service-, system-, och processlösningar med heltäckande och högspecialiserad expertkunskap inom våra affärsområden Pulp Paper till bland annat massa- och pappersindustrin och Environment Energy där vi levererar hållbar processteknik för att tillgodose föränderliga behov hos miljömedvetna industrier och gröna energisektorer.

Hos oss blir du en del av ett världsledande bolag med engagerade och kompetenta kollegor. Du erbjuds goda förutsättningar till kompetensutveckling, att växa inom koncernen, möjlighet att besöka nya platser och stor frihet att själv planera upp din tid. Vi ser nu fram mot att välkomna en Sales Manager som vill arbeta med försäljning av service och uppgraderingar av sodapannor mot pappers- och massaindustrin, varmt välkommen med din ansökan!
 
Om tjänsten
Som Sales Manager för PKR Recovery Boiler arbetar du mot både befintliga och nya kunder på den svenska marknaden, i starkt samarbete med kollegor från ANDRITZ Finland. Fokus ligger på att erbjuda service eller uppgradering av kunders befintliga sodapannor, där du ska ta hänsyn till bland annat säkerhet, energi- och kostnadseffektivitet.

Vanligt förekommande arbetsuppgifter är:
Offertberedning och avtalsförhandling, inför vilken kundbesök är av största vikt för att få förståelse för kundens unika behov
Strategisk planering och prospektering av nya kunder
Säljaktiviteter i form av mässor, representationsmiddagar och andra kundevents

Du kommer att få en gedigen introduktion där du tillsammans med erfarna kollegor åker ut för att besöka våra kunder runt om i Sverige. Vi ser gärna att du utgår från vårt Norrköpingskontor, men om du har möjlighet att under ditt första introduktionsår till stor del utgå från Norrköping kan du därefter även vara placerad på något av våra andra kontor i Sverige (Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Linköping, Varberg, Växjö eller Stockholm).
 
Om dig
Vi söker dig med lämplig eftergymnasial utbildning, exempelvis som civilingenjör inom maskinteknik, samt som har minst 5 års övergripande erfarenhet av relevant industriell projektledning. Om du har gedigen arbetslivserfarenhet inom ett område som vi bedömer relevant är du dock varmt välkommen med din ansökan även utan eftergymnasial utbildningsbakgrund.

För oss är det viktigt att du har erfarenhet av teknisk försäljning, avtalsfrågor, förhandling, projektledning och konsultation. Erfarenhet från segmentet pannor eller pappers- och massaindustrin är starkt meriterande. Vidare har du god datavana och talar och skriver mycket väl på svenska och engelska, kan du tala finska är det ett plus. Då frekventa kundbesök förekommer i tjänsten har du B-körkort och trivs med att resa i tjänsten.
 
Ansökningsförfarande och övrig information
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Ort: Norrköping (med möjlighet att om önskat på sikt utgå från Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Linköping, Varberg, Växjö eller Stockholm).

Denna rekrytering sker i samarbete med OnePartnerGroup. Kontakta gärna ansvarig rekryteringskonsult Rebecka Karlsson på 0730496812 eller [email protected] om du har frågor om rollen eller hur processen ser ut framåt. Ansökningar behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Samtliga sökande får återkoppling inom 2 veckor från dess att ansökan inkommit.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Rättschef och tillika avdelningschef vid rättsavdelningen

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvården är en starkt växande myndighet med idag drygt 20 000 medarbetare. De kommande åren står vi inför en betydande kapaci... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvården är en starkt växande myndighet med idag drygt 20 000 medarbetare. De kommande åren står vi inför en betydande kapacitetsökning som kommer kräva ny- och ombyggnation för att skapa flera platser samt ett aktivt arbete med att säkra kompetensförsörjningen. Under 2025 är vår budget drygt 17 miljarder kronor. Kriminalvårdens huvudkontor finns i Norrköping, beläget nära resecentrum.

Då vår nuvarande rättschef går vidare till uppdrag vid annan myndighet söker vi nu en ny rättschef. Rättsavdelningen är en av huvudkontorets tio avdelningar och består idag av tre enheter; enheten för planering, samordning och rättslig utveckling, enheten för myndighetsjuridik samt enheten för klientjuridik. Avdelningen har ca 180 medarbetare. Om erforderliga beslut fattas kommer även en ny enhet för informationsförvaltningsområdet att bildas. Rättsavdelningen inriktar och driver myndighetens arbete i rättsliga frågor samt därtill hörande utvecklingsuppdrag och ger stöd och råd i rättsliga frågor (dygnet runt). Avdelningen ansvarar för nationell samordning av myndighetens berednings- och beslutsprocess samt fattar beslut i vissa klientärenden på central nivå, bl.a. strafftidsberäkning, uppskjuten villkorlig frigivning och överföring av straffverkställighet. Avdelningen omprövar klientärenden och företräder Kriminalvården i rättsprocesser. Rättsavdelningen ansvarar även för arbetet med Kriminalvårdens arbetsordning och författningssamling samt styrdokument, remissyttranden och kontakter med Regeringskansliet i frågor om lagstiftning. Avdelningen hanterar även diarium och arkivfunktioner samt har ansvar för myndighetens strategiska informationsförvaltning. Andra ansvarsområden är samordning av myndighetens korruptionsförebyggande arbete, dataskyddsarbete och personalansvarsnämndens kansli.

ARBETSUPPGIFTER
Som rättschef i Kriminalvården har du ett intressant och samhällsviktigt uppdrag i en kraftigt växande myndighet, med övergripande ansvar för att leda myndighetens arbete avseende rättslig styrning, rättsligt stöd och rådgivning med fokus på verksamheten. I din roll säkerställer du bl.a. en tydlig ledning i arbetet med föreskrifter och andra styrande dokument med målet att skapa en fullvärdig, likvärdig och rättssäker kriminalvård, du driver och utgör även rättsligt stöd inom digitaliseringsområdet. Som avdelningschef har du verksamhets-, budget- och personalansvar och tillsammans med enhetschefer, sektionschefer, gruppchefer och medarbetare arbetar ni för en enhetlig och effektiv rättslig styrning. Du ingår i Kriminalvårdens nationella ledningsgrupp vilken leds av generaldirektören. Du förväntas ta initiativ att bidra till att utveckla lagstiftning, du samarbetar nationellt och internationellt i rättsliga frågor och utgör även juridiskt stöd till generaldirektören.

KVALIFIKATIONER
Vem är du?
Vi söker dig som tillsammans med medarbetare placerade runt om i landet vill fortsätta att proaktivt styra, samordna och utveckla Kriminalvårdens rättsliga arbete utifrån den rättsliga strategin samt vara ett strategiskt och operativt stöd i hela myndigheten. Du utövar ett tryggt och stabilt ledarskap i en verksamhet som är under högt tryck. Som person har du god förmåga att på ett positivt sätt skapa en proaktiv dialog med chefer och medarbetare och andra samverkansparter. Du tänker strategiskt, tillför nya perspektiv och sammanhang, identifierar problem och utvecklingsområden och har god förmåga att skapa framdrift i de frågor du driver och ansvarar för. Du tar ansvar för fattade beslut genom att du är tydlig, motiverar, genomför, följer upp och vid behov reviderar. Vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans möjligheter och förmåga till utveckling. I handling omsätter du den värdegrund vår verksamhet vilar på, är en förebild för dina medarbetare och bidrar till en god arbetsmiljö. Ett nyckelord är integritet inom din egen grupp och inom andra grupper du agerar i. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

För att bli aktuell för uppdraget behöver du uppfylla följande krav:
• Jur.kand/Juristexamen
• Notariemeritering
• Flerårig erfarenhet av rättstillämpning och kvalificerat juridiskt arbete från domstol, advokatbyrå eller statlig myndighet
• Väl vitsordad och flerårig chefserfarenhet med erfarenhet av att leda chefer och leda genom en ledningsgrupp på indirekt nivå
• Erfarenhet av att leda rättsligt utvecklingsarbete
• Erfarenhet av att samverka både internt och externt samt att utveckla former för samverkan
• Vana vid att representera verksamhet i massmedia och i externa sammanhang
• Goda kunskaper om statliga myndigheter avseende ledning, styrning, uppföljning och statlig budgetprocess
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska

Meriterande är om du har:
• Domarutbildning
• Ledarskapsutbildning, gärna statlig
• Erfarenheter:
- som rättschef eller chefsjurist inom offentlig verksamhet
- av för tjänsten relevanta rättsområden: förvaltningsrätt, straffrätt och kriminalvårdslagstiftning
- av lagstiftningsarbete
- av arbete inom Regeringskansliet
- av att leda verksamhet nationellt och på distans

ÖVRIGT
I denna rekrytering samarbetar Kriminalvården med SOURCE. Om du i ett första steg vill diskutera tjänsten närmare, kontakta seniorkonsult My Boman.

Kriminalvården strävar efter ökad mångfald och jämn könsfördelning. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer:
https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

För att skicka in din ansökan, klicka på länken i annonsen. Vid frågor kontakta Visma Recruit 0771- 693 693. Visa mindre

Klinikchef till Folktandvården Druvan i Norrköping

Utveckla ditt ledarskap i nära samarbete med ett trettiotal chefskollegor i Folktandvården Östergötland. Tillsammans med ledningsgrupp, verksamhetschefer och stödfunktioner arbetar vår klinikchefsgrupp tätt tillsammans för att verksamheten ska uppnå mål i verksamhetsplanen och det övergripande målet en god och jämlik munhälsa.  Som chefer i Region Östergötland arbetar vi efter en gemensam ledarsyn, där kärnan är fyra uppmaningar: omfamna komplexiteten... Visa mer
Utveckla ditt ledarskap i nära samarbete med ett trettiotal chefskollegor i Folktandvården Östergötland.

Tillsammans med ledningsgrupp, verksamhetschefer och stödfunktioner arbetar vår klinikchefsgrupp tätt tillsammans för att verksamheten ska uppnå mål i verksamhetsplanen och det övergripande målet en god och jämlik munhälsa. 

Som chefer i Region Östergötland arbetar vi efter en gemensam ledarsyn, där kärnan är fyra uppmaningar:

omfamna komplexiteten
skapa tillit
ta ett utvecklande förhållningssätt
skapa tillsammans
Vårt erbjudande

Vi är en organisation med fokus på framtid, hållbarhet och jämlik munhälsa. Vi bedriver utvecklingsarbeten och omformar våra arbetssätt för att klara framtidens krav på tandvården, samtidigt som vi själva får en hållbar arbetsmiljö och ett yrke där vi kan utvecklas hela livet.

Vi är en organisation med fokus på framtid, hållbarhet och jämlik munhälsa. Med ett varierande vårdpanorama bedrivs allmäntandvård vid ett tjugotal kliniker i länet, liksom länsövergripande specialisttandvård inom specialiteterna bettfysiologi, endodonti, oral protetik, orofacial medicin, ortodonti, parodontologi och pedodonti.

Som tandvårdssveriges enda universitetssjukvårdsenhet har vi hög klinisk och akademisk kompetens och ett starkt fokus på forskning, innovation och utbildning. Genom ett nära samarbete inom allmän- och specialisttandvården stöttar och lär vi av varandra i en stimulerande och utvecklande arbetsmiljö. Om du vill nå långt så finns vi bakom dig.

Läs gärna om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

Som klinikchef representerar du hela Folktandvården Östergötland. Du arbetar utifrån ett taktiskt perspektiv i vår klinikchefsgrupp och har stöd i vardagen av ett mindre nätverk med chefskollegor, där ni samarbetar kring mer operativa frågor i era verksamheter.

Du ansvarar för att leda, utveckla och förbättra verksamheten på din egen klinik. I uppdraget ingår helhetsansvar för verksamhet, personal och ekonomi. Klinikchefsuppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring enligt överenskommelse.

Arbetsgrupp

Välkommen att bli en del av vår arbetsgrupp med 20 engagerade medarbetare. Vi är ett team med lite olika lång yrkeserfarenhet vilket vi ser som en tillgång. Tillsammans arbetar vi för att ge en god och säker tandvård med ett gott bemötande. Vi har ett nära samarbete med specialisttandvården och övriga allmäntandvårdskliniker i närområdet vilket ger stora möjligheter till utveckling.
Tillsammans skapar vi en arbetsplats med engagemang och delaktighet där alla ges möjlighet till utveckling, både professionellt och personligt.

Om dig

Vi söker dig som är tandvårdsutbildad och har minst några års klinisk erfarenhet i din grundprofession. Du har ett stort intresse för ledarskap och goda förmågor att leda, det är meriterande om du är ledarutbildad och erfarenhet av chefs- eller ledningsuppdrag.

Vi vill att du i en chefsroll värdesätter både gott ledarskap och odontologisk kvalitet. För oss är det viktigt att du vill och kan vara en tydlig, öppensinnad och stöttande chef som ser alla medarbetare. Vi värdesätter väl utvecklad samarbetsförmåga, och goda kommunikativa egenskaper. Därtill att du har förmåga att strukturera, nå resultat och se helheter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Ansökan och anställning

Anställningen är en tillsvidaretjänst inom din grundprofession samt ett tidsbegränsat chefsförordnande.

Välkommen med din ansökan senast den 21 april 2025. Urvalet sköts löpande så skicka din ansökan så snart som möjligt. För kännedom planerar vi att hålla intervjuerna den 24 och 25 april, på Folktandvårdens stab, Klostergatan 19C i Linköping.
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet

Ansök    Apr 9    Kolmårdens Djurpark AB    Ekonomichef
Vill du vara med och utveckla en ekonomiavdelning i världsklass? Vi söker nu en engagerad och affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet! Om rollen Som Ekonomichef kommer du att ha det övergripande ansvaret för ekonomiavdelningen, som idag består av tre helårstjänster. Du spelar en nyckelroll i verksamhetens ekonomistyrning och affärsutveckling samt arbetar nära verksamheten för att optimera och driva lönsamhet. Du blir en del av ledningsg... Visa mer
Vill du vara med och utveckla en ekonomiavdelning i världsklass? Vi söker nu en engagerad och affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet!

Om rollen

Som Ekonomichef kommer du att ha det övergripande ansvaret för ekonomiavdelningen, som idag består av tre helårstjänster. Du spelar en nyckelroll i verksamhetens ekonomistyrning och affärsutveckling samt arbetar nära verksamheten för att optimera och driva lönsamhet. Du blir en del av ledningsgruppen och rapporterar till VD på Kolmården. Tillsammans med koncernens CFO & Controller kommer du att driva effektiviserings- och utvecklingsprojekt. Vidare fungerar du som ett stöd i avtalsfrågor inom bolaget. 

Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:


• Leda och driva affärsutveckling med fokus på effektivitet samt ökad försäljning.  
• Ansvar för budget- och prognosprocessen
• Ekonomisk rapportering och analys
• Investeringsuppföljning
• Ledning av ekonomiavdelningen och dess medarbetare

Vem är du?

Vi söker dig som har flera års erfarenhet av rollen som Ekonomichef eller Senior Controller i ett privatägt bolag, gärna inom konsumentnära tjänster. Du har en akademisk examen inom ekonomi eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har goda kunskaper i engelska både i tal och skrift. Vi lägger också stor vikt vid personliga egenskaper. 

Vi ser att du:


• är affärsdriven och analytisk med ett gott öga för detaljer
• har ett strukturerat arbetssätt och god förmåga att prioritera
• är förtroendeingivande och trivs med att arbeta verksamhetsnära
• har ett tryggt och ansvarsfullt ledarskap
• har grundläggande redovisningskunskaper
• har erfarenhet av hotellekonomi (meriterande)

 Vad vi erbjuder

Hos oss på Kolmården/Vildmarkshotellet blir du en del av en dynamisk och inspirerande arbetsmiljö där du får möjlighet att påverka och utveckla ekonomiavdelningen. Vi erbjuder en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning och din arbetsplats kommer att vara på Kolmårdens Djurpark.

Sista ansökningsdag är den 29 april men urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan redan idag! Vi tar inte emot ansökningar via e-post.

Har du frågar om tjänsten är du välkommen att kontakta John Rosberg, CFO, på [email protected] och har du frågor om rekryteringsprocesen kontakta Emma Welander, HR Business Partner, på [email protected]

Låter detta som en spännande utmaning för dig? Varmt välkommen med din ansökan!

Kolmården är Nordens största djurpark och ett av Sveriges populäraste resmål. Kolmården har ett 50-tal olika djurarter och driver en rad olika forsknings- och bevarandeprojekt. Djurparken fungerar som utbildningsresurs för Sveriges skolor och är medlem i Svenska Djurparksföreningen och internationella branschorganisationerna EAZA, WAZA och IUCN. Varje år anställer parken och Vildmarkshotellet tillsammans drygt 1 200 personer till Kolmårdens alla säsonger och besöks av ca 750 000 gäster.

Kolmården är en del av Parks and Resorts, Nordens ledande aktör inom upplevelseindustrin. I koncernen ingår även några av Sveriges mest populära resmål; Gröna Lund, Skara Sommarland och Furuvik. Parks and Resorts är ett familjeföretag som investerar allt överskott i verksamhetens fortsatta utveckling. Visa mindre

Chef till enheten för Planering och uppföljning

Sveriges vackraste arbetsplats söker en Chef till enheten för Planering och uppföljningmed placering i Norrköping Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är ensamt i sitt slag – vi är ”Sveriges vackraste arbetsplats”. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut och vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänste... Visa mer
Sveriges vackraste arbetsplats söker en
Chef till enheten för Planering och uppföljningmed placering i Norrköping
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är ensamt i sitt slag – vi är ”Sveriges vackraste arbetsplats”. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut och vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. 
Sjöfartsverket har ett antal spännande uppdrag och utmaningar kommande år såsom anskaffning av nya isbrytare och pågående effektiviseringsarbete. Som en del av vårt utvecklings- och effektiviseringsarbete görs förändringar i våra centrala avdelningar för att förbättra stödet och styrningen till den operativa verksamheten genom förenklade arbetssätt och tydligare gränsytor mellan centrala funktioner och operativ verksamhet. 
Den 1 juni inrättas en ny finansavdelning bestående av fyra nyinrättade enheter. Avdelningens uppdrag omfattar funktioner inom ekonomi, planering och uppföljning, analys och utredning samt inom kvalitet. Just nu söker vi en enhetschef för vår nya enhet för planering och uppföljning. 
Arbetsuppgifter
Som enhetschef för planering och uppföljning skapar du förutsättningar för att regeringens uppdrag och styrelsens styrning genomförs inom givna legala och finansiella ramar. Du ansvarar för myndighetens mål- och strategiarbete samt styr- och ekonomimodell. Du säkerställer långsiktig i finansiering och planering både för våra kärnverksamheter och för myndigheten som helhet. I rollen ansvarar du för att myndigheten har en väl avvägd och anpassad planerings- och uppföljningsprocess som möter verksamhetens behov och uppfyller legala återrapporteringskrav. 
Sjöfartsverket har en utmanande finansiell situation där stort fokus kommande år är att uppnå en ekonomi i balans. Du kommer att ha en viktig roll i arbetet och förväntas bidra med gedigen finansiell strategisk förmåga. Att driva utvecklings- och implementeringsarbete av processer, arbetssätt och IT- stöd inom såväl verksamhetsstyrning som finansiell styrning kommer att vara en viktig del av ditt arbete. Du leder, motiverar och utvecklar din personalgrupp samt skapar rätt förutsättningar för att din personal och dina kollegor ska kunna trivas och prestera på en högkvalitativ nivå för att nå uppsatta mål. 
Vem är du?
Vi söker vi dig som har:
Högskoleutbildning inom ekonomi eller motsvarande område som vi bedömer relevant
Bred och aktuell erfarenhet av ansvar för finansiell styrning och uppföljning 
Flerårig erfarenhet som chef över ekonomiprocesser i komplexa organisationer
Gedigen och aktuell erfarenhet av den statliga styrnings- och budgetprocessen, både av avgifts- och anslagsfinansierad verksamhet
Erfarenhet av förändringsledning och processutveckling inom processen planering och uppföljning
Erfarenhet av att som ledare delegera, involvera och engagera medarbetare
Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och i skrift

Det är meriterande om du:
Tidigare har arbetat i en roll med motsvarande ansvar som beskrivs i uppdraget ovan.
Har aktuell och flerårig erfarenhet av att föredra ärenden i högsta ledning, styrelse och departement
Har aktuell erfarenhet av genomförande och implementering av komplexa digitaliseringsprojekt

Då avdelningen genomgår en omfattande omorganisation där samtliga enheter kommer att vara nya, kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som är mål- och resultatorienterad på strategisk nivå och som välkomnar digitala verktyg och processer. Ditt förhållningssätt präglas av nytänkande och framåtanda, med vilja, förmåga och mod att driva utveckling och förenkling. Du har god förmåga att göra avvägningar och prioriteringar, är strukturerad, självgående och levererar enligt tidsplaner. Du har ett kommunikativt, coachande och tillitsbasart ledarskap som ger medarbetarna möjlighet till delaktighet, och engagemang och ansvarstagande. Du har också god analytisk förmåga och kan hantera komplex information. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt, är prestigelös och har god självinsikt. Din personliga integritet och din relationskapande förmåga gör att du kan bygga starka samarbeten med andra delar i organisationen och skapa en kultur där vi bidrar till varandras framgång och utvecklig. 
Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning.
Varför ska du välja Sjöfartsverket?
Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan exempelvis finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden och vi arbetar aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.
Hur och när?
Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast. 
Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.
Intervjuer kommer att hållas löpande. 
Upplysningar:
Chef Kajsa Bellinger, 010-478 46 71 eller [email protected]
Fackliga företrädare: 
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771-630000. 
Ansökan:
Registrera din ansökan senast 27 april 2025.
Diarienummer: 25-02406
Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet

Ansök    Apr 8    Kolmårdens Djurpark AB    Ekonomichef
Vill du vara med och utveckla en ekonomiavdelning i världsklass? Vi söker nu en engagerad och affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet! Om rollen Som Ekonomichef kommer du att ha det övergripande ansvaret för ekonomiavdelningen, som idag består av tre helårstjänster. Du spelar en nyckelroll i verksamhetens ekonomistyrning och affärsutveckling samt arbetar nära verksamheten för att optimera och driva lönsamhet. Du blir en del av ledningsg... Visa mer
Vill du vara med och utveckla en ekonomiavdelning i världsklass? Vi söker nu en engagerad och affärsdriven Ekonomichef till Kolmården/Vildmarkshotellet!

Om rollen

Som Ekonomichef kommer du att ha det övergripande ansvaret för ekonomiavdelningen, som idag består av tre helårstjänster. Du spelar en nyckelroll i verksamhetens ekonomistyrning och affärsutveckling samt arbetar nära verksamheten för att optimera och driva lönsamhet. Du blir en del av ledningsgruppen och rapporterar till VD på Kolmården. Tillsammans med koncernens CFO & Controller kommer du att driva effektiviserings- och utvecklingsprojekt. Vidare fungerar du som ett stöd i avtalsfrågor inom bolaget. 

Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:


• Leda och driva affärsutveckling med fokus på effektivitet samt ökad försäljning.  
• Ansvar för budget- och prognosprocessen
• Ekonomisk rapportering och analys
• Investeringsuppföljning
• Ledning av ekonomiavdelningen och dess medarbetare

Vem är du?

Vi söker dig som har flera års erfarenhet av rollen som Ekonomichef eller Senior Controller i ett privatägt bolag, gärna inom konsumentnära tjänster. Du har en akademisk examen inom ekonomi eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har goda kunskaper i engelska både i tal och skrift. Vi lägger också stor vikt vid personliga egenskaper. 

Vi ser att du:


• är affärsdriven och analytisk med ett gott öga för detaljer
• har ett strukturerat arbetssätt och god förmåga att prioritera
• är förtroendeingivande och trivs med att arbeta verksamhetsnära
• har ett tryggt och ansvarsfullt ledarskap
• har grundläggande redovisningskunskaper
• har erfarenhet av hotellekonomi (meriterande)

 Vad vi erbjuder

Hos oss på Kolmården/Vildmarkshotellet blir du en del av en dynamisk och inspirerande arbetsmiljö där du får möjlighet att påverka och utveckla ekonomiavdelningen. Vi erbjuder en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning och din arbetsplats kommer att vara på Kolmårdens Djurpark.

Sista ansökningsdag är den 29 april men urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan redan idag! Vi tar inte emot ansökningar via e-post.

Har du frågar om tjänsten är du välkommen att kontakta John Rosberg, CFO, på [email protected] och har du frågor om rekryteringsprocesen kontakta Emma Welander, HR Business Partner, på [email protected]

Låter detta som en spännande utmaning för dig? Varmt välkommen med din ansökan!

Kolmården är Nordens största djurpark och ett av Sveriges populäraste resmål. Kolmården har ett 50-tal olika djurarter och driver en rad olika forsknings- och bevarandeprojekt. Djurparken fungerar som utbildningsresurs för Sveriges skolor och är medlem i Svenska Djurparksföreningen och internationella branschorganisationerna EAZA, WAZA och IUCN. Varje år anställer parken och Vildmarkshotellet tillsammans drygt 1 200 personer till Kolmårdens alla säsonger och besöks av ca 750 000 gäster.

Kolmården är en del av Parks and Resorts, Nordens ledande aktör inom upplevelseindustrin. I koncernen ingår även några av Sveriges mest populära resmål; Gröna Lund, Skara Sommarland och Furuvik. Parks and Resorts är ett familjeföretag som investerar allt överskott i verksamhetens fortsatta utveckling. Visa mindre

Head of Logistics till Holmen Board and Paper

Ansök    Apr 7    Holmen AB    Logistikchef
Ett smart och meningsfullt valVill du ta en ledande roll i att utveckla och optimera logistiken i en internationell och hållbar verksamhet? Vi söker nu en Head of Logistics som kan stärka vår logistiska expertis samt driva strategiska och operativa initiativ inom affärsområdet. Din nya arbetsplats Holmen är ett svenskt skogsbolag med över 3 000 medarbetare. Vi erbjuder hållbara produkter från våra förnybara svenska skogar till kvalitetsmedvetna kunder vä... Visa mer
Ett smart och meningsfullt valVill du ta en ledande roll i att utveckla och optimera logistiken i en internationell och hållbar verksamhet? Vi söker nu en Head of Logistics som kan stärka vår logistiska expertis samt driva strategiska och operativa initiativ inom affärsområdet.

