Lediga jobb som Verksamhetskonsult i Norrköping

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Rollen som expert är placerad vid kriminalvårdens huvudkontor, avdelningen för verksamhetsinnehåll, sektionen för verksamhetsprocesser frivård.

ARBETSUPPGIFTER
Som expert på sektionen kommer du huvudsakligen att arbeta med förvaltning och utveckling av elektronisk övervakning utifrån ett verksamhetsperspektiv. Du som söker tjänsten har en mycket god kunskap om den lagstiftning som reglerar användandet av elektronisk övervakning inom myndigheten och har även en god inblick i lagstiftningsförslag på området. Du har vidare en förmåga att identifiera och analysera verksamhetens behov inom området. I arbetsuppgifterna ingår att ge råd stöd och utbildning till personal i kärnverksamheten samt att vara delaktig i implementeringen av nya arbetssätt och metoder. Du kommer även att ansvara för styrande och stödjande dokument inom området.

Du kommer att involveras i övrigt arbete inom sektionens ansvarsområden och därigenom få möjlighet att bidra till utvecklingen av verksamhetsinnehållet i frivården genom att både enskilt och i samarbete med andra ta fram underlag, göra analyser, utforma förslag till utveckling samt stödja implementeringen av strategiska beslut.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som arbetar bra med andra människor och tar ansvar för att driva dina egna processer framåt. Som person tänker du strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Du är lugn, stabil och kontrollerad även i mer stressade situationer. Det är även viktigt att du arbetar bra med komplexa frågor, och kan lösa komplicerade problem.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk examen med samhällsvetenskaplig inriktning alternativt annan akademisk utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet av självständigt arbete på strategisk nivå med uppgifter som krävt planering, samordning och uppföljning
• Erfarenhet av att arbeta i utvecklingsprojekt eller med uppdrag på strategisk nivå
• Erfarenhet av samverkan med sakkunniga inom andra sakområden eller organisatoriska nivåer än dina egna
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården
• Mycket god kunskap om elektronisk övervakning, både avseende process, system och lagstiftning på området
• Förmåga att växla obehindrat mellan strategiska perspektiv och mer komplexa uppgifter till att hantera frågor av direkt operativ karaktär
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska

Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av arbete med elektronisk övervakning
• Erfarenhet av att utbilda personal
• Erfarenhet av utredningsarbete på strategisk nivå
• God kunskap om frivårdens övriga verksamhet

ÖVRIGT
För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Har du jobbat som controller, ekonom eller med affärssystem och är nyfiken på att ta nästa steg i karriären? Håller du med oss om att teknik är roligt, men att värdet för verksamheten är det viktigaste? Då kan rollen som applikationskonsult hos Insera vara något för dig!
OM ROLLEN
Som applikationskonsult arbetar du med Inseras egenutvecklade BI-system – Insight. Systemet används av både privata och offentliga verksamheter för analys, budget, prognos och rapportering. I rollen arbetar du både i projekt och med förvaltning. Du kommer jobba med samtliga delar inom området för beslutsstöd, vilket bland annat är budget- och prognoser, rapporter och dashboards med mera. Rollen är omväxlande och du kommer ofta arbeta i flera spännande projekt parallellt. Det mesta av arbetet sker från kontoret, men en del möten sker ute hos kund eller digitalt.
Din roll som applikationskonsult går ut på att förstå kundens behov genom att sätta dig in i deras arbetssätt och hjälpa till att översätta det till smarta lösningar i Insight. Du blir delaktig i hela kedjan, från kravinsamling till leverans. Du konfigurerar, bygger processer och rapporter, testar och ser till att kunden får ett system som verkligen möter deras specifika behov.
Rollen som applikationskonsult är social med många kontakter, såväl internt med kollegor och externt med kunder och samarbetspartners. Du kommer även att jobba tillsammans med utvecklare, integrationsspecialister och andra konsulter. På kundsidan finns både ekonomichefer som vill köpa in den allra bästa lösningen till sin verksamhet eller användare av systemet. Tillsammans skapar ni lösningar som hjälper kunden att fatta rätt beslut baserade på rätt data!
VEM ÄR DU?
Vi söker dig som brinner för mötet med människor. Du trivs bra med att leda möten och ta ett stort ansvar för dina processer. Du är initiativtagande och van vid att jobba självständigt. Samtidigt är du en lagspelare som gillar att samarbeta och dela din kunskap med dina kollegor. Du känner en stor nyfikenhet för modern teknik och drivs av att förstå hur systemen fungerar på djupet.
För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har:
Erfarenhet från en roll som exempelvis controller, ekonom, applikationskonsult eller liknande
En djup förståelse för ekonomi, budgetarbete och verksamhetsstyrning
Ett stort intresse för kombinationen av detaljer och helhet och ser kopplingen däremellan
Flytande kunskaper i svenska tal & skrift.

Det är meriterande om du har:
Jobbat med affärssystem som Visma, Xledger, Fortnox eller Unit4
Grundläggande kunskaper i samt ett intresse av att lära dig mer
Erfarenhet av att arbeta i projektform och med systeminförande
DU ERBJUDS
Hos Insera blir du en del av ett prestigelöst och hjälpsamt team där man lär av varandra och tar ansvar tillsammans. Du erbjuds en spännande roll där du får utvecklas i din egen takt, med möjlighet att fördjupa dig inom både teknik och verksamhetsutveckling. Hos Insera får du vara med och forma hur kunderna arbetar med data på riktigt – och hur produkten utvecklas framåt!
OM BOLAGET
Insera AB är en del av View Group med ca 1 100 anställda i Sverige, Norge Finland, England och Indien med en total omsättning av närmare 1,5 miljader SEK. Insera har sedan 1995 levererat lösningar för besluts- och ledningsstöd genom att erbjuda ett komplett BI-system med stöd för analys, rapportering, budget, prognos, planering och visualisering. Insera är specialister inom effektivisering av arbetsprocesser och skapar på så sätt mervärde för stora som små kunder. Du hittar Inseras kunder inom både den privata och offentliga sektorn. Från kontoren i Norrköping och Västerås arbetar idag ett väletablerat team av olika specialister inom BI och verksamhetsutveckling. Här tar du del av en organisation med högt i tak och en arbetskultur som präglas av en prestigelös och hjälpsam attityd.
ÖVRIGT
Start: Snarast eller enligt överenskommelse.
Placering: Arbetet utförs från kontoret i Norrköping, med viss möjlighet till remote-arbete ca 2 dagar/vecka.
Upplägg: Anställning direkt hos Insera. Rekryteringsprocessen hanteras av A-hub. Du är varmt välkommen att [email protected] vidfrågor kring tjänsten eller processen. Visa mindre

Bli en del av EISS Interim!

Är du en erfaren chef och ledare inom ditt område, redo att ta dig an nya utmaningar och leverera snabba resultat?