Din nya arbetsplats
Holmen är ett svenskt skogsbolag med över 3 000 medarbetare. Vi erbjuder hållbara produkter från våra förnybara svenska skogar till kvalitetsmedvetna kunder världen över. Ett av Holmens fyra affärsområden är Holmen Board and Paper där över 2000 medarbetare arbetar med att skapa innovativa och klimatsmarta lösningar.

Vårt kontor ligger vid Strömmen i Norrköping, bara några minuters promenad från resecentrum. Här arbetar drygt 60 medarbetare med att optimera kundernas pappers- och kartongval genom affärsutveckling, marknadsanalys, försäljning, produktions- och logistikplanering, och kundservice. Holmens kultur präglas av mod, engagemang och ansvar.

Din framtida utmaning
Som Head of Logistics får du en nyckelroll i att utveckla, leda och optimera vår logistikstrategi. Du kommer att ansvara för att våra logistikflöden och operativa processer säkerställer hög leveranssäkerhet till en optimerad kostnad. Som Head of Logistics kommer du att vara stationerad på vårt kontor i Norrköping, där du arbetar nära våra bruk, säljkontor och externa logistikpartners. Du rapporterar till Supply Chain Director och ingår i Supply Chain’s management team.

Ditt huvudsakliga uppdrag blir att:


• Utveckla och genomföra Holmens logistikstrategi för att säkerställa en effektiv och kostnadsoptimerad logistik
• Driva utvecklingsprojekt inom logistik samt ansvara för logistikinköp och leverantörssamarbeten
• Leda och coacha logistikteamen
• Driva kvalitetsuppföljning och ständiga förbättringar för att utveckla verksamheten

Du kommer också att säkerställa att logistikplanering och koordinering av fartyg, lastbilar samt brukens lastning fungerar optimalt. Ett effektivt tvärfunktionellt samarbete inom Holmen och med externa aktörer är avgörande för att lyckas i rollen. Du kommer att representera Holmen i Forest Industry Transport Council, NTR och Godstransportrådet Östergötland, där du bidrar med din expertis och erfarenhet.

Tjänsten innebär vissa resor till våra bruk, säljkontor och externa lager. 

För att lyckas i rollen
Vi söker dig som är en driven och erfaren ledare inom logistik, med ett starkt engagemang för att optimera och förbättra processer. Du har en relevant högskoleutbildning inom logistik, supply chain eller liknande, vilket ger dig en solid grund att bygga vidare på. Du har erfarenhet av kvalificerat logistikinköp med kunskap om tåg-, båt- och lastbilsmarknaden för att kunna förhandla bästa supply chain-lösningar. Du har dokumenterad erfarenhet av projektledning, där du framgångsrikt har drivit större projekt från start till genomförande.

Rollen kräver mycket goda kunskaper i svenska och engelska, och vi ser gärna att du har erfarenhet av ERP-system, Business Intelligence (BI) och Excel.

I denna rekrytering fäster vi stor vikt vid personliga egenskaper och ett gott ledarskap. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är:


• En tydlig och coachande ledare – du skapar engagemang och får teamet att prestera
• Analytisk och lösningsorienterad – du identifierar förbättringsområden samt agerar proaktivt
• Samarbetsorienterad – du bygger starka relationer och arbetar effektivt tvärfunktionellt
• Affärsmässig och kommunikativ – du har förmågan att ställa krav samt driva utveckling

Vi erbjuder dig
Hos oss får du en strategisk ledarroll med stor påverkan på Holmen Board & Papers logistik. Vi erbjuder utmanande och varierade arbetsuppgifter i en internationell miljö, och en arbetsplats präglad av öppenhet, samarbete och utveckling. Här får du möjlighet att vara en del av ett hållbart och innovativt företag.

Låter detta som din nästa utmaning? Välkommen med din ansökan!

Ansök redan idag!
Vi får skogen att växa och ge

Holmens verksamhet utgår från kraften som finns i skogen. Träden som växer, vattnet som rusar i älvarna och vinden som blåser i trädtopparna. Det är kärnan i Holmen, en affär byggd på skogens kretslopp och de förnybara produkter vi kan skapa av detta. Våra affärsområden är Skog, Energi, Trävaror, Kartong och Papper. Vi är 3 500 medarbetare som med mod, engagemang och ansvar skapar en hållbar framtid.

Premiumkartong och innovativa pappersprodukter av färsk fiber Holmen utvecklar premiumkartong och innovativa pappersprodukter för allt ifrån kosmetik, elektronik, läkemedel och livsmedel till böcker, magasin, reklam och transportförpackningar. Våra produkter uppskattas av medvetna kunder tack vare sina utmärkta produktegenskaper och låga klimatavtryck. Vi använder färska fiber från hållbart brukade skogar. Våra anläggningar för produktion och förädling ligger i Braviken, Hallstavik, Iggesund och Strömsbruk, Sverige, samt i Workington, Storbritannien. Visa mindre

Operations Manager till Pokayoke i Norrköping

Ansök    Apr 7    Pokayoke AB    Leveranschef
Har du erfarenhet från bemanning och brinner för relationer, affärer, Industri och logistik? Vi söker nu en affärsdriven och prestigelös Operations Manager som vill ta nästa steg i karriären och vara med och forma framtidens bemanning. Om rollen I rollen som Operations Manager hos oss på Pokayoke är du en nyckelperson och ansvarar för dina kunder och medarbetare ute hos kund. Du äger ansvaret för att utveckla kunden och även arbeta för att utveckla kunden... Visa mer
Har du erfarenhet från bemanning och brinner för relationer, affärer, Industri och logistik? Vi söker nu en affärsdriven och prestigelös Operations Manager som vill ta nästa steg i karriären och vara med och forma framtidens bemanning.
Om rollen I rollen som Operations Manager hos oss på Pokayoke är du en nyckelperson och ansvarar för dina kunder och medarbetare ute hos kund. Du äger ansvaret för att utveckla kunden och även arbeta för att utveckla kundens verksamhet. Du har operation support till din hjälp för det administrativa och även talent sourcers för att hitta de bästa kandidaterna till dina uppdrag. Du får ett stort eget ansvar och friheten att forma din arbetsdag, samtidigt som du har ett engagerat team i ryggen. Du trivs i en dynamisk miljö där du får arbeta nära både kund och medarbetare. Hos oss är det högt i tak, laganda i fokus och varje dag bjuder på nya möjligheter. Vi söker dig som ser laget före jaget, stöttar där det behövs och som är självgående och är redo att kavla upp ärmarna när det krävs. Med din positiva inställning, tillgänglighet och noggrannhet skapar du kvalitet och förtroende – både internt och externt.
Dina ansvarsområden: • Bygga och vårda långsiktiga kundrelationer • Aktiv kundbearbetning • Ansvara för hela bemanningsprocessen – från kravprofil till onboarding • Personalansvar för konsulter • Ansvar för arbetsmiljö och trivsel hos våra medarbetare • Vara trygg och tillgänglig för både kund och medarbetare • Självständigt planera ditt arbete för att nå uppsatta mål
Vem är du? Du har erfarenhet av bemanning inom Industri, lager och logistik och har arbetat med personalansvar. Du trivs i en roll där du får kombinera operativt arbete med affärsutveckling. Du är strukturerad, prestigelös och lösningsorienterad, med god förmåga att leverera kvalitet även i ett högt tempo. Med noggrannhet och helhetssyn säkerställer du att både kund och konsult lyckas i sina samarbeten.
Din bakgrund Vi söker dig som har erfarenhet från bemanning, konsult- eller rekryteringsbranschen och som har god förståelse för Industri, lager- och logistikflöden. Du har tidigare haft personalansvar och är van att arbeta självständigt. Du har ett starkt affärsdriv, är van vid merförsäljning och har goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift. Körkort är ett krav. Du har god systemvana, och det är meriterande om du har erfarenhet av Intelliplan. Stark lagkänsla och en positiv attityd är något vi värderar högt.
Vi erbjuder Hos Pokayoke blir du en del av ett engagerat team som värdesätter kvalitet, samarbete och arbetsglädje. Du får en bred och ansvarsfull roll i ett bolag som växer snabbt, med stor möjlighet att påverka både din egen och företagets utveckling. Vi tror på frihet under ansvar – du får förtroendet att driva dina processer framåt och fatta egna beslut, samtidigt som du har ett team som stöttar och lyfter dig. Hos oss blir du en del av en kultur som präglas av engagemang, laganda och kvalitet.
Anställningen är en tillsvidareanställning som inleds med provanställning. Visa mindre

Byggmax Söderköping söker Platschef

Nu söker vi en platschef till Byggmax i Söderköping. Vi på Byggmax vill att alla ska ha möjlighet att förverkliga sina byggdrömmar. Vi söker dig som vill vara med på en spännande resa mot att bli världens bästa byggvaruhandel.    Som Platschef har du ansvar för driften, personalen och resultatet på din butik. Du arbetar aktivt tillsammans med dina medarbetare för en fantastisk arbetsplats och en positiv kundupplevelse. Du har förmågan att samarbeta och s... Visa mer
Nu söker vi en platschef till Byggmax i Söderköping.


Vi på Byggmax vill att alla ska ha möjlighet att förverkliga sina byggdrömmar. Vi söker dig som vill vara med på en spännande resa mot att bli världens bästa byggvaruhandel. 
 
Som Platschef har du ansvar för driften, personalen och resultatet på din butik. Du arbetar aktivt tillsammans med dina medarbetare för en fantastisk arbetsplats och en positiv kundupplevelse. Du har förmågan att samarbeta och skapa relationer med både kunder och medarbetare. 
 
Våra förväntningar på dig som Platschef: 
• Ledarskap: Kunna leda och inspirera medarbetare samt kommunicera professionellt med kunder och leverantörer. 
• Närvaro: Vara en del av teamet och agera förebild. 
• Ansvar: Planera och hantera utmaningar både på kort och lång sikt. 
• Affärsmässig: Ha kunskap om försäljningsrapportering, uppföljning och budgetering. 
Vi söker dig som har: 
• Tidigare ledarerfarenhet 
• B-körkort 
• Goda kunskaper i svenska och engelska 
Har du även erfarenheten från en ledande befattning inom detaljhandeln, erfarenhet från försäljning, drift och resultatansvar är det en merit.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning. Arbetstiderna inkluderar kvällar och helger. 
 
Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande!
Känner du att detta är rätt utmaning för dig? Vänta inte med att skicka oss din ansökan då vi intervjuar löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdagen.
 
I samband med denna rekrytering samarbetar Byggmax med Retail Recruitment, har du frågor kring rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Monica Sveiven.
 
Vi ser gärna att ditt CV är i PDF-format.
 
Välkommen till Byggmax!



Alla hemmasnickare ska kunna förverkliga sina byggdrömmar, det tycker i alla fall vi på Byggmax. Oavsett om det handlar om inomhus-, utomhus- eller trädgårdsprojekt. Därför jobbar alla Byggmaxare mot samma mål: att ge dessa hemmasnickare både råd och möjlighet till det!

Byggmax har totalt över 190 butiker fördelat i Sverige, Norge, Danmark och Finland. Utöver de fysiska butikerna finns även en ständigt växande e-handel. Sedan starten 1993 har Byggmax haft som affärsidé att vara det bästa och billigaste alternativet för hobbysnickare och proffs som vill köpa byggmaterial av bra kvalitet. Vi har gått från att vara en ettrig uppstickare till att bli en av Sveriges största byggmaterialkedjor. Med hjälp av ständiga förbättringar, löpande effektiviseringar och en förändringsbenägen företagskultur har bolaget blivit ett av branschens lönsammaste. I koncernen Byggmax Group ingår även Skånska Byggvaror, Buildor, Right Price Tiles och Næstved Lavpristræ.

Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

Chef till kvalitetsenheten

Sveriges vackraste arbetsplats söker en Chef till kvalitetsenhetenmed placering i Norrköping Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är ensamt i sitt slag – vi är ”Sveriges vackraste arbetsplats”. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut och vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partne... Visa mer
Sveriges vackraste arbetsplats söker en
Chef till kvalitetsenhetenmed placering i Norrköping
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är ensamt i sitt slag – vi är ”Sveriges vackraste arbetsplats”. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut och vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. 
Sjöfartsverket har ett antal spännande uppdrag och utmaningar kommande år, till exempel anskaffning av nya isbrytare och pågående effektiviseringsarbete. Som en del av Sjöfartsverkets utvecklings- och effektiviseringsarbete görs förändringar i våra centrala avdelningar. Målet är att förbättra stödet och styrningen till den operativa verksamheten genom att förenkla arbetssätt och tydliggöra gränsytor mellan centrala funktioner och operativ verksamhet. 
Den 1 juni inrättas en ny finansavdelning som kommer att bestå av fyra nyinrättade enheter. Avdelningens uppdrag omfattar funktioner inom ekonomi, planering och uppföljning, analys och utredning samt inom kvalitet. Just nu söker vi en enhetschef till vår nya kvalitetsenhet.
Arbetsuppgifter
Som kvalitetschef ansvarar du och ditt team för att Sjöfartsverket har ändamålsenlig kvalitetsstyrning som bidrar till upprätthållandet av relevanta certifikat och mål. Du skapar förutsättningar för ett effektivt processerabete och hjälper verksamheten att kontinuerligt utveckla förbättringar. I rollen driver du och utvecklar Sjöfartsverkets operational excellence genom att ge stöd inom verksamhetsutveckling och förbättringsarbete.Du ansvarar även för att implementera och upprätthålla en fungerande process för intern styrning och kontroll samt för Sjöfartsverkets övergripande riskanalys.
Sjöfartsverket har en utmanande finansiell situation där stort fokus kommande år är att uppnå en ekonomi i balans. Du kommer att ha en viktig roll i detta arbete och förväntas bidra på såväl strategisk som operativ nivå med att effektivisera och förbättra verksamheten genom process- och kvalitetsutveckling. Till din hjälp har du ett team bestående av cirka fem medarbetare. Du leder, motiverar och utvecklar din personalgrupp samt skapar rätt förutsättningar för att din personal och dina kollegor ska kunna trivas och prestera på en högkvalitativ nivå för att nå uppsatta mål.
Vem är du?
Vi söker vi dig som har:
Högskoleutbildning inom relevant område
Aktuell och gedigen erfarenhet av arbete med kvalitetssystem (styrning, verktyg och metoder) samt av ISO 9001 samt ISO 14001
Aktuell och gedigen erfarenhet av praktisk tillämpning och implementation av förbättringsarbete i en större verksamhet
Flerårig erfarenhet av ansvar för kvalitetsstyrning, processutveckling och förbättringsarbete i en verksamhet med olika typer av uppdrag och varierande kravbilder
Erfarenhet av att som ledare delegera, engagera och involvera ditt team
Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och i skrift

Det är meriterande om du har:
Högskoleutbildning med inriktning mot kvalitet 
Tidigare har arbetat i en chefsroll med motsvarande ansvar som beskrivs i uppdraget ovan
Aktuell och flerårig erfarenhet av att föredra ärenden i högsta ledning 
Erfarenhet av att leda interna nätverk

Då avdelningen genomgår en omfattande omorganisation där samtliga enheter kommer att vara nya, kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som är mål- och resultatorienterad på strategisk nivå och som välkomnar digitala verktyg och processer. Ditt förhållningssätt präglas av nytänkande och framåtanda, med vilja, förmåga och mod att driva utveckling och förenkling. Du har god förmåga att göra avvägningar och prioriteringar, är strukturerad, självgående och levererar enligt tidsplaner. Du har ett kommunikativt, coachande och tillitsbasart ledarskap som ger medarbetarna möjlighet till delaktighet, och engagemang och ansvarstagande. Du har också god analytisk förmåga och kan hantera komplex information. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt, är prestigelös och har god självinsikt. Din personliga integritet och din relationskapande förmåga gör att du kan bygga starka samarbeten med andra delar i organisationen och skapa en kultur där vi bidrar till varandras framgång och utvecklig. 
Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning.
Varför ska du välja Sjöfartsverket?
Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.
Hur och när?
Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast. 
Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.
Intervjuer kommer att hållas löpande. 
Upplysningar:
Chef Kajsa Bellinger, 010-478 46 71 eller [email protected]
Fackliga företrädare: 
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771-630000. 
Ansökan:
Registrera din ansökan senast 27 april 2025.
Diarienummer: 25-02405
Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Verksamhetschef till nystartad hemtjänst

Vill du vara med från början och skapa något riktigt bra? Hos Omsorgsgruppen får du möjligheten att leda och forma en ny hemtjänstverksamhet – där kvalitet, engagemang och värme står i centrum. Om Omsorgsgruppen Omsorgsgruppen är en etablerad aktör inom vård och omsorg med verksamheter inom LSS så som gruppbostad, personlig assistans och daglig verksamhet. Vi arbetar med ett tydligt individfokus, hög kompetens och stort hjärta. Nu tar vi nästa steg och sta... Visa mer
Vill du vara med från början och skapa något riktigt bra? Hos Omsorgsgruppen får du möjligheten att leda och forma en ny hemtjänstverksamhet – där kvalitet, engagemang och värme står i centrum.
Om Omsorgsgruppen
Omsorgsgruppen är en etablerad aktör inom vård och omsorg med verksamheter inom LSS så som gruppbostad, personlig assistans och daglig verksamhet. Vi arbetar med ett tydligt individfokus, hög kompetens och stort hjärta. Nu tar vi nästa steg och startar upp hemtjänst – och söker dig som vill vara med på resan.
Om rollen
Som verksamhetschef får du en nyckelroll i att bygga upp och leda vår nya hemtjänstverksamhet. Du ansvarar för drift, personal, kvalitet och utveckling, och ser till att vi lever upp till både kundernas behov och myndigheternas krav. Rollen innebär mycket eget ansvar, men också nära samarbete med ledningen.
Du kommer att arbeta både operativt och strategiskt – från att ta fram rutiner och rekrytera personal till att skapa struktur och säkerställa att verksamheten fungerar smidigt i vardagen. Eftersom verksamheten är ny krävs det att du är flexibel, lösningsfokuserad och trivs i en miljö där allt inte är på plats – ännu.
Vi söker dig som:
Är utbildad socionom
Har tidigare erfarenhet av administrativt arbete inom hemtjänst
Har god kännedom om gällande lagstiftning och krav inom äldreomsorg
Är trygg i myndighetskontakter och att arbeta med uppföljning och kvalitet
Har förmågan att skapa struktur och tydlighet även i uppstartsfas
Är lyhörd, ansvarstagande och har ett genuint engagemang för både medarbetare och omsorgstagare

Vi erbjuder dig:
En unik chans att vara med från början i en ny verksamhet
En engagerad organisation med stark värdegrund och korta beslutsvägar
Stort utrymme att påverka innehåll och arbetssätt
Ett flexibelt och varierande arbete där du gör verklig skillnad

I tjänsten ingår viss beredskap på telefon under rullande veckor.
Låter det här som rätt steg för dig?
Välkommen att skicka in din ansökan så snart som möjligt – urval sker löpande. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta oss! Visa mindre

Enhetschefer till ordinärt boende

Drivs du av att leda och utveckla andra? Vill du vara med och bidra till en ökad kvalitet inom vård och omsorg? Då kan du vara den vi söker! Vilka är vi? Vård- och omsorgskontorets huvuduppdrag är att tillgodose behov av stöd, vård och omsorg i huvudsak för äldre och i dessa möten göra skillnad. Vi ansvarar även för att tillhandahålla mat till förskola, skola och vård- och omsorgskontorets verksamheter.  Tillsammans skapar vi en meningsfull och trygg vard... Visa mer
Drivs du av att leda och utveckla andra? Vill du vara med och bidra till en ökad kvalitet inom vård och omsorg? Då kan du vara den vi söker!
Vilka är vi?
Vård- och omsorgskontorets huvuduppdrag är att tillgodose behov av stöd, vård och omsorg i huvudsak för äldre och i dessa möten göra skillnad. Vi ansvarar även för att tillhandahålla mat till förskola, skola och vård- och omsorgskontorets verksamheter. 

Tillsammans skapar vi en meningsfull och trygg vardag för alla som är i behov av vår hjälp. Grunden i vårt arbete är personcentrerat förhållningssätt där arbetet styrs och utgår från brukarens behov.

Läs gärna mer om vård- och omsorgskontoret och vårt erbjudande: vård- och omsorgskontoret

Nu söker vi två engagerade enhetschefer till våra verksamheter inom ordinärt boende (hemtjänst) och som vill vara med och bidra till en god vård och omsorg. 

Ordinärt boende utgörs av ett tjugotal enheter fördelat på två spår med varsin verksamhetschef. Vårt gemensamma uppdrag är att underlätta boendet och det dagliga livet när ålder, sjukdom eller funktionsnedsättning gör det svårare för personer att klara sig själva. Insatserna anpassas utifrån individen med målsättningen att denne ska klara så mycket som möjligt själv.  

På Eskilsvägen 1 verkar vi i Skärblacka, Kimstad, Norsholm, Vånga och Skärskind. Här bli du chef över en stabil och självgående arbetsgrupp. I ditt chefsuppdrag fokuserar du på att upprätthålla rutiner och riktlinjer och skapa rätt förutsättningar för att ge våra brukare så bra vård som möjligt samtidigt som du säkerställer budget i balans. 

På Urbergsgatan 90 verkar vi i området runt Vilbergen, Kättsätter, Evalund med omnejd. Enheten har precis genomgått en ihopslagning där två mindre enheter nu har blivit till en stor enhet. I det här uppdraget har du ett delat ledarskap där du och din chefskollega gemensamt leder en arbetsgrupp på ca 60 medarbetare. 

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef inom ordinärt boende erbjuds du ett varierande och meningsfullt uppdrag där du ansvarar för att leda och följa upp verksamheten. Du driver även utvecklings- och förbättringsarbeten utifrån såväl politiska- som ledningsuppdrag och mål. 

Ditt uppdrag är en spännande mix av taktiskt och operativt arbete där du har personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för din enhet. Du säkerställer att vardagen på enheten flyter på och löser problem som uppstår längs vägen. 

Du leder tillitsbaserat och främjar ett öppet samarbetsklimat samt delaktighet i arbetet där du ser till att goda idéer tas tillvara. Syftet att bidra till välfärd och samhällsnytta är alltid vägledande för ditt ledarskap.

Som enhetschef har du tillgång till stödfunktioner inom bl.a. schema, bemanning och ekonomi som gemensamt besitter en bred kompetens och som utgör stöttning och avlastning för vår utförarverksamhet.

Vem är du?
Vi söker dig som har en högskoleutbildning om minst 180 högskolepoäng inom beteendevetenskap, socionom, hälso- och sjukvård eller annan utbildning som bedöms motsvarande där socialrätt ska ha ingått. Du har även utbildning i arbetsrätt. 

Du har minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av uppdrag i ledande ställning med personalansvar inom verksamhet som utgår från socialtjänstlagen och/eller hälso- och sjukvårdslagen och som är inriktade mot äldreomsorg eller funktionshinderområdet. Erfarenheten ska vara förvärvad under de senaste 5 åren. Vi ser även att du har minst 2 års erfarenhet av arbete inom dylik verksamhet.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation. 

Dom person är du en trygg och pålitlig ledare som drivs av att coacha och utveckla individer att nå sin fulla potential. Du kommunicerar tydligt dina förväntningar och anpassar din ledarstil efter individ och situation. 

Du har en god självkännedom och trivs i samarbetet med andra där du delar med dig av information, erfarenhet och kunskap för att bidra positivt till dina samarbetsparter. 

Då du leder en dynamisk verksamhet där man jobbar med människor kan arbetstempot växla i perioder. Vi ser därför att du har förmågan att behålla ett lugnt och positivt förhållningssätt och gör kloka prioriteringar även i stressiga situationer.

Vi ser även att du har en hög organisatorisk medvetenhet och förståelse för hur struktur, politik och målsättning inverkar i olika situationer och frågeställningar. 

Vidare har du även goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift. B-körkort är ett krav. 

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis
Sista ansökningsdatum: 19 april
Kontakt: Vid frågor gällande tjänsten och verksamheten, kontakta verksamhetschef Örjan Eng [email protected] och vid frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta rekryteringsspecialist Therese Silvstam på [email protected] 
Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.



KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Butikschef till Deichmann i Norrköping!

Ansök    Apr 4    Deichmann-Sko AB    Butikschef
Är du Deichmanns nya butikschef? Älskar du försäljning, vill arbeta som butikschef på en plats där det hela tiden är full fart, stor omväxling i arbetet och höga krav på självständighet? Då har vi jobbet för dig! Vi söker nu en serviceorienterad, engagerad, säljande och självständig butikschef med start så snart som möjligt till vår butik i Norrköping. Om jobbet Som butikschef deltar du i det dagliga butiksarbetet och är en del av teamet. Butikschefer hos... Visa mer
Är du Deichmanns nya butikschef?
Älskar du försäljning, vill arbeta som butikschef på en plats där det hela tiden är full fart, stor omväxling i arbetet och höga krav på självständighet? Då har vi jobbet för dig! Vi söker nu en serviceorienterad, engagerad, säljande och självständig butikschef med start så snart som möjligt till vår butik i Norrköping.

Om jobbet
Som butikschef deltar du i det dagliga butiksarbetet och är en del av teamet. Butikschefer hos Deichmann arbetar både kvällstid och varannan helg, då rollen innebär att du arbetar aktivt ute i butiken tillsammans med dina medarbetare och du strävar alltid efter att överträffa kundens förväntningar. Samtidigt är du ett förtroendeingivande föredöme som ser helheten, motiverar och tydliggör genom fokus på försäljnings- och kostnadsmål, kundservice, och medarbetarnas trivsel i butiken. Du är villig att ta ett stort ansvar och har förmågan att hantera en tidvis händelserik vardag där du bör ha en god simultankapacitet för att kunna hantera allt som händer. Du har erfarenhet från detaljhandeln och ledarskap.

Du kommer att ha ett nära samarbete med din distriktschef och andra butikschefer och bli upplärd enligt Deichmann Skos koncept. Tillsammans med distriktschefen och våra butikssäljare är din främsta uppgift att säkerställa en säljande butik med god arbetsmiljö. I detta ingår det också en del administrativa arbetsuppgifter, så som t.ex. schemaläggning efter budget, tidrapportering, personaltillsättning m.m.

Om dig
Vi söker en person som:


• har ett stort intresse för försäljning
• har ledarskapserfarenhet och ser nyttan i att bygga effektiva och självlärande team
• har erfarenhet från detaljhandeln eller likvärdig bransch
• är ambitiös och serviceorienterad
• ser positivt på utmaningar och en vilja att ta på sig ett stort ansvar
• har förmåga att hantera en föränderlig och händelserik vardag
• är en prestigelös och motiverande person som vill utveckla sitt ledarskap

Om du dessutom har hög arbetsmoral och tycker om att arbeta med service och kundkontakt – så skynda dig att skicka in din ansökan till oss!

Vi erbjuder
Vi kan erbjuda dig ett spännande arbete där du har möjlighet att utvecklas både professionellt och personligen. Vi söker alltid efter motiverade, prestationsorienterade kollegor, som vill arbeta i ett sunt företag där du bland annat erbjuds: 


• Friskvårdsbidrag genom Epassi
• En engagerad arbetsmiljöorganisation
• Personalrabatt hos Deichmann Sverige
• Kollektivavtal och pensionsordning
• Avtalsenlig lön och bonusavtal
• Utvecklings- och utbildningsmöjligheter

Ytterligare upplysningar

Urval och intervjuer sker löpande varpå tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Deichmann tror att en arbetsplats med större mångfald skapar en bättre arbetsmiljö och mer nöjda kunder.

Håll gärna utkik i din skräppost, för eventuell kommunikation från oss. 

Deichmann genomför en bakgrundskontroll i slutet av varje rekryteringsprocess, som är en del utav referenstagningen. Detta är en del i ett led att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, bidra till god arbetsmiljö och säkerställa trygghet för såväl medarbetare, kunder och arbetsgivare. Kontrollen innefattar bland annat fällande och friande domar, samt strafföreläggande hos svenska domstolar.

_________________________________________________________________________

DEICHMANN-koncernen är marknadsledande i Europa och grundades i Essen 1913 av Heinrich Deichmann. Det är idag en familjedriven verksamhet med tredje generationen vid rodret. Verksamheten har genom åren haft en kontinuerlig tillväxt och är nu representerad i 30 länder med mer än 4.000 butiker över hela världen. Deichmann är en modern verksamhet som med visionen ”Verksamheten ska tjäna människan” lägger stor vikt vid medarbetarnas trivsel, fokus på bra arbetsvillkor för såväl våra medarbetare som samarbetspartners, och inte minst på att ge kunderna trendiga kvalitetsskor till bra priser. Detta uppnås genom direkta globala inköp, teamwork och en människoorienterad verksamhetskultur. Sedan 2003 är Deichmann Sko representerat i Danmark och sedan 2007 även i Sverige. Deichmann Sko fortsätter att expandera i Sverige och Danmark de närmaste åren. Vi kan erbjuda dig ett spännande jobb där du har möjlighet att utvecklas både professionellt och personligen. Läs gärna mer om oss på deichmann.com. Visa mindre

Sektionschef Verksamhetsutveckling

Ansök    Apr 1    Billerud Sweden AB    Utvecklingschef
Vi på Billerud tror att när vi har morgondagen i åtanke gör vi vårt bästa idag. Tack vare våra medarbetare är vi ett världsledande företag inom vår bransch av förnybara papper- och förpackningsmaterial. Vill du uppnå din fulla potential och bidra till en hållbar morgondag? Bli en del av oss! Vi söker nu en Sektionschef Verksamhetsutveckling till Billerud Skärblacka bruk Vi erbjuder en spännande roll för dig som vill kombinera ledarskap med verksamhetsutvec... Visa mer
Vi på Billerud tror att när vi har morgondagen i åtanke gör vi vårt bästa idag. Tack vare våra medarbetare är vi ett världsledande företag inom vår bransch av förnybara papper- och förpackningsmaterial. Vill du uppnå din fulla potential och bidra till en hållbar morgondag? Bli en del av oss!
Vi söker nu en Sektionschef Verksamhetsutveckling till Billerud Skärblacka bruk
Vi erbjuder en spännande roll för dig som vill kombinera ledarskap med verksamhetsutveckling, som tycker det är spännande med både strategiskt och operativt arbete där du har många kontaktytor och breda ansvarsområden. I denna roll får du möjlighet att arbeta med allt från ledningssystemen – ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001, FSSC 22000 till produktsäkerhetsfrågor, kvalitetsuppföljningar och hållbarhetsfrågor i kombination med ett chefsuppdrag där du leder ett team av fem personer.
Sektionen Verksamhetsutveckling är en del av avdelningen Kvalitet och Miljö som stöttar bruket med utveckling och specialistkunskap inom olika kompetensområden. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och flera koncerngemensamma grupper med fokus på exempelvis ledningssystem och produktsäkerhet.
I rollen rapporterar du till Avdelningschef Kvalitet och Miljö för Skärblacka bruk.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara:
Leda och planera arbetet inom sektionen, både operativt och strategiskt för att upprätthålla och utveckla brukets processer, verksamhetssystem och arbetssätt för att optimera verksamheten och kundnyttan.
Ansvara för planering och genomförande av Extern- och internrevisioner
Arbeta med förbättringsarbete för hela bruket
Arbetsuppgifter kopplade till din chefsroll

Vi sätter Safety First! Hos oss på Billerud ansvarar vi alla för att bidra till en säker arbetsmiljö.
För att lyckas i rollen som Sektionschef Verksamhetsutveckling tror vi att du har:
Högskoleutbildning med inriktning mot kvalitet, teknik, naturvetenskap alternativt annan relevant utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla medarbetare med ett hållbart, kommunikativt och tillitsbaserat förhållningssätt.
Du kan kommunicera på engelska och svenska i både tal och skrift

Det bedöms meriterande om du också har:
Erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling, förbättringsledning och ledningssystem i större tillverkande industri
Kompetens inom produktsäkerhet och livsmedelssäkerhet
Erfarenhet av att planera och genomfört kundaudits och revisioner

Personliga egenskaper
Vi lägger stor vikt vid din personlighet. För att trivas i rollen tror vi att du är en kommunikativ ledare med en naturlig förmåga att leda och samarbeta med ditt team som består av medarbetare med djup specialistkompetens, högt engagemang, eget driv och kreativitet. Tillsammans jobbar ni för att motivera och inspirera kollegor och chefer inom Skärblacka bruk kring förändringsledning, utveckling och verksamhetsfrågor. Vidare tror vi att du är en person som trivs med att arbeta brett och känner ett stort engagemang för verksamhetsutveckling som arbetsområde. Du tycker om utmaningar och gillar att arbeta målinriktat. Du har en förmåga att se helheten och vill bidra i arbetet med fortsatt framdrift i förändringsarbetet inom Skärblacka bruk.
Våra värderingar är viktiga för oss och vi tror att du som söker känner igen dig i våra värdeord: Värna om varandra och vi håller det vi lovar. Visa mindre

Regional Försäljningschef

Ansök    Apr 2    Juneporten AB    Försäljningschef
Juneporten är en nätauktionsplattform där företag och privatpersoner kan sälja fordon och maskiner via auktion. Vi är en snabbväxande aktör som värdesätter flexibilitet och kundfokus. Hos oss blir du en del av en ambitiös och positiv arbetsmiljö där sälj och affärer står i centrum. Om rollen Som Regional Försäljningschef har du en avgörande roll i att säkerställa att vårt säljteam presterar på topp. Ditt främsta fokus är att coacha, motivera och följa up... Visa mer
Juneporten är en nätauktionsplattform där företag och privatpersoner kan sälja fordon och maskiner via auktion. Vi är en snabbväxande aktör som värdesätter flexibilitet och kundfokus. Hos oss blir du en del av en ambitiös och positiv arbetsmiljö där sälj och affärer står i centrum.


Om rollen
Som Regional Försäljningschef har du en avgörande roll i att säkerställa att vårt säljteam presterar på topp. Ditt främsta fokus är att coacha, motivera och följa upp säljarnas arbete för att optimera försäljningen. Du har daglig kontakt med teamet, både på plats och ute i fält, och arbetar hands-on för att säkerställa att säljmålen uppnås.
Du är en närvarande ledare som inspirerar genom aktiv uppföljning, tydliga mål och en strukturerad försäljningsprocess. Med din erfarenhet av försäljning och affärsutveckling driver du både teamets och företagets tillväxt framåt.


Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
• Följa upp och coacha säljarna i deras dagliga arbete, både digitalt och på plats.
• Säkerställa att säljmålen nås genom tydliga KPI:er och regelbunden uppföljning.
• Motivera och utveckla säljarna genom feedback, utbildning och individuella utvecklingsplaner.
• Aktivt delta i säljprocessen genom kundbesök, affärsutveckling och upphandlingar.
• Implementera och förbättra försäljningsstrategier baserade på analys och marknadsinsikter.
• Rekrytera och onboarda nya säljare.


Vem är du?
Vi söker dig som är en driven och handlingskraftig försäljningschef med starkt affärssinne och en passion för att utveckla säljare. Du trivs med att vara ute i fält, nära kunderna och teamet, och har en förmåga att skapa engagemang och resultat genom tydlig styrning och uppföljning.


Vi ser att du har:
• Erfarenhet av att leda och motivera säljteam, gärna inom B2B-försäljning.
• Starkt track record inom försäljning och resultatstyrning.
• Erfarenhet av att sätta och följa upp försäljningsmål genom datadrivna analyser.
• Förmåga att skapa en stark säljkultur genom närvarande och coachande ledarskap.
• God förståelse för CRM-system och strukturerad försäljningsuppföljning.
• B-körkort (då resor ingår i tjänsten).
• Möjlighet till övernattningar på annan ort.


Vi erbjuder dig:
• En dynamisk och expansiv arbetsmiljö där du får stor påverkan.
• En konkurrenskraftig lön med prestationsbaserade incitament.
• Tjänstebil och moderna digitala verktyg.
• Hälsovårdsförmåner och tjänstepension.
• Möjligheten att bygga och forma ett starkt säljteam Visa mindre

Terminalchef Norrköpings hamn

Ansök    Apr 2    Bemannia AB (Publ.)    Logistikchef
Nu söker vi en interim Terminalchef till Norrköpings hamn. Om uppdraget Uppdraget är på heltid med start 9 april och pågår till 25 augusti. Arbetet utföres på plats. Som chef i Norrköpings Hamn är du ansvarig för att leda, planera, fördela, utveckla och följa upp verksamheten både på kort och lång sikt utifrån gällande lagar, regler, värderingar, policys, rutiner, riktlinjer, mål och ingångna avtal. Via fördelning av arbetsmiljöuppgifter har du ett dele... Visa mer
Nu söker vi en interim Terminalchef till Norrköpings hamn.
Om uppdraget
Uppdraget är på heltid med start 9 april och pågår till 25 augusti. Arbetet utföres på plats.
Som chef i Norrköpings Hamn är du ansvarig för att leda, planera, fördela, utveckla och följa upp verksamheten både på kort och lång sikt utifrån gällande lagar, regler, värderingar, policys, rutiner, riktlinjer, mål och ingångna avtal. Via fördelning av arbetsmiljöuppgifter har du ett delegerat arbetsmiljöansvar.

Dina arbetsuppgifter

Du har många arbetsuppgifter, men dessa är ett urval:
Självständigt leda och fördela arbetet inom enhetens ansvarsområde.
Vid behov och inom ramen av befintliga kollektivavtal och arbetstidslagstiftning anpassa egen och medarbetares arbetstid efter verksamheten.
Att i samarbete med driftavdelningen planera semesterperioder och andra ledigheter så att terminalen alltid har korrekt bemanning.
Planera tillgängliga ytor i förhållande till given information om aviserat gods samt hålla underställd personal informerad om detta.
Tillse att arbetsledarna på fartygen erhåller klar och tydlig information om vilket gods som ska lastas samt försäkra sig om att informationen också är förstådd.
Under pågående lastning hålla sig uppdaterad om produktion i syfte att undvika kortskeppningar eller andra misstag.
Identifiera åtgärder i syfte att säkra kvaliteten i produktion och också kommunicera denna i enlighet med företagets rutiner. Detta kan gälla såväl maskiner och deras behov av reparationer/service samt såväl infrastruktur som byggnader.
Säkerställa processerna inom din organisation gällande introduktion, kompetensutveckling, rehabilitering och avvecklingsprocessen inom enheten.
Ansvara för enhetens rapportering för avvikelser, fel och skador.

Utöver det så har du chefsuppgifter som omfattar bl a att:
Kalla till och leda möten med kontinuerliga intervall med samtlig personal
Jobba med värdegrund/värderingar
Säkerställa att skyddsronder genomförs
Utveckla medarbetarna


Dina kvalifikationer

Högskoleutbildning eller liknaande erfarenhet
Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av att leda andra medarbetare
Tidigare dokumenterad erfarenhet av Logistik/hamnarbete
Erfarenhet av ekonomisk budgetering och uppföljning
Goda kunskaper i engelska
Goda kunskaper i Microsoft Office

Meriterande

Som person är du:
Strukturerad, drivande och målfokuserad
Mycket god ledare
Kommunikativ i tal och skrift
Initiativrik och nyfiken
Anpassningsbar
Stresstålig
Positiv, lyhörd och prestigelös



Vad vi erbjuder dig
Som konsult hos Bemannia får du:
En nära kontakt med din konsultchef Möjlighet till fler spännande uppdrag Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad Trygga anställningsvillkor
Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia
Om ansökan
Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 250407.
Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Jan Snellman, [email protected]
För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 072-194 5000
Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2013 Ledningssystem för informationssäkerhet
Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år. Visa mindre

Utvecklingschef till Norrköpings kommun

Ansök    Apr 1    Experis AB    Utvecklingschef
Vill du vara med och forma framtidens digitala lösningar i en komplex organisation? Vill du att ditt arbete ska skapa verklig förändring och göra skillnad på riktigt? Då kan du vara den vi söker i rollen som Utvecklingschef till Norrköpings kommun! Vilka är vi? Tillväxt- och utvecklingskontoret är ett av Norrköpings kommuns sju kontor, och har som uppdrag att accelerera kommunens tillväxt- och utvecklingsarbete och främja en förstärkt livskvalitet för No... Visa mer
Vill du vara med och forma framtidens digitala lösningar i en komplex organisation? Vill du att ditt arbete ska skapa verklig förändring och göra skillnad på riktigt? Då kan du vara den vi söker i rollen som Utvecklingschef till Norrköpings kommun!

Vilka är vi?

Tillväxt- och utvecklingskontoret är ett av Norrköpings kommuns sju kontor, och har som uppdrag att accelerera kommunens tillväxt- och utvecklingsarbete och främja en förstärkt livskvalitet för Norrköpings invånare. Det görs genom att koppla ihop attraktivitetsarbete, kulturupplevelser, näringsliv, kommunikation, digitalisering, innovationskraft och service- och bemötandefrågor.

Genom samverkan med kommunala bolag och andra aktörer i Norrköping skapar kontoret nytta och välfärd för invånare, företag, föreningar, civilsamhälle och besökare. Tillväxt- och utvecklingskontorets arbete utgår från de behov och önskemål som finns hos dessa grupper. Kontoret består av sex avdelningar: Kontakt och service, Bildning och unga, Norrköpings innovationslabb, Digitalisering och IT, Ekonomi och personaladministration samt Kommunikation, näringsliv, kultur och idrott.

Avdelningen Digitalisering och IT har till uppgift att vara en drivande kraft i kommunens utvecklingsresa mot att bli en aktuell, innovativ och användarorienterad verksamhet som nyttjar digitala möjligheter på ett optimalt sätt, där digitalisering är en viktig del i kommunens verksamhetsutveckling. Avdelningen använder digital teknik som en katalysator för att förbättra kommunens effektivitet, kvalitet och användarnas upplevelse av våra tjänster. Vi driver både den dagliga driften och utvecklingen av kommunens digitala tjänster, säkerställer en stabil och säker IT-infrastruktur, supporterar kommunens alla verksamheter och förvaltar viktiga system.

Vi har inlett och tagit viktiga kliv i en förflyttningsresa där vi bland annat moderniserar vår grundinfrastruktur, lägger mer fokus på säkerhetsarkitektur och ställer om från on-premise till en hybrid infrastruktur och molntjänster i högre grad.

Dina arbetsuppgifter

Vi söker en utvecklingschef som ska leda avdelningen Digitalisering och IT. Som utvecklingschef har du ett strategiskt och verksamhetsövergripande uppdrag med fokus på kommunens samlade IT- och digitaliseringsarbete. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar över avdelningens fem enhetschefer.

Uppdraget innebär ett nära samarbete och samverkan med kommunens samtliga kontor och bolag. I rollen ingår även att skapa och förmedla ett helhetsperspektiv utifrån omvärldsbevakning och samarbeten med externa aktörer. Rollen som utvecklingschef innebär vidare att du har funktionsansvar för hela kommunens utvecklingsfrågor inom IT och digitalisering. En stor del av rollen innebär att du genom ditt engagemang entusiasmerar och driver utvecklingen framåt för kommunen. Det gör du bland annat genom att hålla föredrag, workshops eller i andra sammanhang stå inför publik.

Du ingår i ledningsgruppen för tillväxt- och utvecklingskontoret som leds av tillväxt- och utvecklingsdirektören. I ledningsgruppen bidrar du till att utveckla hela kontoret och ser till helhetsperspektiv inom kontorets samtliga områden.

Vem är du?

Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom informations- eller datateknik, alternativ annan utbildning som vi bedömer relevant för rollen.

Du har flerårig erfarenhet av ledarskap, där det är positivt om du framgångsrikt har lett genom andra chefer. Du har flera års erfarenhet av att ha drivit verksamhetsutveckling genom digitalisering på både strategisk och operativ nivå. Du har erfarenhet av förändringsledning och har varit en drivande kraft i stora utvecklings och strategiarbeten. Vi ser gärna att du har arbetat inom större komplexa organisationer sedan tidigare och att du har erfarenhet från politiskt styrda verksamheter. Vidare ser vi att du har god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift.

Vi söker en ledare som utmärker sig genom pålitlighet samt har en stark organisatorisk medvetenhet. Du förstår organisationen och kan snabbt bedöma hur olika faktorer påverkar beslut och situationer. Du har en förmåga att coacha och utveckla individer, stötta dem i att nå sin fulla potential och ge rätt vägledning för att skapa framgång. Som ledare ger du tydliga instruktioner och anpassar din stil efter individens behov eller den specifika situationen.

Du har god självkännedom, vilket gör att du kan förstår din roll och hur du påverkar andra. Du bygger starka relationer genom att vara samarbetsinriktad och bidra till en positiv gruppdynamik vilket vi värdesätter!

Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Denna tjänst kräver att du är svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Säkerhetsprövningen pågår under hela den period du är placerad i säkerhetsklass.

Om oss:

Känslan av att bidra, möjligheten att påverka!

Det händer mycket i Norrköping. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Information om tjänsten:

Sista ansökningsdatum: 23 april 2025

Kontakt: I den här rekryteringen samarbetar Norrköpings Kommun med Jefferson Wells, ManpowerGroup. Vi tar endast emot ansökningar via annonsen pga GDPR. Vid frågor angående tjänsten kontakta rekryteringskonsult Therese Fyhr på 011-19 18 98 eller [email protected].

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Visa mindre

Verksamhetschef till fysiologiska kliniken

Fysiologiska kliniken på vrinnevisjukhuset i Norrköping är en klinik inom Hjärtcentrum, Region Östergötland. Vi är knappt 30 medarbetare, och på kliniken arbetar läkare, biomedicinska analytiker, vårdadministratörer och undersköterskor. Vårt mål är att bedriva modern klinisk fysiologisk diagnostik med hög kvalitet och god tillgänglighet. Vi har sedan flera år ett LEAN-inspirerat arbetssätt där medarbetarnas delaktighet i utvecklings- och förbättringsar... Visa mer
Fysiologiska kliniken på vrinnevisjukhuset i Norrköping är en klinik inom Hjärtcentrum, Region Östergötland.

Vi är knappt 30 medarbetare, och på kliniken arbetar läkare, biomedicinska analytiker, vårdadministratörer och undersköterskor. Vårt mål är att bedriva modern klinisk fysiologisk diagnostik med hög kvalitet och god tillgänglighet.

Vi har sedan flera år ett LEAN-inspirerat arbetssätt där medarbetarnas delaktighet i utvecklings- och förbättringsarbeten är en självklarhet. I vårt arbete är patientfokus, servicetänkande, tvärprofessionellt teamarbete, helhetssyn och värdegrund viktigt i alla led.

Vi verkar i en kunskaps- och teknikintensiv del av sjukvården och står inför utmaningar bland annat i form av verksamhetsutveckling, kompetensförsörjning och kompetensutveckling, samtidigt som vi arbetar målmedvetet för att möta ett ökande behov av våra patientnära tjänster. Vi har en mångårig erfarenhet av att vara en välfungerande arbetsplats med en stabil personalgrupp, där de flesta jobbat på kliniken under lång tid. Det ligger oss varmt om hjärtat att upprätthålla en god arbetsmiljö och ett gott samarbete även framöver. 

Vi söker nu dig, som vill bli vår nya verksamhetschef och vill vara med att leda kliniken in i framtiden.

Vårt erbjudande

För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det handlar om att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt.

Läs gärna om dina förmåner hos oss. 

Arbetsbeskrivning

Som verksamhetschef är du med och driver och utvecklar arbetet på kliniken som till stor del utgörs av kardiovaskulär diagnostik, där ekokardiografi (vuxna och barn) och kärlundersökningar är en stor del av verksamheten. Kliniken har en betydande akut verksamhet, främst inom ekokardiografi, men i dagsläget ingen jourverksamhet. Utöver ultraljudsverksamheten så prioriteras den kardiopulmonella diagnostiken högt och implementering av ergospirometri planeras. En viss del neurofysiologisk diagnostik ingår också i klinikens uppdrag. Kliniken har ett nära samarbete med vrinnevisjukhusets kardiologiska klinik, barnklinik och kärlmottagning. Utöver handledning av klinikens ST-läkare handleder vi även sidotjänstgörande ST-läkare inom kardiologi, anestesiologi och radiologi samt läkar- och BMA-studenter.

Uppdraget innebär att du har det samlade ansvaret för verksamhet, kvalitet, resultat, ekonomi, forskning och utveckling samt medarbetare och arbetsmiljö, samt det övergripande medicinska ansvaret med fokus på patientsäkerhet och vårdkvalité. Till din hjälp finns engagerade och flexibla medarbetare samt en enhetschef.

Du leder och organiserar arbetet i verksamhetens lednings- och samverkansgrupp samt skapar förutsättningar för medarbetarnas möjligheter att bidra till den samlade driften och fortsatta utveckling av verksamheten.

Arbetsgrupp

Tillsammans med övriga verksamhetschefer ingår du i Hjärtcentrums ledningsgrupp. Samtliga verksamhetschefer är direkt underställda och rapporterar till Hjärtcentrums centrumchef.

Om dig

Vi söker en ledare med ett genuint engagemang för hälso- och sjukvård och som vill driva utvecklingen inom klinisk fysiologi framåt.

Du har en relevant högskoleexamen inom hälso- och sjukvård. Det är en merit om du har tidigare chefs- och ledarerfarenhet. Vidare behärskar du svenska och engelska flytande i tal och skrift, vilket är viktigt för kommunikation både internt och externt.

Vid tillsättning av denna tjänst lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

Som person har du förmågan att engagera, motivera och skapa delaktighet hos dina medarbetare. Samtidigt har du en helhetssyn och ett kvalitetsmedvetet arbetssätt. Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett tydligt, lyhört och smidigt sätt, och visar omdöme vid uttalande, agerande och beslut. Tillitsbaserat ledarskap är en viktig del i Region Östergötlands Ledarsyn där man som ledare ser möjligheterna i att vi kompletterar varandra och litar på dem vi samarbetar med.

Ansökan och anställning

Uppdraget som verksamhetschef är ett tidsbegränsat förordnande med en tillsvidareanställning i din grundprofession. 

Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Butikschef - Norrköping

Ansök    Mar 28    Lidl Sverige KB    Butikschef
Vi är över 5000 engagerade mathjältar som jobbar i våra svenska butiker, på våra lager och kontor – som tillsammans gör vår fantastiska resa möjlig. På så vis kan ännu fler handla och äta god mat av högsta kvalitet till branschens bästa pris. För när vi växer, växer du. Sån är nämligen Lidl. Jobbpitch Är du ett serviceproffs som vill vara med och bidra till fantastiska kundupplevelser? Är du dessutom en mästare på att leda, inspirera och utveckla männi... Visa mer
Vi är över 5000 engagerade mathjältar som jobbar i våra svenska butiker, på våra lager och kontor – som tillsammans gör vår fantastiska resa möjlig. På så vis kan ännu fler handla och äta god mat av högsta kvalitet till branschens bästa pris. För när vi växer, växer du. Sån är nämligen Lidl.

Jobbpitch

Är du ett serviceproffs som vill vara med och bidra till fantastiska kundupplevelser? Är du dessutom en mästare på att leda, inspirera och utveckla människor? I #teamlidl hjälper vi varandra att lyckas. Och vi växer tillsammans. Nu söker vi en engagerad butikschef till vårt team!

Din roll

Som butikschef på Lidl skapar du förutsättningarna för en inspirerande arbetsplats genom att leda ditt team, leverera resultat och tillsammans skapa en positiv kundupplevelse! Du är övergripande ansvarig för butikens försäljning och resultat och är den som leder butikens ledningsgrupp. För dig är kunden alltid nummer ett, men det är lika viktigt att du framgångsrikt motiverar och utvecklar dina medarbetare. Det gör du till stor del genom att delta i det dagliga butiksarbetet och agera som en förebild. 