EISS Rekrytering & Search fortsätter att växa och nu utökar vi vår portfölj av tjänster inom management. Vi söker dig som är en erfaren chef och som vill ingå i vårt chefsnätverk och bli erbjuden tjänster främst i Östergötland initialt. Du kan erbjudas rekryteringstjänster för en anställning hos kund alternativt att du har ett eget bolag och vill bli erbjuden konsult- och interims roller.

Som medlem i EISS Interim får du del av vårt stora kontaktnät av kvalificerade konsultuppdrag inom management och verksamhetsledning. Vi verkar främst i Östergötland med har även uppdrag i Stockholmsområdet. Vi strävar efter att erbjuda skräddarsydda lösningar som möter våra kunders unika behov och utmaningar.

Din roll

Som chef/interimschef kommer du att tillhandahålla expertis och ledarskap till våra kunder inom olika branscher och sektorer. Du kommer att arbeta med att identifiera och lösa affärsproblem, leda förändringsprojekt och stödja våra kunders tillväxt och framgång. I din roll kommer du att spela en avgörande roll i att stödja våra klienter genom perioder av förändring och tillväxt.

Om dig

Vi söker dig som är intresserad av en ny tjänst, karriärförändring eller vill utvecklas i din roll. Du har minst 5 års erfarenhet av formellt ledarskap och vill fortsätta din resa inom ledarskap. Du har starka kommunikations- och förhandlingsfärdigheter och en förmåga att snabbt anpassa dig till nya miljöer och utmaningar. Du har erfarenhet eller utbildning inom affärsutveckling, förändringsledning eller liknande områden.

Om uppdragen

EISS har ett etablerat kontaktnät av företag i regionen, som verkar inom flertalet olika sektorer. Vi har managementuppdrag inom IT, miljö & teknik, industri samt allt från entreprenörsdrivna företag till större koncerner och konsultbolag.

Är du intresserad?

Om du vill veta mer, tveka inte att kontakta Rekryteringskonsult Johanna Andersson på EISS Rekrytering & Search. Jag svarar gärna på frågor och för en dialog om hur du skulle komma till din rätt i våra uppdrag.

Vi tar gärna emot ett uppdaterat CV samt en beskrivning av dina önskemål gällande uppdrag. När vi har fått in dina ansökningshandlingar för vi en dialog om aktuella uppdrag hos oss och tillsättning sker enligt överenskommelse. Du kommer löpande får information om nya inkommande uppdrag. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningshandlingar via mail, enligt vår integritetspolicy gällande GDPR.

EISS Rekrytering & Search

EISS Rekrytering & Search är ett specialistbolag inom rekrytering med säte i Norrköping. Genom vår kompetens inom området, marknadsledande system och innovativa fokus vill vi lyfta rekrytering till en ny nivå. Vårt mål är att etablera oss som Östergötlands mest eftertraktade bolag inom rekrytering och vår vision är att erbjuda den bästa kund- och kandidatupplevelsen på marknaden. Mer information finns på www.eissrekrytering.se Visa mindre

Är du skicklig på kontaktskapande och att skapa goda samarbeten? Motiveras du av att ha en självständig roll där du får bidra till utveckling och kvalitet? Då kan du vara vår nya bransch verksamhetsutvecklare!

Vilka är vi?

Vuxenutbildningen utgör tillsammans med ekonomiskt bistånd och arbetsmarknadsenheten kompetensförsörjningskontoret. Vår verksamhet bidrar till att skapa förutsättningar och möjligheter för människor. Oavsett verksamhet har vi ett gemensamt uppdrag att erbjuda medborgarna möjlighet att växa och utvecklas och där vägen till egen försörjning ska vara så kort som möjligt.

Enheten för upphandlad vuxenutbildning leds av rektor för upphandlad utbildning som verksamhetsutvecklaren arbetar med uppdrag ifrån. Inom enheten finns cirka 40 olika yrkesutbildningar på gymnasienivå samt vissa yrkesutbildningar i kombination med språk, men även folkhögskolekurser.

På vår enhet skapar vi samarbeten med externt upphandlade utbildningsföretag för att leverera skräddarsydda utbildningar på uppdrag av oss. Till enheten finns även verksamhetsutvecklare, specialpedagog och lärare i stöd som tillsammans främjar kunskap, engagemang och målinriktat lärande.

Vi befinner oss på Skolgatan 7 i centrala Norrköping, med närhet till det mesta. Nu söker vi en till driven verksamhetsutvecklare till vårt team!

Dina arbetsuppgifter

I rollen som verksamhetsutvecklare har du det spännande uppdraget att samordna olika verksamhetsdelar, där du bistår och stödjer rektor i att driva utveckling inom vår enhet för upphandlad yrkesvuxenutbildning.

Som verksamhetsutvecklare har du en nyckelroll i vår verksamhet där du skapar starka samarbeten med flera parter såväl som interna och externa kontakter. Fokus kommer att vara på samverkan med våra upphandlade utbildningsföretag, branschorganisationer samt näringsliv.

Du är den som samordnar och har kontakt med olika branscher och yrkesnämnder och sammankallar till branschråd. Din kommunikation och ditt sätt att skapa förtroendefulla relationer är ditt främsta verktyg.

I din roll skapar du en strategisk ram för att säkerställa att mål och resurser används effektivt och med kvalitet i fokus. Du ansvarar för generell verksamhetsutveckling, medverkar i systematiskt kvalitetsarbete och säkerställer, följer upp samt kontrollerar avtal kopplat till bland annat arbetsplatsförlagt lärande (APL).

Som verksamhetsutvecklare är du den som proaktivt omvärlds bevakar det lokala anställningsbehovet hos näringsliv för att kunna bidra med analys inför antagning till rektor.

Hos oss får du en stor variation av arbetsuppgifter och möjlighet att planera ditt arbete självständigt. Du utgår från vårt kontor på Skolgatan men du spenderar stor del av din tid på verksamhetsbesök och dialogmöten med de upphandlade utbildningsföretagen.

Vem är du?

Vi ser att du har en akademisk utbildning inom pedagogik som yrkeslärare då vi värnar om efterfrågad branschkunskap som krävs för uppdraget. Alternativt har du annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Om du även har kunskap om vuxenutbildning är det meriterande och vi ser gärna att du har erfarenhet av att projektleda eller haft en ledande roll i olika processer tidigare kopplat till bransch eller yrkesutbildningar där du har erfarenhet att arbeta med APL och branschråd/yrkesråd.

Du är skicklig på att skapa nya och bibehålla goda relationer och ser värdet av att vara med och skapa en positiv stämning. Du är lyhörd för de olika branschkulturerna och tydlig i din kommunikation samt är skicklig på att möjliggöra tydliga dialoger och positiva möten med interna såväl som externa parter.