Rollen innefattar också uppgifter som: 
•    Leverera utmärkt kundservice i din butik 
•    Ta fullt ansvar för butikens resultat och nyckeltal genom att löpande planera, följa upp och utveckla 
•    Leda och motivera ditt team för att få dem att prestera utifrån sin fulla potential 
•    Säkerställa den dagliga driften genom att leda och planera verksamheten i din butik
•    Effektivt delegera arbetsuppgifter och motivera ditt team för att nå uppsatta nyckeltal
•    Optimera butiksprocesser genom regelbundna analyser
•    Rekrytera, introducera, utbilda och vidareutveckla ditt team

Din profil

Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och utveckla team i en snabbrörlig och resultatorienterad miljö. Du har god problemlösningsförmåga och är duktig på att planera och delegera arbetsuppgifter. Du drivs av ditt starka kundfokus och prioriterar alltid kundupplevelsen. Att överträffa satta mål och maximera produktiviteten i ditt arbete ihop med ditt team ser du som en självklarhet. Utöver det är du en god kommunikatör och kan genom feedback utveckla ditt team och din butik.
Vi ser även att du:
•    Har en avslutad gymnasieutbildning eller motsvarande, gärna med inriktning mot handel. 
•    Behärskar svenska flytande i både tal och skrift. 

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta som ställföreträdande butikschef, butikschef eller som avdelningsansvarig inom dagligvaruhandeln eller annan serviceorienterad bransch.

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig en utmanande och utvecklande arbetsmiljö där du får mycket ansvar och möjlighet att påverka Lidls framgång i Sverige. Vårt dagliga arbete är, förutom att leda, inspirera och leverera utifrån tydligt satta mål, även karaktäriserade av våra värdeord: prestation, respekt, tillit, jordnära attityd och gemenskap. Och eftersom vi växer, kan du fortsätta utvecklas. Snabbt. Vi stöttar dig på din resa mot mer ansvar och nya utmaningar. 

Vill du vara med på vår resa?
Om ditt svar är ja, då söker du jobbet såhär: 
•    Klicka på “Sök nu” 
•    Fyll i formuläret  
•    Bifoga CV 
Denna rekrytering sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan snarast. Vår rekryteringsprocess består av tester, telefonintervju, personlig intervju och digital referenstagning. Hör av dig till oss om du har ett särskilt behov av anpassning när det kommer till urvalstesterna.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning. Då butiken är öppen alla veckans dagar kommer arbetet att ske enligt schema där tidiga morgonpass, dagspass, kvällspass och helgpass ingår.
Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta rekryteringsteamet på mail: [email protected]
Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Huvudplanerare S&OP Manager

Ansök    Mar 21    Lantmännen ek för    Logistikchef
Är du en skicklig Huvudplanerare med intresse för ledarskap, som vill optimera flöden och driva hållbara lösningar? Som Huvudplanerare hos Lantmännen Biorefineries tar du en ledande roll i vår S&OP;-process, där du driver och utvecklar arbetet med att balansera tillgång och efterfrågan, optimera lagernivåer och stärka lönsamheten. Här får du en nyckelposition i en innovativ och hållbar verksamhet, där du genom ditt engagemang och strategiska tänkande bidra... Visa mer
Är du en skicklig Huvudplanerare med intresse för ledarskap, som vill optimera flöden och driva hållbara lösningar? Som Huvudplanerare hos Lantmännen Biorefineries tar du en ledande roll i vår S&OP;-process, där du driver och utvecklar arbetet med att balansera tillgång och efterfrågan, optimera lagernivåer och stärka lönsamheten. Här får du en nyckelposition i en innovativ och hållbar verksamhet, där du genom ditt engagemang och strategiska tänkande bidrar till framgång – från jord till bord!

Det här kommer du att göra

Som ansvarig för den taktiska planeringen och vår månatliga S&OP;-process kommer du att spela en central roll i att säkerställa en optimal balans mellan tillgång och efterfrågan för våra produktionsanläggningar och produktkategorier. Du optimerar lagernivåer, driver förbättringar av nyckeltal som leveranssäkerhet och lönsamhet, samt hanterar spännande projekt kopplade till nya kunder, flöden och produkter. I denna roll blir du även superanvändare för våra planeringsverktyg och rapporteringssystem. Därmed bidrar du till utvecklingen av våra interna processer och stöder verksamheten med data och insikter. Du får möjligheten att skapa hållbara logistiklösningar, samtidigt som du säkerställer att vi följer relevanta regelverk och policys. Här får du chans att göra verklig skillnad, i en organisation som värnar om långsiktig framgång och hållbarhet! Huvudplaneraren fungerar som spindeln i nätet och har många kontaktytor inom organisationen, bland annat mot sälj, operations, inköp och logistik. Du sammanställer på månadsbasis dina analyser och lyfter dem med ledningsgruppen. Detta ger dig en väldigt god inblick i organisationen och du blir en specialist med stor möjlighet att påverka. Som Huvudplanerare S&OP; Manager har du personalansvar för 7 medarbetar inom logistik, som du aktivt coachar, motiverar och utvecklar med tydliga målsättningar. Rollen är placerad på någon av våra anläggningar i Norrköping eller Lidköping och rapporterar till Anders Jideklev - Supply Chain Director.






Det här behöver du för att lyckas och trivas

Du har:

Akademisk utbildning med inriktning logistik eller motsvarande
- Erfarenhet av att ha arbetat med huvudplanering, S&OP; och taktisk planeringGoda kunskaper om varuflöde med dess flöden, processer och teknologi Grundläggande kunskaper inom ekonomi Erfarenhet av att driva och utveckla förändringsarbete och projekt Erfarenhet av att hantera stora mängder data Goda kunskaper i Excel Goda språkkunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift

Det är även meriterande om du har:

- Dokumenterad erfarenhet av ledarskap, med eller utan personalansvar
Du är:


- En trygg ledare med förmågan att ge direktiv och tydliga instruktioner till dina medarbetare. I ditt ledarskap bygger du förtroende, engagemang och medarbetarskap genom att vara tydlig med vad som förväntas. Duktig på att se helheten och förstå hur olika företeelser hänger ihop med varandra i ett större sammanhang En skicklig relationsskapare som gillar att knyta kontakt med andra för att agera spindeln i nätet En självständig förändringsledare som är van vid att driva ditt eget arbete framåt från början till slut med goda resultat Analytiskt lagd med god förmåga att se mönster och lösa problem på ett effektivt sätt En person som trivs i samarbete med andra för att nå gemensamma mål

Självklart delar du våra värderingar – Öppenhet, Helhetssyn, Handlingskraft – och vårt löfte om att ta ansvar från jord till bord.

Vad vi erbjuder dig



Lantmännen är en stor internationell koncern och har en unik bredd i vår verksamhet. Detta innebär att vi kan erbjuda utvecklingsmöjligheter med varierande inriktning för såväl specialister som generalister inom olika bolag och branscher i fler än 20 länder. Vi arbetar aktivt med intern rörlighet och vill bidra till att medarbetare utvecklas och känner engagemang varje dag. Together we reimagine the world of grain!




Låter det intressant?

Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt men senast den 13/4 2025. Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. I din ansökan har du möjlighet att addera ditt CV eller LinkedIn-profil. ? För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi?inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten.?I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla kandidater. På Lantmännen är det viktigt att alla har lika möjligheter till anställning och utveckling i koncernen. ? Som slutkandidat kommer det att genomföras en bakgrundskontroll via vår leverantör ToFindOut. Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Talent Acquisition Specialist, Julia Labbart på [email protected]. Vi ser fram emot din ansökan!

Lantmännen är ett lantbrukskooperativ och norra Europas ledande aktör inom lantbruk, maskin, bioenergi och livsmedel. Vi ägs av 18 000 svenska lantbrukare, har 12 000 anställda, har verksamheter i ett 20-tal länder och omsätter cirka 70 miljarder SEK på årsbasis. Vårt företag är grundat på kunskap och värderingar som har funnits i generationer hos våra ägare. Genom forskning, utveckling och verksamhet i hela värdekedjan tar vi tillsammans ansvar från jord till bord. www.lantmannen.se.

Lantmännen Biorefineries är Sveriges enda storskaliga bioraffinaderier med siter i Norrköping och Lidköping. Vi är den största nationella producenten av spannmålsbaserad etanol samt en av de största tillverkarna av dryckessprit, foder och livsmedelsingredienser. Vi har en hög hållbarhetsprofil och är en viktig aktör i omställningen till ett klimatsmart samhälle. Vi är ca 300 medarbetare och omsätter ca 4,5 miljarder kr. Visa mindre

Team Leader 100%, Stadium Norrköping City

Ansök    Mar 25    Stadium AB    Teamledare
Vill du bli vår framtida retailstjärna? Letar du efter en arbetsplats där du kan växa, utvecklas och bygga en karriär inom en dynamisk bransch? Vill du ha ett spännande jobb i en social och aktiv miljö? Hos oss är utveckling mer än bara ett ord – det är en del av vår kultur. Hos oss jobbar du i en inspirerande och energifylld miljö. Join the Movement! Stadium erbjuder dig: - Ett meningsfullt jobb: Vi är ett familjeföretag som har vuxit till att ... Visa mer
Vill du bli vår framtida retailstjärna?
Letar du efter en arbetsplats där du kan växa, utvecklas och bygga en karriär inom en dynamisk bransch? Vill du ha ett spännande jobb i en social och aktiv miljö? Hos oss är utveckling mer än bara ett ord – det är en del av vår kultur. Hos oss jobbar du i en inspirerande och energifylld miljö. Join the Movement!

Stadium erbjuder dig:


- Ett meningsfullt jobb: Vi är ett familjeföretag som har vuxit till att bli en av Nordens största sportkedjor. Vi når resultat tillsammans genom engagemang, energi, innovation och enkelhet. Vi erbjuder dig en plats i vårt team, där du får möjligheten att växa och bli en del av vår mission: Att inspirera till en aktivt liv för alla!

- Personlig utveckling: Vi erbjuder en tydlig personlig utvecklingsplan. Du kan utvecklas från Team Leader till roller som butikschef, regionchef eller varför inte en karriär på något av våra Servicekontor.

- Gemenskap och glädje: Vi är ett sammansvetsat team som arbetar för att nå resultat – och har kul på vägen! Vi anordnar aktiviteter som stärker gemenskapen både på och utanför jobbet. Två gånger per år anordnar vi vår Staff Challenge, där alla team som vill tränar och tävlar tillsammans under några intensiva veckor.

Vad innebär jobbet som Team Leader på Stadium?

Våra kunder ska känna sig välkomna till Stadium, de ska bli inbjudna till en kundupplevelse runt hela löparbanan - en upplevelse som kännetecknas av service i världsklass.

Som Team Leader är du en tydlig sidekick till butikschefen, där ni tillsammans driver våra kärnprocesser för att skapa de bästa förutsättningarna för den totala kundupplevelsen. Det gör du genom att coacha, ge feedback och kontinuerligt utveckla övrig personal i butiken. Vi tycker att förändring är positivt och vi ser att du har ett affärsmässigt ledarskap där du driver försäljningen mot budgeterade mål och nyckeltal. Planering, rekrytering och schemaläggning tillhör vardagen. Du ingår i ledningsgruppen och är ansvarig för butiken när butikschefen inte är på plats.

Vi tror att nyckeln till framgång ligger i hur vi som medarbetare trivs på jobbet och vilken atmosfär vi skapar i butiken. Där har du en nyckelroll att genom god samarbets- och kommunikationsförmåga, nyfikenhet och energi skapa en positiv och inspirerande arbetsmiljö med våra värderingar i centrum. Då bidrar du också till butikens och hela företagets framgång.


Vem är du?
Vi söker dig som har en brinnande passion för sport och försäljning och motiveras av att se andra lyckas. Ditt sätt att leda har fokus på coachning och feedback. Du har 1–2 års tidigare erfarenhet från försäljning i butik och goda digitala kunskaper och erfarenhet av att jobba med MS Office-paketet. Om du tidigare har jobbat i en ledande befattning inom detaljhandeln är det meriterande.

Du är en lagspelare som trivs i en operativ roll, på golvet tillsammans med kollegor och kunder. För att lyckas i rollen ser vi att du är drivande, självgående och med innovativa, enkla sätt ständigt vill utveckla dig själv och verksamheten, vilket bidrar till en kundupplevelse i världsklass.

Vi värdesätter personliga egenskaper som hög samarbetsförmåga, att du är lyhörd och lösningsorienterad, samt har god kommunikationsförmåga både internt med medarbetare, externt med leverantörer, samarbetspartners och våra kunder.

För rollen krävs att du kan göra dig förstådd på svenska och engelska i både tal och skrift.

Vad erbjuder vi dig?
Läs mer om vårt lag på vår Karriärsida, på Instagram eller på Linkedin.

Klicka på länken här för att komma till ett av våra poddavsnitt och på 15 min få en inblick i hur det är att jobba på Stadium.

Varaktighet/arbetstid Tjänsten är på 100 och avser perioden från till .

Ansökan Som en del i rekryteringsprocessen kommer du att få en inbjudan till din e-mail till att besvara ett personlighetstest och ett kapacitetstest. Det tar ca 30 minuter att besvara testen. Vi kommunicerar mestadels genom mail så se till att hålla koll på din inkorg, håll även koll på skräpposten för säkerhets skull.

Eftersom vi alltid vill göra saker så enkelt som möjligt, är det inte säkert att vi väntar till sista ansökningsdag innan vi går vidare i rekryteringsprocessen. Så vänta inte, sök redan nu.

Välkommen med din ansökan. Come join the movement!

Tycker du också att livet är roligare när det rör på sig?

Hos oss på Stadium jobbar lagspelare som brinner för försäljning, sport och sportmode. Energi, mod och laganda är några av de grundstenar som gjort att det lilla familjeföretaget från Norrköping blivit en av Nordens största sportkedjor. Men vi stannar inte där. Genom innovation och enkelhet fortsätter vi att utvecklas med nya koncept, fler produkter och varumärken på marknaden. Tävlingsandan och passionen genomsyrar allt vi gör och vår mission är att inspirera och ge fler människor möjlighet till ett aktivt liv.

Join the movement. Visa mindre

Åhléns Outlet söker Varuhuschef till Norrköping

Ansök    Mar 25    Åhléns Outlet AB    Varuhuschef
Nu söker vi en Varuhuschef till Åhléns Outlet i Norrköping Vill du vara med på resan när Åhléns Outlet utvecklas? Nu har du chansen! Som Varuhuschef på Åhléns Outlet är du ansvarig för att driva försäljning och skapa lönsamhet i varuhuset. Du ansvarar för att leverera ett välfyllt varuhus där du inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Du leder, coachar och utvecklar ditt team till en upplevelse som överträffar kundens förväntningar. Att var... Visa mer
Nu söker vi en Varuhuschef till Åhléns Outlet i Norrköping

Vill du vara med på resan när Åhléns Outlet utvecklas? Nu har du chansen!

Som Varuhuschef på Åhléns Outlet är du ansvarig för att driva försäljning och skapa lönsamhet i varuhuset. Du ansvarar för att leverera ett välfyllt varuhus där du inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Du leder, coachar och utvecklar ditt team till en upplevelse som överträffar kundens förväntningar.

Att vara Varuhuschef hos oss är en dynamisk tjänst som kräver att du är lika bekväm i butik med kund som med ekonomi och schemaläggning. Om du engageras av ett varierande arbete där flexibilitet är en nyckel, då kommer du att trivas hos oss!

I rollen som Varuhuschef ingår att:


- På ett engagerat och ansvarsfullt sätt, genom strategiskt och operativt arbete, bidra till Åhléns Outlets framgång och utveckling

- Kostnadsmedvetet driva och utveckla varuhuset med fokus på effektivitet och försäljning

- Leverera resultat i enlighet med varuhusets mål och nyckeltal

- Genom ett coachande och närvarande ledarskap uppmuntra ditt team till att ta eget ansvar

- Leverera ett kundmöte som överensstämmer med vårt kundlöfte

- Ansvara för säkerhet och arbetsmiljöarbete för varuhuset

Du rapporterar till Försäljningschef för Åhléns Outlet i denna roll.



Vad krävs för att lyckas i rollen?


- Minst 2 års erfarenhet från ledande befattning i försäljning, gärna inom verksamhet som hanterar stora volymer

- Erfarenhet av att med goda resultat driva arbete mot uppsatta mål

Som person är du:


- Sälj- och resultatfokuserad

- Initiativrik, lösningsorienterad och har mod att utmana dig själv och andra

- Motiveras av att bidra till att vi som företag blir framgångsrika

- Positiv och genom att ha kul tillsammans skapar du förutsättningar för ett gott samarbete

- Affärsmässig, med ett stort engagemang och handlingskraft

- Van att arbeta i ett högt tempo och är tydlig, kommunikativ och inspirerande i din ledarroll

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och vi ser gärna att du kan börja hos till sommaren 2025. Urval kan komma att ske löpande, skicka in din ansökan redan idag!

Vi välkomnar alla och värdesätter mångfald; våra medarbetare är alla unika och vi behandlar var och en som individer. Vi är engagerade, ger allt på jobbet och värdesätter att ha balans i livet.

Vi på Åhléns Outlet är övertygade om att när vi delar med oss av kunskaper och erfarenheter, framgång och entusiasm, gör vi varandra bättre.

Välkommen med din ansökan till Åhléns Outlet!


Åhléns Outlet kommer med ett tydligt prislöfte och erbjuder dig som kund en spännande sortimentsmix till dam, herr och barn inom kategorierna Hem / Skönhet / Mode, med upp till 70% lägre pris än rekommenderat pris på varumärkesprodukter. Hos oss hittar du som kund etablerade och återkommande varumärkesfavoriter såväl som att du kan överraskas av sortiment med nya och tillfälliga varumärken. Åhléns Outlet är ett dotterbolag till Åhléns AB med en separat organisation. Visa mindre

Sektionschef till upphandlingssektionen för fastighet och IT

Ansök    Mar 20    Kriminalvården    Inköpschef
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Ekonomiavdelningen vid huvudkontoret i Norrköping består av två enheter; Enheten för redovisning, planering och uppföljning samt in... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Ekonomiavdelningen vid huvudkontoret i Norrköping består av två enheter; Enheten för redovisning, planering och uppföljning samt inköpsenheten. Inköpsenheten har i uppgift att utveckla, styra och samordna myndighetens inköp utifrån upphandlingslagstiftningen, regelverket i övrigt samt utifrån verksamhetens behov.

Vi söker nu en chef till upphandlingssektionen för fastighet och IT, en nyinrättad sektion vid inköpsenheten med placering på huvudkontoret i Norrköping. Upphandlingssektionen för fastighet och IT kommer vara en av totalt två upphandlingssektioner inom inköpsenheten.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och intressant samhällsuppdrag. Myndighetens uppdrag spänner över en stor mängd områden vilket innebär att inköpsverksamheten behöver hantera flera olika marknader och branscher.
Upphandlingssektionerna har till uppgift att leda Kriminalvårdens inköpskategorier och ansvara för att avtalens utveckling, funktionalitet och effekt nås genom en proaktiv strategi, plan och avtalsförvaltning. I detta ingår bl.a. att planera för och genomföra upphandlingar samt avrop i samverkan med Kriminalvårdens övriga avdelningar och verksamhet. Sektionerna svarar också för stöd och rådgivning i inköpsrelaterade ärenden.
Som chef för upphandlingssektionen för fastighet och IT har du har ett verksamhets-, budget- och personalansvar för sektionens 9 medarbetare som består av upphandlare och inköpare. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp där ni tillsammans bidrar till att utveckla verksamheten och omsätta Kriminalvårdens övergripande mål till praktik inom ansvarsområdet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en stabil person, har stor personlig mognad, är relationsbyggare och besitter en god kommunikativ förmåga. I ditt chefs- och ledarskap har du framträdande kompetenser inom problemlösningsförmåga, planeringsförmåga, resultatorientering och förändringsledarskap. Vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. I handling omsätter du den värdegrund vår verksamhet vilar på och därmed agerar du förebild för dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


Vi söker dig som har:
• Akademisk högskoleexamen inom områdena ekonomi, juridik eller annat område som Kriminalvården bedömer relevanta, alternativt annan utbildning i kombination med för uppdraget relevant arbetslivserfarenhet
• erfarenhet av arbets- och personalledning inom för uppdraget relevant verksamhet
• erfarenhet av att leda experter eller specialister
• flerårig erfarenhet av operativt och strategiskt inköps- och upphandlingsarbete
• erfarenhet av intern och extern samverkan
• goda kunskaper om LOU
• god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska

Det meriterar om du har:
• dokumenterad utbildning inom ledarskap, gärna inom offentlig verksamhet
• Erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsprocesser inom upphandlingsområdet
• god kunskap om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarpolitik m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, särskilt statlig

ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter ökad mångfald och jämn könsfördelning. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning. Läs mer:
Säkerhetsprövning vid rekrytering | Kriminalvården (kriminalvarden.se)

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: Krigsplacering | Kriminalvården (kriminalvarden.se)


För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

HR-avdelningen söker HR-chef till NTE

Ansök    Mar 19    Kriminalvården    HR-chef
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. ARBETSUPPGIFTER Ditt ansvar som HR-chef är att leda det verksamhetsnära HR-stödet till NTE genom vägledning och rådgivning inom h... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

ARBETSUPPGIFTER
Ditt ansvar som HR-chef är att leda det verksamhetsnära HR-stödet till NTE genom vägledning och rådgivning inom hela HR-området, med stöd av övriga enheter inom HR-avdelningen och i nära partnerskap med verksamheternas chefer. I samråd med enhetschefen för NTE ingår du i forum nationellt, stödjer både lokal och regional nivå samt ingår i NTE´s ledningsgrupp. Du har i uppdrag att göra de styrande riktlinjerna och metoderna i gemensamma HR-processer kända och stödja verksamheterna i tillämpningen. Du förväntas arbeta aktivt för att integrera HR-perspektiv inför beslut om förändring och utvecklingsarbete.
HR-chefsrollen innefattar verksamhetsansvar, budget- och personalansvar för tre experter. Genom medarbetarna driver och utvecklar du ett värdeskapande samarbete med arbetstagarorganisationerna och skyddsorganisationen.
Du blir en av åtta HR-chefer som rapporterar till enhetschefen för verksamhetsnära HR. Tillsammans i ledningsgruppen medverkar ni i strategiskt utvecklingsarbete inom HR-avdelningen. Du och medarbetarna är placerade vid Hk i Norrköping, alternativt i Stockholm. I uppdraget som HR-chef ingår resor nationellt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som motiveras av att tillsammans med kollegor och medarbetare vidareutveckla och säkerställa ett effektivt och kvalitativt väl fungerande verksamhetsnära HR-stöd. Du har bred HR-bakgrund och stark känsla för att HR s främsta uppgift är att stärka chefers och medarbetares förutsättningar att prestera bra utifrån verksamhetens uppdrag. Du drivs av viljan att förbättra, gillar att samarbeta med andra. Du vill bidra till att utveckla Kriminalvårdens verksamhet, kultur/värdegrund och stärka cheferna i det delegerade arbetsgivaransvaret.

Du har god problemlösningsförmåga och trivs med utvecklings- och förändringsarbete. Vi ser att du har mycket god samarbetsförmåga, har hög integritet samtidigt som du är flexibel och prestigelös. Som ledare är du trygg och stabil, du skapar sammanhang, engagerar och entusiasmerar medarbetarna och du är tydlig i din kommunikation. Du har god förmåga att planera och koordinera ditt och andras arbete. Självklart har du ett starkt samhällsengagemang och du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du förväntas med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav:
• akademisk examen inom HR-området (eller akademisk utbildning i kombination med vad Kriminalvården bedömer relevant erfarenhet förvärvad genom längre tids arbete inom HR-området.)
• flerårig egen erfarenhet av brett HR-arbete, att ge kvalificerat HR-stöd genom vägledning och råd till ledningsgrupper/chefer i en statlig organisation
• bred kunskap inom hela HR-området, exempelvis bastjänster för verksamhetsnära HR-stöd som personalrelaterade ärenden och utredningar, arbetsgivarpolitik, avtal, arbetsrätt och arbetsmiljö
• flerårig chefserfarenhet, företrädesvis inom HR
• erfarenhet av att driva och implementera förändringsarbete som syftar till att vidareutveckla metoder, arbetsprocesser och rutiner inom HR-området
• erfarenhet av att samarbeta och samverka, både internt och externt
• goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift

Det är meriterande med:
• erfarenhet från HR-arbete inom 24/7-verksamhet
• erfarenhet av att ingå i ledningsgrupp
• goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, upphandling m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig

ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning. Läs mer:https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Visa mindre

Platschef Norrköping

Ansök    Mar 21    Isolerab AB    Platschef, bygg
Vill du vara med på vår spännande tillväxtresa? Bli Platschef på Isolerab! Isolerab växer snabbt och vi söker nu en driven och engagerad Platschef till vår expanderande installationsavdelning i Norrköping. Vi är en ledande helhetsleverantör inom isolering, ventilation och mögelbehandling och har byggt upp ett rykte för att skapa friskare inomhusklimat och sänkta energikostnader för våra kunder. Med över 14 framgångsrika år i branschen och tusentals nöjda k... Visa mer
Vill du vara med på vår spännande tillväxtresa? Bli Platschef på Isolerab!
Isolerab växer snabbt och vi söker nu en driven och engagerad Platschef till vår expanderande installationsavdelning i Norrköping. Vi är en ledande helhetsleverantör inom isolering, ventilation och mögelbehandling och har byggt upp ett rykte för att skapa friskare inomhusklimat och sänkta energikostnader för våra kunder. Med över 14 framgångsrika år i branschen och tusentals nöjda kunder, fortsätter vi att växa och utvecklas. Vi är stolta över vår framgång hittills och ser fram emot ännu mer spännande utmaningar framöver.

Ditt nya uppdrag som Platschef Som Platschef på Isolerab blir du en nyckelperson i vår fortsatta expansion. Du får ansvaret för att leda och utveckla vårt team i Norrköping, där du styr den dagliga verksamheten, från installationer till uppföljning av ekonomi och produktivitet. Här är du inte bara en chef – du är en inspiratör och en motivator som skapar resultat genom ditt team. Vi tror på en öppen och positiv företagskultur där alla får möjlighet att växa och bidra till gemensamma framgångar.

Vad erbjuder vi dig?
Ledarskapsutbildningar och personlig utveckling som tar dig till nästa nivå
Stora möjligheter att växa inom vårt expansiva företag
Förmånsbil och kollektivavtal
Spännande events och tävlingar, som utlandsresor och teamaktiviteter
Friskvårdsbidrag och aktiviteter för ditt välmående
Förmånsportal med exklusiva erbjudanden


Vem är du?
Vi söker dig som är en naturlig ledare med ett starkt driv och en passion för att utveckla andra. Du har erfarenhet av att leda och engagera team, gärna inom en liknande bransch. Du är kommunikativ, strukturerad och ser utmaningar som möjligheter att växa och utvecklas. Du har en positiv attityd, trivs i ett högt tempo och har en förmåga att bygga långsiktiga relationer både internt och externt.
Som Platschef på Isolerab är du inte bara en ledare utan också en viktig del av vårt ansikte utåt – en som får teamet att blomstra och som ständigt söker förbättring och utveckling.

Vill du vara med och forma framtiden? Om du är redo för en roll där du får möjlighet att göra skillnad och vara en del av en framgångssaga, då ser vi fram emot att höra från dig! Visa mindre

Fastighetsförvaltare med personalansvar till Norrköping

Är du en affärsmässig ledare, med passion för fastighetsförvaltning, ekonomisk lönsamhet och kundrelationer? Har du en bred fastighetsbakgrund och drivs av ständig förbättring samt att utveckla andra? Då kan du vara rätt person för en nyckelroll i vår verksamhet! Vi söker en Fastighetsförvaltare med personalansvar till Norrköping. Du leder ett kompetent team som består av fyra kollegor inom Fastighetsskötsel samt en Fastighetsförvaltare. Inom förvaltningso... Visa mer
Är du en affärsmässig ledare, med passion för fastighetsförvaltning, ekonomisk lönsamhet och kundrelationer? Har du en bred fastighetsbakgrund och drivs av ständig förbättring samt att utveckla andra? Då kan du vara rätt person för en nyckelroll i vår verksamhet!
Vi söker en Fastighetsförvaltare med personalansvar till Norrköping. Du leder ett kompetent team som består av fyra kollegor inom Fastighetsskötsel samt en Fastighetsförvaltare. Inom förvaltningsområdet finns kollegor som arbetar med bostadsuthyrning, kommersiell uthyrning samt andra stödfunktioner till förvaltningen. Rollen rapporterar till vår Områdeschef som är placerad på samma kontor som dig.
Dina viktigaste arbetsuppgifter
Som Fastighetsförvaltare kommer du att vara en nyckelperson för att säkerställa affärsdriven förvaltning med fokus på ekonomisk lönsamhet. Genom professionell förvaltning skapar du rätt förutsättningar för nöjda kunder inom ditt område. I rollen arbetar du löpande med att följa upp, optimera och säkerställa fastighetsskötsel. Du stöttar löpande i förvaltningsärenden och dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:
Kundnöjdhet och fastighetsägarens ansvar: säkerställa att vi levererar trivsamma boenden till våra hyresgäster i området genom att det är helt, rent och funktionellt både i och omkring husen. Ansvara för att ronderingar, serviceanmälningar, lokalvård, jourhantering och driftavtal hanteras effektivt. Säkerställa att vi alltid uppfyller Fastighetsägarens ansvar och genomför besiktningar.
Tydligt och engagerat ledarskap: utöva ett aktivt ledarskap med fokus på engagemang, tydlighet, samarbete och tillit. Uppmuntra medarbetarna till utveckling, nytänkande och egna initiativ. Säkerställa att alla medarbetare vet vad som förväntas av dem, att vi är rätt bemannade och att verksamheten fungerar optimalt.
Affärsdriven förvaltning: bidra till att optimera kassaflöden och fastighetsvärden med ett långsiktigt perspektiv. Genomföra väl avvägda mindre underhållsprojekt och hantera skador.

Din profil
För att lyckas i rollen har du en bred fastighetsbakgrund, är en ledare som engagerar din personal samt har en god förmåga att planera och strukturera upp ditt och ditt teams fokusområden.

Vår drömkandidat har:
Bred arbetslivserfarenhet inom Fastighetsförvaltning inom bostadssegmentet.
Högskole- eller universitetsexamen med inriktning inom fastighetsteknik, förvaltning, finans/ekonomi eller liknande är starkt meriterande.
Goda kunskaper om generella myndighetskrav och fastighetsägarnas ansvar.
Erfarenhet av hyresgästkontakt.
Behärskar svenska och engelska, såväl i tal som i skrift, ytterligare språkkunskaper är meriterande
B-körkort

Vad kan vi erbjuda dig?
En dynamisk och utmanande roll hos Sveriges största bostadsbolag
Möjlighet att påverka och utveckla Heimstadens verksamhet i ditt område
Ett engagerat och kompetent team att leda och utveckla
Frihet under ansvar och möjlighet till visst hybridarbete

Välkommen med din ansökan! 
Vi kommer arbeta löpande med urvalet och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut den 25-04-01 Vi tar inte emot några ansökningar via mejl pga. GDPR.
Övrigt
Våra värderingar är viktiga för oss; Care, Share och Dare. Här har alla våra medarbetare ansvar för att dessa genomsyras i vardagen, i både smått och stort. Läs gärna mer om vad våra medarbetare tycker om hur det är att jobba hos oss: Jobba hos oss. 
För att matchningen oss emellan ska bli så bra som möjligt har vi på Heimstaden valt att inte längre be om några personliga brev i din ansökan. Uppfyller du skallkraven får du göra ett personlighetstest och ett problemlösningstest. Testerna hjälper oss att kunna matcha rätt person med rätt jobb. På detta sätt ökar vi chansen för att du som blir anställd kommer att trivas hos oss och att du har rätt förutsättningar för att lyckas i din roll. 
Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi en bakgrundskontroll innan anställning. Vi ber dig därför att se över ditt CV innan du skickar din ansökan till oss. Vår samarbetspartner 2Secure utför bakgrundskontrollen. Läs mer på www.2secure.se. Visa mindre

Chef till enheten för Informationsförvaltning

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Beskrivning Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) fokus är att driva utveckling av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering. Genom en sammanhållen processtyrning och verksamhetsutveckling (både med och utan it-inslag) arbetar vi med att ök... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Beskrivning
Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) fokus är att driva utveckling av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering.

Genom en sammanhållen processtyrning och verksamhetsutveckling (både med och utan it-inslag) arbetar vi med att öka effektiviteten och kvaliteten i Migrationsverkets verksamhet.

DUA består av fyra sektioner.

Sektionen för strategi och informationsstyrning består av två enheter. Informationsförvaltning har följande funktioner och ansvarsområden: 

- Systematisk informationskvalitet (inklusive informationsvården)
- Registratur
- Förvaltningsarkiv
- Sektionens stödfunktion



Arbetsuppgifter
Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för en enhet med ca 20 medarbetare som du leder och utvecklar mot uppsatta mål.
Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där måluppfyllelse, en god arbetsmiljö samt utveckling prioriteras högt. Som ledare skapar du förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetare att utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna genom delaktighet, engagemang och fokus på våra sökande.
Du rapporterar till Sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. I ledningsgruppsarbetet bidrar du till kontinuerlig utveckling av verksamheten utifrån sektionens helhetsperspektiv.

Du utför ditt uppdrag i nära samarbete med olika funktioner och team inom DUA men även mycket nära samarbeten med funktioner utanför DUA. 



Kvalifikationer
Du som chef bör ha en god kommunikativ förmåga och ha lätt för att utveckla olika samarbeten. Du ha ett intresse i att analysera och driva frågor som omfattas av enhetens ansvarsområde, för att kunna vara ett stöd i att omsätta dem i den löpande verksamheten. 

För Informationsstyrningsenheten bör du ha dokumenterad erfarenhet av arbete med såväl verksamhetsutveckling, myndighetsstrategier, digitalisering, upphandlingar, myndighetssamverkan och informationsstyrning. 

 

För informationsförvaltningsenheten så bör du ha dokumenterad erfarenhet av arbete med såväl verksamhetsutveckling, förvaltningsrätt, registraturfrågor och arkiv.

 

Krav

- Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen eller annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet.
- Aktuell chefserfarenhet med ansvar för budget, arbetsmiljö och personal.
- Erfarenhet av verksamhetsutveckling.
- Förmåga att uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Meriter

- Erfarenhet av förvaltningsrätt.
- Erfarenhet av registraturfrågor och arkiv.
- Erfarenhet av ledande befattning inom statlig verksamhet.

 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Norrköping
Tillträde: enligt överenskommelse 

Ansökan
Låter det intressant?

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 8 april 2025.  Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför behöver du inte bifoga det i din ansökan.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Chef till enheten för Informationsstyrning

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Beskrivning Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) fokus är att driva utveckling av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering. Genom en sammanhållen processtyrning och verksamhetsutveckling (både med och utan it-inslag) arbetar vi med att ök... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Beskrivning
Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) fokus är att driva utveckling av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering.

Genom en sammanhållen processtyrning och verksamhetsutveckling (både med och utan it-inslag) arbetar vi med att öka effektiviteten och kvaliteten i Migrationsverkets verksamhet.

DUA består av fyra sektioner.

Sektionen för strategi och informationsstyrning består av två enheter. Informationsstyrningsenhet har följande funktioner och ansvarsområden: 

- Strategifunktionen
- Avdelningens hantering av avtal och licenser
- Informationsstyrning (inklusive verksarkivarier och verksregistrator)
- Integrationsledning




Arbetsuppgifter
Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för en enhet med ca 20 medarbetare som du leder och utvecklar mot uppsatta mål.
Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där måluppfyllelse, en god arbetsmiljö samt utveckling prioriteras högt. Som ledare skapar du förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetare att utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna genom delaktighet, engagemang och fokus på våra sökande.
Du rapporterar till Sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. I ledningsgruppsarbetet bidrar du till kontinuerlig utveckling av verksamheten utifrån sektionens helhetsperspektiv.

Du utför ditt uppdrag i nära samarbete med olika funktioner och team inom DUA men även mycket nära samarbeten med funktioner utanför DUA. 



Kvalifikationer
Du som chef bör ha en god kommunikativ förmåga och ha lätt för att utveckla olika samarbeten. Du ha ett intresse i att analysera och driva frågor som omfattas av enhetens ansvarsområde, för att kunna vara ett stöd i att omsätta dem i den löpande verksamheten. 

För Informationsstyrningsenheten bör du ha dokumenterad erfarenhet av arbete med såväl verksamhetsutveckling, myndighetsstrategier, digitalisering, upphandlingar, myndighetssamverkan och informationsstyrning. 

Krav

- Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen eller annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet.
- Aktuell chefserfarenhet med ansvar för budget, arbetsmiljö och personal.
- Erfarenhet av verksamhetsutveckling och informationsstyrning. 
- Förmåga att uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska

Meriter

- Erfarenhet av att leda experter
- Erfarenhet av upphandlingsarbete
- Erfarenhet av ledande befattning inom statlig verksamhet
- Erfarenhet av myndighetssamverkan.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Norrköping
Tillträde: enligt överenskommelse 


Ansökan
Låter det intressant?

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 8 april 2025.  Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför behöver du inte bifoga det i din ansökan.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Verksamhetschef Norrköping

Ansök    Mar 17    SAMHALL AB    Organisationschef
.Verksamhetschef till Distrikt Östergötland/Sörmland/Gotland Vi söker nu en verksamhetschef som vill bidra till den fortsatta utvecklingen av Samhall, ett av Sveriges viktigaste företag. Region Nord är organiserade i fem distrikt och det är till distrikt Östergötland/Sörmland/Gotland vi nu söker vår nästa verksamhetschef med placeringsort Norrköping. Om tjänsten Som verksamhetschef är du direkt underställd distriktschefen och ingår i distriktets ledningsg... Visa mer
.Verksamhetschef till
Distrikt Östergötland/Sörmland/Gotland
Vi söker nu en verksamhetschef som vill bidra till den fortsatta utvecklingen av Samhall, ett av Sveriges viktigaste företag. Region Nord är organiserade i fem distrikt och det är till distrikt Östergötland/Sörmland/Gotland vi nu söker vår nästa verksamhetschef med placeringsort Norrköping.
Om tjänsten
Som verksamhetschef är du direkt underställd distriktschefen och ingår i distriktets ledningsgrupp. Du kommer att ha resultat- och personalansvar för verksamhetsområdet, skapa tillväxtplaner för att utveckla affärs- och verksamhetsuppdrag, organisera och skapa förutsättningar för att nå uppsatta mål samt leda och coacha dina 13 direktrapporterande linjechefer. Du är en av två verksamhetschefer i Norrköping och ansvarar för ca 330 medarbetare. Distriktet består av ca 2300 medarbetare (ca 650 i Norrköping) 
I rollen som verksamhetschef är du en trygg ledare som tar tag i driftsfrågor och följer upp verksamheten genom att vara delaktig, tydlig och tillgänglig. Du får ett stort ansvar med varierande arbetsuppgifter i syfte att skapa god lönsamhet och stärka affärsrelationer med befintliga kunder samt skapa affärsrelationer med nya kunder. Det är alltid i fokus för att våra medarbetare ska få utvecklas inför ny anställning utanför Samhall. I ledningsgruppen agerar du som en lagspelare med hela distriktets bästa för ögonen.  
Vem är du
Vi söker dig som har mångårig framgångsrik ledarerfarenhet, har erfarenhet av att leda ledare, har du dessutom erfarenhet av arbete i ledningsgrupp samt av tjänsteverksamhet är det meriterande. Erfarenhet från personalintensiv verksamhet med budget och resultatansvar är ett krav. Erfarenhet av att utveckla affärsrelationer med goda resultat samt goda ekonomikunskaper förutsätts, liksom erfarenhet av kompetens- och optimerad personalplanering.
Som person är/har du:
Engagerad, trygg och pålitlig.
Erfarenhet av att leda andra chefer.
Utvecklingsinriktad med god förmåga att anpassa ditt arbetssätt vid förändring.
Förmågan att agera såväl strategiskt som operativt.
Bra på och trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer, såväl internt som externt.
Goda ekonomikunskaper.
Tilltro till människors förmåga och möjlighet till utveckling och har lätt för att samarbeta.
Lämplig eftergymnasial utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Förståelse för komplexa arbetsmiljöfrågor och din förmåga att leverera mot uppsatta mål är avgörande för rollen.
B-körkort är krav.

Hos oss på Samhall bidrar du till kundnytta, medarbetarnytta och samhällsnytta i ett företag där alla ses som en tillgång på arbetsmarknaden.
Ansökan och övrig information    
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.    
Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning 
Anställningsdatum: Enligt överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: Heltid 
Befattningens placering: Norrköping
Sista ansökningsdag: 2025-04-04
 
Kontaktpersoner  
Distriktschef, Magnus Björkman, [email protected]
Fackliga kontaktuppgifter:  
Siwert Ahlm Unionen, 070-546 87 17 
Asim?Zilic?SACO, 070-359 45 15  
Tommy Salomonsson, Ledarna 070-3300351
 
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Gruppchef Förråd och Fabrikssupport till Billerud i Skärblacka

Ansök    Mar 18    Billerud Sweden AB    Gruppchef, teknik
Vi på Billerud tror att när vi har morgondagen i åtanke gör vi vårt bästa idag. Tack vare våra medarbetare är vi ett världsledande företag inom vår bransch av förnybara papper- och förpackningsmaterial. Vill du uppnå din fulla potential och bidra till en hållbar morgondag? Bli en del av oss! Gruppchef Förråd och Fabrikssupport till Billerud i Skärblacka Inom sektionen Centralt Underhåll söker vi nu en driven och engagerad Gruppchef som med positiv attityd ... Visa mer
Vi på Billerud tror att när vi har morgondagen i åtanke gör vi vårt bästa idag. Tack vare våra medarbetare är vi ett världsledande företag inom vår bransch av förnybara papper- och förpackningsmaterial. Vill du uppnå din fulla potential och bidra till en hållbar morgondag? Bli en del av oss!
Gruppchef Förråd och Fabrikssupport till Billerud i Skärblacka
Inom sektionen Centralt Underhåll söker vi nu en driven och engagerad Gruppchef som med positiv attityd ska leda och utveckla gruppen för brukets förråd- och fabrikssupport. Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillsättning snarast möjligt.
Gruppen består totalt av ca 12 personer som är uppdelade på 5 förrådsarbetare och 7 fabrikssupportarbetare. Förrådet hanterar brukets alla reservdelar, förbrukningsmaterial och kemikalier medan fabriksupport tar hand om transporter, väg och järnvägsunderhåll samt ansvarar för avfallshantering inklusive vår egen deponi. Maskinreparationer och trädgårdsskötsel ingår också i gruppens ansvarsområden.
Som Gruppchef kommer du:
leda och utveckla medarbetare och arbetsprocesser
ha personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för verksamhetsområdet
prioriteraoch planera, leda och fördela arbete i gruppen
agera support i frågor utifrån ditt område och din expertis
leda och delta i förbättringsarbeten
samverka tätt med övrig organisation
arbeta med kompetensutveckling av personal
fokus och ansvar på skydd och säkerhet

Då flera ansvarsområden är hårt regelstyrda ingår nära samarbete med vår miljö och säkerhetsavdelning samt kontakt med berörda myndigheter. Vi jobbar med kontinuerliga förbättringar enligt en modell som vi inom Billerud kallar Bästa Arbetssätt, eller Current Best Practice (CBP), där du förutsätts vara drivande i både planering, genomförande och uppföljning.
Tjänsten är tillsvidareanställning med tillsättning snarast enligt överenskommelse.
Vi sätter Safety First! Hos oss på Billerud ansvarar vi alla för att bidra till en säker arbetsmiljö. Läs mer om vårt Safety First initiativ här.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
teknisk gymnasieutbildning med flera års erfarenhet inom arbetsområdet
erfarenhet av process- eller tillverkningsindustrin
goda kunskaper i såväl svenska som engelska, i både tal och skrift
erfarenhet av att arbeta i affärs- eller underhållssystem
goda kunskaper i Office-paketet, främst i Excel

Det är meriterande om du har:
ledarerfarenhet
erfarenhet av lager och logistik, väg och spårunderhåll
erfarenhet av IFS (underhållssystem)
erfarenhet av ekonomiskt ansvar

Personliga egenskaper
Tjänsten förutsätter att du har stort driv och intresse av ledarskap och av att utveckla andra. Som person är du professionell och tydlig i din kommunikation med ett serviceinriktat engagemang som ledord. Du jobbar strukturerat med god planeringsförmåga och ser till helheten, utan att för den skull missa de viktiga detaljerna.
Våra värderingar är viktiga för oss och vi tror att du som söker känner igen dig i våra värdeord: Värna om varandra och vi håller det vi lovar.
Kontakt
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Mikael Högberg, sektionschef Centralt underhåll på tel. 011-24 56 81.
Ansökningsinformation
Urvalet kommer ske löpande, så tveka inte med att skicka in din ansökan så snart som möjligt! Senaste ansökningsdag är 2025-04-06.
Billerud är en jämställd arbetsgivare. Vi omfamnar mångfald och är engagerade i att skapa en inkluderande miljö för alla anställda och kandidater.
Varför oss?
En möjlighet att bidra till en mer hållbar framtid
Utvecklings- och karriärmöjligheter
Prestationsbaserad bonus, tjänstepension och en rad olika förmåner enligt företagets policy.
Möjlighet till hybridarbete enligt företagsstandard.

Vår rekryteringsprocess innehåller intervjuer, rekryteringstester, bakgrundskontroll, referenstagning och alkohol- & drogtest. Visa mindre

Enhetschef vid enheten för redovisning, planering och uppföljning

Ansök    Mar 17    Kriminalvården    Ekonomichef
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens ekonomiavdelning är en del av myndighetens huvudkontor och består av en inköpsenhet samt enheten för redovisning, p... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens ekonomiavdelning är en del av myndighetens huvudkontor och består av en inköpsenhet samt enheten för redovisning, planering och uppföljning. Enheten består idag av totalt 27 medarbetare varav sju nationella controllers och en redovisningsfunktion med två medarbetare direkt underställda enhetschefen. Vid enheten finns även en sektion för ekonomistöd med en sektionschef och idag 17 controllers, vilka utgör stöd för verksamheten. Några av medarbetarna finns placerade vid de sex regionala kontoren. Inom myndigheten finns även ett separat servicecenter som hanterar huvuddelen av den löpande ekonomiadministrationen.
Vi söker nu till huvudkontoret i Norrköping en chef till enheten för redovisning, planering och uppföljning, som genom ett tillitsbaserat ledarskap vill vara med och utveckla ekonomistyrningen i en myndighet i kraftig tillväxt.

ARBETSUPPGIFTER
I detta intressanta och viktiga samhällsuppdrag har du det sammanhållande ansvaret för myndighetens budget- och prognosarbete, verksamhetsplaneringsprocess samt arbetet med årsredovisning och budgetunderlag. Enheten är myndighetens centrala riskhanteringsfunktion med ett övergripande ansvar för processerna enligt förordningen om intern styrning och kontroll och förordningen om statliga myndighetens riskhantering. Tillsammans med enhetens medarbetare tillser ni att myndighetens redovisning uppfyller externa krav och möter interna behov och stödjer även chefer med underlag och ekonomiska analyser, både löpande och inför beslut. Du ingår i ekonomiavdelningens ledningsgrupp och bidrar aktivt till avdelningens och myndighetens mål. I uppdraget som enhetschef ingår ett budget-, personal- och verksamhetsansvar.
Kriminalvården befinner sig i en omfattande expansion vilket påverkar behovet av att se över och utveckla ekonomiavdelningens processer, t.ex. vad avser arbetet med att säkerställa ett effektivt resursanvändande, en ändamålsenlig verksamhetsplanering på både kort och lång sikt samt god intern styrning och kontroll. Uppdraget innebär därmed att aktivt driva en fortsatt utveckling av enhetens arbete och processer i nära samarbete med såväl medarbetare som kollegor inom andra delar av myndigheten.
Din placering är i Norrköping, med möjligheter till distansarbete del av arbetstiden.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en analytisk person med god problemlösningsförmåga och tydlig i din kommunikation. Du är trygg, stabil och har självinsikt och som ledare skapar du sammanhang, engagerar och entusiasmerar andra. Dina personliga egenskaper som förändringsledare kommer vara viktig i rollen. För att effektivt nå gemensamma mål är god planerings- och samarbetsförmåga mycket viktig och du är drivande och engagerad i arbetet, samtidigt som du är lyhörd för verksamhetens behov. Du bidrar till att skapa goda förutsättningar för verksamheten genom att stödja utvecklingsinitiativ och har lätt för att bygga långsiktiga och förtroendefulla relationer såväl internt som externt. Du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, mångfald, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du förväntas tillämpa ett tillitsbaserat ledarskap där du möter alla likvärdigt och skapar förutsättningar för dina medarbetare att ta ansvar och utvecklas i sina roller. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

För att bli aktuell för uppdraget behöver du uppfylla följande krav:
• Akademisk examen, främst inom ekonomiområdet, alternativt annan eftergymnasial utbildning inom områden som bedöms likvärdiga i kombination med för uppdraget relevant erfarenhet
• Väl vitsordad chefserfarenhet inom offentlig verksamhet, med motsvarande verksamhetsansvar som enhetens
• Erfarenhet och förmåga att skapa engagemang och delaktighet i arbetsgruppen samt av att samarbeta och samverka både internt och externt
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Mycket god pedagogisk förmåga att kunna beskriva och presentera analyser och komplexa samband både internt och externt

Meriterande är om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av arbete med den statliga budgetprocessen och verksamhetsstyrning inom staten
• Erfarenhet av att leda verksamhet på distans och nationellt
• Erfarenhet av arbete i ledningsgrupp
• Erfarenhet av att med goda resultat leda utvecklingsarbete och att driva och implementera i förändringsprocesser inom arbetsområde motsvarande enhetens
• Erfarenhet av att utveckla former för intern och extern samverkan
• Goda kunskaper om den statliga budgetprocessen
• Goda kunskaper om de övergripande förutsättningar (regelverk, arbetsgivarepolitik, upphandling m.m.) som gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig

ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Visa mindre

Försäljningschef till MidSale

Vi söker dig som har vad som krävs för att leda vårt framgångsrika försäljningsteam. Som försäljningschef på MidSale Consulting ansvarar du över att driva försäljning, utbilda och coacha personal samt säkerställa struktur och resultat. Du kommer att leda ett team som arbetar med uppsökande försäljning mot privatpersoner där din huvudsakliga uppgift är att ständigt höja respektive säljares resultat och ansvara över att teamet når sin månadsbudget. Vi söker ... Visa mer
Vi söker dig som har vad som krävs för att leda vårt framgångsrika försäljningsteam.
Som försäljningschef på MidSale Consulting ansvarar du över att driva försäljning, utbilda och coacha personal samt säkerställa struktur och resultat. Du kommer att leda ett team som arbetar med uppsökande försäljning mot privatpersoner där din huvudsakliga uppgift är att ständigt höja respektive säljares resultat och ansvara över att teamet når sin månadsbudget.
Vi söker dig som:
- Har en naturlig drivkraft och trivs med att arbeta i en dynamisk miljö där ingen dag är den andra lik
- Har en analytisk förmåga för att kunna göra beslut som leder till bättre resultat
- Kan vara sprallig och glad samtidigt som du kan vara rak och tydlig när det behövs
- Är pedagogisk och kan kommunicera på ett tydligt sätt
- Är flytande i det svenska språket
MidSale Consulting är ett företag som specialiserar sig på försäljning. Vi arbetar med stora och välkända varumärken som vi förmedlar till privatpersoner och företag runtom i hela Sverige. Vi är ca 70 anställda som alla driver mot samma mål – Att bli Sveriges främsta säljbolag. Vi erbjuder en positiv arbetsmiljö i en tävlingsinriktad kultur där vi lägger stor vikt vid trivsel, personlig utveckling och resultat. Vi erbjuder företagsaktiviteter såsom resor, tävlingar och afterworks. Vi erbjuder konkurrenskraftiga löner och förmåner för rätt person, tillsammans med möjligheter till personlig och professionell utveckling.
Tror du dig vara personen som är redo att ta på sig en utmaning och leda teamet till större framgångar? Skicka in din ansökan idag då vi löpande bearbetar samtliga ansökningar.
Tjänsten är en heltidstjänst och arbetsorten är Norrköping. Du utgår från vårt kontor i Norrköping.
Intervjuer sker löpande så skicka in din ansökan redan idag!