I din roll som verksamhetsutvecklare trivs du i en flexibel arbetsorganisation och arbetar självständigt med fokus på mål- och resultat, där du har förmågan att se till både del och helhet med verksamhetens bästa i fokus. För att trivas i rollen som verksamhetsutvecklare har du förmågan att planera och driva dina processer framåt på ett effektivt sätt, där det långsiktiga perspektivet alltid finns med.

Vi ser att du motiveras av utveckling, förändring och utmaning, där du vill vara en del av lösningen.



Välkommen med din ansökan!



Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Ja, till viss del utifrån verksamhetens behov
Sista ansökningsdatum: 24 mars
Kontakt: Rektor, Elenor Thornell, [email protected], 011- 15 38 86 eller rekryteringsspecialist, Sofia Örtegren, [email protected], 011- 15 32 13




KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Är du redo att anta en helt ny roll inom Norrköpings kommun? Är du länken vi letar efter mellan näringsliv, utbildningar, kompetensförsörjning och arbetsmarknad? Det är med stor glädje vi presenterar denna möjlighet för dig som vill skapa en nyckelroll tillsammans med oss.

Vilka är vi?

Kompetensförsörjningskontorets uppdrag är att synliggöra den framtida arbetskraften och vara en aktiv del i att lösa Norrköpings kompetensförsörjningsbehov. Med våra gemensamma resurser och professionella kompetens är vi en central part internt och externt för samhället tillväxt och individens utveckling. Vi utformar effektivt och flexibelt utbildning utifrån kompetensförsörjningsbehov och yrkesväxling i arbetslivet och med insatser för de som står långt ifrån arbetsmarknaden. Vi ger våra invånare möjlighet att växa och utvecklas och där vägen till egen försörjning ska vara så kort som möjligt. Därmed ökar invånarnas livskvalitet där fler ta ansvar och bidrar till en hållbar framtid. Kompetensförsörjning är det ord som förenar oss i vårt uppdrag i alla de verksamheter vi arbetar inom på vårt kontor.

Inom kontoret är vi cirka 350 anställda som ansvarar för försörjningsstöd enligt socialtjänstlagen, kommunala arbetsmarknadsåtgärder, budget-och skuldrådgivning samt vuxenutbildning från SFI till yrkeshögskola. Vi är tjänstemannastöd till kompetensförsörjningsnämnden.


Dina arbetsuppgifter

Som kompetensmäklare kommer du vara vår länk mellan näringsliv, myndigheter samt befintliga och kommande utbildningar, där du kommer arbeta proaktivt med kommunens kompetensförsörjning.

Du är drivande i att skapa åtgärder för att tillgodose att vi har en kompetensförsörjning som ligger i framkant. Detta gör du delvis genom att kartlägga kompetens- och utbildningsbehov via behovsinventeringar. Därefter börjar det kreativa arbetet med att skapa åtgärder för att tillgodose Norrköpings kommun med relevant kompetens.

Som kompetensmäklare arbetar du med långsiktiga relationer på flera plan. Du kommer att samverka tätt med näringslivskontoret samt med flertalet externa aktörer. Där är du den drivande parten som både initierar och förvaltar goda relationer. Vidare kommer du att vara vårt ansikte utåt i flera forum där du bland annat deltar på mässor och andra typer av aktiviteter. Du kommer aktivt delta i och driva professionella nätverk samt hålla dig uppdaterad inom området.

Kompetensmäklare är en ny tjänst i Norrköpings kommun och därav har du en unik chans att vara med och skapa rollen från grunden. Dina uppgifter kommer att utformas i projektform där du är den drivande i att komma framåt för att nå de mål som är uppsatta. Vi tillämpar tillitsbaserat ledarskap och du kommer att ha stor frihet under ansvar att utveckla och förvalta uppdraget på bästa tänkbara sätt. Du kommer att vara placerad inom området vuxenutbildning och rapporterar direkt till verksamhetschef


Vem är du?

Vi söker dig som är en social talang, som på ett naturligt sätt skapar långvariga och förtroendeingivande relationer. Du är en person som är van vid många kontakter och har redan idag ett väletablerat närverk kring dig. Har du dessutom erfarenhet av att driva professionella nätverk är det meriterande.

Du har med dig goda kunskaper inom flera områden som är avgörande för tjänsten så som: kompetensförsörjning, näringslivsfrågor, arbetsmarknad och vuxenutbildning. Hur du tillskaffat dig kunskapen är vi öppna för, det viktiga är att du har ett brinnande intresse för att göra en positiv skillnad inom området.

Att jobba i projektform är något du har erfarenhet av, du är en driven person som trivs med att vara självgående. Vidare har du en god strategisk förmåga och sätter en tydlig struktur för ditt arbete. Vi värdesätter dina personliga egenskaper högt, där några av dina utmärkande drag är din servicekänsla, prestigelöshet och förmågan att skapa förtroende.

När det kommer till din utbildningsbakgrund ser vi att du har en relevant högskole-yrkesutbildning, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.
Du kommunicerar väl i svenska i såväl tal som skrift och besitter förmågan att anpassa din kommunikation beroende på målgrupp.

Vi ser fram emot din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 24 april 2023
Kontakt: Verksamhetschef Marie Palmgren, på [email protected], 011-15 39 13 eller rekryteringsspecialist Sara Persson, på [email protected] 


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Är du skicklig på kontaktskapande och att skapa goda samarbeten? Motiveras du av att ha en självständig roll där du får bidra till utveckling och kvalitet? Då kan du vara vår nya verksamhetsutvecklare!


Vilka är vi?

Vuxenutbildningen utgör tillsammans med ekonomiskt bistånd och arbetsmarknadsenheten kompetensförsörjningskontoret. Vår verksamhet bidrar till att skapa förutsättningar och möjligheter för människor. Oavsett verksamhet har vi ett gemensamt uppdrag att erbjuda medborgarna möjlighet att växa och utvecklas och där vägen till egen försörjning ska vara så kort som möjligt.

Enheten för upphandlad vuxenutbildning leds av rektor för upphandlad utbildning, verksamhetsutvecklaren arbetar med uppdrag ifrån denna rektor. Inom enheten finns cirka 40 olika yrkesutbildningar på gymnasienivå samt vissa yrkesutbildningar i kombination med språk, men även folkhögskolekurser.

På vår enhet skapar vi samarbeten med externt upphandlade utbildningsföretag för att leverera skräddarsydda utbildningar på uppdrag av oss. Till enheten finns även verksamhetsutvecklare, specialpedagog och lärare i stöd som tillsammans främjar kunskap, engagemang och målinriktat lärande.

Vi befinner oss på Skolgatan 7 i centrala Norrköping, med närhet till det mesta. Nu söker vi en driven verksamhetsutvecklare till vårt team!

Dina arbetsuppgifter

I rollen som verksamhetsutvecklare har du det spännande uppdraget att samordna olika verksamhetsdelar, där du bistår och stödjer rektor i att driva utveckling inom vår enhet för upphandlad vuxenutbildning.