Du ansöker via länken nedan:
https://app.qwiojobs.com/#/job/MidSale-forsaljningschef-norrkopping Visa mindre

Gymnasiechef till region Nord inom Lärande i Sverige AB

Vi vet att meningsfullt lärande börjar med elevernas personliga intressen. Genom att förena intresse med kunskap skapar vi utbildningar som både inspirerar, engagerar och förbereder våra elever för framtiden – oavsett om det gäller arbetslivet eller vidare studier. Vi samarbetar nära branschen och arbetar aktivt för att ge varje elev de bästa förutsättningarna att utvecklas och lyckas, under skoltiden och i framtiden.  Vi söker dig som vill bli gymnasiec... Visa mer
Vi vet att meningsfullt lärande börjar med elevernas personliga intressen. Genom att förena intresse med kunskap skapar vi utbildningar som både inspirerar, engagerar och förbereder våra elever för framtiden – oavsett om det gäller arbetslivet eller vidare studier. Vi samarbetar nära branschen och arbetar aktivt för att ge varje elev de bästa förutsättningarna att utvecklas och lyckas, under skoltiden och i framtiden. 


Vi söker dig som vill bli gymnasiechef


Tjänsten har en central betydelse i Lärandegruppens strategiska riktning och Lärande i Sveriges (LiS) målsättning att bedriva gymnasieskolor med mycket hög kvalitet och att vara det självklara valet för elever, vårdnadshavare och medarbetare.


Som gymnasiechef har du en strategisk och verksamhetsnära roll. Du arbetar med ett helhetsperspektiv på verksamheten och med att leda och utveckla Lärande i Sverige mot gemensamma mål, bidra till Lärandegruppens strategiska målsättning och inte minst att vara drivande i vårt pedagogiska och konceptuella utvecklingsarbete.


Rollen som gymnasiechef ingår i Lärande i Sveriges ledningsgrupp och rapporterar till VD. Vi har totalt 24 gymnasieskolor som är uppdelade i två regioner och rollen innebär budget- och resultatansvar för region Nord, som består av 12 skolor, vilket också innebär att du har arbetsmiljö- och personalansvar för rektorerna inom regionen.


Du kommer bland annat ansvara för att:



• Utveckla och kvalitetssäkra våra verksamheter utifrån nationella styrdokument.

• Leda och följa upp rektorernas mål och resultat, handleda och motivera för att skapa framgång och engagemang i teamet.

• Gemensamt arbeta med ledarskapsutveckling i rektorsgruppen.

• Arbeta med utvecklingen och stödja i efterlevnad av Lärandes gemensamma pedagogiska koncept och arbetssätt samt skolutveckling på skolenheterna.

• Arbeta aktivt för att värdegrundsarbetet på skolorna ska bedrivas systematiskt samt arbeta aktivt tillsammans med rektorer för att främja demokrati och motverka diskriminering, trakasserier och kränkande behandling.

• Arbeta strategiskt för att stärka skolornas attraktivitet och hållbarhet samt stödja rektorer i deras elevrekrytering.

• Arbeta med utveckling av befintliga verksamheter utifrån koncernens affärs- och verksamhetsplaner vilket t ex kan innebära uppstart av nya program på enheterna.

• Bedriva systematiskt arbetsmiljöarbete enligt gällande lagar och föreskrifter.

• Arbeta med omvärldskontakter och skapa goda relationer med myndigheter, kommuner, näringsliv och föreningsliv.


Ditt arbete sker i nära samarbete med Lärandegruppens och Lärande i Sveriges centrala funktioner och staber samt med skolornas rektorer och medarbetare. Vi eftersträvar ett starkt och positivt teamarbete och gemensamt utvecklingsarbete inom Lärande.


Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid med placering i Norrköpings- eller Stockholmsområdet, eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Tjänsteresor till våra verksamheter förekommer i rollen, liksom resor till vårt huvudkontor i Norrköping. 


Kvalifikationer 


Vi söker dig med flera års erfarenhet av pedagogiskt uppdrag samt ledande chefsposition på huvudmannanivå, strategiskt ledningsarbete och ansvar för förändringsarbete inom skol- och organisationsutveckling.


För att vara aktuell för uppdraget ser vi att du har:



• En färdigställd lärarutbildning alternativt annan relevant högskoleutbildning samt färdigställd rektorsexamen.

• Erfarenhet av arbete inom gymnasieverksamheter, gärna med yrkesprogram.

• Erfarenhet av att leda chefer och medarbetare.

• Erfarenhet av strategiskt ledningsarbete och arbete på huvudmannanivå.

• Erfarenhet av pedagogiskt förändringsarbete inom skol- och organisationsutveckling.

• God kännedom om gällande styrdokument och systematiskt kvalitets- och utvecklingsarbete.


Vi ser gärna att du deltagit på Skolverkets Skolchefsutbildning.


Vi söker dig som delar Lärandes kärnvärden - trygghet, utveckling, team och framgång. Du har en god samarbetsförmåga, är flexibel och utvecklingsorienterad med siktet inställt på mål och resultat. Som person har du ett genuint engagemang och intresse av att aktivt bidra till individ-, skol- och samhällsutveckling. Du har förmågan att se till helheteten, är strategiskt och har ett ekonomiskt perspektiv i beslutsfattande. Som person är du lyhörd, bidrar med positiv energi och har god förmåga att leda strukturerade processer och bidra till utveckling av både individ och organisation. Som person och ledare upplevs du som tydlig, pedagogisk, modig, affärsmässig och som en god förebild. Genom ditt kommunikativa ledarskap har du förmåga att bygga goda relationer och vara del av trygga och effektiva team. Du har höga förväntningar och strävar efter goda kvalitativa resultat och förblir motiverad tills resultat och mål är uppnådda.


Intervjuer kan komma att ske löpande så tveka inte att skicka in din ansökan.  


Varför välja Lärande?


Vår framgång bygger på trygghet, teamkänsla och ständig utveckling. Hos oss är mod, nya idéer och kunskapsutbyten viktiga delar av vår kultur, och vi ser olikheter som en styrka. Sedan starten har vi gått vår egen väg och vi ser lärande som nyckeln till att möta en värld i ständig förändring. Genom nära samarbeten med näringslivet, branscher och andra aktörer så lär vi för morgondagen. 


Sök till oss och bli en del av Lärande – där din insats gör skillnad!





Läs mer om våra verksamheter på:  https://www.larande.se/ (https://www.larande.se/) 


Inom Lärande är vi stolta över att vi är certifierade enligt Great Place to Work® internationella standard. Läs mer här (https://www.greatplacetowork.se/). Visa mindre

Finance Manager Internal Control & Sustainability Reporting till Holmen B&P

Ansök    Mar 17    Holmen AB    Chef, Corporate Finance
Ett smart och meningsfullt valVill du vara en del av en organisation som driver hållbar utveckling och effektivisering? Holmen Board and Paper söker en driven och analytisk ledare för att ansvara för intern styrning och kontroll samt utveckling av administrativa processer. Hos oss får du möjlighet att leda ett engagerat team och bidra till en verksamhet där kvalitet och förbättringsarbete står i fokus. Din nya arbetsplats Holmen är ett svenskt skogsbolag ... Visa mer
Ett smart och meningsfullt valVill du vara en del av en organisation som driver hållbar utveckling och effektivisering? Holmen Board and Paper söker en driven och analytisk ledare för att ansvara för intern styrning och kontroll samt utveckling av administrativa processer. Hos oss får du möjlighet att leda ett engagerat team och bidra till en verksamhet där kvalitet och förbättringsarbete står i fokus.

Din nya arbetsplats
Holmen är ett svenskt skogsbolag med över 3 000 medarbetare. Vi erbjuder hållbara produkter från våra förnybara svenska skogar till kvalitetsmedvetna kunder världen över. Ett av Holmens fyra affärsområden är Holmen Board and Paper där över 2000 medarbetare arbetar med att skapa innovativa och klimatsmarta lösningar.

Holmen Board and Papers huvudkontor ligger vid Strömmen i Norrköping, bara några minuters promenad från resecentrum. Här arbetar drygt 60 medarbetare med att optimera kundernas pappers- och kartongval genom affärsutveckling, marknadsanalys, försäljning och kundservice. Holmens kultur präglas av mod, engagemang och ansvar.

Din framtida utmaning
I rollen som Finance Manager Internal Control and Sustainability Reporting får du en nyckelposition där du leder avdelningens arbete, sätter mål och säkerställer att dessa nås. Du kommer även att vara operativt delaktig i det dagliga arbetet och ha ansvar för att utforma, implementera och underhålla ramverk som säkerställer efterlevnad av både interna policyer och regulatoriska krav.

En viktig del av ditt uppdrag är att initiera och driva processförbättringar samt att leda, coacha och utveckla dina medarbetare enligt Holmens ledarskapsfilosofi.

För att lyckas i rollen
Vi söker dig som har en civilekonomexamen eller motsvarande akademisk bakgrund, tillsammans med minst tre års erfarenhet av kvalificerat arbete inom ekonomisk rapportering, analys och styrning. Du har också erfarenhet av att leda team och driva förbättringsprocesser.

Som person är du analytisk, strukturerad och kommunikativ, med en stark förmåga att samarbeta och engagera andra. Du uttrycker dig obehindrat på både svenska och engelska, i såväl tal som skrift.

Det är också meriterande om du har tidigare erfarenhet från en internationell miljö samt god IT- och systemvana.

Några rader från din kommande chef:
Jag värdesätter eget ansvar men finns alltid till hands för stöd och beslut. Du får frihet att påverka hur och när arbetsuppgifter genomförs, och jag förväntar mig att du tar vara på den möjligheten. Jag uppmuntrar kompetensutveckling och engagemang i Board and Papers verksamhet. Genom öppen kommunikation och transparens skapar vi ett starkt samarbete i teamet.

Vi erbjuder dig
Hos Holmen Board and Paper blir du en del av en värderingsstyrd organisation där hållbarhet är i fokus. Vi erbjuder dig en roll med stort ansvar och möjlighet att påverka, förtroendearbetstid och stationering på vårt kontor i Norrköping. Här finns också ett engagemang för din kompetensutveckling och en kultur som präglas av transparens och samarbete.



Vi går igenom ansökningarna löpande, så vänta inte med att skicka in din. Ansök redan idag!
Vi får skogen att växa och ge

Holmens verksamhet utgår från kraften som finns i skogen. Träden som växer, vattnet som rusar i älvarna och vinden som blåser i trädtopparna. Det är kärnan i Holmen, en affär byggd på skogens kretslopp och de förnybara produkter vi kan skapa av detta. Våra affärsområden är Skog, Energi, Trävaror, Kartong och Papper. Vi är 3 500 medarbetare som med mod, engagemang och ansvar skapar en hållbar framtid.

Premiumkartong och innovativa pappersprodukter av färsk fiber Holmen utvecklar premiumkartong och innovativa pappersprodukter för allt ifrån kosmetik, elektronik, läkemedel och livsmedel till böcker, magasin, reklam och transportförpackningar. Våra produkter uppskattas av medvetna kunder tack vare sina utmärkta produktegenskaper och låga klimatavtryck. Vi använder färska fiber från hållbart brukade skogar. Våra anläggningar för produktion och förädling ligger i Braviken, Hallstavik, Iggesund och Strömsbruk, Sverige, samt i Workington, Storbritannien. Visa mindre

Projektledare inom säkerhet

Ansök    Mar 12    Vattenfall AB    Säkerhetschef
Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett fossilfritt samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt funge... Visa mer
Företagsbeskrivning
Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett fossilfritt samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar.

Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats!
Om rollen
Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi Projektledare inom säkerhet som vill vara med på resan mot ett fossilfritt liv! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället.
Vattenfall Services söker en engagerad och erfaren Projektledare inom säkerhet till vår avdelning som omfattar operativa HSSEQ-specialister, projektledare och interimschefer. Vi arbetar som internkonsulter inom Vattenfall Services och utför konsulttjänster åt våra kunder.
I rollen ingår det att:
Ansvara för projektens mål avseende tid och kostnader.
Säkerställa att identifierade säkerhets-, kvalitets- och miljökrav uppfylls.
Kommunicera internt och externt inom företaget samt med andra företag, myndigheter och organisationer som berörs av projektet.
Övervaka projektens genomförande och ha löpande kommunikation med projektmedarbetare och kund.
Säkerställa att projekten avslutas och faktureras korrekt.

Kravspecifikation
Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom fysiskt skydd. Detta inkluderar arbete med lås-, larm- och passersystem, kamerabevakning samt erfarenhet av regelverk kring fysiskt skydd som exempelvis staket och dörrar. Du bör ha erfarenhet av projektering och projektledning fram till leveransklar anläggning. God kommunikationsförmåga och erfarenhet av att rapportera till både närmsta chef och avtalsansvarig samt till kund. Tidigare erfarenhet av att arbeta som projektledare och specialist inom säkerhetsområdet är nödvändig. Arbetet sker ofta på distans från våra kontor i Sverige, därför behöver du ta ett stort eget ansvar och vara självgående.
Vi vet att du kommer att utvecklas tillsammans med oss men utöver ovan ser vi gärna att du redan har:
Högskole- eller universitetsutbildning alternativt arbetslivserfarenhet inom säkerhetsområdet/branschen som kan likställas med denna.
Datorvana, inklusive Officepaketet, och förmåga att sätta sig in i andra system som används i verksamheten.
Flytande svenska och engelska, samt att kunna anpassa din kommunikation beroende på vem mottagaren är.
Det är meriterande om du har stora kunskaper inom larm- och passersystem och kunskap om Assa Abloy Arx.

Ytterligare information
Vi erbjuder
En dynamisk arbetsmiljö med möjlighet att arbeta med spännande och utmanande projekt.
Möjlighet att utvecklas inom företaget och ta del av våra interna utbildningsprogram.
En arbetsplats som sätter medarbetarna främst och värdesätter säkerhet, kvalitet och miljö.
En växande verksamhet som ger förutsättningar för dig att påverka och utvecklas.



Är du nyfiken på dina framtida kollegor? Läs mer här:?Dina kollegor - Vattenfall SE?
Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier!
Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB
Instagram – Vattenfallservices


Placeringsort: Luleå, Umeå, Sundsvall, Uppsala, Motala, Norrköping, Göteborg, Malmö alternativt någon övrig av Vattenfall Services etableringar. Ange i din ansökan vilken du önskar.


Kontakt
Vill du veta mer om tjänsten, kontakta ansvarig rekryterande chef Anna Bengtsson Lisell, [email protected]. För mer information kring själva rekryteringsprocessen, kontakta ansvarig rekryterare Renée Li, [email protected].
Fackliga representanter för denna tjänst är Caroline Trogen (Unionen), Robert Lönnqvist (SEKO), Magnus Tjergefors (Ledarna) & Torbjörn Blom (Akademikerna). Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00


Känns detta som ett jobb för dig? Du är varmt välkommen med din ansökan senast den 2:a april!? Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.


Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.


Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.


Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Visa mindre

Chef pedagogik och konceptutveckling till Lärande förskolor och grundskolor

På Lärande förskolor och grundskolor vill vi ge så många barn och ungdomar som möjligt de bästa förutsättningar att utvecklas och lyckas under skoltiden – och i framtiden! Vi vet att barns och elevers utveckling gynnas av ett meningsfullt lärande, närvarande pedagoger och en inspirerande pedagogisk lärandemiljö. För att skapa trygghet och ge alla barn förutsättningar att lära för framtiden arbetar vi konceptuellt enligt en gemensam modell inom Lärandes för... Visa mer
På Lärande förskolor och grundskolor vill vi ge så många barn och ungdomar som möjligt de bästa förutsättningar att utvecklas och lyckas under skoltiden – och i framtiden! Vi vet att barns och elevers utveckling gynnas av ett meningsfullt lärande, närvarande pedagoger och en inspirerande pedagogisk lärandemiljö. För att skapa trygghet och ge alla barn förutsättningar att lära för framtiden arbetar vi konceptuellt enligt en gemensam modell inom Lärandes förskolor och grundskolor. Vi kallar den Lärandemodellen. Vi tycker att det är ett namn som förpliktigar.

Vi söker Chef för pedagogik- och konceptutveckling?

Då vår nuvarande kollega lämnar oss för nya spännande uppdrag, söker vi nu dig som vill bli chef för pedagogik- och konceptutveckling på Lärande förskolor och grundskolor (LFG). Tjänsten har en central betydelse i Lärandegruppens strategiska riktning och LFG:s målsättning att bedriva verksamhet med mycket hög kvalitet och att vara det självklara valet för elever, vårdnadshavare och medarbetare.

Som chef för pedagogik- och konceptutveckling har du både en strategisk och verksamhetsnära roll. Du arbetar med ett helhetsperspektiv på verksamheten och med att leda och utveckla Lärande förskolor och grundskolor mot gemensamma mål, bidra till Lärandegruppens strategiska målsättning och inte minst att vara drivande i vårt pedagogiska och konceptuella utvecklingsarbete. Du skapar förutsättningar för, stödjer, utmanar och följer upp arbetet tillsammans med skolledare och förstelärare som gynnar barns och elevers lärande.

Du är, precis som vi, modig och vill omsätta en pedagogisk grundtanke i praktisk verksamhet för att utveckla elevers lärande, och ytterst sättet att tänka skola. Utifrån en god grundstruktur i form av processer och rutiner för det systematiska kvalitetsarbetet är du en kulturbärare som förstår att utveckling av det som ligger ”under ytan” spelar en avgörande roll för vår framgång. Du hjälper oss och de vi jobbar tillsammans med att utveckla vårt sätt att tänka lärande.

Som chef för pedagogik- och konceptutveckling är du en del av LFG:s ledningsgrupp och rapporterar till VD. I dagsläget finns ett centralt utvecklingsteam med två utvecklingsledare som rapporterar till dig. Vi eftersträvar ett starkt teamarbete och gemensamt utvecklingsarbete inom Lärande. Vi är en relativt liten huvudmannaorganisation inom LFG, och vi hjälps åt med såväl med de operativa arbetsuppgifterna som strategiska frågorna. Vi ogillar stuprör, men är förtjusta i hängrännor.

Du kommer bland annat ansvara för:

Att leda arbetet med att förvalta och vidareutveckla vår pedagogiska modell utifrån resultat i vårt systematiska kvalitetsarbete och förändringar i vår omvärld. 
Att leda det centrala utvecklingsarbetet för olika medarbetargrupper och bidra till samordning och genomförande av olika kompetensutvecklingsinsatser.
Att leda projekt utifrån Lärandes strategiområden.
Att bidra till ett tvärprofessionellt arbete för att integrera pedagogiskt utvecklingsarbete och fortsätta att utveckla vårt pedagogiska arbetssätt tillsammans med andra centrala funktioner och våra förskolor och grundskolor.


Kvalifikationer?

Vi söker dig med flera års erfarenhet i ledande pedagogiska uppdrag på huvudmannanivå, strategiskt ledningsarbete samt ansvar för förändringsarbete inom skol- och organisationsutveckling.

Skall-krav:

högskoleutbildning med pedagogisk inriktning eller motsvarande
dokumenterad erfarenhet av arbete inom förskolan eller grundskolan
dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare
erfarenhet pedagogiskt förändringsarbete inom skol- och organisationsutveckling
dokumenterad erfarenhet av att leda konceptuell utveckling
god kännedom om gällande styrdokument och systematiskt kvalitets- och utvecklingsarbete
god kunskap om forskning och förståelse av ett helhetsperspektiv på skolutveckling.


Meriterande:

dokumenterad erfarenhet av både förskola och grundskola
slutförd rektorsutbildning
erfarenhet av att leda chefer
erfarenhet av strategiskt ledningsarbete i ledningsgrupp på huvudmannanivå


Vi söker dig som delar Lärandes kärnvärden- trygghet, utveckling, team och framgång. Du har en god samarbetsförmåga är kreativ, flexibel och förändringsorienterad med siktet inställt på mål och resultat. Som person har du ett genuint engagemang och intresse av att aktivt bidra till skol- och organisationsutveckling. Du är kunnig inom utbildningsfrågor, relevant forskning och har ett helhetsperspektiv på verksamheten. Du är lyhörd, bidrar med positiv energi och har god förmåga att leda strukturerade processer och bidra till utveckling av individ och organisation.

Som person och ledare upplevs du som tydlig, pedagogisk, modig och en god förebild. Genom ditt kommunikativa ledarskap har du förmåga att bygga och vara del av trygga och effektiva team. Du har höga förväntningar och strävar efter goda kvalitativa resultat.

Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid med placering i Norrköpings- eller Stockholmsområdet, eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Tjänsteresor till våra verksamheter förekommer i rollen.

Varför välja Lärande?

Vår framgång bygger på trygghet, teamkänsla och ständig utveckling. Hos oss är mod, nya idéer och kunskapsutbyten viktiga delar av vår kultur, och vi ser olikheter som en styrka. Sedan starten har vi gått vår egen väg och vi ser lärande som nyckeln till att möta en värld i ständig förändring.

Sök till oss och bli en del av Lärande – där din insats gör skillnad!

Läs mer om våra verksamheter på: https://www.larande.se/

Inom Lärande är vi stolta över att vi är certifierade enligt Great Place to Work® internationella standard. Läs mer här.

Mer information

För mer information är du välkommen att kontakta Veronika Otterborg, rekryteringskonsult AS&B Executive, [email protected] alt 070-568 82 66.

Välkommen med din ansökan senast 6 april. Visa mindre

Tillförordnad (vikarierande) vårdenhetschef till Cityhälsan Centrum

Vi söker en tillförordnad vårdenhetschef utifrån kommande föräldraledighet. I uppdraget förväntas du att leda, planera och utveckla verksamheten tillsammans med verksamhetschef och medarbetare. Cityhälsan Centrum är en av Norrköpings mest centralt belägna vårdcentraler med cirka 14 500 listade personer. Vårt erbjudande Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, 4 jourcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten... Visa mer
Vi söker en tillförordnad vårdenhetschef utifrån kommande föräldraledighet.

I uppdraget förväntas du att leda, planera och utveckla verksamheten tillsammans med verksamhetschef och medarbetare.

Cityhälsan Centrum är en av Norrköpings mest centralt belägna vårdcentraler med cirka 14 500 listade personer.

Vårt erbjudande

Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, 4 jourcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177 och Allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vi bedriver en bred primärvårdsverksamhet där vi erbjuder vård till alla genom hela livet; nyfödda, barn, ungdomar, vuxna, äldre och patienter i livets slutskede.

Vi är en framåtblickande organisation med stort fokus på bra arbetsmiljö, utveckling och god hälsa. Vi arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för hållbart arbetsliv samtidigt som vi har ett utvecklingsinspirerat arbetssätt för att möta framtidens utmaningar inom primärvården. Hos oss finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill göra karriär inom ditt yrke, bli chef alternativt gå vidare på andra sätt, genom exempelvis specialisering eller forskning.

Läs gärna om dina förmåner hos oss.

Arbetsbeskrivning

I uppdraget förväntas du att leda, planera och utveckla verksamheten tillsammans med verksamhetschef och medarbetare. Du kommer att vara närmaste chef över sjuksköterskor, undersköterskor, rehabkoordinatorfunktion, dietist, psykologer och vårdadministratörer.

Arbetsgrupp

Vårdcentralen har ett blandat upptagningsområde och har utvecklats mycket positivt på senare år. Vi är en akademisk vårdcentral, vi har sedan 2017 en äldrevårdsmottagning, vi är också en HBTQI-diplomerad vårdcentral och vi arbetar enligt IBH, vilket innebär ett tätt samarbete mellan våra psykologer, sjuksköterskor, rehabkoordinatorfunktion och läkare. Vi värdesätter tvärprofessionellt arbete, att se varandras betydelse och vår vardag präglas av ett positivt arbetsklimat. Det finns vidare en stor flexibilitet i arbetsgrupperna. Vi värdesätter vidare ett gott utbildningsklimat för oerfarna kollegor och satsar på introduktioner och tillgång till handledare.

Tjänsten som tillförordnad vårdenhetschef ingår i vårdcentralens ledningsgrupp och i ditt uppdrag ansvarar du för budget, personal och arbetsmiljö. Du är direkt underställd verksamhetschef som också har ett medicinskt ledningsansvar på vårdcentralen. Du kommer att få en viktig och värdefull roll i att tillsammans med medarbetarna översätta verksamhetens mål i det dagliga arbetet med fokus på att förvalta det positiva samt bidra i utvecklingen och förbättra verksamheten.

Om dig

Vi ser gärna att du arbetat ett antal år som chef, det är inte ett krav men starkt meriterande. Vidare ser vi att du har högskoleexamen inom hälso- och sjukvården, alternativt annan relevant utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Har du erfarenhet av primärvård samt dokumenterad ledarutbildning ses det som meriterande för tjänsten. Du behärskar svenska i tal och skrift.

Du har ett genuint intresse av att få människor att växa och samarbeta genom ditt närvarande ledarskap. Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt, vilket leder till att du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört sätt. Att ha en god struktur, planera, prioritera och organisera ditt arbete är en självklarhet för dig. Då du kommer att verka i en föränderlig miljö med snabba vändningar är flexibilitet och förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter något vi gärna ser i dig som sökande. Du ser möjligheter och har en positiv inställning. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Ansökan och anställning

Detta är ett chefsvikariat på 100 % under cirka ett års tid. Du anställs i din grundprofession inom Region Östergötland med ett tidsbegränsat chefsförordnande. 

Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.


Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal. Visa mindre

Sales Manager till ANDRITZ

Vill du bli Sales Manager inom segmentet sodapannor hos ett världsledande bolag? Varmt välkommen med din ansökan till oss på ANDRITZ!   Om ANDRITZ ANDRITZ är en global marknadsledare inom våra fyra affärsområden Pulp Paper, Hydro, Environment Energy och Metals. Grunden till vår framgång är våra drygt 30 000 medarbetare på mer än 280 platser och i mer än 80 länder och att vi ligger i framkant av framtidens teknik, med lösningar som skapar hållbart värde f... Visa mer
Vill du bli Sales Manager inom segmentet sodapannor hos ett världsledande bolag? Varmt välkommen med din ansökan till oss på ANDRITZ!
 
Om ANDRITZ
ANDRITZ är en global marknadsledare inom våra fyra affärsområden Pulp Paper, Hydro, Environment Energy och Metals. Grunden till vår framgång är våra drygt 30 000 medarbetare på mer än 280 platser och i mer än 80 länder och att vi ligger i framkant av framtidens teknik, med lösningar som skapar hållbart värde för våra kunder. Vår förmåga att få ut det bästa av oss själva och vår teknik är det som gör att vi sticker ut.

Inom ANDRITZ Sverige är vi cirka 430 medarbetare med verksamhet i Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Norrköping, Linköping, Varberg, Växjö och Stockholm. Vi levererar service-, system-, och processlösningar med heltäckande och högspecialiserad expertkunskap inom våra affärsområden Pulp Paper till bland annat massa- och pappersindustrin och Environment Energy där vi levererar hållbar processteknik för att tillgodose föränderliga behov hos miljömedvetna industrier och gröna energisektorer.

Hos oss blir du en del av ett världsledande bolag med engagerade och kompetenta kollegor. Du erbjuds goda förutsättningar till kompetensutveckling, att växa inom koncernen, möjlighet att besöka nya platser och stor frihet att själv planera upp din tid. Vi ser nu fram mot att välkomna en Sales Manager som vill arbeta med försäljning av service och uppgraderingar av sodapannor mot pappers- och massaindustrin, varmt välkommen med din ansökan!
 
Om tjänsten
Som Sales Manager för PKR Recovery Boiler arbetar du mot både befintliga och nya kunder på den svenska marknaden, i starkt samarbete med kollegor från ANDRITZ Finland. Fokus ligger på att erbjuda service eller uppgradering av kunders befintliga sodapannor, där du ska ta hänsyn till bland annat säkerhet, energi- och kostnadseffektivitet.

Vanligt förekommande arbetsuppgifter är:
Offertberedning och avtalsförhandling, inför vilken kundbesök är av största vikt för att få förståelse för kundens unika behov
Strategisk planering och prospektering av nya kunder
Säljaktiviteter i form av mässor, representationsmiddagar och andra kundevents

Du kommer att få en gedigen introduktion där du tillsammans med erfarna kollegor åker ut för att besöka våra kunder runt om i Sverige. Vi ser gärna att du utgår från vårt Norrköpingskontor, men om du har möjlighet att under ditt första introduktionsår till stor del utgå från Norrköping kan du därefter även vara placerad på något av våra andra kontor i Sverige (Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Linköping, Varberg, Växjö eller Stockholm).
 
Om dig
Vi söker dig med lämplig eftergymnasial utbildning, exempelvis som civilingenjör inom maskinteknik, samt som har minst 5 års övergripande erfarenhet av relevant industriell projektledning. Om du har gedigen arbetslivserfarenhet inom ett område som vi bedömer relevant är du dock varmt välkommen med din ansökan även utan eftergymnasial utbildningsbakgrund.

För oss är det viktigt att du har erfarenhet av teknisk försäljning, avtalsfrågor, förhandling, projektledning och konsultation. Erfarenhet från segmentet pannor eller pappers- och massaindustrin är starkt meriterande. Vidare har du god datavana och talar och skriver mycket väl på svenska och engelska, kan du tala finska är det ett plus. Då frekventa kundbesök förekommer i tjänsten har du B-körkort och trivs med att resa i tjänsten.
 
Ansökningsförfarande och övrig information
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Ort: Norrköping (med möjlighet att om önskat på sikt utgå från Skellefteå, Örnsköldsvik, Karlstad, Sundsvall, Gävle, Linköping, Varberg, Växjö eller Stockholm).

Denna rekrytering sker i samarbete med OnePartnerGroup. Kontakta gärna ansvarig rekryteringskonsult Rebecka Karlsson på 0730496812 eller [email protected] om du har frågor om rollen eller hur processen ser ut framåt. Ansökningar behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Samtliga sökande får återkoppling inom 2 veckor från dess att ansökan inkommit.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Chef (kriminalvårdsinspektör till frivården i Linköping/ Norrköping

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. ARBETSUPPGIFTER På Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag där du kan göra nytta och skillnad. D... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.



ARBETSUPPGIFTER
På Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag där du kan göra nytta och skillnad. Du kommer till en arbetsplats som värdesätter tillit, engagemang och tydlighet. Som ledare hjälper du dina medarbetare att på olika sätt rusta våra klienter att klara ett liv utan kriminalitet och droger, det vi kallar Bättre ut.

Som chef leder, utvecklar och följer du upp verksamheten samt utgör ett stöd för dina medarbetare i det dagliga arbetet. I arbetet ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för som jobbar i Norrköping eller Linköping vilka består av frivårdsinspektörer.

Du är direkt underställd frivårdschefen och ingår i ledningsgruppen. Du förväntas tillsammans med dina kollegor ta ett gemensamt ansvar för din egen samt, vid behov, dina kollegors enheter. Ni är flera chefer på varje verksamhetsställe vilket kräver ett mycket gott samarbete. Ledningsgruppen utgör en viktig plattform för ditt ledarskap.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lätt för att samarbeta och förmågan att engagera andra. Du är tydlig i din kommunikation och kan anpassa ditt budskap utifrån mottagarens förutsättningar. Du har en god förmåga att organisera, planera och strukturera arbetet på egen hand. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. I din yrkesroll har du en analytisk blick, god problemlösningsförmåga och en förmåga att tillsammans med dina medarbetare driva utvecklings- och förändringsarbete inom ett av världens bästa kriminalvårdssystem. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Självklart har du ett starkt samhällsengagemang och du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du har även förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra.

Vi söker dig som har:
• Akademisk examen
• Erfarenhet av personalledning
• Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift
• B-körkort

Det är meriterande om du har:
• Kriminalvårdens chefsförsörjningsprogram eller annat chefsutvecklingsprogram
• Chefserfarenhet (personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar)
• Erfarenhet av annan offentlig förvaltning
• Erfarenhet av myndighetsutövande företrädesvis inom rättskedjan
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården, gärna från flera verksamhetsgrenar
• Erfarenhet av arbete med motivationsinsatser och vana att leda grupper mot uppsatta mål
• Erfarenhet av förändringsledning

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

IT-chef / Head of IT (interim)

Vill du arbeta i framkant inom svensk industri och näringsliv och utvecklas både som person och i professionen? Vi söker dig för framtida uppdrag som vill arbeta som anställd konsult eller som underkonsult i denna roll. Arbetsuppgifter Huvudsakliga arbetsuppgifter i rollen är att: - Leda och utveckla IT-avdelningen med fokus på strategi, effektivitet och innovation. - Ansvara för IT-infrastruktur, systemutveckling och digital transformation. - Säkerställa ... Visa mer
Vill du arbeta i framkant inom svensk industri och näringsliv och utvecklas både som person och i professionen? Vi söker dig för framtida uppdrag som vill arbeta som anställd konsult eller som underkonsult i denna roll. Arbetsuppgifter
Huvudsakliga arbetsuppgifter i rollen är att:
- Leda och utveckla IT-avdelningen med fokus på strategi, effektivitet och innovation.
- Ansvara för IT-infrastruktur, systemutveckling och digital transformation.
- Säkerställa en stabil och säker IT-miljö som stödjer verksamhetens behov och mål.
- Driva förändringsprojekt, inklusive implementering av nya system och teknologier.
- Hantera och optimera IT-budget och resursfördelning.
- Utforma och implementera säkerhetsstrategier och cybersäkerhet, inklusive riskhantering och regelefterlevnad.
- Samarbeta med andra avdelningar för att säkerställa att IT-lösningar är i linje med affärsstrategin.
- Leda och coacha IT-teamet för att främja en högpresterande och engagerad arbetsmiljö.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har/är:
- Akademisk examen inom IT, systemvetenskap eller annan likvärdig eftergymnasial utbildning.
- Erfarenhet av att ha arbetat som IT-chef eller i en liknande ledande roll inom IT i minst 5 år.
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.
- Gedigen erfarenhet av att leda och driva IT-strategier i en affärsdriven organisation.
- Stark förståelse för IT-säkerhet, molntjänster, systemarkitektur och digitalisering.
- Dokumenterad erfarenhet av förändringsledning och IT-projektledning.
- Förmåga att skapa struktur, driva innovation och säkerställa affärsnytta genom IT.
- Erfarenhet av att samarbeta med externa leverantörer och förhandla IT-avtal.

Läs mer om kompetensnivåer på följande länk: https://www.addilon.se/konsult/kompetensnivaer/

Personlighet
För att lyckas i rollen ser vi att du är:
- kommunikativ
- initiativtagande
- strukturerad
- analytisk

Vi erbjuder
Som konsult hos oss får möjlighet att arbeta hos kunder som ligger i framkant inom svensk industri och näringsliv. Uppdragen anpassas för att nivån ligga i linje med kundens förväntningar och vara så utvecklande och stimulerande som möjligt. Till din hjälp kommer du att ha många duktiga kollegor och ett aktivt erfarenhetsutbyte. Vi transformerar karriärer och bygger framgångsrika företag genom att alltid utgå från våra värderingar.

Ansökan
Din ansökan (CV och personligt brev) skickar du in snarast via länken nedan. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Frågor om tjänsten besvaras för dig som går vidare till intervju.

För att arbeta som konsult hos oss krävs det att du:

1. Delar våra värderingar
2. Är etablerad i ditt yrke
3. Har relevant erfarenhet för uppdraget
4. Gärna har erfarenhet från olika roller och olika branscher

Vissa av våra uppdrag omfattas av försvarssekretess. Det innebär att du behöver ha svenskt medborgarskap samt genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning.

Om Addilon
Rekrytering och uthyrning av rätt chefer och specialister inom främst teknik, försäljning, inköp och logistik i Stockholm, Göteborg, Mälardalen, Helsingfors, Köpenhamn, Oslo och Chicago.

Följ oss på:
LinkedIn | Facebook | Instagram

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med försäljare av ytterligare jobbannonser, kandidater etc. Visa mindre

Teamledare Outbound Apotek Hjärtat AB

Ansök    Mar 10    Apotek Hjärtat AB    Teamledare
Teamledare till Apotek Hjärtat Nu söker E-apoteket i Norrköping en Teamledare. På E-apoteket har vi ett stort engagemang, vi hjälper varandra och vi värderar varandras olikheter. Vi söker dig som vill leda ett team av lagermedarbetare och som trivs att vara i en miljö där mycket kan hända. Du hittar oss på Blygatan 25 i rymliga nybyggda lokaler. Därför ska du jobba hos oss, Eleonor Palos, Teamchef Outbound berättar: För mig som chef, är det viktigt att du ... Visa mer
Teamledare till Apotek Hjärtat
Nu söker E-apoteket i Norrköping en Teamledare. På E-apoteket har vi ett stort engagemang, vi hjälper varandra och vi värderar varandras olikheter. Vi söker dig som vill leda ett team av lagermedarbetare och som trivs att vara i en miljö där mycket kan hända. Du hittar oss på Blygatan 25 i rymliga nybyggda lokaler.
Därför ska du jobba hos oss, Eleonor Palos, Teamchef Outbound berättar:
För mig som chef, är det viktigt att du genuint engageras av ledarskap och har viljan att skapa ett bra resultat och en god gemenskap i teamet. Du kan driva din egen utveckling och agerar som ett föredöme för medarbetarna. Min ambition är skapa en arbetsplats där alla trivs och känner sig säkra samt skapar en miljö där alla medarbetare tar eget ansvar, initiativ och bidrar med nya idéer.
E-apoteket i Norrköping består av tre avdelningar; Inbound, Outbound och Farmaci. Avdelning Inbound arbetar med godsmottagning, inleverans, lagervård och lageradministration. Outbound arbetar med plockning och packning av kundorder. Det är på nätet som våra kunder beställer hem sina receptbelagda läkemedel samt handlar receptfria läkemedel och handelsvaror ur hela vårt sortiment. Medarbetarna på Hjärtats E-handelsapotek arbetar för att ge våra kunder den bästa kundupplevelsen när de väljer att handla hos oss.
E-apoteket har öppet måndag-söndag och vi arbetar varierade arbetstider där dag, kväll och helg förekommer efter verksamhetens behov.
Så här jobbar en Teamledare på Hjärtat!
Det här är dina övergripande arbetsuppgifter:
Du arbetar i den operativa driften samtidigt som du ansvarar för att fördela det dagliga arbetet utifrån verksamhetens behov.
Du leder lagermedarbetare, men utan personalansvar
Du ansvarar för att säkerställa att teamet arbetar effektivt och följer uppsatta mål och rutiner.
Du är teamchefernas och avdelningschefens förlängda arm i informationsflödet.
Du arbetar med arbetsmiljöfrågor, handlingsplaner och Lean 5S.
Du ansvarar för att rapportera fel och brister i arbetsmiljön och är drivande i förbättringsarbete.
Du stöttar och motivera dina kollegor samtidigt som du har framförhållning och alltid ligger steget före.

Det här är du!
Du har erfarenhet av att leda medarbetare, inget krav av att ha haft personalansvar
Goda IT-kunskaper och ser datorn som ditt naturliga verktyg för att kunna utföra ditt jobb.
Goda kunskaper i svenska både i skrift och tal
Gymnasial utbildning
Meriterande om du har tidigare erfarenhet av lagerarbete
Meriterande om du har erfarenhet av Lean 5S
Meriterande är om du har erfarenhet av liknande specialistroll inom lagerverksamhet eller har jobbat med administration i någon utsträckning.

Vi söker dig som trivs att vara nära medarbetarna i den operativa driften. Som person är du flexibel, noggrann och har en förmåga att se lösningar på problem som kan uppstå. Du har ett naturligt driv i att engagera och motivera din grupp så att vi tillsammans når våra mål.
Vill du bidra till bättre hälsa och större välbefinnande varje dag tillsammans med oss?
På Hjärtat erbjuder vi dig ett jobb i ett innovativt företag som växer! Vi är en platt organisation där du kommer att ha ett nära samarbete med dina kollegor och chef.
Vi erbjuder dig ett spännande jobb i ett företag som växer och utvecklas. Trots att vi har närmare 400 apotek, så är vi på Hjärtat som ett litet företag. För oss är det viktigt att ta vara på våra medarbetares kunskap och tankar och vår hemvist i ICA Gruppen ger stora möjligheter till både personlig och yrkesmässig utveckling. På Apotek Hjärtat är vi måna om hur vi skapar resultat och vi bygger vår framgång på Hjärtats värderingar - engagemang, entreprenörskap och enkelhet.
Är du nyfiken på att höra mer om hur det är att jobba på Hjärtat? Lyssna gärna på vår podcast! Här kan du läsa mer om hur det är att jobba på Apotek Hjärtat.
Vad händer nu?
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde till tjänsten?sker enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdagen är 2025-03-20. Vi kommer löpande gå igenom ansökningarna och tjänsten kan därför tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi på Hjärtat strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund!
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Gruppchef till kontorsservice och reception

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster samt har hand om bland an... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster samt har hand om bland annat myndighetens växelfunktion, resebokning och besöksbokning. KSC:s mål är att minska administrationen för myndighetens chefer och medarbetare genom av centralisering och utökat stöd.

Anställningen är placerad inom sektionen för kundcenter. Sektionen ansvarar för myndighetens rese- och konferensbokning, besöksbokning, växelfunktion, kontorsservice samt stöttar kärnverksamheten med administrativt stöd. Som medarbetare på sektionen erbjuds du en trygg anställning med bra anställningsförmåner. Dessa innefattar bl.a förmånliga semestervillkor, flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt möjligheten till distansarbete.

ARBETSUPPGIFTER
Som gruppchef leder du det operativa arbetet inom sektionen i nära samarbete med fyra andra gruppchefer. Du kommer att driva utvecklingen genom att inspirera, skapa förutsättningar för reflektion och delaktighet. I ditt arbete fokuserar du på att bygga starka relationer inom hela myndigheten och skapa en attraktiv arbetsplats med en god arbetsmiljö. Du har personalansvar över en grupp med 8 administratörer och 1 specialist vars huvudsakliga arbetsuppgifter är kontorsservice och reception. Du kommer att leda och fördela arbetet samt tillsammans med gruppen utveckla arbetsmetoder och rutiner.

Du kommer också ingå i sektionens ledningsgrupp där du bidrar till utvecklingen av hela sektionen. Vi lägger stort fokus på att ha välmående personal, service och bemötande samt att utveckla vårt tjänsteutbud för att säkerställa ett kvalitativt stöd till Kriminalvårdens kärnverksamhet. Sektionen för kundcenter finner framgång i nära och prestigelöst samarbete mellan sektionens grupper, vi arbetar i ett positivt och energirikt samarbetsklimat. Du kommer att bidra med dina erfarenheter och kunskaper men kommer även få stöd från övriga chefskollegor inom hela Servicecentret.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är bra på att skapa kontakter och underhålla relationer. Du är en stabil och prestigelös ledare som skapar engagemang och delaktighet för att nå resultat. Som person är du lugn, professionell och har förmågan att hålla dig stabil och kontrollerad även i pressade situationer. Du tar engagerat initiativ och uppnår resultat. Vidare är du kommunikativ och har en god problemlösningsförmåga samt leder, motiverar och genom tillit förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer som relevant
• Flerårig erfarenhet av arbete som chef eller ledare
• Väl vitsordad erfarenhet av arbets- och personalledning
• Erfarenhet av arbete med budget
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning
• Erfarenhet av arbete med kontorsservice eller reception
• Erfarenhet av arbete inom kundservice
• Erfarenhet av att leda och utveckla arbetsgrupper med goda resultat
• Väl vitsordad erfarenhet av ledningsgruppsarbete

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning och eventuella blanketter att skriva under. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Enhetschef inom verksamhet för personer med funktionsnedsättning, VPF

Vi söker en engagerad ledare med kunskap om LSS och Socialtjänstlagen. Du utövar ett tydligt och modigt ledarskap med en förmåga att skapa goda relationer. Känns det intressant? Då kan detta vara rollen för dig!    Vilka är vi?   Socialkontoret i Norrköpings kommun sätter individens behov i fokus. Det ska vara lätt att få hjälp. Våra stöd- och behandlingsinsatser håller hög kvalitet och bygger på rättssäkra bedömningar. Vi vill hitta lösningar nära individ... Visa mer
Vi söker en engagerad ledare med kunskap om LSS och Socialtjänstlagen. Du utövar ett tydligt och modigt ledarskap med en förmåga att skapa goda relationer. Känns det intressant? Då kan detta vara rollen för dig! 
 
Vilka är vi?  
Socialkontoret i Norrköpings kommun sätter individens behov i fokus. Det ska vara lätt att få hjälp. Våra stöd- och behandlingsinsatser håller hög kvalitet och bygger på rättssäkra bedömningar. Vi vill hitta lösningar nära individen och bidra till en positiv förändring för denne. 

Sedan en tid tillbaka har vi utvecklat vår organisation i Norrköpings kommun där socialkontoret tagit över delar av vård och omsorgskontoret. Uppdraget inom verksamheten för personer med funktionsnedsättning, VPF och LSS finns numera inom socialkontorets verksamhet. Vi arbetar med ett personcentrerat förhållningssätt där arbetet styrs och utgår från brukarens behov. Socialkontoret vill skapa trygghet och god social service för de vi är till för i Norrköping. Vi arbetar med stöd och hjälp till människor som är särskilt utsatta eller i olika svårigheter. Vårt fokus ligger alltid på att möta individens behov, särskilt när det handlar om barns bästa.  

 
Dina arbetsuppgifter 
Som enhetschef ansvarar du för verksamhetens kvalitet, arbetsmiljö och ekonomi och har inom ramen för uppdraget handlingsutrymme och mandat att påverka och driva utveckling framåt. 

Tillsammans med engagerade medarbetare skapar du de bästa förutsättningar för varje individ att leva ett så självständigt liv som möjligt utifrån sina behov och förutsättningar. Ni ger trygghet och meningsfullhet i vardagen för de boende. 

I denna roll kommer du att leda flera enheter inom verksamheten för personer med funktionsnedsättning, VPF, med inriktning socialpsykiatri. Ditt första uppdrag kommer att vara ett ettårigt föräldravikariat på två boendeenheter med totalt 20 boende som får stöd av 23 medarbetare. På varje enhet finns stödpedagoger och nära samarbete med sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Den ena enheten, Orrekullavägen är placerad i Kolmården och den andra enheten Herrebrogatan ligger i Skarphagen. När föräldravikariatet avslutas kommer du att erbjudas ett annat chefsuppdrag inom vuxenverksamheten som är likvärdigt i omfattning.  
 
I ditt uppdrag som enhetschef kommer stort fokus att läggas på att stärka och utveckla personalgrupperna och ge dem förutsättningar för att ge ett nära, flexibelt och individanpassat stöd till våra boende.   

Du kommer att ingå i en engagerad och kompetent chefsgrupp som träffas tillsammans med verksamhetschef och verksamhetsutvecklare varje vecka. Tillsammans och gemensamt tar vi ansvar för helheten, driver kvalitetsutveckling, utbyter erfarenheter, ger stöd till varandra och har roligt tillsammans. 

 
Vem är du? 
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom sociologi, pedagogik, beteendevetenskap eller annan högskoleutbildning som är relevant för tjänsten.   
Du har goda kunskaper inom LSS och Socialtjänstlagen och är insatt i målgruppen inom socialpsykiatrin.  
 
När det kommer till ditt chefskap är du en närvarande ledare som trivs med både strategiskt och operativt arbete samt har förmågan att kombinera administration med att utveckla och inspirera dina team. Du har alltid medborgaren i fokus och leder verksamheten med utgångspunkt från de boendes behov. Du lyckas skapa förtroende genom att möta dina medarbetare på ett modigt, tydligt och relationsinriktat sätt.

Du trivs med variation och förändringsledning där du motiverar och engagerar dina medarbetare till att uppnå bästa möjliga resultat. Du praktiserar ett hälsofrämjande ledarskap baserat på tillit, kunskap och lärande. Du tar egna initiativ och har en god förmåga att organisera och prioritera ditt arbete. Du är nyfiken och modig, vågar prova nytt och be om hjälp, och du vill bidra till helheten med ödmjukhet och engagemang i din chefsgrupp.   
För tjänsten ser vi behov av att ha Körkort.  
 
Låter detta som något som skulle kunna passa dig? Varmt välkommen med din ansökan!  
 
Information om tjänsten 
Antal lediga tjänster: 1 
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse 
Arbetstid: Dag 
Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis utifrån verksamhetens behov 
Sista ansökningsdatum: 16 mars 
Kontakt: För frågor gällande tjänsten och verksamheten kontakta verksamhetschef Anna Doll, [email protected] och för frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta rekryteringsspecialist Sara Persson på [email protected]   

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Marknads- och kommunikationschef Scenkonst Öst

Är du en person med passion för det konstnärliga skapandet samtidigt som du drivs av att arbeta med kommunikation och marknadsföring? Då är detta en fantastisk möjlighet när vi nu söker en marknads- och kommunikationschef till Scenkonst Öst. Vad erbjuder Scenkonst Öst dig? Scenkonst Öst skapar scenkonst med både bredd och spets och verksamheten är till för alla i Östergötland. Scenkonst Öst AB bildades 2016 och består av de konstnärliga verksamheterna N... Visa mer
Är du en person med passion för det konstnärliga skapandet samtidigt som du drivs av att arbeta med kommunikation och marknadsföring? Då är detta en fantastisk möjlighet när vi nu söker en marknads- och kommunikationschef till Scenkonst Öst.

Vad erbjuder Scenkonst Öst dig?

Scenkonst Öst skapar scenkonst med både bredd och spets och verksamheten är till för alla i Östergötland. Scenkonst Öst AB bildades 2016 och består av de konstnärliga verksamheterna Norrköpings Symfoniorkester, Östgötamusiken och Östgötateatern med Ung Scen Öst. Organisationen består också av ett verksamhetsstöd omfattande avdelningar för kommunikation, HR, IT, ekonomi och fastighet. Värdeorden mod, respekt och delaktighet står för bolagets gemensamma grund och förhållningssätt. Verksamheten har ca 230 anställda och lika många eller fler med anställning på visstid. Omsättningen är ca 200 mkr per år och ägare är Region Östergötland, Norrköpings kommun och Linköpings kommun.

Vad innebär rollen?

Som medarbetare hos oss får du ett utmanande arbete i en spännande och kreativ miljö. Du har det övergripande ansvaret för att driva den operativa verksamheten framåt. Du kommer att leda och vara chef över en avdelning med 14 engagerade och kompetenta medarbetare som är specialiserade inom försäljning, kommunikation, formgivning, PR och marknadsföring. Avdelningen svarar för försäljning, kommunikation och marknadsföring för bolagets tre varumärken Norrköpings Symfoniorkester, Östgötateatern och Östgötamusiken.  Uppdraget innebär att dels utveckla den interna och externa kommunikationen för Scenkonst Öst, dels att bidra till ökad affärsmässighet och synlighet utåt med hjälp av modern kommunikation.

I din roll ingår att, tillsammans med medarbetare, upprätta mål och strategier för försäljnings- och kommunikationsarbetet i organisationen och genomföra dessa i verksamheten. Din närmsta chef är VD och du ingår i bolagets ledningsgrupp.

Vem söker vi?

Du som söker har en högskole-eller eftergymnasial utbildning. Du har även flerårig erfarenhet inom marknad/kommunikation och har god kunskap i digitala medier för att kunna leda utvecklingsarbetet avseende modern kommunikation. Vi förutsätter att du är en god skribent och behärskar svenska och engelska språken väl. Du har tidigare erfarenhet av chefs-och/eller ledarskap. Det är starkt meriterande om du har arbetat i liknande verksamhet eller har ett egenintresse av sådan konstnärlig verksamhet.