Som verksamhetsutvecklare har du en nyckelroll i vår verksamhet där du skapar starka samarbeten med flera parter såväl som interna och externa kontakter. Fokus kommer att vara på samverkan med våra upphandlade utbildningsföretag, branschorganisationer samt näringsliv.

Du är den som samordnar och har kontakt med olika branscher och yrkesnämnder och sammankallar till branschråd. Din kommunikation och ditt sätt att skapa förtroendefulla relationer är ditt främsta verktyg.

I din roll skapar du en strategisk ram för att säkerställa att mål och resurser används effektivt och med kvalitet i fokus. Du ansvarar för generell verksamhetsutveckling, medverkar i systematiskt kvalitetsarbete och säkerställer, följer upp samt kontrollerar avtal kopplat till bland annat arbetsplatsförlagt lärande (APL).

Som verksamhetsutvecklare är du den som proaktivt omvärlds bevakar det lokala anställningsbehovet hos näringsliv för att kunna bidra med analys inför antagning till rektor.

Hos oss får du en stor variation av arbetsuppgifter och möjlighet att planera ditt arbete självständigt.  Du utgår från vårt kontor på Skolgatan men du spenderar stor del av din tid på verksamhetsbesök och dialogmöten med de upphandlade utbildningsföretagen.

Vem är du?

Vi ser att du har en akademisk utbildning inom pedagogik, samhällsvetenskap, statsvetenskap, socionom, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av att projektleda eller haft en ledande roll i olika processer tidigare. Om du även har kunskap om vuxenutbildning är det positivt.

För att trivas i rollen som verksamhetsutvecklare har du förmågan att planera och driva dina processer framåt på ett effektivt sätt, där det långsiktiga perspektivet alltid finns med.

Du är skicklig på att skapa nya och bibehålla goda relationer och ser värdet av att vara med och skapa en positiv stämning. Du är lyhörd och tydlig i din kommunikation och är skicklig på att möjliggöra tydliga dialoger och positiva möten med interna såväl som externa parter.

I din roll som verksamhetsutvecklare trivs du i en flexibel arbetsorganisation och arbetar självständigt med fokus på mål- och resultat, där du har förmågan att se till både del och helhet med verksamhetens bästa i fokus.

Vi ser att du motiveras av utveckling, förändring och utmaning, där du vill vara en del av lösningen.

Välkommen med din ansökan!



Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Ja, till viss del utifrån verksamhetens behov
Sista ansökningsdatum: 4 februari
Kontakt: Rektor, Elenor Thornell, [email protected], 011- 15 38 86 eller Sofia Örtegren, rekryteringsspecialist, [email protected], 011- 15 32 13





KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vill du vara med och bidra till våra grundskolors utveckling för ökad likvärdighet och kvalité? Lockas du av att initiera, leda och planera? Då kan du vara vår nya kollega!
Vilka är vi?

Du kommer att arbeta vid vår Forsknings- och utvecklingsavdelning på utbildningskontoret som leds av forsknings- och utvecklingschef. Avdelningen har ett övergripande ansvar utifrån ett 1-20 årsperspektiv och arbetar således med alla skolformer.

Här är du en viktig spelare tillsammans med övriga strateger på avdelningen. Du förväntas även samverka med övrig personal på forsknings- och utvecklingsavdelningen för att finna vägar till utveckling.

Ditt uppdrag innebär också att arbeta nära och vara ett stöd för rektorer och verksamhetschefer inom grundskoleområdet.

Dina arbetsuppgifter

Som utvecklingsstrateg inom grundskoleutbildning kommer du att bidra med din kompetens, kunskaper och idéer för att utveckla vårt systematiska kvalitetsarbete inom grundskoleområdet.

Arbetet sker både på huvudmannanivå tillsammans med forsknings- och utvecklingschef och verksamhetschefer, men även på verksamhetsnivå tillsammans med rektorer i grundskolan och grundsärskolan.

I uppdraget ingår att ta fram underlag och kriterier för kvalitetsrapporter, medverka vid kvalitetsdialoger, följa upp, analysera och utvärdera resultat.

Det innebär vidare att du initierar, planerar och även leder förändringsarbete. I uppdraget ingår också ansvar för grundskoleområdets kompetensutveckling med utgångspunkt från grundskolornas och grundsärskolornas behov.

Som utvecklingsstrateg är du delaktig i frågor som rör kompetensförsörjning inom grundskoleområdet och kommer med din input i viktiga strategiska satsningar.

Vem är du?

Du som söker har högskoleutbildning och gedigen erfarenhet av utvecklingsarbete och av att leda processer. Du har också erfarenhet av förskoleklass, fritidshem, grundskola samt grundsärskola och brinner för just grundskoleområdets frågor. 

Du har mycket goda kunskaper om uppdraget inom grundskoleområdet utifrån dess styrdokument. Erfarenhet av läs- och skrivutvecklande arbete samt arbete i en politiskt styrd verksamhet är en merit. 

Du har god analysförmåga och kan driva processer framåt samt slutföra och utvärdera dem. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du tar initiativ, är lyhörd och arbetar mycket väl tillsammans med andra.

Du är skicklig kommunikatör i tal och skrift samt har förmåga att skapa engagemang och delaktighet i grupper. Du gillar det du gör och kan inspirera andra och du har förmågan att sätta verksamheterna inom grundskoleområdet i fokus.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten


Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum:  Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 11 januari 
Kontakt: Kajsa Andersson Lundblad, forsknings- och utvecklingschef, 011-15 23 56




Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vill du bidra till samhällsnytta och drivs av att förbättra och ta fram effektiva arbetssätt? Då kan du vara vår nya verkamhetsutvecklare!
Vilka är vi?

På samhällsbyggnadskontoret arbetar cirka 500 personer i ett nära samarbete för att hela samhällsbyggnadsprocessen ska fungera effektivt och samordnat. På uppdrag av Kommunstyrelsen, Byggnads- och miljöskyddsnämnden, Samhällsplaneringsnämnden och Tekniska nämnden ansvarar vi för att Norrköping fortsätter växa, utvecklas och förvaltas väl, samt för att en hållbar livsmiljö säkerställs för alla, nu och i framtiden.

Enheten Verksamhetsutveckling och ledningsstöd ansvarar för övergripande verksamhetsutveckling inom kontoret samt objektförvaltning. Även arbete med intern kommunikation och chefsstöd inom flera olika områden ingår, samt arbete med verksamhetsplanering och uppföljning för kontoret och nämnderna. Exempel på enhetens leveranser är till exempel gemensamma arbetssätt och rutiner för kontoret, projektledning av utvecklingsprojekt, kartläggning av arbetssätt samt stöd vid upphandling och införande av nya IT-system i verksamheterna. Det är elva personer som arbetar på enheten idag men några slutar och ska ersättas genom den här rekryteringen.

Dina arbetsuppgifter

Som verksamhetsutvecklare kommer du att jobba med olika typer av uppdrag inom hela kontoret. Det kan vara allt från större övergripande utvecklingsprojekt till projekt inom en specifik enhet. Du förväntas både kunna leda projekten men också utifrån den kunskap och erfarenhet du har även aktivt jobba i uppdragen.

Det ingår även att kunna kartlägga arbetssätt som ett led i att vi ökar vår digitalisering och du kommer att jobba nära kontorets objektförvaltning. I rollen arbetar du också med att initiera och säkerställa att nya arbetssätt implementeras och utvecklas agilt tillsammans med kontorets verksamheter. 

Ett viktigt område är att jobba med förändringsledning och vara ett stöd till kontorets chefer i det arbetet. Exempel på områden att jobba med är att utveckla arbetet med Företagsfokus, utveckla arbetsformer för arbete i matris inom kontoret, utveckling och genomförande av verksamhetsutveckling samt arbete med uppföljning av kontor och nämnder.

Vem är du?

Vi ser att du har en högskoleexamen inom relevant område alternativt annan utbildning eller erfarenhet som vi anser likvärdig. Det är meriterande om du har utbildning inom förändringsledning.

Du har erfarenhet av att driva projekt och du har jobbat med förändringsledning, gärna i en lite större och komplex organisation. Du har också kunskap om verksamhetsstyrning och agila arbetssätt samt förändringsarbete. Det är meriterande om du har erfarenhet att jobba i en politiskt styrd organisation.

Du kan samarbeta väl med andra och du lyssnar och kommunicerar på ett tydligt sätt. Arbetsuppgifterna kräver att du tar stort ansvar för ditt arbete och tar initiativ till att lösa uppgiften. Du kan organisera, planera och prioritera ditt arbete.

Du är flexibel och anpassar dig om förutsättningarna ändras. Du är en trygg och stabil person som kan motivera kollegor och skapa engagemang för att lösa uppdragen.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten


Antal lediga tjänster: 2
Anställningsform: Tillsvidareanställningar på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 14 augusti
Kontakt: Avdelningschef för Utveckling och verksamhetsstöd Anna Amrén, 011-15 13 01 eller [email protected]


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Sveriges vackraste arbetsplats söker en
Processledare
med placering i Norrköping
Har du erfarenhet av att arbeta processorienterat och vill vara med och vidareutveckla en av våra viktigaste huvudprocesser? Gillar du att arbeta för att överbrygga organisationsgränser och vill se ett effektivt flöde där allas fokus ligger på att uppfylla kundens behov? Har du dessutom god förståelse för ett ständigt förbättringsarbete, då kan detta vara helt rätt tjänst för dig!
Att arbeta som Processledare på Sjöfartsverket 

Vi söker nu en Processledare som vill ta ett ledningsansvar för huvudprocessen Utveckla och tillhandahålla ändamålsenliga farleder. Ansvaret för farleder ligger på Infrastrukturavdelningen och innefattar att förbättra farleder i syfte att möta nya behov, men också att vidmakthålla farleder utifrån de befintliga behoven. Som processledare kommer du att ingå i ledningsgruppen för affärsområde Bygg och Teknik tillsammans med de chefer som försörjer processen med resurser. Kunderna till processen är många, alltifrån Sjöfartsverkets egna lotsar som behöver navigera säkert med små marginaler och fritidsbåtägare på båttur i våra skärgårdar, till hamnar som köper utmärkningstjänster av Sjöfartsverkets.   

Arbetsuppgifter

Som processledare kommer ditt arbete bestå av att analysera processen och att verka för ständiga förbättringar. I detta ligger att mäta processens effektivitet samt hur väl den tillfredsställer kundens behov och göra nödvändiga justeringar. Du kommer inrätta och leda förbättringsteam för processen och representera processen vid rapporteringar. I arbetet ingår även att kontinuerligt analysera och uppdatera processen utifrån förändringar i omvärlden och processens övriga gränssnitt samt ansvara för att hålla processkartorna och övrig dokumentation gällande processen uppdaterad. En framtida utmaning är att göra en analys av processen som eventuellt kan mynna ut i en omarbetning av delar eller hela processen. I arbetet ingår också att samarbeta med närliggande processer. Den grundläggande uppgiften är, som i alla processorienterade verksamheter, att få hela verksamheten att jobba med gemensamt kundfokus, ständiga förbättringar, och att sträva efter att tillfredsställa kundens behov så resurseffektivt som möjligt. 
Vem är du?

För att verka i rollen som Processledare behöver du ha gedigen dokumenterad erfarenhet av arbete med process- och flödesorientering. Du behöver ha ett gott självledarskap och förmåga att se vad som är prioriterade uppgifter utifrån en helhetssyn. Du kommer till stor del vara din egen uppdragsgivare utifrån den grundläggande uppgiften. En förutsättning för att leda processarbetet framgångsrikt är att du är bra på att kommunicera och att du har en medryckande förmåga att skapa motivation i din omgivning. 

Du har högskoleexamen inom för tjänsten relevant område som exempelvis verksamhets- och kvalitetsutveckling. Alternativt motsvarande kunskap och erfarenhet förvärvad på annat sätt och som vi bedömer likvärdig.

Det är meriterande om du har erfarenhet av TQM, LEAN eller Six-sigma. 

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som har ett stort intresse och engagemang för människor och som ser värdet i att alla blir delaktiga i processarbetet. Du har lätt för att identifiera, strukturera och analysera data och har förmåga att presentera resultatet på ett pedagogiskt sätt. Du är också prestigelös, samarbetar väl med andra och ser dialogen som ett självklart sätt att kommunicera.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen kan komma att placeras i säkerhetsklass och det kan då bli aktuellt med en säkerhetsprövning och registerkontroll. 
Varför ska du välja Sjöfartsverket

Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.
Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklings-inriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.

Hur och när?

Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. 
Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.
Upplysningar:
Johan Winell, Affärsområdeschef Bygg och Teknik,  010-4784927 eller [email protected]
Fackliga företrädare: 
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Tapani Hoffrén, Seko Bengt-Erik Johansson, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00. 
Registrera din ansökan senast den 24 April 2022.
Diarienummer: 22-02932
Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Sveriges vackraste arbetsplats söker en
Processledare
med placering i Norrköping
Har du erfarenhet av att arbeta processorienterat och vill vara med och vidareutveckla en av våra viktigaste huvudprocesser? Gillar du att arbeta för att överbrygga organisationsgränser och vill se ett effektivt flöde där allas fokus ligger på att uppfylla kundens behov? Har du dessutom god förståelse för ett ständigt förbättringsarbete, då kan detta vara helt rätt tjänst för dig!
Att arbeta som Processledare på Sjöfartsverket 

Vi söker nu en Processledare som vill ta ett ledningsansvar för huvudprocessen Utveckla och tillhandahålla ändamålsenliga farleder. Ansvaret för farleder ligger på Infrastrukturavdelningen och innefattar att förbättra farleder i syfte att möta nya behov, men också att vidmakthålla farleder utifrån de befintliga behoven. Som processledare kommer du att ingå i ledningsgruppen för affärsområde Bygg och Teknik tillsammans med de chefer som försörjer processen med resurser. Kunderna till processen är många, alltifrån Sjöfartsverkets egna lotsar som behöver navigera säkert med små marginaler och fritidsbåtägare på båttur i våra skärgårdar, till hamnar som köper utmärkningstjänster av Sjöfartsverkets.   

Arbetsuppgifter

Som processledare kommer ditt arbete bestå av att analysera processen och att verka för ständiga förbättringar. I detta ligger att mäta processens effektivitet och hur väl den tillfredsställer kundens behov och göra nödvändiga justeringar. Som processledare kommer du inrätta och leda ett förbättringsteam för processen. I arbetet ingår även att kontinuerligt analysera och uppdatera processen utifrån förändringar i omvärlden och processens övriga gränssnitt samt hålla processkartan uppdaterad. En framtida utmaning är att göra en analys av processen som eventuellt kan mynna ut i en omarbetning av delar eller hela processen. Den grundläggande uppgiften är, som i alla processorienterade verksamheter, att få hela verksamheten att jobba med gemensamt kundfokus, ständiga förbättringar, och att sträva efter att tillfredsställa kundens behov så resurseffektivt som möjligt.  
Vem är du?

För att verka i rollen som Processledare behöver du ha gedigen dokumenterad erfarenhet av arbete med process- och flödesorientering. Du behöver ha ett gott självledarskap och förmåga att se vad som är prioriterade uppgifter utifrån en helhetssyn. Du kommer till stor del vara din egen uppdragsgivare utifrån den grundläggande uppgiften. En förutsättning för att leda processarbetet framgångsrikt är att du är bra på att kommunicera och att du har en medryckande förmåga att skapa motivation i din omgivning. 

Du har högskoleexamen inom för tjänsten relevant område som exempelvis verksamhets- och kvalitetsutveckling. Alternativt motsvarande kunskap och erfarenhet förvärvad på annat sätt och som vi bedömer likvärdig.

Det är meriterande om du har erfarenhet av TQM, LEAN eller Six-sigma. 

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som har ett stort intresse och engagemang för människor och som ser värdet i att alla blir delaktiga i processarbetet. Du har lätt för att identifiera, strukturera och analysera data och har förmåga att presentera resultatet på ett pedagogiskt sätt. Du är också prestigelös, samarbetar väl med andra och ser dialogen som ett självklart sätt att kommunicera.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen kan komma att placeras i säkerhetsklass och det kan då bli aktuellt med en säkerhetsprövning och registerkontroll. 
Varför ska du välja Sjöfartsverket

Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.
Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklings-inriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.

Hur och när?

Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. 
Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.
Upplysningar:
Johan Winell, Affärsområdeschef Bygg och Teknik,  010-4784927 eller [email protected]
Fackliga företrädare: 
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Tapani Hoffrén, Seko Bengt-Erik Johansson, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00. 
Registrera din ansökan senast den 18 April 2022.
Diarienummer: 22-02932
Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

LFV är Sveriges ledande aktör inom flygtrafikledning för civil och militär luftfart med tillhörande tjänster. Våra flygledare leder dagligen cirka 2 000 flighter i svenskt luftrum. LFV var först i världen med flygtrafikledning på distans och vi fortsätter att driva digitaliseringen inom flera olika områden. Genom olika samarbeten är vi med och effektiviserar det europeiska luftrummet. LFV har 1 100 anställda och en omsättning på 3,3 miljarder kronor.

Hos oss på Jefferson Wells arbetar våra konsulter med varierande uppdrag hos de flesta av landets mest attraktiva arbetsgivare. Vår verksamhet erbjuder en spännande kombination av konsult- och rekryteringsuppdrag som möjliggör en attraktiv karriärväg för dig!

I denna rekrytering blir du initialt anställd av Jefferson Wells och efter 6-12 månader blir du anställd direkt av LFV.

Arbetsbeskrivning

Som projektledare inom Projekt och Verksamhetsutveckling (PoV) kommer du att aktivt planera, leda och styra dina projekt. I projekten skapar du ett kreativt arbetsklimat och hjälper till att stimulera nytänkande. I rollen ingår också att aktivt medverka till PoV:s funktion inom LFV och också säkerställa och ge förutsättningar så att projekten du leder genomförs enligt LFV:s projektmodell.

Rollen innefattar att:

* Stötta programmet med att förbättra metoder, ta fram underlag inför möten, vara sammankallande, leda möten samt föra protokoll
* Koordinera programmets uppdrag och projekt
* Driva och stödja verksamheten i dess förändring
* Planera och koordinera uppdrag som programmet ansvarar för utifrån de projekt som ligger inom programmets portfölj
* Följa upp programmets mål i samarbete med projektansvarig

* Bistå med att granska och stötta vid framtagande av projekt- och uppdragsdirektiv

* Stötta projekten i förhållande till de rapporteringar de förväntas göra enligt LFV:s projektmodell och övrig styrning
* Ta fram information och beslutsunderlag inför beslut och möten



Vem är du

I rollen som projektledare ser vi att du som utbildningsbakgrund har en civilingenjörsexamen inom industriell ekonomi eller motsvarande. Du har skaffat dig erfarenhet av att leda och styra tvärfunktionella team alt. har förståelse och vilja att leda team. Har du haft möjligheten att jobba som projektledare tidigare är det naturligtvis meriterande och kunskaper inom projektledning likaså.

Om du tidigare har jobbat som projektledare ser vi gärna att du har den erfarenheten inom forsknings, leverans och/eller utvecklingsprojekt. Vi ser gärna också att du har någon projektledningsmetodik med dig, t.ex. PPS. Viktigt att du behärskar engelska och har grundläggande kunskaper inom företagsekonomi.

För att lyckas i denna roll är du mål- och resultatorienterad, analytisk samt kundfokuserad. Andra viktiga egenskaper som projektledare är ett starkt driv och god kommunikationsförmåga.

Vad kan vi erbjuda dig

Som konsult på Jefferson Wells erbjuds du möjligheten att utveckla dina kunskaper i uppdrag hos några av Sveriges största företag inom flera olika branscher. På Jefferson Wells är vi stolta över våra konsulter, och tillsammans hittar vi rätt utmaningar för dig. Vi har höga förväntningar på dig, men i gengäld erbjuder vi dig goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Vi arbetar tillsammans med din karriärplan, så att både du och din konsultchef har förståelse för just dina mål och vilka kompetenser som du vill utveckla.

Våra konsulter erbjuds en trygg anställning inom kollektivavtal, med bl.a. övertidsersättning, semester, tjänstepension och försäkringar.

Jefferson Wells eftersträvar mångfald

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Ansökan

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV via länken till höger, urval sker löpande.

Har du frågor om uppdraget eller om rollen som konsult, är du välkommen att maila Erik Sundqvist på [email protected] Visa mindre

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

VÅR VERKSAMHET

Vill du vara med och utveckla framtidens socialtjänst? Då kan tjänsten som verksamhetsutvecklare vara rätt tjänst för dig nu när vi skapar ett helt nytt verksamhetsområde – första linjens socialtjänst!

Socialkontoret i Norrköpings kommun sätter individens behov i fokus. Det ska vara lätt att få hjälp. Våra stöd- och behandlingsinsatser håller hög kvalitet och bygger på rättssäkra bedömningar. Vi vill hitta lösningar nära individen och bidra till en positiv förändring för denne. Tillsammans vill vi skapa trygghet och god social service för oss som bor i Norrköping.

Vi vill ligga i framkant med en mer lättillgänglig socialtjänst, där vi får möjlighet att möta personer i ett tidigt skede. Det ska vara lätt för medborgarna att hitta oss, och för oss att hitta dem. Med hjälp av olika slags verktyg, konsultativa insatser och råd och stöd vill vi kunna göra större skillnad tidigare.

Vi utvecklar nu Socialkontoret och utökar organisationen med verksamhetsområdet första linjens socialtjänst, som ska arbeta uppsökande, trygghetsskapande, digitalt och med ökad tillgänglighet.

ARBETSBESKRIVNING

Som verksamhetsutvecklare för första linjens socialtjänst kommer du tillsammans med verksamhetschef forma, starta upp och driva vårt nya verksamhetsområde.

Du kommer att ha en bred och intressant tjänst där du arbetar med socialtjänstfrågor inom vuxen, barn och ungdom, hemlöshet, missbruk och familj orienterat. Du arbetar strategiskt och operativt där människor som vi möter finns. Du är nära medborgarna och tar även hänsyn till lagstiftning och politiska viljor.

Du arbetar med omvärldsbevakning, att hitta nya målgrupper och samverkar mycket internt och externt med exempelvis polisen, psykiatrin och akuten, gällande alla slags frågor som vi möter. Du kommer också vara med och utveckla vår digitalisering.

Du utgör ett viktigt verksamhetsstöd och arbetar nära ledningsgruppen. Du arbetar tätt tillsammans med verksamhetschef som du stöttar upp med underlag för att bra beslut ska kunna fattas. Du arbetar också tillsammans med andra verksamhetsutvecklare och sakkunniga på Socialkontoret.

DIN PROFIL

Vi söker dig som har en högskoleexamen inom samhällsområdet, som exempelvis socionom eller beteendevetare. Du är skicklig på förändrings- och utvecklingsarbete och har god förståelse för hur det kan påverka människor och grupper.

Du har bred erfarenhet av socialtjänstfrågor och ett starkt intresse för tillgänglighet och kontakt med människor. Du har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer.

Du tar hänsyn till det större perspektivet i olika frågor och ser till verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är driven, tar initiativ och sätter igång aktiviteter. Vidare är du flexibel och kan snabbt ändra förhållningssätt och arbetssätt när det behövs.

Du har också god digital mognad.

MER INFORMATION OCH ANSÖKAN

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Maria Torgersen på 011-15 25 29, eller rekryteringsspecialist Anna-Therése Dijak på 011-15 30 43.

Vi vill ha din ansökan senast den 2 januari. 


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Som lockas av känslan av att bidra och möjligheten att påverka!

Om företaget
Norrköping Science Park fungerar som motor i det regionala innovationssystemet för att skapa tillväxt och fler arbetstillfällen i regionen. Vi bedriver verksamhet inom flera områden kopplat till forskning, nyföretagande och företagsutveckling. Vi arbetar för att skapa attraktiva och hållbara arbetstillfällen i Norrköping och regionen inom de framtida branschområdena.

Vi bedriver verksamhet inom flera områden kopplat till forskning, nyföretagande och företagsutveckling. Våra fokusområden ligger inom de kunskapsintensiva näringarna främst med koppling mot visualisering, tryckt elektronik och effektiv logistik. Vi arbetar för att skapa hållbara och attraktiva arbetstillfällen i Norrköping och regionen inom de framtida branschområdena.
Norrköping Science Park är ett kommunalägt AB som ägs av Rådhus AB. Norrköping Science Park (NOSP) är en innovationsmiljö som ligger i anslutning till Campus Norrköping, Linköpings universitet.


Dina arbetsuppgifter
I rollen som projektledare hos oss så blir du en viktig ambassadör för Norrköping Science Park, du deltar på event och aktiviteter samt gör företagsbesök. Du stöttar upp i pågående projekt där exempel på arbetsuppgifter kan vara att ansvara för events, hålla presentationer, jobba med talangattraktion eller självständigt leda mindre projekt. Det finns en stor bredd av arbetsuppgifter i våra projekt och vi vågar lova att din arbetsvardag kommer bli väldigt variationsrik och omväxlande!

Som projektledare hos oss får du ett varierat och utmanande arbete som innefattar mycket samarbete med andra, både internt och externt. Du arbetar nära företagen och får följa deras resor. Den gemensamma nämnaren för alla våra projekt är att skapa förutsättningar för en hållbar tillväxt. Som projektledare har du din utgångspunkt i Norrköping, men kontaktnätet sträcker sig till Östra Mellansverige och även internationellt. En del resor ingår i tjänsten.


Din profil
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och att du vill vara med på vår fortsatta utvecklingsresa. Vi värdesätter ansvarskänsla, eget driv och likaså prestigelöst förhållningssätt i arbetet för att nå uppsatta mål. Du har lätt att möta och samarbeta med olika grupper av människor och är orädd att tala inför publik. Rollen som projektledare ligger naturligt för dig.

Vi vill att du har en akademisk examen, för den här rollen krävs inte arbetslivserfarenhet men det är meriterande om du har haft relevanta engagemang vid sidan om dina studier. Du har en mycket god förmåga att utrycka dig väl i tal och skrift, både på svenska och engelska.

Tjänsten är på deltid, uppskattningsvis 50-70% och är en projektanställning på 2 år.

Vi i finns i trevliga lokaler på Laxholmstorget i centrala Norrköping med närheten till restauranger, butiker och gym. Varje morgon finns det möjlighet att ta sig en smörgås tillsammans och prata om livet utanför jobbet.


Ansökningsförfarande
Vill du veta mer om tjänsten kontaktar du vVD Jonas Nilson, 070-2783256 eller rekryteringskonsult Lena Johansson, Skill tel. 0708-52 32 36 eller [email protected].

Vi gör urval löpande. Välkommen med din ansökan!

Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Visa mindre

Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1400 anställda.
Servicekontoren finns över hela landet, från Trelleborg i söder till Kiruna i norr. Vårt huvudkontor finns i Gävle.

Hos oss får du bidra med din kompetens i arbetet för en effektivare statsförvaltning nära medborgaren.

Vi söker nu en verksamhetssamordnare till Region Öst, som omfattar 13 servicekontor i Östergötland, Kalmar och Jönköping.

Vårt uppdrag är i ständig utveckling och vi har det senaste året tagit in helt nya verksamheter till myndigheten. Det i sin tur ställer krav på oss att snabbt ställa om, se synergier och hitta förbättringar för att vara kostnadseffektiva och leveranssäkra. Nu söker vi dig som vill vara ”spindeln i nätet” och som har erfarenhet av att samordna verksamheter med hög utvecklingstakt. Du har förmåga att förstå verksamheter och dess behov av uppföljning, samtidigt som du har förmågan att ”se runt hörnet” vad som är på gång. Du har även en förmåga och vilja att bidra till att effektivisera olika processer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som verksamhetsamordnare stöttar du regionledningen med en effektiv planering och samordning i syfte att nå våra mål och för att interna riktlinjer och rutiner inom myndigheten följs. Det innebär att du hjälper till med årsplanering och sköter all administration kring ledningsmöten mm. Du sammanställer data, tar fram beslutsunderlag och säkerställer att uppdrag driver framåt enligt tidplan. Du kommer även att arbeta med och stötta ledningsgruppen med analyser och uppföljning på olika sätt. Du bidrar med process och metodstöd i vårt arbete med att samordna följa upp och förbättra vår verksamhet.
Du är självklart en aktiv del av ledningsgruppen, där du förväntas bidra med dina erfarenheter och strategiska tankar, i ett nära samarbete med regionchefen. Detta ställer krav på att du är väl insatt i verksamhetens uppdrag och utvecklingsarbete. Genom engagemang och delaktighet har du, liksom övriga i ledningsgruppen, en viktig uppgift i att bidra till att skapa en utvecklande arbetsplats.
Dina uppgifter sker på uppdrag av regionchefen och i nära samarbete med övriga chefer i regionen. Då tjänsten är ny kommer vi att kunna utveckla den tillsammans.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• Relevant akademisk utbildning för rollen, eller motsvarande kompetens förvärvade i liknande roll
• Minst två års erfarenhet med samordnande uppdrag i offentlig verksamhet eller större organisation
• Minst två års erfarenhet av dokumentering och verksamhetsuppföljning
• Goda kunskaper i Excel och Powerpoint

Dessutom är det meriterande om du har:
• Erfarenhet av analysarbete
• Erfarenhet av strategiskt arbete
• Erfarenhet av personalplanering och budgetarbete
• Erfarenhet av förändringsledning

Vidare ska du ha förmåga:
• Att självständigt ta ansvar för dina arbetsuppgifter
• Att leverera, och stötta andra till leverans, enligt överenskomna deadlines
• Att kunna ”se runt hörnet” vad som är på gång
• Att skapa struktur för ditt eget och andras arbete
• Att se möjligheter och lösningar i uppdragen
• Att driva arbetet framåt
• Att samarbeta både i egen arbetsgrupp och med andra delar i och utanför organisationen
• Att kommunicera på svenska i både tal och skrift

Övrigt
Anställningen är placerad i Norrköping och innebär en del resande. Anställningen är på heltid och tillsvidare. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Välkommen med din ansökan innehållande CV samt personligt brev senast 6 december 2020.
I ditt CV ska det tydligt framgå år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna.


Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet.

Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag. Visa mindre

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Om företaget
Norrköping Science Park fungerar som motor i det regionala innovationssystemet för att skapa tillväxt och fler arbetstillfällen i regionen. Vi bedriver verksamhet inom flera områden kopplat till forskning, nyföretagande och företagsutveckling. Vi arbetar för att skapa attraktiva och hållbara arbetstillfällen i Norrköping och regionen inom de framtida branschområdena.

Vi bedriver verksamhet inom flera områden kopplat till forskning, nyföretagande och företagsutveckling. Våra fokusområden ligger inom de kunskapsintensiva näringarna främst med koppling mot visualisering, tryckt elektronik och effektiv logistik. Vi arbetar för att skapa hållbara och attraktiva arbetstillfällen i Norrköping och regionen inom de framtida branschområdena.
Norrköping Science Park är ett kommunalägt AB som ägs av Rådhus AB. Norrköping Science Park (NOSP) är en innovationsmiljö som ligger i anslutning till Campus Norrköping, Linköpings universitet.


Dina arbetsuppgifter
I rollen som projektledare hos oss så blir du en viktig ambassadör för Norrköping Science Park, du deltar på event och aktiviteter samt gör företagsbesök. Du ansvarar för flera spännande projekt hos oss med varierande inriktning och innehåll. Ett av NOSPs viktigaste projekt kommer vara etableringen av företagsklustret HOPE som ska samla kompetens och företag verksamma inom området tryckt elektronik i syfte att skapa en utvecklingsmiljö för nya och befintliga aktörer inom området.

Tillsammans med dina kollegor bevakar du utlysningar från Tillväxtverket, Vinnova och Energimyndigheten vilket öppnar upp för fler spännande projekt. Du ordnar med event/workshops för att få aktörer att gå ihop om en projektansökan så att nya projekt skapas. Att hitta nya- och vårda befintliga kontakter med företag ingår som ett naturligt inslag i rollen.

Som projektledare hos oss får du ett varierat och utmanande arbete som innefattar mycket samarbete med andra, både internt och externt. Du arbetar nära företagen och får följa deras resor. Den gemensamma nämnaren för alla våra projekt är att skapa förutsättningar för en hållbar tillväxt. Som projektledare har du din utgångspunkt i Norrköping, men kontaktnätet sträcker sig till Östra Mellansverige och även till del internationellt.
En del resor ingår i tjänsten


Din profil
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och att du vill vara med på vår fortsatta utvecklingsresa. Rollen som projektledare ligger naturligt för dig. Vi värdesätter ansvarskänsla, eget driv och likaså prestigelöst förhållningssätt i arbetet för att nå uppsatta mål inom projektet. Som projektledare är du engagerad och drivs av en vilja att lösa och utveckla verksamhetsnära frågor och ser ständigt möjligheter till förbättringar. Du har lätt att möta och samarbeta med olika grupper av människor och är bekväm med att tala inför publik.

Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet från liknande roller, gärna inom innovationsstödsystemet eller har arbetat med/för innovations- och tillväxtbolag. Du har en god förmåga att utrycka dig väl i tal och skrift, både på svenska och engelska, en akademisk examen och ett tekniskt intresse.

Vi i finns i trevliga lokaler på Laxholmstorget i centrala Norrköping med närheten till restauranger, butiker och gym. Varje morgon finns det möjlighet att ta sig en smörgås tillsammans och prata om livet utanför jobbet.


Ansökningsförfarande
Vill du veta mer om tjänsten kontaktar du vVD Jonas Nilson, 070-2783256 eller rekryteringskonsult Lena Johansson, Skill tel. 0708-52 32 36 eller [email protected].

Vi gör urval löpande. Välkommen med din ansökan!

Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Visa mindre