Vi lägger stor vikt vid den personliga potentialen och söker dig som har god självkännedom och är medveten om dina styrkor och dina svagheter.  Du har ett ledarskap som är coachande och inspirerande, och bygger relationer långsiktigt samt underhåller dessa, såväl inom som utanför organisationen. Du har en god affärsmässighet och agerar utifrån ett helhetsperspektiv, inte bara inom den egna organisationen utan även genom marknads-och omvärldsanalys. Du kan identifiera och har förståelse för målgrupper där du använder rätt kanaler och tonalitet för att nå rätt målgrupp. Du har även ett start resultatfokus och arbetar strukturerat mot uppsatta mål.

 

Kontaktpersoner

Monica Fredriksson Tal, Vd

[email protected]

Tfnnr: 070-841 17 14

 

Charlotte Träff, HR-chef

[email protected]

Tfnnr: 070-436 11 76

 

Facklig representant

Jenny Sandström, Fackförbundet Scen & Film

[email protected]

Tfnr: 073-335 96 20

 

Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsvariation eller ålder.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Verkstadschef till STS Sydhamnens Trailer Service AB

Ansök    Mar 6    Adecco Sweden AB    Administrativ chef
Är du en utåtriktad person som gillar försäljning och månar om ett högt servicetänk? Är du intresserad av ledarskap och utveckling? Har du dessutom kunskap att hantera det administrativa och har erfarenhet av fordonsbranschen så kanske du är den vi söker till vår verkstad i Norrköping!    Om tjänsten  På vår verkstad i Norrköping jobbar vi både med lastbilar och efterfordon samt alla tänkbara påbyggnader. Verkstaden är auktoriserad märkesverkstad för DAF. ... Visa mer
Är du en utåtriktad person som gillar försäljning och månar om ett högt servicetänk? Är du intresserad av ledarskap och utveckling? Har du dessutom kunskap att hantera det administrativa och har erfarenhet av fordonsbranschen så kanske du är den vi söker till vår verkstad i Norrköping! 
 
Om tjänsten 
På vår verkstad i Norrköping jobbar vi både med lastbilar och efterfordon samt alla tänkbara påbyggnader. Verkstaden är auktoriserad märkesverkstad för DAF. 
 
Som vår nya Verkstadschef kommer du hjälpa organisationen att ta verksamheten till nästa nivå. En del i detta är att efterleva företagets verksamhetsledningssystem som ger hela STS ett enhetligt sätt att agera genom uppställda mål för kvalitet och miljö. Rollen medför stor frihet under eget ansvar.  
 
Du kommer att ha helhetsansvar för driften vilket innebär personalansvar för vårt mekanikerteam och för att administrationen flyter. Med tjänsten följer fullt resultatansvar och styrande mot fastställd budget. Verkstadschefen följer löpande upp verksamheten med stöd av företagets ledning och dess stödfunktioner. 
 
Huvudsakliga arbetsuppgifter: 
·Leda och fördela arbetet 
·Tillse att utförda arbeten faktureras 
·Arbetsmiljöansvar 
·Personalansvar 
·Utveckla kundrelationer 
·Ekonomi och budget 
·Ansvar för lagerhantering 
·Operationell drift 
 
STS är en stor familj som ger extra värde för såväl kunder som personal, därför uppmuntras all form av nätverkande mellan företagets olika verkstäder. Våra kärnvärderingar; ”kunden först, respekt för varandra och kvalitet” är grunden i allt vi gör. Läs gärna mer på: http://www.ststrailerservice.se/ 

 
Om dig 
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet ifrån en ledande position och som har ett tydligt kundfokus och ett utvecklat affärstänk. Erfarenhet från liknande roll är meriterande men viljan att utveckla och leda mot tydliga mål är viktigast. Att ha en aktiv dialog med våra kunder är centralt, du ska trivas med att aktivt bearbeta kunder och sälja in företaget. Du är även en vass administratör, med stenkoll på siffror och ekonomisk uppföljning. God datorvana och att snabbt lära sig nya affärssystem är en förutsättning för att lyckas i rollen.  
 
Som person är du samarbetsvillig, serviceinriktad och ansvarstagande. Du är en social och trygg ledare. Du trivs med att ha flera parallella arbetsuppgifter i gång samtidigt och är bra på att strukturera och prioritera. Körkort och bil, samt flytande svenska i tal och skrift är ett krav för tjänsten. 
 
Kontaktuppgifter 
STS har i denna rekryteringsprocess valt att samarbeta med Adecco. Vi vill ha din ansökan senast 30 mars men urval och intervjuer sker löpande så tveka inte för länge. Tjänsten ska tillsättas omgående eller enligt överenskommelse. Vänligen bifoga CV och personligt brev. Har du frågor om rekryteringsprocessen eller tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Anette Eriksson på telefon 073-684 71 16 eller e-mail [email protected].  

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected]
 
Varmt välkommen med din ansökan! 

STS är Skandinaviens största oberoende verkstadskedja för service och reparationer av tung transportutrustning (lastbilar, efterfordon och påbyggnationer). Vi är verksamma över hela landet och har idag 16 verkstäder och drygt 220 medarbetare från Malmö i söder till Luleå i norr. Vi skall finnas där kunderna behöver oss. Vi jobbar även via våra service- & jourbilar som finns på samtliga orter i syfte att komma närmare våra kunders verksamhet och kunna hjälpa till när det oförutsedda händer. Våra kunder är allt från de små lokala åkarna till de riktigt stora nationella åkerierna. Alla kunder är lika viktiga för oss. Det som gör oss unika är vårt rikstäckande verkstadsnät, tydliga kundfokus och mål att alltid leverera snabb och effektiv service.? Visa mindre

Teamledare farmaci Apotek Hjärtats E-apotek

Ansök    Mar 6    Apotek Hjärtat AB    Teamledare
Teamledare till Apotek Hjärtats E-apoteket, Farmaci. På nätet kan våra kunder beställa hem sina receptbelagda läkemedel samt handla receptfria läkemedel och handelsvaror ur hela vårt sortiment. Medarbetarna på Hjärtats E-handelsapotek arbetar för att ge våra kunder den hjärtligaste kundupplevelsen när de väljer att handla hos oss. Du välkomnas till ett unikt apotek inom Apotek Hjärtat och en öppen arbetsplats med mycket glädje och skratt! Därför ska du job... Visa mer
Teamledare till Apotek Hjärtats E-apoteket, Farmaci.
På nätet kan våra kunder beställa hem sina receptbelagda läkemedel samt handla receptfria läkemedel och handelsvaror ur hela vårt sortiment. Medarbetarna på Hjärtats E-handelsapotek arbetar för att ge våra kunder den hjärtligaste kundupplevelsen när de väljer att handla hos oss. Du välkomnas till ett unikt apotek inom Apotek Hjärtat och en öppen arbetsplats med mycket glädje och skratt!
Därför ska du jobba hos oss, Teamchefer Linda,Sofia,Margarette och Rosa på Farmaci berättar:
För mig som chef, är det viktigt att du genuint engageras av ledarskap och har viljan att skapa ett bra resultat och en god gemenskap i teamet. Du kan driva din egen utveckling och agerar som ett föredöme för medarbetarna. Min ambition är skapa en arbetsplats där alla trivs och känner sig säkra samt skapa en miljö där alla medarbetare tar eget ansvar, initiativ och bidrar med nya idéer.
E-apoteket består av tre avdelningar; Inbound, Outbound och Farmaci.
Vi söker nu efter en Teamledare till avdelning farmaci. Avdelning Farmaci består i dagsläget av cirka 50 medarbetare. För oss är det viktigt att du som söker tjänsten till E-apoteket drivs av att arbeta med mål och ständiga förbättringar i ett högt tempo. Vi har stort engagemang i våra arbetsuppgifter, vi hjälper varandra och vi värderar varandras olikheter. Vi är drivande, energiska och har nära till skratt i vardagen!
E-apoteket har öppet måndag-söndag och vi arbetar varierade arbetstider där kväll och helger förekommer efter verksamhetens behov. Tjänsten som Teamledare är en tillsvidareanställning på heltid på vårt E-apotek i Norrköping. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde till tjänsten sker enligt överenskommelse.
Så här jobbar en Teamledare på avdelning Farmaci:
Som teamledare på avdelning farmaci styr du den operativa driften genom att fördela det dagliga arbetet utifrån verksamhetens behov. Du ansvarar för att säkerställa att teamet arbetar effektivt och följer uppsatta mål och rutiner, samtidigt arbetar tillsammans med teamet i driften.
Du är teamchefernas och avdelningschefens förlängda arm i informationsflödet.
Du ansvarar för att rapportera fel och brister i arbetsmiljön och är drivande i arbetet med ständiga förbättringar.
Du har också en viktig del i att stötta och motivera dina kollegor samtidigt som du har framförhållning och alltid ligger steget före.
Det här är du!
Du har erfarenhet av att leda medarbetare, inget krav av att ha haft personalansvar.
Vi söker dig som trivs att arbeta nära medarbetarna i den operativa driften. Som person är du flexibel, noggrann och har en förmåga att se lösningar på problem som kan uppstå. Du har ett naturligt driv i att engagera och motivera din grupp så att vi tillsammans når våra mål.
Varför bli en del av Hjärtat?
På Hjärtat erbjuder vi dig ett jobb i ett innovativt företag som växer! Vi är en platt organisation där du kommer att ha ett nära samarbete med dina kollegor och chef.
Vi på Hjärtat strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund! Rekryteringen sker löpande och därav kan tjänsten komma att tillsättas innan sista ansökningsdag .
Sista ansökningsdag: 2025-03-31
Kontaktperson: Linda Sjösten [email protected] Visa mindre

Enhetschef Fritidsgårdar

Ansök    Mar 4    Norrköpings kommun    Fritidschef
Brinner du för att ge ungdomar en meningsfull fritid och vill vara med och skapa trygga och inkluderande mötesplatser? Vi söker en erfaren och trygg ledare som vill ta sig an rollen som enhetschef för våra fritidsgårdar.  Arbetsuppgifter    Vi erbjuder en utvecklande och betydelsefull roll där du får vara med och forma framtidens fritidsgårdsverksamhet. Arbetet är omväxlande, där ingen dag är den andra lik, och du ges möjligheten att påverka och göra verkl... Visa mer
Brinner du för att ge ungdomar en meningsfull fritid och vill vara med och skapa trygga och inkluderande mötesplatser? Vi söker en erfaren och trygg ledare som vill ta sig an rollen som enhetschef för våra fritidsgårdar. 
Arbetsuppgifter 
 
Vi erbjuder en utvecklande och betydelsefull roll där du får vara med och forma framtidens fritidsgårdsverksamhet. Arbetet är omväxlande, där ingen dag är den andra lik, och du ges möjligheten att påverka och göra verklig skillnad i barns- och ungdomars liv.  

Som enhetschef arbetar du i ett delat ledarskap tillsammans med två kompetenta kollegor. Tillsammans driver ni en dynamisk och utvecklande verksamhet som möter ungdomarnas behov, vårdnadshavares förväntningar och samhällets förändrade krav. I en tid av ökade utmaningar är fritidsgårdarnas roll viktigare än någonsin – vi vill skapa trygga miljöer där unga kan utvecklas och engagera sig i en stimulerande miljö.  

I rollen har du ett helhetsansvar för personal, budget och verksamhet. Du leder och inspirerar ditt team för att säkerställa en hög kvalitet i fritidsverksamheten och arbetar strategiskt för att utveckla verksamheten i linje med samhällets förändrade behov. Samverkan är en viktig del av uppdraget, där du har nära kontakt med föreningslivet, skola, vårdnadshavare och andra samhällsaktörer. Arbetet innebär även att skapa en dynamisk verksamhet som både är attraktiv för ungdomar och möter politiska och samhälleliga krav. 

Vem är du? 

Vi söker dig som är erfaren chef med ett tryggt och närvarande ledarskap. Du har ett stort engagemang för ungdomars villkor och fritid samt en god förståelse för den fria tidens betydelse för ungdomars framtid. För att lyckas i rollen behöver du ha en relevant slutförd högskoleutbildning, exempelvis inom pedagogik, beteendevetenskap eller sociologi. Har du dessutom erfarenhet från offentlig verksamhet ser vi det som positivt.  

Du trivs med att arbeta strategiskt men är också redo att vara operativ när det behövs. Du har en god administrativ förmåga och känner dig bekväm med att hantera budget, personalfrågor och verksamhetsutveckling.  
 
B-körkort och tillgång till bil är ett krav. 
 
Tjänsten kan innebära visst arbete på kvällar och helger. Inför anställning begär vi utdrag ur belastningsregistret. 

Vill du vara med och skapa en trygg och inspirerande fritid för våra ungdomar? Välkommen med din ansökan! 

Information om tjänsten 
Antal lediga tjänster: 1 
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse 
Arbetstid: Dag 
Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis utifrån verksamhetens behov 
Sista ansökningsdatum: 27 mars 
Kontakt: För frågor gällande tjänsten och verksamheten kontakta Kulturchef Eva Hanzén, [email protected] och för frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta rekryteringsspecialist Sara Persson på [email protected] 

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Sommarenhetschefer till Vård- och omsorgskontoret

Ansök    Mar 5    Norrköpings kommun    Äldreomsorgschef
Vill du göra skillnad för andra och samtidigt prova på och utveckla ditt ledarskap? Då kan du vara en av våra nya sommarenhetschefer! Vilka är vi? Vårt huvuduppdrag på vård- och omsorgskontoret är att tillgodose behov av stöd, vård och omsorg till människor i livets olika skeden, och i dessa möten göra skillnad. Vi ansvarar även för att leverera mat till förskola, skola och vård- och omsorgskontorets verksamheter. Med våra cirka 3000 medarbetare utgör vi k... Visa mer
Vill du göra skillnad för andra och samtidigt prova på och utveckla ditt ledarskap? Då kan du vara en av våra nya sommarenhetschefer!
Vilka är vi?
Vårt huvuduppdrag på vård- och omsorgskontoret är att tillgodose behov av stöd, vård och omsorg till människor i livets olika skeden, och i dessa möten göra skillnad. Vi ansvarar även för att leverera mat till förskola, skola och vård- och omsorgskontorets verksamheter. Med våra cirka 3000 medarbetare utgör vi kommunens näst största kontor. 

Kontoret har gemensamt ansvar för att leda verksamheten mot uppsatta mål och skapa en meningsfull och trygg vardag för de som är i behov av vår hjälp. Grunden i vårt arbete är personcentrerat förhållningssätt där arbetet styrs och utgår från brukarens behov.

Vi söker nu 5 sommarenhetschefer till vår kommunala vård- och omsorgsverksamhet. Hos oss erbjuds du möjlighet att prova på ett viktigt och utmanande arbete som du kan vara stolt över!

Dina arbetsuppgifter
Rollen som sommarchef innebär en spännande möjlighet för dig att samla värdefull erfarenhet och utvecklas i dina färdigheter som ledare, sam möjlighet att knyta kontakter inom organisationen.

Ditt främsta uppdrag att säkerställa att det vardagliga arbetet på enheten fortlöper på ett kvalitetssäkert sätt under ordinarie chefs frånvaro. Du planerar och leder verksamheten utifrån uppsatta mål, ekonomiska förutsättningar, verksamhetsplaner och riktlinjer.

Det yttersta ansvaret för arbetsmiljö och ekonomi ligger på verksamhetschef, men du kommer hantera personalfrågor som uppstår i vardagen, så som exempelvis arbetsskador eller bemanning. Du kan även behöva hantera disciplinära ärenden kopplat till medarbetare samt avvikelser och klagomål från anhöriga och brukare. 

Under sommaren har du tillgång till stöd från verksamhetschef, där alltid minst en verksamhetschef är i tjänst. Även andra stödfunktioner finns tillgängliga inom till exempel bemanning, rekrytering och ekonomi.

Vidare finns även tillgång till kollegialt stöd. Under sommaren hålls sommarmöten där du och andra enhetschefer inom samma verksamhetsområde träffas, för att utbyta erfarenheter och lyfta frågor.

Du kommer att arbeta inom ett av våra verksamhetsområden ordinärt boende (ORDBO) eller särskilt boende för äldre (SÄBO). Under sommaren kan ansvaret för specifik enhet variera eller förändras på grund av fastställda semesterperioder för ordinarie personal.   

Vem är du?
Vi söker dig som har examen eller pågående studier inom relevant högskoleutbildning, så som socionom, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av ledarskap och/eller arbete inom vård och omsorg. Du har erfarenhet av arbete inom service och sätter alltid den du finns till för i första hand.

Vi söker dig som trivs med att ta ansvar och skapa struktur i ditt arbete. Du har en naturlig förmåga att ge tydliga instruktioner och anpassa ditt sätt att leda och vägleda utifrån situation och person. Du motiverar och stöttar andra för att de ska utvecklas och lyckas i sina uppgifter.

Du är en lagspelare som ser värdet i samarbete och aktivt bidrar till en positiv gruppdynamik. Genom att dela med dig av kunskap och lyssna in andra skapar du en trygg och inkluderande arbetsmiljö.

Du har en god självkännedom och är medveten om hur ditt agerande påverkar andra. Pålitlighet är en självklarhet för dig – du håller vad du lovar och tar ansvar för ditt arbete. Dessutom har du en förståelse för hur organisationen fungerar och kan anpassa ditt arbete utifrån helheten.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten
Antal lediga tjänster: 5
Anställningsform: Vikariat
Längd på anställning: juni till och med augusti
Tillträdesdatum: 1 juni eller enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Nej
Sista ansökningsdatum: 23 mars, urval och intervjuer sker löpande 
Kontakt: För frågor om rekryteringsprocess kontakta rekryteringsspecialist Robert Brandt på [email protected] eller rekryteringsspecialist Therese Silvstam på [email protected] 
Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Platschef till ny etablering - inom bemanning och rekrytering

Ansök    Mar 5    Konsultia AB    Marknadschef
Platschef inom bemanning & rekrytering Vill du vara med från start och få en verksamhet att flyga? Nu söker vi en platschef till Norrköping – en nyckelroll där du får möjlighet att påverka, driva tillväxt och föra svensk industri framåt. Fokus i rollen Konsultia siktar på att bli marknadsledande inom vår nisch och är beroende av kundfokuserade och engagerade medarbetare för att lyckas. Du driver affären framåt, bygger långsiktiga relationer och skapar de b... Visa mer
Platschef inom bemanning & rekrytering
Vill du vara med från start och få en verksamhet att flyga? Nu söker vi en platschef till Norrköping – en nyckelroll där du får möjlighet att påverka, driva tillväxt och föra svensk industri framåt.
Fokus i rollen Konsultia siktar på att bli marknadsledande inom vår nisch och är beroende av kundfokuserade och engagerade medarbetare för att lyckas. Du driver affären framåt, bygger långsiktiga relationer och skapar de bästa förutsättningarna för både kunder och medarbetare. Rollen innebär att du:
Etablerar och utvecklar samarbeten med nya och befintliga kunder.
Säkerställer att vi attraherar och matchar rätt konsulter till rätt uppdrag.
Lägger grunden för vår långsiktiga tillväxt på orten.
Bidrar till hela regionens utveckling och är en del av regionledningen.

Din bakgrund Du har erfarenhet från bemannings- och rekryteringsbranschen samt gärna ledarskapserfarenhet. Du vill utvecklas och känner att det är läge för nästa steg, sannolikt för att du är driven, trivs med att påverka och motiveras av att se konkreta resultat. Relationsbygge kommer naturligt och du trivs med att kombinera försäljning, ledarskap och affärsutveckling.
Nyfiken? Vi erbjuder en unik möjlighet att bygga och utveckla en lokal verksamhet från grunden. Du har friheten att styra din vardag samtidigt som du får stöd av en erfaren och framåtlutad organisation som ger dig verktygen som behövs för att lyckas. Det här är en viktig roll i ett växande företag med korta beslutsvägar – din insats kommer göra skillnad direkt!
Hör av dig
Skicka några rader om vem du är och varför du vill ta dig an den här rollen. Bifoga gärna din LinkedIn-profil eller ett CV.
Kontakta Johan Alm, HR-chef, på 070-289 31 10. Intervjuer sker löpande, så ansök direkt. Sista dag för att ansöka är 31 mars.
För svensk industri framåt Industrin är en grundpelare i Sveriges framgång och vi vill bidra till att den fortsätter utvecklas. Våra bemannings- och rekryteringslösningar hjälper industrin med kompetensförsörjning och produktion i balans. Med schyssta villkor och en värderingsdriven företagskultur attraherar vi medarbetare som gör skillnad för våra kunder varje dag.
Vi värdesätter en god arbetsmiljö och tror att det är en förutsättning för hållbar tillväxt och långsiktiga relationer. Vi värnar om en bra balans mellan privatliv och arbetsliv där du har stora möjligheter att styra din egen arbetsdag och arbetsplats.
Vi bedriver verksamhet från norr till söder, och fler kontor är på gång i takt med att vi hittar rätt personer! Läs gärna mer om oss på vår hemsida. Visa mindre

Försäljningschef till MidSale

Vi söker dig som har vad som krävs för att leda vårt framgångsrika försäljningsteam. Som försäljningschef på MidSale Consulting ansvarar du över att driva försäljning, utbilda och coacha personal samt säkerställa struktur och resultat. Du kommer att leda ett team som arbetar med uppsökande försäljning mot privatpersoner där din huvudsakliga uppgift är att ständigt höja respektive säljares resultat och ansvara över att teamet når sin månadsbudget. Vi söker ... Visa mer
Vi söker dig som har vad som krävs för att leda vårt framgångsrika försäljningsteam.
Som försäljningschef på MidSale Consulting ansvarar du över att driva försäljning, utbilda och coacha personal samt säkerställa struktur och resultat. Du kommer att leda ett team som arbetar med uppsökande försäljning mot privatpersoner där din huvudsakliga uppgift är att ständigt höja respektive säljares resultat och ansvara över att teamet når sin månadsbudget.
Vi söker dig som:
- Har en naturlig drivkraft och trivs med att arbeta i en dynamisk miljö där ingen dag är den andra lik
- Har en analytisk förmåga för att kunna göra beslut som leder till bättre resultat
- Kan vara sprallig och glad samtidigt som du kan vara rak och tydlig när det behövs
- Är pedagogisk och kan kommunicera på ett tydligt sätt
- Är flytande i det svenska språket


MidSale Consulting är ett företag som specialiserar sig på försäljning. Vi arbetar med stora och välkända varumärken som vi förmedlar till privatpersoner och företag runtom i hela Sverige. Vi är ca 70 anställda som alla driver mot samma mål – Att bli Sveriges främsta säljbolag. Vi erbjuder en positiv arbetsmiljö i en tävlingsinriktad kultur där vi lägger stor vikt vid trivsel, personlig utveckling och resultat. Vi erbjuder företagsaktiviteter såsom resor, tävlingar och afterworks. Vi erbjuder konkurrenskraftiga löner och förmåner för rätt person, tillsammans med möjligheter till personlig och professionell utveckling.
Tror du dig vara personen som är redo att ta på sig en utmaning och leda teamet till större framgångar? Skicka in din ansökan idag då vi löpande bearbetar samtliga ansökningar.
Tjänsten är en heltidstjänst och arbetsorten är Norrköping. Du utgår från vårt kontor i Norrköping.
Intervjuer sker löpande så skicka in din ansökan redan idag!
Ansök via länken nedan:
?https://app.qwiojobs.com/#/job/MidSale-forsaljningschef-norrkopping Visa mindre

Gruppchef till sektionen för kapacitet och analys

Ansök    Mar 4    Kriminalvården    Planeringschef
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Sektionen för kapacitet och analys uppdrag är att säkerställa att det på kort och lång sikt finns ett platsbestånd som följer beläg... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Sektionen för kapacitet och analys uppdrag är att säkerställa att det på kort och lång sikt finns ett platsbestånd som följer beläggnings- och klientutvecklingen. Via risk- och bristanalyser bedöma myndighetens behov av anstalts- och häktesplatser, definiera kapacitetsbehovet och utifrån det starta processer och vidta åtgärder för att säkerställa kapacitet i nivå med behovet.

Sektionen samordnar bedömningen av de verksamhetsmässiga förutsättningarna att tillskapa kapacitet för anstalts- och häktesverksamheten. Vi har även ansvaret över samordning av regional och nationell nivå i beläggnings- och kapacitetsfrågor samt att ge ett ändamålsenligt stöd för att skapa platser och effektiva processer för detta.

Sektionen är under uppbyggnad och ett internt arbete har påbörjats med att inrätta en operativ och en strategisk grupp. Vi söker nu en gruppchef till respektive grupp. Den operativa gruppens huvudsakliga fokus område är kapacitet i myndigheten på 0-4 år och den strategiska gruppens huvudsakliga fokus ligger på 4 år och framåt. Grupperna interagerar och stödjer varandra i realiseringen av Kriminalvårdens samlade kapacitetsbehov.

ARBETSUPPGIFTER
Som gruppchef har du personalansvar för en arbetsgrupp om ca 8 medarbetare. Tillsammans med sektionschef och gruppchef ingår du i sektionens ledningsgrupp. Du kommer även ha ett tätt samarbete med övriga sektioner på anstalt- häkte- och frivårdsavdelningen samt regional och lokal nivå, såväl som andra avdelningar vid Kriminalvårdens huvudkontor, kommer vara en del av din samarbetsarena.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är bra på att skapa kontakter och underhålla relationer. Du är en stabil och prestigelös ledare som skapar engagemang och delaktighet för att nå resultat. Som person är du lugn, professionell och har förmågan att hålla dig stabil
och kontrollerad även i pressade situationer. Du är engagerad i ditt arbete, tar initiativ och uppnår resultat. Vidare är du kommunikativ och har en god problemlösningsförmåga samt leder, motiverar och genom tillit förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
•Akademisk utbildning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
•Flerårig arbetslivserfarenhet av kapacitets och utökningsarbete
•Erfarenhet av arbets- och personalledning
•Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du har:
•Dokumentrerad ledarskapsutbildning
•Chefserfarenhet
•Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet
•Erfarenhet av projekt och förvaltningsstyrning
•Erfarenhet av att ha arbetat i flera av Kriminalvårdsregistrets olika delsystem och förstår dess funktion

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning.

Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre