Lediga jobb som Löneadministratör i Norrköping

Se lediga jobb som Löneadministratör i Norrköping. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Norrköping som finns hos arbetsgivaren.

Utvecklingsorienterad Lönespecialist

Ett smart och meningsfullt valÄr du ansvarstagande, noggrann och nyfiken? Trivs du med att arbeta strukturerat och effektivt samt har eget driv till utveckling och förbättring? Då kan denna tjänst vara något för dig! Din nya arbetsplats  Holmens Löneavdelning ansvarar för koncernens lönehantering och består av flera arbetsställen; vi har kontor i Iggesund, Hallstavik, Norrköping, Kroksjön och Örnsköldsvik. Här jobbar vi nära chefer och medarbetare och är e... Visa mer
Ett smart och meningsfullt valÄr du ansvarstagande, noggrann och nyfiken? Trivs du med att arbeta strukturerat och effektivt samt har eget driv till utveckling och förbättring? Då kan denna tjänst vara något för dig!
Din nya arbetsplats 
Holmens Löneavdelning ansvarar för koncernens lönehantering och består av flera arbetsställen; vi har kontor i Iggesund, Hallstavik, Norrköping, Kroksjön och Örnsköldsvik. Här jobbar vi nära chefer och medarbetare och är en viktig och uppskattad del av verksamheten. Vi har en stor samlad kompetens som skapar trygghet kring lönefrågor i organisationen. Vi söker nu en Lönespecialist med placering i Norrköping där vi sitter centralt i vackert belägna lokaler vid Strömmen med bara några minuters promenad till resecentrum. 

Din framtida utmaning 
Holmen står inför ett HR/lönesystemsbyte med alla dess utmaningar med ny teknik och nya arbetssätt. Vi söker dig som är en Lönespecialist med stort systemintresse som kan bidra i transformationen till en mer digitaliserad värld. Ser du dig själv i en roll där förändring står i fokus är det här något för dig! 

En viktigt del av rollen kommer att vara kontaktperson till vår löneleverantör i Europa samt Firstline support till medarbetarna på våra säljkontor i lönerelaterade frågor.

Som lönespecialist har du en viktig roll och hanterar hela löneprocessen för anställda inom Holmen. Du ger stöd och service till chefer, medarbetare och HR i lön- och avtalsfrågor samt säkerställer att lagar och avtal efterföljs så att rätt lön betalas ut till medarbetare i rätt tid och att rätt kostnad belastar verksamheten. I rollen ingår vidare att hantera tidsystem,göra avstämningar och utredningar, ta fram rapporter och statistik till såväl interna som externa parter samt myndigheter. 

För att lyckas i rollen 
Du är ansvarstagande och noggrann med förmåga att planera och prioritera uppgifter utifrån leveranstidpunkter. Hög integritet är en självklarhet och du är van vid att arbeta strukturerat och effektivt med servicekänsla. Du har ett eget driv till utveckling och förbättring, både vad gäller teknik och rutiner. Du förväntas vara nyfiken och intresserad av att lära och dela med dig av din kunskap och därmed bidra till en positiv teamkänsla. 

Vi söker dig som har: 


• ekonomisk utbildning på lägst gymnasienivå, yrkeshögskoleutbildning inom Lön eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt.
• 3–5 års erfarenhet av arbete med löneadministration. 
• vana av att tolka kollektivavtal, både på tjänstemanna- och kollektivsidan
• Goda IT-kunskaper i Officepaketet framför allt i Excel samt stor vana av att jobba i HR- och lönesystem samt tidssystem. Det är meriterande ifall du har erfarenhet från att tidigare jobbat i HR Plus 6/8 samt Cornerstone.
• Du uttrycker dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska.
• Har du tidigare erfarenhet av lönesystembyte är det meriterande precis som erfarenhet av utlandslöner och kollektivavtal inom industrin.

Vi erbjuder dig 
Detta är ett unikt tillfälle för dig som vill jobba inom ett internationellt företag, i en verksamhet som kännetecknas av ett utvecklande ledar- och medarbetarskap och med ett ständigt hållbarhetsfokus. Vi har en öppen och välkomnande atmosfär som genomsyras av våra värderingar mod, engagemang och ansvar. 

Vi är stolta över att kunna erbjuda trevliga kollegor, intressanta uppdrag och utvecklingsmöjligheter i en givande arbetsmiljö. 

Ansök redan idag!
Välkommen med din ansökan, intervjuer sker löpande och sista ansökningsdag är 11 mars.

Vi får skogen att växa och ge

Holmens verksamhet utgår från kraften som finns i skogen. Träden som växer, vattnet som rusar i älvarna och vinden som blåser i trädtopparna. Det är kärnan i Holmen, en affär byggd på skogens kretslopp och de förnybara produkter vi kan skapa av detta. Våra affärsområden är Skog, Energi, Trävaror, Kartong och Papper. Vi är 3 500 medarbetare som med mod, engagemang och ansvar skapar en hållbar framtid. Visa mindre

Lönekonsult till växande skolkoncern

Lönekonsult till växande skolkoncern Har du jobbat några år med lön och vill ta nästa steg i din karriär? Nu har du möjlighet att bli en del av ett härligt gäng i en växande friskolekoncern! Om oss Watma Education grundades 2013 och driver grundskolor, gymnasieskolor och vuxenutbildning på flera orter i Sverige. Vår vision är att skapa excellens genom evidens – för att fler ska få tillgång till riktigt bra utbildning. Våra verksamheter drivs under namnen... Visa mer
Lönekonsult till växande skolkoncern

Har du jobbat några år med lön och vill ta nästa steg i din karriär? Nu har du möjlighet att bli en del av ett härligt gäng i en växande friskolekoncern!

Om oss
Watma Education grundades 2013 och driver grundskolor, gymnasieskolor och vuxenutbildning på flera orter i Sverige. Vår vision är att skapa excellens genom evidens – för att fler ska få tillgång till riktigt bra utbildning. Våra verksamheter drivs under namnen Nordic International School, Fria Läroverken, KF-utbildning och Kunskapscompaniet.
Läsåret 2023/24 har vi drygt 6000 elever och cirka 750 medarbetare.

The Watma Way of Working ????
Vår vision är att skapa excellens genom evidens – för att fler ska få tillgång till riktigt bra utbildning.
Utifrån värdeorden Tillsammans, Ambassadörskap och Kunskapsutveckling har vi skapat The Watma Way of Working som beskriver hur vi ser på vårt uppdrag och hur vi möter varandra, våra elever och andra i vår omvärld. Vi vet att en stark företagskultur är vår viktigaste framgångsfaktor och av den är vi alla en viktig del.

Uppdraget som lönekonsult
Rollen innebär att tillsammans med en lönekollega ansvara för koncernens löner från ax till limpa. Löneavdelningen hanterar drygt 700 löner, framför allt tjänstemän men även arbetare. Du kommer att arbeta nära ekonomiteamet och vara en spindel i nätet för kollegerna gällande lön. Arbetsuppgifterna har en stor variation med allt från lönekörning och kontakt med Försäkringskassan till pensionsrapportering och att ta fram arbetsgivarintyg. Vidare tar du fram rapporter och för personalstatistik i samarbete med HR.

En viktig del i rollen är att besvara medarbetarnas frågor inom löneområdet. I rollen ingår att tolka kollektivavtal och det är meriterande om du har jobbat med Sveriges lärare då merparten av våra anställda omfattas av detta avtal. Vidare innefattar rollen tidrapportering i Hogia, förmånsberäkningar samt övrig administration i vårt personalsystem HeartPace. Vi använder Hogia Lön och har du arbetat i det systemet tidigare så är det ett plus.

Din profil
Vi söker dig som sedan tidigare har erfarenhet av självständigt lönearbete, med alla förekommande delar. Du har tidigare haft en konsultativ roll och gillar att arbeta med service inom lön.

För att lyckas i rollen tror vi att du har någon form av eftergymnasial utbildning inom lön eller ekonomi. Du har god datorvana och goda kunskaper i MS Office.
Som person är du energisk och positiv, lösningsorienterad och tvekar inte att hugga i där det behövs. Du är en lagspelare och tycker precis som vi att det är genom att arbeta tillsammans som man når mest framgång.

Vårt erbjudande ?
Som arbetsgivare vill vi värna om en god arbetsplats som präglas av helhetssyn, engagemang och delaktighet och där vi hjälper varandra att lyckas.

Hos oss får du bland annat...
· En unik möjlighet att påverka och bidra i ett företag med stort hjärta
· Engagerade kollegor i en växande skolkoncern
- Konkurrenskraftig lön
· Frihet under ansvar - stor möjlighet att själv påverka hur du lägger upp ditt arbete
· Karriärutveckling genom Watma Academy
· Friskvårdsbidrag

Tjänsten är placerad centralt på Dragsgatan i Norrköping, i ljusa lokaler längs kanalen.

Villkor
Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning tillämpas
Tillträde: Enligt överenskommelse
Tjänstgöringsgrad: 100%

Uppvisande av utdrag ur belastningsregistret är obligatoriskt för anställning.

Urvalsarbetet kommer att genomföras löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före utsatt datum. Välkommen med din ansökan redan idag!

Vid frågor är du välkommen att kontakta Cecilia Ingelgård, redovisningschef: [email protected] eller
Sara Strömgren Davidsson, HR-chef: [email protected] Visa mindre

Lönespecialist Vikariat

ATT JOBBA PÅ JOB&TALENT; Job&Talent; söker nu en vikarierande lönespecialist till vårt löneteam. Vikariatet är på cirka 1 ½ år, under den tid som vår kollega är föräldraledig. Din placering blir på vårt kontor i Norrköping. På Job&Talent; tillhör du ett av Sveriges största, och ett av världens snabbast växande rekryterings- och bemanningsföretag. Våra kunder hör till några av landets mest välkända varumärken och vi erbjuder goda möjligheter att växa och ... Visa mer
ATT JOBBA PÅ JOB&TALENT;
Job&Talent; söker nu en vikarierande lönespecialist till vårt löneteam. Vikariatet är på cirka 1 ½ år, under den tid som vår kollega är föräldraledig.

Din placering blir på vårt kontor i Norrköping.

På Job&Talent; tillhör du ett av Sveriges största, och ett av världens snabbast växande rekryterings- och bemanningsföretag. Våra kunder hör till några av landets mest välkända varumärken och vi erbjuder goda möjligheter att växa och utvecklas, såväl genom att rekryteras för vidare karriär hos någon av våra kunder som internt inom Job&Talent;. Självklart är vi kollektivavtalsanslutna.

ARBETSBESKRIVNING

Ta emot underlag, bearbeta och genomföra löneberedning för samtliga anställda inom koncernen enligt gällande tidsplan tillsammans med övrig personal inom lön.

Underhålla befintliga löneadministrativa system - löpande registerunderhåll

Rapportera till myndigheter, pensionsbolag och andra intressenter avseende personal, lönestatistik och annan personalrelaterad information.

Löpande distribuera information till berörda chefer angående tex övertid, kort-, & långtidsfrånvaro och liknande.

Stötta leverans kring lönebidrag och dess hantering

Initiera förbättringar / utvecklingsarbete inom området tillsammans med sina kollegor.

Hålla sig ajour med utveckling och förändringar inom sitt arbetsområde.

Upprätthålla checklistor och rutiner så det alltid är aktuellt innehåll i dem.

Arkivering av personalakter och avtal

Upprätta och distribuera arbetsgivarintyg till anställda

DINA KVALIFIKATIONER

- Du är utbildad lönespecialist

- Du har arbetat med lön i minst 1-3 år

- Du är positiv, energisk och prestigelös

DIN PROFIL

För att lyckas och trivas i rollen så tror vi att du:

- kan hantera flera arbetsuppgifter parallellt

- är ansvarsfull och har god känsla för detaljer

- har en hög servicenivå och gillar att hjälpa dina kollegor

- är strukturerad, noggrann och analytisk

- i din roll kommer du ha kontakt med flera olika personer dagligen vilket kräver att du är en person med ett socialt intresse.

ANSÖKAN

Är du den vi söker? Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Kontaktuppgifter hittar du längre ned.

Job&Talents; rekryteringsprocess är kompetensbaserad. För oss är det viktigt med en fördomsfri rekrytering, därför ber vi dig att inte bifoga något personligt brev. Detta för att främja objektiviteten i rekryteringarna.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

OM JOB&TALENT;
Job&Talent; erbjuder kvalitativa rekryterings- och bemanningstjänster inom bland annat logistik, industri, bygg, event, administration och detaljhandel. I Sverige sysselsätter vi årligen 10 000 medarbetare och omsätter 1,8 miljarder kronor. Job&Talent; startade 2009 i Spanien och är numera ett globalt bolag som återfinns på de största europeiska marknaderna, i USA och Sydamerika. I Norden ingår även Storesupport och Jobzone i koncernen. Visa mindre

Lönespecialist Norrköping

Ansök    Okt 10    Bravida Sverige AB    Löneadministratör
Är du den vi söker? Vill du jobba hos en av Sveriges bästa arbetsgivare? Bli en av oss på Bravida! Bravida växer och vi söker därför en till medarbetare till vår löneavdelning som sitter i Norrköping. Vill du arbeta nära affären som Lönespecialist och ansvara för hela löneprocessen? Här får du chansen att arbeta med ett engagerat och sammansvetsat löneteam där alla värnar om kunskapsutbyte. Arbetsbeskrivning Som Lönespecialist på Bravida bidrar du till... Visa mer
Är du den vi söker?
Vill du jobba hos en av Sveriges bästa arbetsgivare? Bli en av oss på Bravida!

Bravida växer och vi söker därför en till medarbetare till vår löneavdelning som sitter i Norrköping. Vill du arbeta nära affären som Lönespecialist och ansvara för hela löneprocessen? Här får du chansen att arbeta med ett engagerat och sammansvetsat löneteam där alla värnar om kunskapsutbyte.

Arbetsbeskrivning
Som Lönespecialist på Bravida bidrar du till en utvecklingsorienterad organisation. Löneteamet består idagsläget av 12 specialister inom lön och tillsammans bistår ni chefer, administratörer och anställda i olika lönerelaterade och personaladministrativa frågor. I din roll som Lönespecialist driver du självständigt hela löneprocessen för delar av organisationen.

Rollen är bred med stort ansvar och några av de förekommande arbetsuppgifterna är:


• Tidrapportering
• Hantering av bokföringsfiler Agresso
• Registreringar, uppdateringar, avstämningar
• Semester och ATF uppdatering
• Lönerevision
• Kollektivavtalstolkningar
• Kontakt med myndigheter
• Rapportera statistik, pensioner, försäkringar
• Rapportering till HR och chefer
• Arbetsgivarintyg till tjänstemän

Din profil
Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom lön och vi ser gärna att du har 2-3 års erfarenhet av hela löneprocessen, gärna ifrån Agda Lön men det är inget krav. Vi ser gärna att du har kunskap vad gäller pensioner och dess regelverk. Vi ser också att du är van användare av Microsoft Office-paketet, speciellt Excel. Då tjänsten inkluderar många kontakter behöver du behärska svenska i både tal och skrift.

Du har ett eget driv till utveckling och förbättring och det du inte kan, vill du lära dig! Då du arbetar med många parallella uppgifter är det viktigt med struktur och förmåga att planera. Som person är du noggrann och detaljorienterad och tycker det är viktigt att hålla en hög servicenivå.

Bravida som arbetsgivare

Bravida är en stor arbetsgivare – faktiskt störst inom vår bransch i Norden. Det gör att vi kan erbjuda mycket till dig som medarbetare. I flera år i rad har vi blivit rankade till en av Sveriges bästa arbetsgivare! Bravida eftersträvar mångfald och värdesätter en jämn könsfördelning.  Vi arbetar som ett team och vi tycker om att skapa stora resultat, tillsammans.

Förutom förmåner som exempelvis friskvårdsbidrag, hälsoundersökning och förmånliga försäkringar erbjuder Bravida dig ett självständigt och stimulerande arbete i en organisation där kompetens, utveckling och trivsel värderas högt. Vi på Bravida är vana att leverera högsta kvalitét till nöjda kunder och värnar om arbetsglädje likväl som en bra arbetsmiljö.

Läs gärna mer om Vårt erbjudande och hur du kan utvecklas hos oss. När du växer, växer vi! Läs mer om Bravida: www.bravida.se  och Vårt erbjudande till dig: www.bravida.se/att-jobba-pa-bravida/ 

Hur söker jag jobbet?
Tjänsten är en tillsvidareanställning, med 6 månaders provanställning. Tjänsten är på heltid med start så snart som möjligt och placeringsorten är på vårt kontor i Norrköping. Låter det här som något för dig? Sök då tjänsten via annonsen snarast då vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum som är 2023-10-31.


Varmt välkommen med din ansökan!


 


Bra fastigheter gör skillnad, därför finns Bravida. Som Nordens ledande leverantör av tekniska helhetslösningar inom service och installation hjälper vi våra kunder att skapa väl fungerande och hållbara fastigheter.
Bravidas långsiktiga mål är att vara klimatneutral i hela värdekedjan år 2045. Vi har 13 000 medarbetare och finns på cirka 180 orter i Sverige, Norge, Danmark och Finland. Bravidas aktie är noterad på Nasdaq Stockholm. www.bravida.se
.

www.Bravida.se Visa mindre

Administratör till avdelningen för verksamhetsinnehåll

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Uppdraget för avdelningen för verksamhetsinnehåll är att normera, utveckla och förbättra ett verksamhetsinnehåll av hög kvalitet för... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Uppdraget för avdelningen för verksamhetsinnehåll är att normera, utveckla och förbättra ett verksamhetsinnehåll av hög kvalitet för häkte, anstalt och frivård, anpassat till olika klientgruppers behov och möjlighet till ett liv utan kriminalitet. Avdelningen ansvararar bl.a. för att nationellt samordna och utveckla verksamhetsinnehållet i anstalter, häkten och frivård i syfte att säkerställa att klienterna ges en fullvärdig, likvärdig och rättssäker kriminalvård.

Kriminalvården söker en administratör för avdelningen som kommer vara placerad på sektionen för planering och utveckling. Sektionen för planering och utveckling ansvarar för samordning inom och mellan avdelningar, genomförande av särskilda regeringsuppdrag och andra omfattande förändringsprojekt, samt ansvar för att åskådliggöra och samordna utvecklingsinitiativ.

ARBETSUPPGIFTER
Som administratör på avdelningen kommer du att arbeta med stöd till samtliga organisatoriska enheter och sektioner vid avdelningen. Du kommer att vara ett administrativt stöd till chefer och medarbetare med uppgifter så som att förbereda möten, arrangera och delta i konferenser samt skriva protokoll. Du kommer särskilt att ansvara för bevakning av inkommande ärenden till avdelningen samt säkerställa en god ärendehantering och koordinering av ärenden. I arbetsuppgifterna ingår även att hantera interna processer såsom behörighetsadministration, beställningar, fakturahantering och bevakning av remisser. Du kommer även att sköta administration i samband med nyanställningar och avslut av anställningar.

Inom ditt ansvarsområde ser du effektiviseringar och kan komma med förbättringsförslag för att underlätta administrationen för avdelningens chefer och medarbetare samt för att höja kvaliteten och skapa goda resultat.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som samarbetar bra tillsammans med andra och relaterar till dem på ett smidigt och lyhört sätt. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. I din roll tar du självständigt ansvar för din uppgift, strukturerar ditt arbetssätt och driver dina processer vidare. I ditt arbete är du strukturerad och har förmågan att planera, organisera och prioritera dina uppgifter på ett effektivt sätt. Vidare kan du snabbt ställa om och anpassa dig efter ändrade förutsättningar.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Gymnasieutbildning inom t.ex. handel, ekonomi, juridik, samhällskunskap eller annan gymnasieutbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Flerårig erfarenhet av arbete som administratör, chefsassistent eller i annan stödjande administrativ roll inom offentlig verksamhet
• Erfarenhet av att aktivt bidra till att utveckla och effektivisera ditt uppdrag
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på engelska
• Goda kunskaper i Office-Paketet

Det är meriterande om du har:
• Eftergymnasial utbildning
• Erfarenhet av ärendehanteringssystem
• Erfarenhet av diarieföring
• Erfarenhet av behörighetsadministration
• Erfarenhet av ekonomiadministration så som t.ex. upprättande av rekvisitioner och godkännande av fakturor
• Erfarenhet av offentlig verksamhet inom rättsväsendet eller motsvarande

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

UCS One Business söker lönespecialister

Söker du en bred roll inom löneadministration? Vill du vara en del av ett dynamiskt team som erbjuder möjligheter till personlig utveckling och professionell tillväxt? Då är det dig vi söker! Om företaget UCS One Business är en engagerad och nytänkande ekonomibyrå med 80 medarbetare fördelat på våra två kontor i Linköping och Norrköping. Vi verkar efter ord som framåtanda, mod och trygghet. Företaget genomsyras av glada medarbetare och en god sammanhållni... Visa mer
Söker du en bred roll inom löneadministration? Vill du vara en del av ett dynamiskt team som erbjuder möjligheter till personlig utveckling och professionell tillväxt? Då är det dig vi söker!

Om företaget
UCS One Business är en engagerad och nytänkande ekonomibyrå med 80 medarbetare fördelat på våra två kontor i Linköping och Norrköping. Vi verkar efter ord som framåtanda, mod och trygghet. Företaget genomsyras av glada medarbetare och en god sammanhållning – en arbetsplats där alla hjälper varandra.

UCS One Business är ett företag i framkant när det gäller digitalisering och affärsmodeller. Som medarbetare på UCS One Business erbjuds du möjlighet att specialisera dig inom olika affärsområden och att både påverka och utvecklas inom bolaget.
Du ges även stor möjlighet att utveckla dina individuella förmågor inom olika områden som tex, utbildning, systemimplementation, rådgivning, sälj och marknad.

Vi har en stor efterfrågan på våra tjänster och därför söker vi nu lönespecialister till våra kontor i Linköping eller Norrköping. Vi söker framförallt dig som har ett stort intresse för systemfrågor och som skulle vilja ha ett större inslag av det i din roll, men vi söker också dig som vill jobba som ren lönespecialist.


Dina arbetsuppgifter
Du kommer ha ansvar för hela löneprocessen åt dina kunder. Andra vanligt förekommande arbetsuppgifter kan t ex vara att utbilda, implementera lönesystem och försystem samt ge råd och stöd i lönerelaterade frågor. Vi erbjuder dig möjligheten att lära dig flera lönesystem då vi jobbar i b la Visma lön, Flex Lön och Fortnox.

Hos oss arbetar du med uppdrag mot olika kunder och branscher, där uppdragen kan innebära allt ifrån enstaka insatser till interimsuppdrag hos såväl nya som befintliga kunder.

Våra kunder är av olika storlek, allt ifrån enmansföretag till koncernbolag, vilket ger en stor variation och bredd på uppdrag. Vi kan därmed garantera ett omväxlande arbete med stor möjlighet till utveckling.


Din profil
Hos oss kommer du att ha många interna och externa kontakter vilket innebär att vi söker dig som gillar att samarbeta och trivs med många olika kontaktytor.

Som person är du ansvarstagande och förtroendeingivande med god förmåga att organisera, planera och prioritera ditt arbete på ett självständigt och effektivt sätt.

För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara prestigelös, anpassningsbar och mån om ett bra resultat. Genom din goda kommunikativa förmåga och ditt starka kundfokus är du bra på att sätta dig in i kundens behov och når på så sätt fina kundsamarbeten.

Krav för tjänsten:
• Minst ett års erfarenhet av lönearbete, gärna i en konsultroll
• Examen från YH med inriktning mot lönehantering eller motsvarande erfarenhet
• B-körkort krävs, då kunder på annat ort kan förekomma vilket innebär resor i tjänsten

Meriterande för tjänsten:
• Tidigare erfarenhet av lönearbete i Visma, Fortnox eller Flex HRM
• Systemtekniskt intresse och erfarenhet av implementation av lönesystem
• Goda kunskaper inom Officepaketet
• Behärskar engelska i tal och skrift

Vi erbjuder dig:
• En tjänst som ger dig möjlighet att få jobba med en stor variation av kunder, där du har stor påverkansmöjlighet inom ditt område
• En inspirerande arbetsplats med en unik sammanhållning och goda möjligheter till utveckling i din roll
• En arbetsplats där vi tror på värdet av en sund balans mellan jobb och privatliv, med flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta hemifrån
• Möjligheten att få vara del av ett affärsområde där du själv har möjlighet att påverka inriktning, koncept och erbjudande
• Fina förmåner som god pensionsplan, möjlighet till utveckling, kortare arbetsdag under sommaren samt både friskvårdstimme, friskvårdbidrag och bonus


Ansökningsförfarande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Susanne Öman, [email protected] alt 013-32 94 08 eller Lena Johansson, [email protected] alt 013-473 20 63.

Vi tillämpar löpande urval så vänta inte med att skicka in din ansökan.


Om oss
Skill är ett modernt kompetensföretag med ett brett tjänsteutbud inom rekrytering, bemanning, hr-tjänster och kompetensutveckling. Vi har en stark kundbas i teknik- och industriföretag samt inom IT och tech.
Rätt människor, på rätt plats, kan förändra allt – och när människor växer, växer företag.
People change – everything. Visa mindre

Lönehandläggare till Kriminalvårdens Servicecenter

Ansök    Sep 19    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt mynd... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd.

Tjänsten är placerad inom Sektionen för personaladministration. Sektionens arbete omfattar bland annat löne-, personal- och schemaadministration, reseräkningar samt utlägg. Som medarbetare på sektionen erbjuds du en trygg anställning med bra anställningsförmåner. Dessa innefattar förmånliga semestervillkor, flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt möjligheten till distansarbete.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker tre lönehandläggare till Sektionen för personal- och löneadministration. I rollen som lönehandläggare arbetar du med det löpande arbete kopplat till vår lönecykel ex: bevakningslistor, fel- och signallistor, frånvaroadministration och skulder. Du arbetar också med att registrera anställningar, upprätta anställningsavtal och skapa intyg. Du är ett stöd mot medarbetare och chefer inom hela myndigheten både via vårt ärendehanteringssystem samt via telefon. Vi ser gärna till att våra medarbetare är med och utvecklar våra processer och arbetssätt. Rollen som lönehandläggare kan även innefatta deltagande i olika uppdrag kring t.ex. förbättringsarbete inom våra processer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och som person arbetar du bra med andra människor. Du arbetar bra med komplexa frågor genom att analysera och bryta ner problem i sina beståndsdelar. Som person är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Vidare ser du helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Eftergymnasial utbildning till lönespecialist/lönekonsult eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet av löneadministration i närtid
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Mycket god datavana

Det är meriterande om du har:
• Utbildning inom arbetsrätt
• Erfarenhet av personalsystemet Heroma
• Erfarenhet av personalarbete inom offentlig sektor
• Erfarenhet av arbete med statliga kollektivavtal
• Erfarenhet av arbete med löneprocesser
• Mycket goda kunskaper i Officepaketet

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

UCS One Business söker lönespecialister

Söker du en bred roll inom löneadministration? Vill du vara en del av ett dynamiskt team som erbjuder möjligheter till personlig utveckling och professionell tillväxt? Då är det dig vi söker! Om företaget UCS One Business är en engagerad och nytänkande ekonomibyrå med 80 medarbetare fördelat på våra två kontor i Linköping och Norrköping. Vi verkar efter ord som framåtanda, mod och trygghet. Företaget genomsyras av glada medarbetare och en god sammanhållni... Visa mer
Söker du en bred roll inom löneadministration? Vill du vara en del av ett dynamiskt team som erbjuder möjligheter till personlig utveckling och professionell tillväxt? Då är det dig vi söker!

Om företaget
UCS One Business är en engagerad och nytänkande ekonomibyrå med 80 medarbetare fördelat på våra två kontor i Linköping och Norrköping. Vi verkar efter ord som framåtanda, mod och trygghet. Företaget genomsyras av glada medarbetare och en god sammanhållning – en arbetsplats där alla hjälper varandra.

UCS One Business är ett företag i framkant när det gäller digitalisering och affärsmodeller. Som medarbetare på UCS One Business erbjuds du möjlighet att specialisera dig inom olika affärsområden och att både påverka och utvecklas inom bolaget.
Du ges även stor möjlighet att utveckla dina individuella förmågor inom olika områden som tex, utbildning, systemimplementation, rådgivning, sälj och marknad.

Vi har en stor efterfrågan på våra tjänster och därför söker vi nu lönespecialister till våra kontor i Linköping eller Norrköping. Vi söker framförallt dig som har ett stort intresse för systemfrågor och som skulle vilja ha ett större inslag av det i din roll, men vi söker också dig som vill jobba som ren lönespecialist.



Dina arbetsuppgifter
Du kommer ha ansvar för hela löneprocessen åt dina kunder. Andra vanligt förekommande arbetsuppgifter kan t ex vara att utbilda, implementera lönesystem och försystem samt ge råd och stöd i lönerelaterade frågor. Vi erbjuder dig möjligheten att lära dig flera lönesystem då vi jobbar i b la Visma lön, Flex Lön och Fortnox.

Hos oss arbetar du med uppdrag mot olika kunder och branscher, där uppdragen kan innebära allt ifrån enstaka insatser till interimsuppdrag hos såväl nya som befintliga kunder.

Våra kunder är av olika storlek, allt ifrån enmansföretag till koncernbolag, vilket ger en stor variation och bredd på uppdrag. Vi kan därmed garantera ett omväxlande arbete med stor möjlighet till utveckling.


Din profil
Hos oss kommer du att ha många interna och externa kontakter vilket innebär att vi söker dig som gillar att samarbeta och trivs med många olika kontaktytor.

Som person är du ansvarstagande och förtroendeingivande med god förmåga att organisera, planera och prioritera ditt arbete på ett självständigt och effektivt sätt.

För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara prestigelös, anpassningsbar och mån om ett bra resultat. Genom din goda kommunikativa förmåga och ditt starka kundfokus är du bra på att sätta dig in i kundens behov och når på så sätt fina kundsamarbeten.

Krav för tjänsten:
• Minst ett års erfarenhet av lönearbete, gärna i en konsultroll
• Examen från YH med inriktning mot lönehantering eller motsvarande erfarenhet
• B-körkort krävs, då kunder på annat ort kan förekomma vilket innebär resor i tjänsten

Meriterande för tjänsten:
• Tidigare erfarenhet av lönearbete i Visma, Fortnox eller Flex HRM
• Systemtekniskt intresse och erfarenhet av implementation av lönesystem
• Goda kunskaper inom Officepaketet
• Behärskar engelska i tal och skrift

Vi erbjuder dig:
• En tjänst som ger dig möjlighet att få jobba med en stor variation av kunder, där du har stor påverkansmöjlighet inom ditt område
• En inspirerande arbetsplats med en unik sammanhållning och goda möjligheter till utveckling i din roll
• En arbetsplats där vi tror på värdet av en sund balans mellan jobb och privatliv, med flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta hemifrån
• Möjligheten att få vara del av ett affärsområde där du själv har möjlighet att påverka inriktning, koncept och erbjudande
• Fina förmåner som god pensionsplan, möjlighet till utveckling, kortare arbetsdag under sommaren samt både friskvårdstimme, friskvårdbidrag och bonus


Ansökningsförfarande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Susanne Öman, [email protected] alt 013-32 94 08 eller Lena Johansson, [email protected] alt 013-473 20 63.

Vi tillämpar löpande urval så vänta inte med att skicka in din ansökan.


Om oss
Skill är ett modernt kompetensföretag med ett brett tjänsteutbud inom rekrytering, bemanning, hr-tjänster och kompetensutveckling. Vi har en stark kundbas i teknik- och industriföretag samt inom IT och tech.
Rätt människor, på rätt plats, kan förändra allt – och när människor växer, växer företag.
People change – everything. Visa mindre

Lönespecialist sökes till Norrköping!

Ansök    Okt 4    Clevry Sweden AB    Löneadministratör
Om företaget Vår kund är verksam inom bilbranschen och finns på flertalet orter runtom i Sverige. I denna rekryteringsprocess har de valt att vara anonyma, och mer information om företaget ges vid intervjutillfälle med Clevry. Vid frågor, kontakta ansvarig rekryterare Elvira Derestam ([email protected] eller 070-789 34 94). Varmt välkommen med din ansökan! Din roll Vi söker för vår kunds räkning en lönespecialist/löneadministratör, som kommer a... Visa mer
Om företaget

Vår kund är verksam inom bilbranschen och finns på flertalet orter runtom i Sverige. I denna rekryteringsprocess har de valt att vara anonyma, och mer information om företaget ges vid intervjutillfälle med Clevry. Vid frågor, kontakta ansvarig rekryterare Elvira Derestam ([email protected] eller 070-789 34 94). Varmt välkommen med din ansökan!

Din roll

Vi söker för vår kunds räkning en lönespecialist/löneadministratör, som kommer att jobba med hela lönekedjan för både kollektivanställda och tjänstemän som ingår i företagets koncern.



Huvudsakliga arbetsuppgifter

- Ansvara för hela löneprocessen, det vill säga administration, beräkning och utbetalning av lön för kollektivanställda och tjänstemän

- Rådgivande stöd för medarbetare och chefer i organisationen samt kontinuerligt arbete med lagar och kollektivavtal

Start: Enligt överenskommelse, med hänsyn till eventuell uppsägningstid.

Omfattning: Heltid, kontorstider med möjlighet till viss flex.

Placering: Norrköping



Din profil

För detta uppdrag söker vi dig som har eftergymnasial utbildning inom lön eller annan utbildning/arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig. Vi tror även att du som har jobbat ett par år som exempelvis löneadministratör också kan passa för denna tjänst. Du har tidigare arbetat med hela löneprocessen för kollektivanställda, och det är högst meriterande om du även har erfarenhet av löneprocessen för tjänstemän. För denna tjänst är det ett krav att du kan kommunicera obehindrat i tal och skrift på svenska och engelska.

I denna rekryteringsprocess kommer vi lägga stor er vikt vid personlighet och vi söker dig som är strukturerad och duktig på att självständigt driva dina egna processer. Vi tror att du som passar i rollen är social, lösningsfokuserad och serviceinriktad. Slutligen ser vi att du är driven och initiativtagande.



Om Clevry

I över 30 år har Clevry legat i framkant för ett mer soft skills-drivet arbetsliv inom talent acquisition, assessment och advisory. Vi finns globalt med kunder, konsulter och kandidater från Nordamerika till Singapore med huvudkontor i Brighton, Stockholm och Helsingfors. Våra 150 soft skills-certifierade rekryterare, affärspsykologer och experter finns alltid till er tjänst.

Rekryteringsprocessen

Vi på Clevry ser att soft skills är minst lika viktiga som hard skills. I denna rekrytering kommer du därför, i samband med din ansökan, få genomföra ett självskattningstest. Du får sedan tillgång till resultat som belyser dina soft skills. Vid en eventuell intervju med Clevry kommer svaren gås igenom mer ingående. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta ansvarig rekryterare på +46 707 89 34 94 eller [email protected]. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Följ oss gärna på LinkedIn Clevry Sweden (https://www.linkedin.com/company/clevry/mycompany/) Visa mindre

Administratör till Kriminalvårdens Servicecenter

Ansök    Aug 28    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Enheten för Kriminalvårdens Servicecenter (KSC) är en del av huvudkontoret och tillhör avdelningen för anstalt, häkte och frivård oc... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Enheten för Kriminalvårdens Servicecenter (KSC) är en del av huvudkontoret och tillhör avdelningen för anstalt, häkte och frivård och ger stöd till hela myndigheten inom ekonomi och personaladministrativa processer samt förvalta och utveckla dem.

Anställningen är placerad inom sektionen för Ekonomiadministration. Sektionen ansvarar för leverantörsfakturor, beställningar, E-handel, kundfakturor, betalflöden, löpande redovisning, anläggningsredovisning, driftredovisning, beställningar, bokslut samt förvaltning av våra ekonomisystem.

ARBETSUPPGIFTER
I din roll som administratör arbetar du med myndighetens kundfakturahantering, löpande redovisning, in- och utbetalningar, månatliga avstämningar och bokslut. Du arbetar i team och ger stöd samt support till chefer och handläggare inom ditt ansvarsområde. Rollen innebär också verksamhetssupport främst gällande kundreskontra men även inom andra arbetsområden på sektionen. Du arbetar aktivt med ständiga förbättringar av rutiner och arbetssätt inom ditt arbetsområde samt håller i utbildningar, främst internt mot verksamheten. Rollen omfattar också andra uppgifter som är vanligt förekommande inom sektionen och som ingår i andra gruppers arbetsuppgifter.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har ett intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och som person arbetar du bra med andra människor. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och tar ansvar för din uppgift. Vidare arbetar du mot mål och fokuserar på resultat samt styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Fullständig gymnasiekompetens inom ekonomi i form av slutbetyg eller gymnasieexamen alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet av arbete med ekonomi och redovisning
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska
• Goda kunskaper i Microsoft Office (Excel och Word)

Det är meriterande om du har:
• En YH-utbildning inom ekonomiadministration
• En akademisk utbildning inom ekonomi
• Övriga utbildningar inom statlig redovisning
• Erfarenhet av arbete med statlig redovisning
• Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet
• Erfarenhet av bokslutsarbete
• Erfarenhet av ekonomisystemet Unit4 ERP

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Driven Lönespecialist

Ansök    Aug 15    Easycount AB    Löneadministratör
Är du en skicklig lönespecialist redo för en ny utmaning? Trivs du i en föränderlig miljö och vill ansluta till ett växande företag med framåtanda i Norrköping Hos oss på Easycount - en del av Talenom, kommer du att få vara med på en spännande och rolig resa tillsammans med fantastiska kollegor! Om tjänsten Som lönespecialist vid Easycount har du ansvar för lönehanteringen för våra lönekunder. Arbetet sker främst i Hogia Lön och Fortnox Lön. Varje månad ko... Visa mer
Är du en skicklig lönespecialist redo för en ny utmaning? Trivs du i en föränderlig miljö och vill ansluta till ett växande företag med framåtanda i Norrköping Hos oss på Easycount - en del av Talenom, kommer du att få vara med på en spännande och rolig resa tillsammans med fantastiska kollegor!
Om tjänsten
Som lönespecialist vid Easycount har du ansvar för lönehanteringen för våra lönekunder. Arbetet sker främst i Hogia Lön och Fortnox Lön. Varje månad kommer du att ta fram statistik kopplat till lönearbetet och i denna roll har du chans att skapa moderna processer och arbetssätt inom payroll. Till arbetsuppgifterna hör även att utveckla policys och utveckla vårt löneerbjudande


För oss är det viktigt med en balans mellan arbetsliv och privatliv, därför jobbar vi flexibelt och möjlighet finns att delvis arbeta hemifrån.
För att lyckas i rollen ser vi att du:
Har en YH-utbildning eller motsvarande erfarenhet inom lön
Är självgående och trygg i att sköta hela löneprocessen
Har kunskaper i bokföring kopplat till lön
Har flera års erfarenhet från liknande roll
Har goda systemkunskaper och är van vid att arbeta i lönesystem med digitala processer
Har mycket god kommunikativ förmåga, i både svenska och engelska



Det är meriterande om du har:
Erfarenhet av olika lönesystem, gärna Hogia, Visma och Fortnox lön
Auktorisation lönekonsult

Vi söker en person som vill ta ansvar för hela löneprocessen trivs i att driva och utveckla vår löneprodukt. Du är van vid att arbeta självständigt men har en god samarbetsförmåga, är kommunikativ och trivs med att ha många kontaktytor. Vidare är du noggrann, effektiv och missar aldrig en deadline. För att trivas i rollen och utvecklas inom organisationen ser vi även att du är en driven och ansvarstagande person med stort yrkesmässigt engagemang.
Vi tror även att du nyfiken på redovisning och kan tänka dig att att hjälpa dina redovisningskollegor med enklare redovisningsarbete
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Om vår ägare Talenom
Talenom är ett modernt redovisnings- och rådgivningsföretag som lägger stort fokus på effektiva, digitala arbetssätt som gynnar såväl medarbetare som kund. Bolaget grundades i Finland 1972 och i maj 2019 togs det första steget in på den svenska marknaden när en befintlig redovisningsbyrå förvärvades i Stockholm. Efter det har utvecklingen gått snabbt och våra kontor sträcker sig från Åre till Ystad. Sedan 2021 är Talenom även etablerat i Spanien och 2023 fortsätter tillväxten genom etablering i Italien.
Talenoms arbete präglas av tre värdeord – mod, vilja och omtanke och vi arbetar tillsammans för att det ska genomsyra hela organisationen. Vi är en inkluderande arbetsgivare och förespråkar mångfald och jämlikhet. Alla ansökningar behandlas utifrån ett likabehandlingsperspektiv.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Lönespecialist till Löneenheten

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Trivs d... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Trivs du med att arbeta serviceinriktat med komplexa lönerelaterade frågor? Då kan du vara vår nya lönespecialist!
Vilka är vi?

Löneenhetens uppdrag är att vara en stödjande funktion inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Inom enheten finns tre arbetsgrupper i nära samverkan med varandra. Lönekonsultgruppen som hanterar generella löneärenden och anställningar, systemspecialistgruppen som förvaltar och utvecklar vårt lönesystem samt lönespecialistgruppen som denna tjänst är aktuell för.

Vi har en nära dialog med chefer och administratörer/rapportörer i både kommun och kommunala bolag.

Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun, som bland annat arbetar med konsultativt HR-stöd, förhandling och rådgivning, strategiskt utvecklingsarbete och rekrytering. Tillsammans är vi 60 kollegor. På löneenheten är vi totalt 20 kollegor och vi finns på Slottsgatan 118 i Norrköping, i nära anslutning till resecentrum. 

Dina arbetsuppgifter

I lönespecialistgruppen arbetar du med att stödja och servar våra chefer och administratörer/rapportörer i lönerelaterade frågor av mer komplex karaktär via vår 2:a linje supportfunktion som främst sker via ärendehanteringssystem. 

Som lönespecialist har du tillsammans med en kollega ett eller flera ansvarsområden som finns i uppdraget för arbetsgruppen. Du är delaktig i utbildning och presentationssammanhang för våra verksamheter samt är aktiv i enhetens utvecklingsarbeten.

I rollen ingår även viss telefonsupport samt att stödja lönekonsultgruppen i linje 1.

Vem är du?

Du har en slutförd eftergymnasial utbildning inom löneområdet, eller motsvarande erfarenhet som bedöms likvärdig. Vi ser även att du har flerårig erfarenhet av självständigt arbete med komplex lönehandläggning.

Vi ser gärna att du har kännedom om kollektivavtal från kommun/region samt har arbetat med lönehantering i Heroma. Det är positivt om du har arbetet med att ge service, gärna inom löneområdet, samt om du har arbetat i ärendehanteringssystem. 

Vi letar efter dig som har en naturlig fallenhet för att skapa relationer och samarbetsformer. Du trivs i en serviceinriktad roll samt att jobba i team. Struktur och ordning ligger naturligt för dig och du kan snabbt planera om när du står inför förändringar. Du kan självständigt tolka komplicerade bestämmelser och utgå från det vid handläggning av arbetsuppgifter.

Vidare är du driven och tar stort ansvar för dina uppgifter som du även säkerställer blir utfärda korrekt. Du gillar att effektivisera och utveckla processer och rutiner för att skapa smarta och tidseffektiva arbetssätt. Du har god förmåga att vara ett professionellt stöd i våra lönefrågor och ge kvalificerad service på ett positivt sätt.

Du kommer att arbeta med både skriftlig och muntlig information samt rådgivning till chefer och medarbetare inom organisationen, därför är det viktigt att du har goda språkkunskaper i svenska, både i tal och skrift. Du har även goda datorkunskaper och är van att hantera olika system.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse
Arbetstid: Dagtid
Möjlighet till distansarbete: Ja till viss del utifrån verksamhetens behov
Sista ansökningsdatum: 1 oktober
Kontakt: För frågor om tjänsten kontakta lönechef Louise Pawlowski, 011-156277. För frågor kring rekryteringsprocessen kontakta rekryteringsspecialist Johanna Carlberg, 011-151053.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Lönespecialist till Kriminalvårdens Servicecenter

Ansök    Aug 14    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt mynd... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd.

Tjänsten är placerad inom Sektionen för personaladministration. Sektionens arbete omfattar bland annat löne-, personal- och schemaadministration, reseräkningar samt utlägg. Som medarbetare på sektionen erbjuds du en trygg anställning med bra anställningsförmåner. Dessa innefattar förmånliga semestervillkor, flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt möjligheten till distansarbete.

ARBETSUPPGIFTER
PA-sektionen utökar nu med lönespecialister. Vi söker dig som brinner för löneyrket och vill ha möjlighet till fortsatt utveckling och vara med och påverka utvecklingen av en stor lönefunktion.

I rollen som lönespecialist samordnar du och följer upp att regelverk- och processändringar implementeras i lönegrupperna samt att Sektionen gör en kvalitetssäkrad leverans av lönefunktionen. Du är länken mot HR vid komplexa avtalsfrågor och arbetar tätt tillsammans med både lönehandläggare och systemspecialister, där ditt ansvar blir att samordna samt utvärdera kompetensutvecklingsinsatser för sektionens lönegrupper. Om du utöver det också vill arbeta för att ge den bästa servicen och stötta vår kärnverksamhet hoppas vi att du söker till oss.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som samarbetar bra med andra. Som person är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och du anstränger dig för att leverera lösningar. I dina lösningar är du kreativ. Du kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. I arbetet har du förmågan att planera, organisera och prioritera dina uppgifter på ett effektivt sätt. Vidare tar du initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• En eftergymnasial utbildning till lönespecialist/lönekonsult eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Flerårig erfarenhet av löneadministration i närtid
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Mycket god datorvana

Det är meriterande om du har:
• Ytterligare utbildning inom arbetsrätt
• Erfarenhet av personalsystemet Heroma
• Erfarenhet av personalarbete inom offentlig sektor
• Erfarenhet av arbete med statliga kollektivavtal och löneprocesser
• Erfarenhet av processutvecklingsarbete
• Mycket goda kunskaper i Officepaketet

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Vikarierande lönekonsult till Norrköpings kommun

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Har du ... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Har du fallenhet för att ge god service i lönerelaterade frågor? Då kan du vara vår nya vikarierande lönekonsult!
Vilka är vi?

Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun, där vi tillsammans är cirka 60 kollegor.

Vi har målsättningen att vara en HR-organisation i framkant som utmanar traditionella metoder. Löneenhetens uppdrag är att se till att rätt lön betalas ut i rätt tid och att ge professionellt stöd och god service till chefer och lönerapportörer inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Vi har en nära dialog med chefer och lönerapportörer i kommunen.

Genom tillitsbaserad ledning och styrning delegeras ansvar och du som medarbetare inbjuds till dialog och delaktighet. För oss är det viktigt att ta tillvara på din kunskap och din utvecklingsförmåga.

Inom löneenheten finns tre arbetsgrupper; två grupper för lönehantering samt en inom system. Grupperna har olika ansvarsområden men samverkar och hjälper varandra över gränserna. Totalt är vi 20 medarbetare, och finns på Slottsgatan 118 i Norrköping, i nära anslutning till resecentrum. Hos oss har du möjlighet att till viss del jobba på distans.

Vi är ett hjälpsamt team som värnar om varandra och har en spännande utvecklingsresa framåt, där vi tillsammans strävar mot ökad kvalitét!

Dina arbetsuppgifter

I rollen som lönekonsult ingår du i gruppen som arbetar med ärendehantering i vår linje 1 funktion. Hos oss arbetar du tillsammans med sex andra engagerade lönekonsultkollegor samt stöd från lönespecialister, systemförvaltare och löneekonom. 

Vi stödjer och servar våra chefer och administratörer/rapportörer inom lönerelaterade frågor via både ärendeportal samt telefon.

Det innebär bland annat registrering av anställningar och löneunderlag, kontroller i mellanperioden samt rapportering efter lönekörning. Allt detta sker i lönesystemet Heroma. 

I din roll som lönekonsult hanterar du en variation av flöden och får vara medskapare för nya lösningar och vägar framåt inom löneområdet.

Vem är du?

Du har som lägst slutförd yrkeshögskolexamen inom löneområdet eller har yrkeslivserfarenhet inom löneadministration. Vi ser positivt på om du har arbetat några år inom ett serviceyrke. 

För att trivas i rollen som lönekonsult är du en teamspelare och har förmågan att skapa nya och bibehålla goda relationer.
Du är serviceinriktad och har en god förmåga att kommunicera både i tal och skrift, där du anpassar din kommunikation efter mottagaren.

Du engageras av utveckling och utmaningar, där du vill vara en del av lösningen.
Vi ser att du samarbetar väl och trivs likväl i grupp som i det självständiga arbetet.

I ditt arbetssätt har du förmågan att strukturera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Vi ser att du värdesätter och eftersträvar kvalitét i ditt arbete och även för dina kollegor. 

Välkommen med din ansökan!


Information om tjänsten
Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Vikariat fram till och med 29 februari 2024
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Ja, till viss del
Sista ansökningsdatum: 3 augusti
Kontakt: Lönechef Louise Pawlowski, [email protected] 




Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Lönekonsult till Löneenheten

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Har du ... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Har du en fallenhet för att ge god service i lönerelaterade frågor? Söker du en ny tjänst där du får möjlighet att utvecklas? Då kan du vara vår nya lönekonsult!


Vilka är vi?
Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun, där vi tillsammans är cirka 60 kollegor.

Vi har målsättningen att vara en HR-organisation i framkant som utmanar traditionella metoder. Löneenhetens uppdrag är att se till att rätt lön betalas ut i rätt tid och att ge professionellt stöd och god service till chefer och lönerapportörer inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Vi har en nära dialog med chefer och lönerapportörer i kommunen.

Genom tillitsbaserad ledning och styrning delegeras ansvar och du som medarbetare inbjuds till dialog och delaktighet. För oss är det viktigt att ta tillvara på din kunskap och din utvecklingsförmåga.

Inom löneenheten finns tre arbetsgrupper; två grupper mot lönehantering samt en inom system. Grupperna har olika ansvarsområden men samverkar och hjälper varandra över gränserna. Totalt är vi 20 medarbetare, vi finns på Slottsgatan 118 i Norrköping, i nära anslutning till resecentrum. Hos oss har du möjlighet att till viss del jobba på distans.

Vi är ett hjälpsamt team som värnar om varandra och har en spännande utvecklingsresa framåt, där vi tillsammans strävar mot ökad kvalitét!

Dina arbetsuppgifter
I rollen som lönekonsult ingår du i gruppen som arbetar med ärendehantering i vår linje 1 funktion.
Hos oss på Löneenheten arbetar du tillsammans med sex andra engagerade lönekonsultkollegor samt stöd från lönespecialister, systemförvaltare och löneekonom. 

Vi stödjer och servar våra chefer och administratörer/rapportörer inom lönerelaterade frågor via både ärendeportal samt telefon.

Det innebär bland annat registrering av anställningar och löneunderlag, kontroller i mellanperioden samt rapportering efter lönekörning. Allt detta sker i lönesystemet Heroma. 

I din roll som lönekonsult hanterar du en variation av flöden och får vara medskapare för nya lösningar och vägar framåt inom löneområdet.

Vem är du?
Du har som lägst slutförd yrkeshögskolexamen inom löneområdet eller har yrkeslivserfarenhet inom löneadministration. Vi ser positivt på om du har arbetat några år med ett serviceyrke. 

För att trivas i rollen som lönekonsult är du en teamspelare som har förmågan att skapa nya och bibehålla goda relationer.
Du är serviceminded och har en god förmåga att kommunicera både i tal och skrift, där du anpassar kommunikationen efter mottagaren.

Du engageras av utveckling och utmaningar, där du vill vara en del av lösningen.
Vi ser att du samarbetar väl och trivs likväl i grupp som i det självständiga arbetet.

I ditt arbetssätt har du förmågan att strukturera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Vi ser att du värdesätter och eftersträvar kvalitét i ditt arbete och även för dina kollegor. 

Vi kommer lägga stort vikt vid personliga egenskaper.



Välkommen med din ansökan!


Information om tjänsten
Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidare
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 15 augusti
Kontakt: Vill du veta mer kontaktar du lönechef Louise Pawlowski, [email protected], rekryteringsspecialist, Sofia Örtegren, 011-153213, [email protected]


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi rekryterar ytterligare en engagerad lönespecialist till Rusta

Är du en engagerad och serviceinriktad person som brinner för löneområdet? Lockas du av att få arbeta i en varm, uppmuntrande och föränderlig organisation där egna initiativ och idéer uppmuntras? Då kan rollen som lönespecialist på Rusta vara intressant för dig! Nu finns ytterligare en möjlighet för dig som vill arbeta som lönespecialist och vara en del av ett varmt, hjälpsamt och härligt team. Teamet som du ingår i består av HR Operations Manager, en HRI... Visa mer
Är du en engagerad och serviceinriktad person som brinner för löneområdet? Lockas du av att få arbeta i en varm, uppmuntrande och föränderlig organisation där egna initiativ och idéer uppmuntras? Då kan rollen som lönespecialist på Rusta vara intressant för dig!

Nu finns ytterligare en möjlighet för dig som vill arbeta som lönespecialist och vara en del av ett varmt, hjälpsamt och härligt team. Teamet som du ingår i består av HR Operations Manager, en HRIS specialist, en HRIS Koordinator, två lönespecialister samt en HR-/löneadministratör. Tillsammans med din lönekollega ansvarar du för löneprocessen i tätt samarbete med en extern lönepartner.

Du rapporterar till HR Operations Manager och tjänsten är placerad på huvudkontoret i Upplands Väsby alternativt på vårt kontor i Norrköping.

Om rollen
Som lönespecialist hanterar du tillsammans med din kollega och extern lönepartner ca 3000 löner i fyra olika kollektivavtal. Rusta har en unik "hybrid" outsoursad lösning vilket gör att du får möjlighet att arbeta på ett lite annat sätt.

Dina ansvarsområden och arbetsuppgifter innefattar bland annat:

• Att säkerställa att korrekt löneutbetalning sker i enlighet med gällande lagar och regler
• Nära dialog och samarbete med lönepartner
• Avvikelsehantering samt hantering av reseräkningar och utlägg
• Stötta verksamhetens chefer i tidrapporterings- och schemaläggningssystemet Ouinyx
• Administration kring pensioner och förmåner
• Avstämning av lönekonton samt deklarationer
• Rapportering till SKV och andra myndigheter/externa parter
• Utveckla och dokumentera rutiner och processer kopplat till löneområdet

Vem är du?
Vi söker dig som trivs och vill utvecklas i en föränderlig miljö där du ges en stor möjlighet att påverka och ta egna initiativ. Du är en nyfiken, kvalitetsinriktad, hjälpsam och engagerad person som sprider glädje och energi till din omgivning. Att skapa goda relationer är naturligt för dig och du värderar att arbeta i en grupp där samarbete och att stötta varandra uppmuntras.

Du har ett par års erfarenhet av löneyrket där lönearbete i en verksamhet med både kollektivanställda och tjänstemän är meriterande, likväl som tidigare erfarenhet av arbete i systemen Quinyx och/eller SD Worx.

Våra värderingar
Rusta står för värderingarna Enkelhet, Mod, Engagemang och Tillsammans. Värderingarna stärks genom att alla medarbetare har varit med i arbetet med att identifiera och forma dem. De ska fungera som styrmedel vid sidan av vision och affärsidé samt som kompass och vägledning i det dagliga arbetet. Med hjälp av dessa ska Rusta klara sin fortsatta expansion och tillväxt utan att tappa sitt ursprung, fokus eller flexibilitet.

Ansökan
I den här rekryteringen samarbetar Rusta med Jurek HR. Du söker tjänsten via annonsen på jurek.se och intervjuer kommer att ske löpande varför vi ser därför fram emot att få din ansökan så snart som möjligt. Har du frågor om rollen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Cecilia Strååt på [email protected] alt 076-002 69 75.

Som en del av rekryteringsprocessen för tjänsten genomför vi en bakgrundskontroll innan anställning kan bli aktuell. Vi använder bakgrundskontroller från SRI.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Rusta
Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av hem- och fritidsprodukter till överraskande låga priser. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 i Gävle och idag har Rusta snart fler än 200 varuhus i Sverige, Norge, Finland och Tyskland.

Rusta arbetar långsiktigt med att öka medvetenheten kring socialt- och miljömässigt ansvarstagande, för att säkerställa en hög kvalitet på våra produkter och samtidigt medverka till ett mer hållbart samhälle.

Rusta är en arbetsplats med högt i tak där det är lätt att göra sin röst hörd. Vi vet att olikheter skapar möjligheter och att mångfald är en central tillgång i vår fortsatta utveckling. Våra medarbetare speglar därför samhället på de marknader där vi är verksamma. Vi är ständigt på jakt efter personer som trivs i denna inkluderande och föränderliga miljö, och som tillsammans med drivna kollegor vill utvecklas med Rusta. Läs gärna mer på vår hemsida www.rusta.com/se.

Vi ser fram emot att få höra från dig! Visa mindre

PA Kompetens söker erfaren lönekonsult i AgdaPS, Norrköping

Vi söker nu dig som är en engagerad och driven lönekonsult med erfarenhet i AgdaPS. Dina arbetsuppgifter består i huvudsak av löpande lönehantering av löneprocessens alla delar. Som lönekonsult kommer du att arbeta med kunder i varierande storlekar och i olika branscher. Du kommer ha självständigt ansvar för hela löneprocessen och daglig kontakt med dina kundkontakter. Du kommer även att ingå i ett team av personer i olika roller, där man får möjlighet att... Visa mer
Vi söker nu dig som är en engagerad och driven lönekonsult med erfarenhet i AgdaPS. Dina arbetsuppgifter består i huvudsak av löpande lönehantering av löneprocessens alla delar.
Som lönekonsult kommer du att arbeta med kunder i varierande storlekar och i olika branscher. Du kommer ha självständigt ansvar för hela löneprocessen och daglig kontakt med dina kundkontakter. Du kommer även att ingå i ett team av personer i olika roller, där man får möjlighet att vara med och effektivisera allt från interna löneprocesser till att på en konsultativt sätt effektivisera kunders flöden kring lön, hr och ekonomi.
Vem är du?
Du drivs, engageras och har ett intresse av att hjälpa våra kunder, dina kollegor, lära dig nya saker och utveckla våra processer. Du trivs i rollen som lönekonsult och har ett affärsmässigt tänk. Du har arbetat minst ett par år med lön tidigare, har förståelse för löneprocesserna och effektivt utnyttjar systemen för att uppnå bästa resultat. Du brinner för att göra lite mer, komma lite längre och trivs med att i perioder jobba i ett högt tempo.
För dig, precis som för oss, är ett trevligt och likabehandlande bemötande en självklarhet. Vidare är du ansvarsfull och sekretessmedveten i ditt arbete.
Vilka är vi?
PA Kompetens är ett positivt och framåtsträvande företag som består av ca 40 kvalificerade löneadministratörer, lön- personal- och teknik-konsulter som kan lön, tid, PA och teknik. Vi har kontor i Malmö, Kungälv, Stockholm, Norrköping och Markaryd. Våra kunder överlåter hela eller valda delar av sin löne- och personaladministration till oss, allt från drift av lön/tidsystem till färdig lönespecifikation.
PA Kompetens hanterar idag ca 19 000 lönespecar i månaden på outsourcing, och driftar ytterligare ca 10 000 där kunden har egen lönehantering. Vi använder oss av AgdaPS (Lön, inkl tid), Flex HRM (lön, tid och res) och Findity (res). Via vårt egenutvecklade Webkontor kan våra kunder och deras anställda lämna och hämta de uppgifter som är knutna till den anställning och behörighet de har.
Vi erbjuder friskvårdsbidrag, tjänstepension och tillämpar 6 månaders provanställning. Du kommer även vara inkluderad i företagets bonusprogram, vilket ger dig möjlighet att påverka ännu mer.
Ansökan
Låter detta som du? Är du intresserad ser vi verkligen fram emot din ansökan. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten tillsätts så snart som möjligt efter överenskommelse.
Arbetsplats
Placering i Norrköping.
Sökord: Löneadministratör , Lönekonsult , Lönespecialist , Lönehandläggare , AgdaPS , Agda Visa mindre

Löneadministratör till Rejmes i Norrköping!

Ansök    Jun 30    Poolia Sverige AB    Löneadministratör
Är du en löneadministratör som brinner för en effektiv och kvalitetssäkrad löneprocess? Har du tidigare erfarenhet och vana att arbeta självständigt från ax till limpa? Vill du vara med på resan att utveckla lönefunktionen i ett av Sveriges största familjeägda bilhandelsföretag? Sök då jobbet som löneadministratör till Rejmes huvudkontor i Norrköping! Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Om tjänsten Dina huvudsak... Visa mer
Är du en löneadministratör som brinner för en effektiv och kvalitetssäkrad löneprocess? Har du tidigare erfarenhet och vana att arbeta självständigt från ax till limpa? Vill du vara med på resan att utveckla lönefunktionen i ett av Sveriges största familjeägda bilhandelsföretag? Sök då jobbet som löneadministratör till Rejmes huvudkontor i Norrköping!

Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Om tjänsten
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter som löneadministratör kommer att tillsammans med övriga kollegor i teamet vara att arbeta med bearbetning, beräkning samt utbetalning av lön. Du kommer hantera hela löneprocessen, både för tjänstemän och kollektivanställda, administrera samt supporta medarbetare och chefer i lönefrågor, ansvara för att lagar och kollektivavtal efterföljs samt rapportering. Vidare kommer du även vara en viktig lagspelare och delaktig i förändringsarbetet och effektiviseringen av våra befintliga rutiner och processer tillsammans med HR och övriga kollegor.

Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Poolia och att du anställs direkt hos Rejmes.

Vem är du?
Vi söker dig som har relevant utbildning inom ekonomi eller lön samt har flera års erfarenhet av självständigt lönearbete, där du både arbetat med tjänstemän och kollektivanställda. Du är väl insatt i lagar, avtal, skatteregler, försäkringar och pensioner och är en snabblärd systemanvändare. Tidigare arbete inom motorbranschen ses som starkt meriterande, men inget krav.

Som person är du trygg i dina kunskaper inom löneområdet, men har som ambition att vilja utvecklas i rollen som löneadministratör. Du är serviceinriktad, noggrann och tar gärna initiativ till att utveckla effektivare arbetssätt. Är du en driven och social lagspelare som vill ta nästa steg i karriären? Tveka inte att skicka in din ansökan.

Om verksamheten
Koncernen Tage Rejmes Bil AB grundades 1958 och är idag ett av Sveriges största familjeägda bilhandelsföretag. Företaget är auktoriserad återförsäljare av Volvo, Renault, Dacia, Maxus, BYD och JAC personbilar och lätta transportbilar samt av Volvo lastbilar och bussar. Rejmekoncernen erbjuder service och reparationer i 24 verkstäder på 15 orter i Östergötland, Närke, Södermanland, Västmanland och Småland. Koncernen omsätter över 3 miljarder kronor och har cirka 700 medarbetare. Visa mindre

Lönespecialist till Löneenheten

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vill d... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vill du jobba serviceinriktat med komplexa lönerelaterade frågor? Då kan du vara vår nya lönespecialist!
Vilka är vi?

Löneenhetens uppdrag är att vara en stödjande funktion inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Inom enheten finns tre arbetsgrupper i nära samverkan med varandra. Lönekonsultgruppen som hanterar generella löneärenden och anställningar, systemspecialistgruppen som förvaltar och utvecklar vårt lönesystem samt lönespecialistgruppen som denna tjänst är aktuell för.

Vi har en nära dialog med chefer och administratörer/rapportörer i både kommun och kommunala bolag. Totalt är vi 20 kollegor på enheten och vi finns på Slottsgatan 118 i Norrköping, i nära anslutning till resecentrum. Hos oss har du möjlighet att till viss del jobba på distans.

Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun vilken även arbetar med konsultativt HR-stöd, förhandling och rådgivning, strategiskt utvecklingsarbete och rekrytering. Tillsammans är vi 60 kollegor.

Dina arbetsuppgifter

I lönespecialistgruppen arbetar du med att stödja och servar våra chefer och administratörer/rapportörer i lönerelaterade frågor av mer komplex karaktär via vår 2:a linje supportfunktion som främst sker via ärendehanteringssystem. 

Som lönespecialist har du tillsammans med en kollega ett eller flera ansvarsområden som finns i uppdraget för arbetsgruppen. Du är delaktig i utbildning och presentationssammanhang för våra verksamheter samt är aktiv i enhetens utvecklingsarbeten.

I rollen ingår även viss telefonsupport samt att stödja lönekonsultgruppen i linje 1.

Vem är du?

Du har en slutförd eftergymnasial utbildning inom löneområdet, eller motsvarande erfarenhet som bedöms likvärdig. Vi ser även att du har flerårig erfarenhet av självständigt arbete med administration och rådgivning inom löneområdet. Vi ser gärna att du har kännedom om kollektivavtal från kommun/region samt har arbetat med lönehantering i Heroma.

Vi letar efter dig som har en naturlig fallenhet för att skapa relationer och samarbetsformer. Du trivs i en serviceinriktad roll samt att jobba i team. Struktur och ordning ligger naturligt för dig och du kan snabbt planera om när du står inför förändringar. Du kan självständigt tolka komplicerade bestämmelser och utgå från det vid handläggning av arbetsuppgifter.

Vidare är du driven och tar stort ansvar för dina uppgifter som du även säkerställer blir utfärda korrekt. Du gillar att effektivisera och utveckla processer och rutiner för att skapa smarta och tidseffektiva arbetssätt. Du har god förmåga att vara ett professionellt stöd i våra lönefrågor och ge kvalificerad service på ett positivt sätt.

Du kommer att arbeta med både skriftlig och muntlig information samt rådgivning till chefer och medarbetare inom organisationen, därför är det viktigt att du har goda språkkunskaper i svenska, både i tal och skrift. Du har även goda datorkunskaper och är van att hantera olika system.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse
Arbetstid: Dagtid
Sista ansökningsdatum: 31 maj
Kontakt: För frågor om tjänsten kontakta lönechef Louise Pawlowski, 011-156277. För frågor kring rekryteringsprocessen kontakta rekryteringsspecialist Johanna Carlberg, 011-151053.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Lönecontroller till Norrköping

Är du en engagerad och kunnig lönecontroller som söker en arbetsplats med stor bredd? Vill du arbeta i ett nytänkande och expansivt bolag? Då kan det vara just dig vi väntar på! Söderberg & Partners Payroll söker dig som vill utmanas i din roll som lönecontroller och utveckla dina kunskaper inom lön och system. Hos oss arbetar våra lönecontrollers med hela löneprocessen från insamling och hantering av löneunderlag till lönekörning, rapporter, statistik ... Visa mer
Är du en engagerad och kunnig lönecontroller som söker en arbetsplats med stor bredd? Vill du arbeta i ett nytänkande och expansivt bolag? Då kan det vara just dig vi väntar på!

Söderberg & Partners Payroll söker dig som vill utmanas i din roll som lönecontroller och utveckla dina kunskaper inom lön och system. Hos oss arbetar våra lönecontrollers med hela löneprocessen från insamling och hantering av löneunderlag till lönekörning, rapporter, statistik samt semesterårsskiften. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta på Söderberg & Partners.

Vi värnar om vår kultur med korta beslutssträckor och har därför en kontinuerlig dialog där vi delar med oss av vår kunskap kring idéer för hur vi ska utveckla vår service och kunna leverera högkvalitativt arbete i våra avtals- och kundärenden. Våra värderingar i företagskulturen är viktiga för oss och något vi lever efter i vardagen - är du driven, hjälpsam, ansvarsfull och modig ser vi gärna att du söker dig till oss.

Söderberg & Partners Payroll – en smart och effektiv lönehantering
Söderberg & Partners Payroll erbjuder en totallösning för lönehantering och personaladministration. Vi växer just nu snabbast i branschen och erbjuder en användarvänlig, heltäckande tjänst med ett fast pris. Våra kunder återfinns inom vitt skilda branscher och storlekar, vilket ger våra medarbetare stora utvecklingsmöjligheter och en spännande bredd av kunder och avtal. Vi har för närvarande verksamhet i Stockholm, Sundsvall och Norrköping.

Vi söker dig som:

-
Har utbildning inom lön eller motsvarande erfarenhet som bedöms likvärdig av att arbeta med lönehantering

-
Har god kommunikativ förmåga och tycker om kundkontakt

-
Har goda IT-kunskaper och arbetar i Excel på daglig basis


Oavsett om du är i början av din karriär eller har ett par års erfarenhet av lönearbete så är du välkommen in med din ansökan. Vårt team kännetecknas av att vi är hjälpsamma och din introduktion kommer varvas av e-learning, genomgångar av kollegor och att arbeta praktiskt. Vi hoppas att det är dig vi söker och ser fram emot att välkomna vår nya medarbetare!

Vi ser det som meriterande om du har goda kunskaper i flera olika lönesystem. Ange gärna i din ansökan hur länge och med vad du arbetat i respektive lönesystem.

Rekryteringen sker löpande så registrera gärna din ansökan så snart som möjligt.

Tillträdesdatum: Efter överenskommelse
Placering: Norrköping, Knäppingsborgsgatan 3
Kontaktperson: Jenny Blomgren, 08-451 50 04


Söderberg & Partners grundades 2004 av nio entreprenöriella analytiker och är idag en av Sveriges ledande finansiella rådgivare och förmedlare av försäkringar och finansiella produkter.

Vi bedriver verksamhet inom bland annat tjänstepensionsrådgivning, försäkringsrådgivning och försäkringsförmedling, samt kapitalrådgivning och kapitalförvaltning. Vi utvecklar och erbjuder även digitala verktyg för bland annat finansiell rådgivning och för löne-, och förmånshantering. Vi har valt, som första företag i svenskt näringsliv, att klimatkompensera våra medarbetare, både i arbetet och på fritiden.

Vi har en stark företagskultur där medarbetarna har höga ambitioner och ett stort engagemang. Organisationen är kreativ och dynamisk med korta beslutsvägar och stort utrymme för egna idéer vilket skapar en inspirerande miljö där du har möjlighet att utvecklas snabbt.

Vi premierar medarbetare som sporras av stort eget ansvar och som har drivkraft att kontinuerligt utvecklas och föra sina arbetsuppgifter framåt. Vi är måna om att hjälpa varandra, men även att ha mod att testa nya vägar.

Mångfald och likabehandling är viktigt för oss, både när det gäller våra medarbetare och de som söker jobb hos oss. Vi uppmuntrar olikheter och är övertygade om att medarbetare med olika erfarenheter, kompetenser och referensramar hjälper oss att växa och utvecklas.

Vår resa har bara börjat och vi söker ständigt efter begåvade och kompetenta medarbetare med en stark vilja att nå framgång. Vill du vara med och bygga vår framtid? Visa mindre

Ekonom till Kriminalvårdens servicecenter

Ansök    Maj 12    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. ARBETSUPPGIFTER Som ekonom hos oss kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter vara att arbeta med myndighetens löpande redovisning, sk... Visa mer
Kriminalvården växer vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

ARBETSUPPGIFTER
Som ekonom hos oss kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter vara att arbeta med myndighetens löpande redovisning, skatt och momsredovisning, in- och utbetalningar, månatliga avstämningar och bokslut. Inom sektionen arbetar vi i team där vi tillsammans med kollegor tar gemensamt ansvar för vårt uppdrag, inkommande ärenden och bidrar till måluppfyllelse. I rollen ingår också arbetsuppgifter så som verksamhetssupport gällande främst anläggningsredovisning. Du ger stöd och support till chefer och handläggare inom ditt ansvarsområde samt arbetar aktivt med ständiga förbättringar av rutiner, arbetssätt och myndighetens fakturahanteringsprocess.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och kan relatera till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du har även förmågan att lyssna, kommunicera med andra och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver dina processer vidare och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. I ditt arbete planerar, organiserar och prioriterar du på ett effektivt sätt.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• YH-utbildning inom ekonomiadministration alternativt annan kombination av utbildnings- och erfarenhetsbakgrund som Kriminalvården bedömer relevant.
• Erfarenhet av arbete som ekonom
• Arbetat med bokslutsarbete
• Erfarenhet av ekonomisystemet Unit4 ERP
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• Goda kunskaper i Microsoft Office (Excel och Word)

Det är meriterande om du har:
• Utbildning inom statlig redovisning
• Utbildning i ekonomisystemet Unit4 ERP eller annat ekonomisystem
• Erfarenhet av arbete med anläggningsredovisning
• Erfarenhet av statlig redovisning och offentlig verksamhet
• Erfarenhet av e-handelssystem

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Lönespecialist till Ottobock i Norrköping

Ottobocks HR-avdelning i Sverige består idag av fem medarbetare varav 2 medarbetare inom lön och 3 inom HR. Samtliga medarbetare är placerade på Ottobocks kontor som är centralt beläget i Norrköping. Hos oss kommer du tillsammans med vår andra lönespecialist att ansvara för hela löneprocessen och för projekt och utvecklingsarbete inom lön. Din framtida utmaning Löneavdelningen administrerar cirka 500 löner fördelat på våra tre svenska bolag. Avdelningen a... Visa mer
Ottobocks HR-avdelning i Sverige består idag av fem medarbetare varav 2 medarbetare inom lön och 3 inom HR. Samtliga medarbetare är placerade på Ottobocks kontor som är centralt beläget i Norrköping. Hos oss kommer du tillsammans med vår andra lönespecialist att ansvara för hela löneprocessen och för projekt och utvecklingsarbete inom lön.
Din framtida utmaning
Löneavdelningen administrerar cirka 500 löner fördelat på våra tre svenska bolag. Avdelningen ansvarar för systemförvaltning av Lön- Tid- och Resesystem. I rollen som Lönespecialist arbetar du med att ge service till vår svenska organisation i lönerelaterade frågor, både utifrån efterfrågan, och proaktivt i syfte att informera och lära. Detta innebär att du har daglig kontakt med chefer och medarbetare, främst via telefon och mail. Du arbetar i lönesystemet Agda och kommer att ansvara för behörighetsuppsättningar, tjänstebilhantering och schemahantering i Agda.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av:
Löneutbetalning månadsvis av löner
Bokföring, tidrapportering och reseadministration
Administration av försäkringar, skatt och pension
Administration av årliga rutiner inom lönefunktionen exempelvis semester- och kalenderårsskifte och ATF-beräkning
Administrering av rapporter till SCB
Myndighetskontakter
Att ta fram statistik relaterat till löner och löneprocesser
Kollektivavtalstolkningar
Driva och utveckla förbättringsarbete inom löneprocessen
Övriga lönerelaterade arbetsuppgifter


Vårt erbjudande till dig
Vi erbjuder dig ett serviceinriktat arbete i en miljö som präglas av hög yrkesstolthet och där du uppmuntras till att ta egna initiativ och utveckla dina ansvarsområden. Du kommer att arbeta i en miljö med stundtals högt tempo. Vi är ett litet team där alla har en hög ansvarskänsla och hjälper varandra.
Löneavdelningen är en del av HR-organisationen och du rapporterar till HR-chefen. Du kommer arbeta i nära samverkan med vår andra lönespecialist där ni tillsammans driver operativa lönefrågor och utveckling inom löneavdelningen.
Tjänsten är på heltid med placering i Norrköping, möjlighet till hybridarbete finns. Som anställd på Ottobock omfattas du av kollektivavtal och tillhörande kollektivavtalsförsäkringar. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.
Din bakgrund/profil
Vi söker dig som har minst 5 års erfarenhet av löneadministration och som är van att arbeta mot deadlines och är motiverad att leverera högkvalitativt resultat. Vidare har du grundläggande kunskap inom arbetsrätt och tolkning av kollektivavtal och vi ser gärna att du har haft ett eget ansvar för löneutbetalningar och tillhörande administration.
Du har flytande språkkunskaper i svenska i tal och skrift. Du bekväm med att uttrycka dig på engelska både muntligt och skriftligt då vi är ett internationellt bolag där kommunikation på engelska förekommer. Du har god kunskap i Microsoft Office-paketet och använder Excel som ett verktyg i beräkningar eller rapportering. Kunskap i lönesystemet Agda är meriterande.
Som person är du strukturerad, organiserad och kan prioritera dina arbetsuppgifter. Du har ett öga för detaljer samtidigt som du kan se saker ur ett helhetsperspektiv. Du har en förmåga att kommunicera på ett rakt, konkret sätt samtidigt som du är pedagogisk. Det är viktigt att du är lösningsorienterad och har en hög grad av noggrannhet i ditt arbete för att säkerställa att siffror stämmer och att informationen är korrekt. I din roll krävs det också att du har hög integritet och hög servicegrad, vilket innebär att du är ansvarstagande för de uppgifter som åligger dig.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Hur du ansöker
Skicka in din ansökan innehållande CV och personligt brev till [email protected] senast den 31 maj 2023. Urval och intervjuer sker löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Har du frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Jessica Bäckström, HR Manager, [email protected].
Besök gärna vår hemsida för mer information www.ottobock.se.
Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Löneadministratör till Jens S i Norrköping

Är du i början av din karriär inom lön och vill arbeta i en familjär miljö där det finns utvecklingsmöljligheter? Då är du kanske den vi söker? Om företaget Jens S Transmissioner AB levererar transmissionslösningar i samarbete med världsledande leverantörer. Genom sin ledande position i Skandinavien, samt fokusering på kvalitet och kundservice erbjuds ett brett utbud till konkurrenskraftiga priser. Kund- och specialanpassade produkter tillverkas i den mek... Visa mer
Är du i början av din karriär inom lön och vill arbeta i en familjär miljö där det finns utvecklingsmöljligheter? Då är du kanske den vi söker?

Om företaget
Jens S Transmissioner AB levererar transmissionslösningar i samarbete med världsledande leverantörer. Genom sin ledande position i Skandinavien, samt fokusering på kvalitet och kundservice erbjuds ett brett utbud till konkurrenskraftiga priser. Kund- och specialanpassade produkter tillverkas i den mekaniska verkstaden på plats.

Vi på Jens S brinner för våra medarbetares kompetensutveckling både i din egen roll och inom bolaget så här har du allt att vinna. Vi har en härlig företagskultur som gör det roligt att gå till jobbet och när vi inte har kick-off, julfest eller andra typer av sociala event så levererar vi transmissionslösningar i samarbete med världsledande leverantörer till våra kunder.

Företaget omsätter drygt 200 MSEK och har cirka 60 medarbetare.
ISO certifierade enligt ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018 Företaget ingår i teknikhandelskoncernen Axel Johnson International.

Företaget är beläget på Ingelsta i Norrköping med goda kollektivtrafikförbindelser och cykelmöjligheter.



Dina arbetsuppgifter
Vi söker en löneadministratör med god social kompetens till en mindre grupp med ett nära samarbete på vår ekonomiavdelning. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för lönekörning i Crona lön och de administrativa uppgifterna som leder fram till lönekörningen. I rollen ingår även bland annat att vara systemansvarig för företagets tidredovisningssystem, reseräknings- och löneprogram. Du samverkar och administrerar med bl a myndigheter i frågor som rör lön, bil och leasingbolag, företagets matleverantör och du har flera interna kontaktytor. På uppdrag av våra funktionschefer så kommer du också vara den som upprättar företagets anställningsavtal.
Tanken är att du längs vägen kommer att få fler ansvarsområden och utvecklas i din roll hos oss och vi ser att du gärna intresserar dig för nya områden som rör ekonomi.

Din profil
Vi ser gärna att du har arbetat med löneadministration tidigare, gillar att ta ett stort ansvar och säkerställer att rätt lön går ut i rätt tid. Som person är det viktigt att du är serviceminded och gärna svarar på frågor från de anställda. Vidare uppskattar vi om du är en positiv, noggrann och en anpassningsbar person som gärna vill utvecklas med nya ansvarsområden.
Inom området lön är du trygg och har en god kommunikativ förmåga. Ordning och reda är naturligt för dig, du är handlingskraftig och ser vad som behöver göras. Eftersom du kommer ha stora kontaktytor inom och utanför organisationen krävs god samarbetsförmåga och att du behärskar svenska i tal och skrift.
Du har relevant utbildning inom lön/ekonomi eller uppnått motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet.
Har du erfarenhet av arbete i Crona lön är det meriterande men inte ett krav.

Ansökningsförfarande
Rekryteringsprocessen är ett samarbete mellan Jens S & Skill. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så vi föreslår att du söker redan idag. Du är välkommen med din ansökan på skill.se.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare rekryterare Anna-Stina Pantzare på mail [email protected] telefon: 011-470 53 03,
Varmt välkommen med din ansökan!



Om oss
Skill är ett modernt kompetensföretag med ett brett tjänsteutbud inom rekrytering, bemanning, hr-tjänster och kompetensutveckling. Vi har en stark kundbas i teknik- och industriföretag samt inom IT och tech.
Rätt människor, på rätt plats, kan förändra allt – och när människor växer, växer företag.
People change – everything. Visa mindre

Semestervikarierande lönespecialiststudent sökes!

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Studer... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Studerar du till lönespecilist och har fallenhet för att ge god service? Då kan du vara vår nya semestervikarie på Löneenheten!

Vilka är vi?
Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun, där vi tillsammans är cirka 60 kollegor.

Vi har målsättningen att varaen HR-organisation i framkant som utmanar traditionella metoder. Löneenhetens uppdrag är att se till att rätt lön betalas ut i rätt tid och
att ge stöd och god service till chefer och lönerapportörer inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Vi har en nära dialog med chefer och lönerapportörer i kommunen.

Genom tillitsbaserad ledning och styrning delegeras ansvar och du som medarbetare inbjuds till dialog och delaktighet. För oss är det viktigt att ta tillvara på din kunskap och din utvecklingsförmåga.

Inom löneenheten finns tre arbetsgrupper; två grupper mot lönehantering samt en inom system. Grupperna har olika ansvarsområden men samverkar och hjälper varandra över gränserna. Totalt är vi 20 medarbetare och vi finns på Slottsgatan 118 i Norrköping, i nära anslutning till resecentrum. Hos oss har du möjlighet att till viss del jobba på distans.

Dina arbetsuppgifter
I rollen som lönekonsult ingår du i gruppen som arbetar med ärendehantering i vår linje 1 funktion.

Vi stödjer och servar våra chefer och administratörer/rapportörer inom lönerelaterade frågor via både ärendeportal samt telefon.

Det innebär bland annat registrering av anställningar och löneunderlag, kontroller i mellanperioden samt rapportering efter lönekörning. Allt detta sker i lönesystemet Heroma. 

Vem är du?
Du har som lägst slutförd gymnasieutbildning. Du har påbörjat studier för att bli lönespecialist/lönehandläggare. Vi ser gärna att du har arbetat  några år med ett serviceyrke. 

För att trivas i rollen som lönekonsult tycker du om att ge service och skapa goda relationer. Din förmåga att kommunicera är bå de lättförståelig och anpassad efter mottagaren.

Du arbetar lika bra i grupp som självständigt, och din förmåga att strukturera och organisera
ditt arbete är god.

Vi kommer lägga stort vikt vid personliga egenskaper.

Välkommen med din ansökan!


Information om tjänsten
Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Semestervikariat på heltid under vecka 26-32 samt möjlighet till deltidsjobb under hösten
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 10 maj
Kontakt: Vill du veta mer om tjänsten och rekryteringsprocessen kontaktar du lönechef Louise Pawlowski, [email protected]


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Löneadministratör

Ansök    Apr 4    Luftfartsverket    Löneadministratör
Är du en driven löneadministratör som vill vara med att förstärka, utveckla och bidra till en proffsig, hållbar och kontinuerlig löneprocess? Lockas du dessutom av digitalisering och trivs med att jobba i team så är detta tjänsten för dig!  Du välkomnas till ett engagerat team där de flesta av oss sitter i Norrköping. Hos oss hanterar du hela löneprocessen från A till Ö. Utöver det löpande arbetet så deltar du i processförbättrande arbeten och aktiviteter... Visa mer
Är du en driven löneadministratör som vill vara med att förstärka, utveckla och bidra till en proffsig, hållbar och kontinuerlig löneprocess? Lockas du dessutom av digitalisering och trivs med att jobba i team så är detta tjänsten för dig! 

Du välkomnas till ett engagerat team där de flesta av oss sitter i Norrköping. Hos oss hanterar du hela löneprocessen från A till Ö. Utöver det löpande arbetet så deltar du i processförbättrande arbeten och aktiviteter. 

Vi tror att du är i början av din karriär och har arbetat något/några år efter din examen inom lön.

Om tjänsten:
Enheten HR-Lön ansvarar för utförande av HR- och löneadministration. Vi ger råd och stöd till chefer och medarbetare inom arbetsmiljö, arbetsrätt, rekrytering, samt personal-, löne- och pensionsfrågor. Våra uppgifter är även att bland annat beräkna, redovisa och utbetala löner, förmåner, ersättningar och pensioner. Vi använder oss av Heroma som lönesystem.

Vi är totalt 14 personer inom enheten som består av Enhetschef, Gruppchef, Löneadministratörer, Applikationsansvariga, HR-Administratör, HR-Samordnare, HRBP och HR-Specialist. Du rapporterar direkt till Gruppchef. 

Bland dina arbetsuppgifter finns:


• Rådgivning inom löneprocessen/HR-processen
• Hantering av lönepåverkande indata
• Lönekörning
• Bokföringsunderlag till ekonomi/redovisning
• Stöd vid schemahantering
• Behörigheter
• Reseräkningshantering
• Inrapportering av anställningsuppgifter samt att skapa anställningsavtal
• Hålla utbildning inom lönerelaterade frågor för nyanställda.

Du kommer även vara en del av HR-service som agerar support gentemot medarbetare och chefer gällande personal och lönerelaterade ärenden. Andra administrativa arbetsuppgifter kopplade till personal- och lönerelaterade frågor kan förekomma.

Vi söker dig som:

• har en gymnasial utbildning
• har en examen inom löneområdet 
• har ett eller ett par års erfarenhet av att ha arbetat inom området
• behärskar svenska flytande i både tal och skrift

Som person bör du gilla att jobba tillsammans i team. Du är duktig på att samarbeta och skapa goda relationer. Vi söker dig som tycker om att ge utmärkt service och lägger vikt vid god kommunikation.

Du är också en noggrann person som gillar ordning och reda, tar ansvar och initiativ inom ramen för din roll, och tycker att det är roligt att ta dig an olika arbetsuppgifter. Vi i teamet tycker att det är roligt att utveckla och effektivisera processer och arbetssätt och detta arbete kommer du att vara en del av.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och urval kan komma att ske löpande. 

Anställning:
Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Norrköping. Innan anställningen genomför vi en säkerhetsprövning som bland annat innefattar drogtest. LFV tillämpar kompetensbaserad rekrytering och urvalstester.

Tillsättning sker snarast enligt överenskommelse.

LFV har goda anställningsvillkor och ett brett utbud av förmåner som bland annat innefattar en privat sjukvårdsförsäkring och goda pensionsvillkor.

Om LFV:
LFV är Sveriges ledande aktör inom flygtrafikledning för civil och militär luftfart med tillhörande tjänster. Våra flygledare leder dagligen cirka 2 000 flygplan i svenskt luftrum. LFV var först i världen med flygtrafikledning på distans och vi fortsätter att driva digitaliseringen. Genom olika samarbeten är vi med och effektiviserar det europeiska luftrummet. LFV har 1 100 anställda.  

Avdelningen Gemensamma tjänster ansvarar för att driva och utveckla arbetet avseende verksamhetsgemensamma områden samt ge stöd till den övriga organisationen. Inom avdelningen finns enheterna Inköp, Ekonomi, Kommunikation, HR-lön, Lokaler och service, Flygsäkerhet samt Utbildning. Totalt omfattar avdelningen cirka 120 medarbetare fördelade på sju enheter, med en chef för varje enhet.

Läs mer om LFV www.lfv.se Visa mindre

Löne- och HR-administratör till Swedavia

Ansök    Mar 29    Swedavia AB    Löneadministratör
Vi söker nu två nya kollegor som ska stärka upp vårt fantastiska löneteam i Norrköping! Vi erbjuder en härlig arbetsplats med glada och trevliga kollegor i ett fint kontor nästan mitt i Norrköping. Vi levererar lön och HR-administration till våra drygt 3000 kollegor i Swedavia, vi gör det mesta helt digitalt och papper är sällsynta här. Dessutom törs vi lova att du får arbeta med hela löneprocessen och en massa andra stimulerande uppgifter. Dina arbe... Visa mer
Vi söker nu två nya kollegor som ska stärka upp vårt fantastiska löneteam i Norrköping!

Vi erbjuder en härlig arbetsplats med glada och trevliga kollegor i ett fint kontor nästan mitt i Norrköping.

Vi levererar lön och HR-administration till våra drygt 3000 kollegor i Swedavia, vi gör det mesta helt digitalt och papper är sällsynta här.

Dessutom törs vi lova att du får arbeta med hela löneprocessen och en massa andra stimulerande uppgifter.

Dina arbetsuppgifter

Ditt team består av 6 administratörer som står för basen av vår leverans; on- och offboarding, anställningar, löner, pensioner, intyg och våra övriga förmåner. Du arbetar helt oberoende av organisation eller arbetsuppgifter vilket innebär att alla i teamet jobbar med hela administrativa kedjan för samtliga av våra medarbetare. Du är med från onboardingen, nyanställning med avtal och behörigheter, under hela anställningsprocessen med lön och frånvaro tills personen slutar med reglering av slutlön och offboarding.

Allt arbete utförs tillsammans med kollegor från andra team, som exempelvis HR Service Desk som har direktkontakt med medarbetare samt chefer och är supporten mot vår verksamhet. De försöker i så stor grad som möjligt att lösa alla ärenden direkt, sådant de inte hanterar slussas vidare till dig som är expert. Du har även kontakt med kompetensteamet och specialister inom arbetsrätt och pension med mera. Vi är totalt ca 20 kollegor som väntar på dig!

 

Din profil

Du är i första hand en utbildad lönespecialist från yrkeshögskola, gärna med något års erfarenhet inom rollen, alternativt flerårig erfarenhet av löneadministration.

Vi fäster stor vikt vid goda svenska-kunskaper i tal och skrift, att du är utåtriktad och bekväm att kommunicera via både mail och telefon. Du arbetar självständigt i Microsoft Excel och det är meriterande om du även har erfarenhet av HR- och Lönesystemet Heroma som vi arbetar i på Swedavia.

Din roll kommer att vara såväl administrativ som kommunikativ, därför tror vi att du som person har ett högt servicetänk, är noggrann, utåtriktad och har god framåtanda där den gemensamma teaminsatsen är den som räknas.

Vi har två lediga tjänster som du söker till: en tillsvidaretjänst from. augusti/september 2023
och ett längre vikariat/ särskild visstidsanställning med start nu så fort som möjligt och som pågår till och med 2024-06.

Vi gör löpande urval och intervjuer, så vänta inte med att skicka din ansökan!

Arbetstiden är kontorsarbetstid där vi utgår från att 08-16:30 är norm, men med möjlighet att flexa inom ramen för förtroendearbetstid. Du får givetvis möjlighet att arbeta hemifrån men bör vara bosatt i regionen så att du enkelt kan pendla in till kontoret i Norrköping.
Vi har även en massa andra fina anställningsförmåner vi berättar mer om i en eventuell intervju.

Att arbeta på Swedavia
Vi är alltid vakna, dygnet runt årets alla dagar. Det är här resan börjar. Swedavia vill göra mötet mellan människor enkelt och vi vill göra stora avstånd små. Vi bidrar till den tillgänglighet som Sverige behöver för att underlätta resande, affärer och möten. Via våra flygplatser kommer Sverige ut i världen och världen till Sverige. Vi vill att människor ska flyga med gott samvete och därför tar vi sikte på att vara världsledande i hållbarhet och på att driva flygplatser med minsta möjliga klimatpåverkan.


På vår hemsida: https://www.swedavia.se/om-swedavia/jobba-hos-oss/ kan du läsa mer om hur det är att jobba hos oss.



Säkerhet har hög prioritet för oss på Swedavia. Vi genomför därför en säkerhetsprövning innan beslut om anställning. Du kan läsa mer om vad säkerhetsprövning innebär på Säkerhetspolisens hemsida.


För att kunna göra så objektiva bedömningar som möjligt använder vi arbetspsykologiska tester i våra rekryteringar.


I den här rekryteringen har Swedavia redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss därför all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.


Urval sker löpande och vi ser fram emot din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Lönespecialist till Svensk Hemleverans

För att lyckas i rollen som lönespecialist på Svensk Hemleverans ser vi att du är lösningsorienterad och strukturerad med erfarenhet av lönehantering då du kommer arbeta med hela löneprocessen. I dina arbetsuppgifter ingår att ge daglig service åt chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor för våra 10 regioner i landet. Du kommer utöver löneadministration bland annat administrera scheman, dra ut rapporter se över statistik och skriva olika typer av i... Visa mer
För att lyckas i rollen som lönespecialist på Svensk Hemleverans ser vi att du är lösningsorienterad och strukturerad med erfarenhet av lönehantering då du kommer arbeta med hela löneprocessen. I dina arbetsuppgifter ingår att ge daglig service åt chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor för våra 10 regioner i landet.

Du kommer utöver löneadministration bland annat administrera scheman, dra ut rapporter se över statistik och skriva olika typer av intyg. I rollen kommer du även kontrollera att arbetstiderna som registrerats stämmer överens med vad distributörerna uppgett.

Du erbjuds att arbeta i en kreativ, stimulerande, händelsestyrd, fartfylld, omväxlande miljö. Vi är ett härligt gäng som jobbar tillsammans och vi sitter i fina nyrenoverade lokaler i Norrköping.
Du har relevant utbildning inom lön/ekonomi eller motsvarande erfarenhet. Ordning och reda är naturligt för dig, du är handlingskraftig och ser vad som behöver göras. Eftersom du kommer ha många kontaktytor inom organisationen krävs god samarbetsförmåga och att du behärskar svenska och engelska i tal och skrift.

Som person är du driven och har en positiv energi. Samtidigt är du en teamspelare som gärna delar med dig av dina kunskaper. Du trivs med att jobba mot uppsatta mål och deadlines och tycker det är roligt att arbeta med lön och har kunskap om arbetsrätt, dvs de lagar, regler och kollektivavtal som finns.

- Ha mycket god samarbets-, initiativ- och kommunikationsförmåga
- Hög integritet i alla sammanhang som rör medarbetare och företag
- Vara noggrann och flexibel
- Van datoranvändare med goda kunskaper i Officepaketet
- Erfarenhet att arbeta med olika systemleverantörer
- Tidigare erfarenhet av systembyte är meriterande
- Erfarenhet av att arbeta med olika lönesystem
- Bidrar till trivsel på arbetsplatsen

Vi är en värderingsstyrd koncern som eftersträvar jämställdhet och mångfald och värdesätter därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

NTM är en av Sveriges största koncerner för lokal media, en stiftelseägd koncern med hjärtat i den lokala journalistiken.

Vi har medarbetare på lokal marknad från Småland till Norrbotten. Våra medierådgivare och reklambyrån Fluid hjälper företag med kampanjer, innehåll och strategi. Flertalet av våra egna tidningar trycks hos Pressgrannar och Tryck i Norr, och delas ut av vårt distributionsbolag Svensk Hemleverans, som också erbjuder morgonpigga hemleveranser för både brev och paket, tex från vår egen e-handel.

Vi har höga ambitioner i vårt dagliga arbete och som arbetsgivare. Vi arbetar aktivt med vår arbetsmiljö, kompetens och ledarskap för att skapa en välmående verksamhet.

Vi värdesätter mångfald och utvecklas genom att ta vara på våra medarbetares skilda erfarenheter och perspektiv, men vi samlas under en gemensam värdegrund: Vi är lyhörda, målinriktade och nyfikna och därför snabba till förändring. Vi har en positiv anda och vi är förlåtande, toleranta och inkluderande. Visa mindre

Payroll Coordinator

Rollen som Team Coordinator sker i kombination med din ordinarie tjänst som Payroll Analyst/Payroll Specialist och motsvarar 20% av din arbetstid. Om tjänsten  Som Team Coordinator har du ansvaret att planera, samordna, fördela och följa upp det dagliga arbetet i ditt team. Du skapar förutsättningar för att ditt team på ett effektivt sätt kan leverera bästa möjliga kvalitet, effektivitet och resultat i rätt tid. Arbetsuppgifter • Du ansvarar för att det ... Visa mer
Rollen som Team Coordinator sker i kombination med din ordinarie tjänst som Payroll Analyst/Payroll Specialist och motsvarar 20% av din arbetstid.

Om tjänsten 
Som Team Coordinator har du ansvaret att planera, samordna, fördela och följa upp det dagliga arbetet i ditt team. Du skapar förutsättningar för att ditt team på ett effektivt sätt kan leverera bästa möjliga kvalitet, effektivitet och resultat i rätt tid.

Arbetsuppgifter
• Du ansvarar för att det finns ett månatligt körschema för de kunder som finns i ditt team samt uppdatera kundens checklista i enlighet med körschemat.
• Du ansvarar för den dagliga driften, genom att i samband med dagliga operativa teammöten fördela arbetet.
• Du ansvarar för implementering och uppföljning av processer inom teamet.
• Du ansvarar för att teamet följer överenskomna produktionsplaner.
• Som Team Coordinator rapporterar du daglig status till BPO Lead Coordinator i syfte att arbetsbelastningen för verksamheten ska bli så jämnt fördelad som möjligt. Du eskalerar i det fall det finns risk för avvikelser från kundens produktionsplan.
• Du tar emot oplanerade frånvaroanmälningar för de medarbetare som ingår i ditt team för att kunna planera det dagliga arbetet. Du informerar din Team Manager som ansvarar för uppföljning av medarbetare.
• Du ansvarar för att bevilja kortare ledigheter (max 2 dgr) för medarbetare i ditt team och säkerställer att denna ledighet inte påverkar den dagliga leveransen.
• Du säkerställer att teamet i tid och på ett korrekt sätt gör tidsrapportering, SLA-rapportering, kvalitetsark, fakturakontroller samt stickprover på genomförda kontroller enligt ISAE 3402.
• Du ansvarar för att checklistan är uppdaterad dagligen av teamet (genomförd/ej aktuell) samt att checklistan slutsigneras i rätt tid.

Egenskaper som är viktiga i rollen som Team Coordinator:
• God kunskap inom lön.
• En vilja att växa, tänka nytt och se möjligheter i det dagliga arbetet.
• En förståelse för våra kunders verksamhet och ha förmågan att se kopplingen till vårt dagliga arbete.
• Ett metodiskt och strukturerat arbetssätt med fokus på detaljer.
• Samarbetsförmåga samt en positiv och framåtsträvande inställning.
• Kommunaktiv, pedagogisk och en förmåga att skapa goda relationer.

 For more information contact [email protected] Visa mindre

Lönespecialist till Svensk Hemleverans

För att lyckas i rollen som lönespecialist på Svensk Hemleverans ser vi att du är lösningsorienterad och strukturerad med erfarenhet av lönehantering då du kommer arbeta med hela löneprocessen. I dina arbetsuppgifter ingår att ge daglig service åt chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor för våra 10 regioner i landet. Du kommer utöver löneadministration bland annat administrera scheman, dra ut rapporter se över statistik och skriva olika typer av i... Visa mer
För att lyckas i rollen som lönespecialist på Svensk Hemleverans ser vi att du är lösningsorienterad och strukturerad med erfarenhet av lönehantering då du kommer arbeta med hela löneprocessen. I dina arbetsuppgifter ingår att ge daglig service åt chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor för våra 10 regioner i landet.

Du kommer utöver löneadministration bland annat administrera scheman, dra ut rapporter se över statistik och skriva olika typer av intyg. I rollen kommer du även kontrollera att arbetstiderna som registrerats stämmer överens med vad distributörerna uppgett.

Du erbjuds att arbeta i en kreativ, stimulerande, händelsestyrd, fartfylld, omväxlande miljö. Vi är ett härligt gäng som jobbar tillsammans och vi sitter i fina nyrenoverade lokaler i Norrköping.
Du har relevant utbildning inom lön/ekonomi eller motsvarande erfarenhet. Ordning och reda är naturligt för dig, du är handlingskraftig och ser vad som behöver göras. Eftersom du kommer ha många kontaktytor inom organisationen krävs god samarbetsförmåga och att du behärskar svenska och engelska i tal och skrift.

Som person är du driven och har en positiv energi. Samtidigt är du en teamspelare som gärna delar med dig av dina kunskaper. Du trivs med att jobba mot uppsatta mål och deadlines och tycker det är roligt att arbeta med lön och har kunskap om arbetsrätt, dvs de lagar, regler och kollektivavtal som finns.

- Ha mycket god samarbets-, initiativ- och kommunikationsförmåga
- Hög integritet i alla sammanhang som rör medarbetare och företag
- Vara noggrann och flexibel
- Van datoranvändare med goda kunskaper i Officepaketet
- Erfarenhet att arbeta med olika systemleverantörer
- Tidigare erfarenhet av systembyte är meriterande
- Erfarenhet av att arbeta med olika lönesystem
- Bidrar till trivsel på arbetsplatsen

Vi är en värderingsstyrd koncern som eftersträvar jämställdhet och mångfald och värdesätter därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

NTM är en av Sveriges största koncerner för lokal media, en stiftelseägd koncern med hjärtat i den lokala journalistiken.

Vi har medarbetare på lokal marknad från Småland till Norrbotten. Våra medierådgivare och reklambyrån Fluid hjälper företag med kampanjer, innehåll och strategi. Flertalet av våra egna tidningar trycks hos Pressgrannar och Tryck i Norr, och delas ut av vårt distributionsbolag Svensk Hemleverans, som också erbjuder morgonpigga hemleveranser för både brev och paket, tex från vår egen e-handel.

Vi har höga ambitioner i vårt dagliga arbete och som arbetsgivare. Vi arbetar aktivt med vår arbetsmiljö, kompetens och ledarskap för att skapa en välmående verksamhet.

Vi värdesätter mångfald och utvecklas genom att ta vara på våra medarbetares skilda erfarenheter och perspektiv, men vi samlas under en gemensam värdegrund: Vi är lyhörda, målinriktade och nyfikna och därför snabba till förändring. Vi har en positiv anda och vi är förlåtande, toleranta och inkluderande. Visa mindre

Senior löneadministratör till Sjöfartsverket i Norrköping

Kort om tjänsten Sjöfatsverket behöver nu stärka upp med en senior löneadministratör. Omfattning: Heltid/deltid, (gärna heltid 100 %) men Sjöfartsverket är flexibla. Start: Så snar som möjligt Längd: 5 månader om heltid, annars längre. Sjöfartsverket har behov av en senior löneadministratör för att stötta avdelningen och överbrygga det kunskaps- och arbetsglapp som uppstått i samband med avgångar och nyrekrytering. Som löneadmini... Visa mer
Kort om tjänsten
Sjöfatsverket behöver nu stärka upp med en senior löneadministratör.

Omfattning: Heltid/deltid, (gärna heltid 100 %) men Sjöfartsverket är flexibla.
Start: Så snar som möjligt
Längd: 5 månader om heltid, annars längre.


Sjöfartsverket har behov av en senior löneadministratör för att stötta avdelningen och överbrygga det kunskaps- och arbetsglapp som uppstått i samband med avgångar och nyrekrytering. Som löneadministratör på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping (alternativt kontoret i Stockholm).

Teamet består idag av lönehandläggare och systemförvaltare. I teamets arbetsuppgifter ingår att förvalta och utveckla Sjöfartsverkets löneprocess samt dess systemstöd i nära samarbete med förvaltningsledningen på Sjöfartsverket. Löneteamet är inne i en intensiv utvecklingsfas, driven av en större uppgradering av lönesystemet vilket omfattar större förändringar gällande samtliga systemstöd kopplade till lönehantering.


Mer om tjänsten
I tjänsten som Senior löneadministratör arbetar du tillsammans med övriga lönehandläggare med normalt förekommande löneadministrativa uppgifter så som till exempel registrering av anställningsbeslut och utlägg, hantering av filöverföringar och lönekörning samt vara support till verksamheten gällande lönefrågor.

I tjänsten kan nedan arbetsuppgifter förekomma;
• bearbeta och kontrollera löneunderlag
• ta fram lönelistor
• ta fram rapporter och statistik
• redovisa skatter och arbetsgivaravgifter
• sammanställa tid- och frånvarorapporter
• svara på frågor från anställda (exempelvis om lön och semesterledighet)
• arbete med hela lönehanteringen fram till lönekörningen (exempelvis reseräkningar,
utlägg, rättelser, körjournaler, olika ledigheter, förmåner, intyg och kontroller)

Din profil
För att vara aktuell för tjänsten behöver du uppfylla nedan kriterier:

• gymnasium eller likvärdig utbildning
• minst tre (3) års arbetslivserfarenhet som löneadministratör
• goda kunskaper i lönesystemet Personec P eller annat lönesystem från Visma
• goda kunskaper om kollektivavtal
• goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt
• kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som skrift

Meriterande om konsulten har minst tre (3) års arbetslivserfarenhet av:
- fellistor
- beräkning av semesterskulder

Personliga egenskaper som vi värdesätter:

- Flexibel, receptiv och motiveras av nya utmaningar och arbetsuppgifter och tycker om förändringsarbete.
- Säker i rollen som löneadministratör. Arbetar strukturerat och självgående samt tar självständigt reda på den information som
behövs för att slutföra arbetsuppgifter.
- God samarbetsförmåga och gillar att jobba tillsammans i team.


Ansökan
Tycker du detta låter spännande och är en roll som passar in på dig?
Då är du välkommen att söka via länken i annonsen, urvalet kommer ske löpande.

Om Dreamwork
På Dreamwork jobbar vi med people management snarare än med traditionell rekrytering och bemanning. Vi anstränger oss hårdare för att matcha våra kandidaters personlighet med våra uppdragsgivares företagskultur. Vi har ett nära samarbete med LinkedIn och våra rekryterare och researchers är certifierade i LinkedIn’s Recruitermodul. Vi har två gånger utsetts till Gasellföretag av Dagens Industri och lika många gånger nominerats till EY:s ”Entrepreneur of the Year”. Dreamwork grundades 2006 och har levererat personallösningar på över 130 orter i Sverige, från Kiruna i norr till Ystad i söder. Vi är ISO-certifierade enligt ISO 9001. Visa mindre

Löne- och personaladministratör

Ansök    Feb 24    Nuvia Nordic AB    Löneadministratör
Nuvia Nordic AB har idag uppdrag på samtliga kärntekniska anläggningar i Sverige. Vi bistår våra kunder med kvalificerad personal under deras årliga revisionsavställningar men även under drift och avveckling. Vår löneadministratör går vidare till nya utmaningar så därför söker vi dig som vill bidra med dina kunskaper inom lön och personaladministration. Vi erbjuder dig en bred roll med stora möjligheter att påverka utvecklingen inom området. Arbetsuppgi... Visa mer
Nuvia Nordic AB har idag uppdrag på samtliga kärntekniska anläggningar i Sverige. Vi bistår våra kunder med kvalificerad personal under deras årliga revisionsavställningar men även under drift och avveckling.

Vår löneadministratör går vidare till nya utmaningar så därför söker vi dig som vill bidra med dina kunskaper inom lön och personaladministration. Vi erbjuder dig en bred roll med stora möjligheter att påverka utvecklingen inom området.

Arbetsuppgifter
Som Löne- och personaladministratör arbetar du i vårt lönesystem, Visma, och stämmer av mot tidrapporteringssystemet Timezynk. I rollen ingår även att ta fram statistik, rapportera pensioner, lämna inkomstuppgifter och att bokföra löner i Brilljant.

Du kommer också att arbeta med personaladministration i form av arbetsgivarintyg, anställningsavtal, kontakter med företagshälsovården och utbildningsföretag. Som Löne- och personaladministratör jobbar du i vårt avtalssystem, Qnova, där du bland annat ansvarar för on- och offboarding av personal.
En viktigt del i arbetet är att besvara frågor från bolagets medarbetare.
Eftersom Nuvia växer kommer du vara administrativt stöd i bolagets rekryteringar.

Utbildning och erfarenhet
Vi ser gärna att du har en KY- utbildning inom lön och/eller personaladministration samt har arbetat några år med lönefrågor. Har du dessutom erfarenhet av Tekniktjänsteavtalet är det meriterande.
Vi söker dig som har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på såväl svenska som engelska. Som person är du noggrann, strukturerad och serviceinriktad. Du trivs med att ha varierande arbetsuppgifter och många kontakter - såväl internt som externt.

Anställning
Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde snarast efter överenskommelse.



Ansökan
Låter det intressant? Tveka inte att skicka in din ansökan snarast då urval görs löpande. Visa mindre

Löne- och personaladministratör

Ansök    Feb 28    Experis AB    Löneadministratör
Vår löneadministratör går vidare till nya utmaningar så därför söker vi dig som vill bidra med dina kunskaper inom lön och personaladministration. Vi erbjuder dig en bred roll med stora möjligheter att påverka utvecklingen inom området. Nuvia Nordic AB har idag uppdrag på samtliga kärntekniska anläggningar i Sverige. Vi bistår våra kunder med kvalificerad personal under deras årliga revisionsavställningar men även under drift och avveckling. Arbetsuppg... Visa mer
Vår löneadministratör går vidare till nya utmaningar så därför söker vi dig som vill bidra med dina kunskaper inom lön och personaladministration. Vi erbjuder dig en bred roll med stora möjligheter att påverka utvecklingen inom området.

Nuvia Nordic AB har idag uppdrag på samtliga kärntekniska anläggningar i Sverige. Vi bistår våra kunder med kvalificerad personal under deras årliga revisionsavställningar men även under drift och avveckling.

Arbetsuppgifter
Som Löne- och personaladministratör arbetar du i vårt lönesystem, Visma, och stämmer av mot tidrapporteringssystemet Timezynk. I rollen ingår även att ta fram statistik, rapportera pensioner, lämna inkomstuppgifter och att bokföra löner i Brilljant.

Du kommer också att arbeta med personaladministration i form av arbetsgivarintyg, anställningsavtal, kontakter med företagshälsovården och utbildningsföretag. Som Löne- och personaladministratör jobbar du i vårt avtalssystem, Qnova, där du bland annat ansvarar för on- och offboarding av personal.
En viktigt del i arbetet är att besvara frågor från bolagets medarbetare.
Eftersom Nuvia växer kommer du vara administrativt stöd i bolagets rekryteringar.

Utbildning och erfarenhet
Vi ser gärna att du har en KY- utbildning inom lön och/eller personaladministration samt har arbetat några år med lönefrågor. Har du dessutom erfarenhet av Tekniktjänsteavtalet är det meriterande.
Vi söker dig som har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på såväl svenska som engelska. Som person är du noggrann, strukturerad och serviceinriktad. Du trivs med att ha varierande arbetsuppgifter och många kontakter - såväl internt som externt.

Anställning
Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde snarast efter överenskommelse.

Ansökan
Låter det intressant? Tveka inte att skicka in din ansökan snarast då urval görs löpande. OBS! Ansök tjänsten här Visa mindre

Administratör inom lönesupport

Ansök    Feb 14    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt mynd... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd.

Tjänsten är placerad inom sektionen för kundcenter. Sektionens ansvar omfattar support för ekonomi- och personaladministration, resebokning, växel, kontorsservice, reception samt administrativt stöd. Vi arbetar i team för att ge god kvalitet och arbetar aktivt för att utveckla vår personal och sektionens tjänster.

ARBETSUPPGIFTER
Till gruppen för Växel och Support söker vi nu en vikarie till Kriminalvårdens support för personal- och lönefrågor.

I Supporten för personal-och lönefrågor besvarar du första linjens frågor gällande bl.a. löner, semester, arbetstidsförändringar, reseräkningar samt guidar i personalsystemet Heroma. Ditt främsta arbetsverktyg är telefonen då tjänsten till största del är telefonbaserad. Viss ärendehantering ingår också i arbetet där frågor besvaras via text.

Utöver första linjens personalsupport kommer du även hantera sjukanmälan för Kriminalvårdens anställda, besöksbokning för anhöriga till Kriminalvårdens klienter samt lots-support där du vägleder medarbetare så att deras frågor hamnar rätt.

Vi arbetar i team för att ge god kvalitet och vi arbetar aktivt för att utveckla vår personal och våra tjänster. Detta innebär att du även kan komma att stötta upp andra funktioner inom vår sektion.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som samarbetar bra med andra. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. I arbetet kommunicerar du på ett tydligt sätt och säkerställer att ditt budskap når fram så att förväntningarna är klara för alla berörda parter. I rollen är du stabil och kontrollerad i stressituationer och fokuserar på rätt saker. Vidare uttrycker du en positiv attityd till ditt arbete, verksamheten och organisationen.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Gymnasiekompetens eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet av servicearbete via telefon
• Förmåga att uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal på engelska
• Hög datormognad och erfarenhet av att använda IT som stöd i arbetet

Det är meriterande om du har:
• Utbildning inom personal- eller löneadministration
• Erfarenhet av arbete med personaladministration i frågor som lön, reseräkningar, arbetstidsförändringar
• Erfarenhet av att arbeta i ärendehanteringssystem
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården eller annan statlig myndighet
• Erfarenhet av arbete i Heroma

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Lönekonsult till Statens servicecenter, Norrköping

Vi söker lönekonsult till verksamhetsområd myndighetsservice. Inom verksamhetsområdet administrerar vi löner för ett antal statliga myndigheter. Avdelningen har sju enheter under sig och anställningen kommer tillhöra enheten för lönetjänster Norrköping där det idag finns 15 medarbetare. Enheten står inför ett förändringsarbete då vi kommer att byta lönesystem från Palasso till Heroma. Huvudsakliga arbetsuppgifter I rollen som lönekonsult arbetar du med lö... Visa mer
Vi söker lönekonsult till verksamhetsområd myndighetsservice. Inom verksamhetsområdet administrerar vi löner för ett antal statliga myndigheter. Avdelningen har sju enheter under sig och anställningen kommer tillhöra enheten för lönetjänster Norrköping där det idag finns 15 medarbetare. Enheten står inför ett förändringsarbete då vi kommer att byta lönesystem från Palasso till Heroma.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
I rollen som lönekonsult arbetar du med löneadministration och hantering av frågor från kund i vårt lönesystem samt i
ärendehanteringssystemet ServiceNow. Vi hanterar de ärenden som kommer in via våra system och i arbetsuppgifterna ingår även att ha kontakt med chefer, medarbetare och personalfunktioner hos kundmyndigheterna. Vi arbetar i team och hjälps åt att planera och lägga upp arbetet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• Minst två års arbetslivserfarenhet inom löneområdet och/eller yrkeshögskoleexamen som lönespecialist

Vidare ska du ha följande förmågor:
• Att skapa struktur i ditt arbete
• Att ha förmåga att samarbeta och bidra positivt till arbetsgruppens arbetsklimat
• Att säkerställa kvalitet och leverans
• Att kommunicera väl på svenska och engelska i tal och skrift
• Att ge god service, vara serviceinriktad
• Att engagera och driva arbetet framåt
• Att självständigt ta ansvar för dina arbetsuppgifter

Dessutom är det meriterande om du har:
• Arbetat med lönesystemen Palasso och/eller Heroma
• Erfarenhet av arbete med löneadministration inom offentlig förvaltning
• Erfarenhet och tillämpning av lagar och avtal inom staten

Övrigt
Anställningen är tillsvidare och på heltid.
Vi tillämpar sex månaders provanställning.
Startdatum snarast enligt överenskommelse.
Placeringsorten är Norrköping.
För anställning krävs godkänt resultat vid säkerhetsprövning och tjänsten kan vara inplacerad i säkerhetsklass vilket även innebär registerkontroll.

Välkommen med din ansökan innehållandes CV och personligt brev senast 19 februari 2023.
För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Intervjuer planeras att hållas vecka 9-10 i Norrköping.


Hos oss får du bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter.
Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges statliga servicekontor där vi vägleder besökare i frågor som rör Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Pensionsmyndigheten och Skatteverket.

Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till myndigheter. Vi är experter inom ekonomi, lön och HR.

Vår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontor finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 600 medarbetare

Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet.

Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Erfaren löneadministratör sökes omgående till växande bolag!

Har du erfarenhet av löneadministration? Vill du arbeta på ett växande företag? Är du strukturerad och noggrann? Då har vi tjänsten för dig!Nu söker vi för kunds räkning en löneadministratör. Vår kund är ett växande företag beläget i Norrköping. I rollen som löneadministratör ansvarar du för dina kunders löneprocesser och genom nära samarbete med både kunder och kollegor utvecklar och förbättrar vi ständigt vårt arbete. Du kommer personligen att hantera f... Visa mer
Har du erfarenhet av löneadministration? Vill du arbeta på ett växande företag? Är du strukturerad och noggrann? Då har vi tjänsten för dig!Nu söker vi för kunds räkning en löneadministratör. Vår kund är ett växande företag beläget i Norrköping.

I rollen som löneadministratör ansvarar du för dina kunders löneprocesser och genom nära samarbete med både kunder och kollegor utvecklar och förbättrar vi ständigt vårt arbete. Du kommer personligen att hantera flera kunder, vilket kan vara inom olika branscher och storlekar.

Tjänsten är på heltid med enligt överenskommelse, uppdraget är en provanställning på 6 månader med stor chans till förlängning för rätt person. Detta är till en början ett konsultuppdrag där du som senast efter 6 månader blir övertagen av kund förutsatt att allt går som det ska. Vilket innebär att du kommer bli anställd av oss på StudentConsulting men uthyrd till vår kund Tillsättning sker när vi har hittat rätt kandidat. Arbetstiderna är förlagt vardagar mellan 08.00-17.00. Tjänsten passar dig som trivs i en arbetsmiljö med högt i tak och som erbjuder mycket frihet under ansvar.

Din profil
Vi söker dig som har erfarenhet av löneadministration och som är intresserad av att ständigt utveckla och förbättra processerna inom löneområdet. Din erfarenhet sträcker sig över hela löneprocessen, från start till slut. Du kan tolka lagar och avtal och har en vilja att förändra och lösa problem på eget initiativ för ett effektivt arbete. Du har mycket goda kunskaper inom löneområdet, är väl förtrogen med den löpande löneprocessen och har erfarenhet från att arbeta med både kollektivlöner och löner för tjänstemän. Du är en god och tydlig kommunikatör som behärskar svenska i både tal och skrift.
Du som söker är strukturerad, noggrann och kvalitetsmedveten. Du är också en prestigelös person som har förmågan att lyfta blicken över detaljerna. Utöver detta tror vi att du är en god och tydlig kommunikatör, och du har dessutom stark känsla för god service.

Låter det här som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Urval sker löpande

Om företaget
Mångfaldigt prisbelönta StudentConsulting är ett av Skandinaviens största och ledande rekryterings- och bemanningsföretag med fokus på studenter, akademiker och yrkesutbildade. Tack vare ett stort nätverk och lång erfarenhet har vi rekryterat över 11 000 personer det senaste året. Vi erbjuder intressanta och utmanande tjänster på både hel- och deltid inom områden som IT, teknik, ekonomi, administration, HR, marknadsföring, kundtjänst, försäljning, industri, produktion, logistik och transport. Hitta din framtid på www.studentconsulting.se Visa mindre

Lönespecialist sökes till Norrköping!

Lönespecialist sökes till SD Worx i Norrköping! Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst! Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam Pay Services. Vi söker efter en erfaren lönespecialist som vill bli en tillgång i vårt team! Kännetecknas du som en ambi... Visa mer
Lönespecialist sökes till SD Worx i Norrköping!

Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst! Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam Pay Services.

Vi söker efter en erfaren lönespecialist som vill bli en tillgång i vårt team! Kännetecknas du som en ambitiös och noggrann person med ett intresse för systemförvaltning? Brinner du för löneyrket och vill vara med och utveckla det på ett internationellt företag? Ja, då är detta rätt roll för dig! Ansök tjänsten som lönespecialist till SD Worx i Norrköping!
Välkommen!

Din roll

Som lönespecialist hos oss ansvarar du för löneleveranser mot våra kunder inom SD Worxs Outsourcingverksamhet. Utöver löneleveranser kommer du vara kundansvarig och arbeta för en bra kundrelation. Till stöd har vi utvecklare, produktspecialister, data scientists och lönespecialister som tillsammans arbetar för att skapa framtidens lönetjänst. Våra förutsättningar att åstadkomma bra saker är stora och möjligheten för att växa i din yrkesroll är garanterad. Vi tror på individens förmåga!

Om dig

Vi söker dig som har erfarenhet av självständigt arbete inom lönehantering och en god helhetsförståelse för löneprocessen. Det är meriterande om du tidigare har arbetat som systemförvaltare eller har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Som person är du noggrann och strukturerad. Du har en mycket god känsla för service och gör gärna det lilla extra i ditt arbete. Då rollen innebär att du ansvarar för löneleveranser ser vi att du är ansvarstagande och du trivs att arbeta mot deadlines. Du arbetar proaktivt och prestigelöst och du är nyfiken och initiativtagande. För att komma till din rätt talar och skriver du svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska.

Om SD Worx

I dagens nya arbetsvärld vill människor inspireras av vad de gör och ha friheten att fokusera på det som är viktigt. Organisationer behöver en dynamisk, motiverad personalstyrka med smart teknik. Som en ledande europeisk leverantör av personallösningar förvandlar SD Worx HR till en värdekälla för sina kunders verksamhet och de människor som arbetar för dem. SD Worx levererar personallösningar över hela medarbetarnas livscykel, från att betala anställda till att attrahera, belöna och utveckla de talanger som får företag att lyckas. SD Worx driver prestanda genom fyra kärnfunktioner: teknik, outsourcing, expertis och datadrivna insikter. Mer än 76 000 små och stora organisationer över hela världen litar på SD Worx och dess +75 års erfarenhet. SD Worx erbjuder sina medarbetare lösningar i 150 länder, beräknar lönerna för cirka 5 miljoner anställda och rankas bland de fem bästa i världen. De mer än 5 300 anställda på SD Worx är verksamma i arton länder: Belgien (HQ), Österrike, Danmark, Estland, Finland, Frankrike, Tyskland, Irland, Italien, Luxemburg, Mauritius, Nederländerna, Norge, Polen, Spanien, Sverige, Schweiz och Storbrittanien. År 2020 uppnådde SD Worx en konsoliderad omsättning på mer än 825 miljoner euro (proforma). Mer info på www.sdworx.com / Följ oss via LinkedIn och TwitterVi söker dig som har erfarenhet av självständigt arbete inom lönehantering och en god helhetsförståelse för löneprocessen. Det är meriterande om du tidigare har arbetat som systemförvaltare eller har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Som person är du noggrann och strukturerad. Du har en mycket god känsla för service och gör gärna det lilla extra i ditt arbete. Då rollen innebär att du ansvarar för löneleveranser ser vi att du är ansvarstagande och du trivs att arbeta mot deadlines. Du arbetar proaktivt och prestigelöst och du är nyfiken och initiativtagande. För att komma till din rätt talar och skriver du svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska.

Är du intresserad?



EISS rekrytering och search

EISS Rekrytering & Search är ett specialistbolag inom rekrytering med säte i Norrköping. Genom vår kompetens inom området, marknadsledande system och innovativa fokus vill vi lyfta rekrytering till en ny nivå. Vårt mål är att etablera oss som Östergötlands mest eftertraktade bolag inom rekrytering och vår vision är att erbjuda den bästa kund- och kandidatupplevelsen på marknaden. Mer information finns på www.eissrekrytering.se Visa mindre

Lönehandläggare till Sjöfartsverket

Ansök    Nov 23    Sjöfartsverket    Löneadministratör
Sveriges vackraste arbetsplats söker enLönehandläggare med placering i Norrköping Att arbeta som lönehandläggare på Sjöfartsverket Som lönehandläggare på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping. Teamet består idag av lönehandläggare och systemförvaltare. I teamets arbetsuppgifter ingår att förvalta och utveckla Sjöfartsverkets löneprocess samt dess systemstöd i nära samarbete med f... Visa mer
Sveriges vackraste arbetsplats söker enLönehandläggare
med placering i Norrköping


Att arbeta som lönehandläggare på Sjöfartsverket

Som lönehandläggare på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping. Teamet består idag av lönehandläggare och systemförvaltare.

I teamets arbetsuppgifter ingår att förvalta och utveckla Sjöfartsverkets löneprocess samt dess systemstöd i nära samarbete med förvaltningsledningen på Sjöfartsverket. Löneteamet är inne i en intensiv utvecklingsfas, driven av en större uppgradering av lönesystemet vilket omfattar större förändringar gällande samtliga systemstöd kopplade till lönehantering.


Arbetsuppgifter

Att tillsammans med övriga lönehandläggare arbeta med normalt förekommande lönehantering så som till exempel registrering av anställningsbeslut och utlägg, hantering av filöverföringar och lönekörning samt vara support till verksamheten gällande lönefrågor.


Vem är du?

Vi söker dig som har minst 3 års erfarenhet av löneadministrativt arbete. Du har som lägst gymnasial utbildning, har du även dokumenterad utbildning som certifierad löneadministratör är detta meriterande. Erfarenhet av att arbeta i lönesystemet Personec P är meriterande.


Som person är du flexibel, motiveras av nya utmaningar och arbetsuppgifter och tycker om förändringsarbete. Du känner dig säker i rollen som löneadministratör, du arbetar strukturerat och är självgående samt  tar självständigt reda på den information som du behöver för att slutföra dina arbetsuppgifter. Vidare är du en person som gillar att jobba tillsammans i team och har en god samarbetsförmåga.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. För denna nivå av säkerhetsklassning ställs inte krav på svenskt medborgarskap.

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.


Varför ska du välja Sjöfartsverket
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.


Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklings-inriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi  arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.


Hur och när?
Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast. Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning. Intervjuer kommer att hållas v.49.


Upplysningar:
Gruppansvarig [email protected]


Fackliga företrädare:
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ulf Bäcklund, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00.


Registrera din ansökan senast den 9 december
Diarienummer:22-05374

Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Löne- och HR-administratör till Swedavia

Ansök    Nov 11    Swedavia AB    Löneadministratör
Vi söker nu en ny driven kollega som ska stärka upp vårt fantastiska löneteam i Norrköping! Vi erbjuder en trevlig arbetsplats med glada och trevliga kollegor i ett fint kontor nästan mitt i Norrköping. Vi levererar lön och HR-administration till våra drygt 3000 kollegor i Swedavia, vi gör det mesta helt digitalt och papper är sällsynta här. Dessutom törs vi lova att du får arbeta med hela löneprocessen och en massa andra stimulerande uppgifter. Dina a... Visa mer
Vi söker nu en ny driven kollega som ska stärka upp vårt fantastiska löneteam i Norrköping!
Vi erbjuder en trevlig arbetsplats med glada och trevliga kollegor i ett fint kontor nästan mitt i Norrköping.

Vi levererar lön och HR-administration till våra drygt 3000 kollegor i Swedavia, vi gör det mesta helt digitalt och papper är sällsynta här.
Dessutom törs vi lova att du får arbeta med hela löneprocessen och en massa andra stimulerande uppgifter.

Dina arbetsuppgifter
Ditt team består av 6 administratörer som står för basen av vår leverans; on- och offboarding, anställningar, löner, pensioner, intyg och våra övriga förmåner. Du arbetar helt oberoende av organisation eller arbetsuppgifter vilket innebär att alla i teamet jobbar med hela administrativa kedjan för samtliga av våra medarbetare. Du är med från onboardingen, nyanställning med avtal och behörigheter, under hela anställningsprocessen med lön och frånvaro tills personen slutar med reglering av slutlön och offboarding.

Allt arbete utförs tillsammans med kollegor från andra team, som exempelvis HR Service Desk som har direktkontakt med medarbetare samt chefer och är supporten mot vår verksamhet. De försöker i så stor grad som möjligt att lösa alla ärenden direkt, sådant de inte hanterar slussas vidare till dig som är expert. Du har även kontakt med kompetensteamet och specialister inom arbetsrätt och pension med mera.

Din profil
Du är utbildad lönespecialist från yrkeshögskola, helst med något års erfarenhet inom rollen, alternativt flerårig erfarenhet av löneadministration.
Vi fäster stor vikt vid goda svenskakunskaper i tal och skrift, att du är utåtriktad och bekväm att kommunicera via både mail och telefon. Du arbetar självständigt i Microsoft Excel och det är meriterande om du även har erfarenhet av HR- och Lönesystemet Heroma som vi arbetar i på Swedavia.

Din roll kommer att vara såväl administrativ som kommunikativ, därför tror vi att du som person har ett högt servicetänk, är noggrann, utåtriktad och har god framåtanda där den gemensamma teaminsatsen är den som räknas.

Tjänsten är ett vikariat till mars 2024. Arbetstiden är kontorsarbetstid där vi utgår från att 08-16:30 är norm, men med möjlighet att flexa inom ramen för förtroendearbetstid. Du får möjlighet att arbeta hemifrån.  Vi har även en massa andra fina anställningsförmåner vi berättar mer om i en eventuell intervju.

Tillsättning omgående - vi rekryterar direkt vi hittat rätt, så tveka inte att söka direkt!

Att arbeta på Swedavia
Vi är alltid vakna, dygnet runt årets alla dagar. Det är här resan börjar. Swedavia vill göra mötet mellan människor enkelt och vi vill göra stora avstånd små. Vi bidrar till den tillgänglighet som Sverige behöver för att underlätta resande, affärer och möten. Via våra flygplatser kommer Sverige ut i världen och världen till Sverige. Vi vill att människor ska flyga med gott samvete och därför tar vi sikte på att vara världsledande i hållbarhet och på att driva klimatsmarta flygplatser.  


På vår hemsida: https://www.swedavia.se/om-swedavia/jobba-hos-oss/ kan du läsa mer om hur det är att jobba hos oss.



Säkerhet har hög prioritet för oss på Swedavia. Vi genomför därför en säkerhetsprövning innan beslut om anställning. Du kan läsa mer om vad säkerhetsprövning innebär på Säkerhetspolisens hemsida.


För att kunna göra så objektiva bedömningar som möjligt använder vi arbetspsykologiska tester i våra rekryteringar.


I den här rekryteringen har Swedavia redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss därför all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.


Urval sker löpande och vi ser fram emot din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Lönehandläggare till Sjöfartsverket

Ansök    Nov 24    Sjöfartsverket    Löneadministratör
Sveriges vackraste arbetsplats söker enLönehandläggare med placering i Norrköping Att arbeta som lönehandläggare på Sjöfartsverket Som lönehandläggare på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping. Teamet består idag av lönehandläggare och systemförvaltare. I teamets arbetsuppgifter ingår att förvalta och utveckla Sjöfartsverkets löneprocess samt dess systemstöd i nära samarbete med f... Visa mer
Sveriges vackraste arbetsplats söker enLönehandläggare
med placering i Norrköping


Att arbeta som lönehandläggare på Sjöfartsverket

Som lönehandläggare på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping. Teamet består idag av lönehandläggare och systemförvaltare.

I teamets arbetsuppgifter ingår att förvalta och utveckla Sjöfartsverkets löneprocess samt dess systemstöd i nära samarbete med förvaltningsledningen på Sjöfartsverket. Löneteamet är inne i en intensiv utvecklingsfas, driven av en större uppgradering av lönesystemet vilket omfattar större förändringar gällande samtliga systemstöd kopplade till lönehantering.


Arbetsuppgifter

Att tillsammans med övriga lönehandläggare arbeta med normalt förekommande lönehantering så som till exempel registrering av anställningsbeslut och utlägg, hantering av filöverföringar och lönekörning samt vara support till verksamheten gällande lönefrågor.


Vem är du?

Vi söker dig som har minst 3 års erfarenhet av löneadministrativt arbete. Du har som lägst gymnasial utbildning, har du även dokumenterad utbildning som certifierad löneadministratör är detta meriterande. Erfarenhet av att arbeta i lönesystemet Personec P är meriterande.


Som person är du flexibel, motiveras av nya utmaningar och arbetsuppgifter och tycker om förändringsarbete. Du känner dig säker i rollen som löneadministratör, du arbetar strukturerat och är självgående samt  tar självständigt reda på den information som du behöver för att slutföra dina arbetsuppgifter. Vidare är du en person som gillar att jobba tillsammans i team och har en god samarbetsförmåga.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. För denna nivå av säkerhetsklassning ställs inte krav på svenskt medborgarskap.

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.


Varför ska du välja Sjöfartsverket
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.


Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklings-inriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi  arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.


Hur och när?
Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast. Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning. Intervjuer kommer att hållas v.50.


Upplysningar:
Gruppansvarig [email protected]


Fackliga företrädare:
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ulf Bäcklund, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00.


Registrera din ansökan senast den 9 december
Diarienummer:22-05374

Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Lönekonsult till Lönify- en del av Thorell revision

Ansök    Nov 10    Poolia Sverige AB    Löneadministratör
Om tjänsten Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med. Dina arbetsuppgifter i huvudsak Som lönekonsult har du en nyckelroll där du arbetar brett med allt från löpande lönehantering till strategisk rådgivning. Vi arbetar i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbets... Visa mer
Om tjänsten
Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med.


Dina arbetsuppgifter i huvudsak
Som lönekonsult har du en nyckelroll där du arbetar brett med allt från löpande lönehantering till strategisk rådgivning. Vi arbetar i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer omfatta bland annat:

• Hela eller delar av löneberedning inom våra kunduppdrag
• Skatteberäkningar och försäkringsadministration
• Reseräkningar, utlägg och förmåner
• Utfärdande av arbetsgivarintyg och övriga intyg
• Statistik och rapporteringar till Skatteverket och andra myndigheter
• Semesterberäkning/semesterårsskiften

Vem är du?
Du är utbildad lönekonsult eller har motsvarande relevant utbildningsbakgrund. Du har tidigare erfarenhet inom lönehanteringskedjan. Har du viss erfarenhet eller utbildning inom ekonomi/redovisning är detta ett stort plus. Du har god vana att arbeta i Excel och erfarenhet från lönesystem är ett krav. Vi arbetar till största delen med Visma SPCS, Hogia och Agda. Svenska i tal och skrift är ett krav och vi ser gärna det som meriterande att du även talar och skriver engelska.

Som person är du ansvarstagande och serviceinriktad. Du är social och har lätt för att få kontakt med andra människor. Du har ett helhetstänk som gör att du lätt ser vad som bör göras och på vilket sätt det ska genomföras. Stresstålighet och mångsidighet är viktiga egenskaper hos dig som person. Du utstrålar energi och glädje då rollen innebär mycket kontakt med såväl kunder som medarbetare. För att lyckas i rollen behöver du vara självständig, flexibel och ha en god förmåga att snabbt sätta dig in i nya arbetsuppgifter. Du har en analytisk förmåga där du ser samband för att lösa problem och se alternativa möjligheter. Du drivs av att hjälpa människor, du är noggrann och tycker om ordning och reda samt ett högt arbetstempo med mycket som händer på en gång.

Om verksamheten
Thorell Revision AB grundades 1991 och är en premiumleverantör av revision, redovisningstjänster, löneadministration och rådgivning till företag och organisationer. Vi är i dagsläget 56 medarbetare fördelade på 4 orter: Norrköping, Linköping, Söderköping och Stockholm. Vi är därmed Östergötlands största fristående revisions- och redovisningsbyrå.

Vår vision är att tillhandahålla revision och ekonomisk rådgivning så att våra kunder kan förstå, styra och utveckla sin verksamhet och därmed öka sin konkurrenskraft. Vi vill vara förstahandsvalet för entreprenörer som vill driva företag. Vi är medlemmar i Baker Tilly Sverige som är ett nätverk av 70 fristående byråer.

Lönify är en premiumleverantör av löneadministration med auktoriserade lönekonsulter och utgör en integrerad del av Thorell Revision. Visa mindre

Lönekonsult till Lönify- en del av Thorell revision

Ansök    Nov 10    Poolia Sverige AB    Löneadministratör
Om tjänsten Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med. Dina arbetsuppgifter i huvudsak Som lönekonsult har du en nyckelroll där du arbetar brett med allt från löpande lönehantering till strategisk rådgivning. Vi arbetar i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbets... Visa mer
Om tjänsten
Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med.


Dina arbetsuppgifter i huvudsak
Som lönekonsult har du en nyckelroll där du arbetar brett med allt från löpande lönehantering till strategisk rådgivning. Vi arbetar i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer omfatta bland annat:

• Hela eller delar av löneberedning inom våra kunduppdrag
• Skatteberäkningar och försäkringsadministration
• Reseräkningar, utlägg och förmåner
• Utfärdande av arbetsgivarintyg och övriga intyg
• Statistik och rapporteringar till Skatteverket och andra myndigheter
• Semesterberäkning/semesterårsskiften

Vem är du?
Du är utbildad lönekonsult eller har motsvarande relevant utbildningsbakgrund. Du har tidigare erfarenhet inom lönehanteringskedjan. Har du viss erfarenhet eller utbildning inom ekonomi/redovisning är detta ett stort plus. Du har god vana att arbeta i Excel och erfarenhet från lönesystem är ett krav. Vi arbetar till största delen med Visma SPCS, Hogia och Agda. Svenska i tal och skrift är ett krav och vi ser gärna det som meriterande att du även talar och skriver engelska.

Som person är du ansvarstagande och serviceinriktad. Du är social och har lätt för att få kontakt med andra människor. Du har ett helhetstänk som gör att du lätt ser vad som bör göras och på vilket sätt det ska genomföras. Stresstålighet och mångsidighet är viktiga egenskaper hos dig som person. Du utstrålar energi och glädje då rollen innebär mycket kontakt med såväl kunder som medarbetare. För att lyckas i rollen behöver du vara självständig, flexibel och ha en god förmåga att snabbt sätta dig in i nya arbetsuppgifter. Du har en analytisk förmåga där du ser samband för att lösa problem och se alternativa möjligheter. Du drivs av att hjälpa människor, du är noggrann och tycker om ordning och reda samt ett högt arbetstempo med mycket som händer på en gång.

Om verksamheten
Thorell Revision AB grundades 1991 och är en premiumleverantör av revision, redovisningstjänster, löneadministration och rådgivning till företag och organisationer. Vi är i dagsläget 56 medarbetare fördelade på 4 orter: Norrköping, Linköping, Söderköping och Stockholm. Vi är därmed Östergötlands största fristående revisions- och redovisningsbyrå.

Vår vision är att tillhandahålla revision och ekonomisk rådgivning så att våra kunder kan förstå, styra och utveckla sin verksamhet och därmed öka sin konkurrenskraft. Vi vill vara förstahandsvalet för entreprenörer som vill driva företag. Vi är medlemmar i Baker Tilly Sverige som är ett nätverk av 70 fristående byråer.

Lönify är en premiumleverantör av löneadministration med auktoriserade lönekonsulter och utgör en integrerad del av Thorell Revision. Visa mindre

Lönekonsult till Lönify- en del av Thorell revision

Ansök    Nov 10    Poolia Sverige AB    Löneadministratör
Om tjänsten Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med. Dina arbetsuppgifter i huvudsak Som lönekonsult har du en nyckelroll där du arbetar brett med allt från löpande lönehantering till strategisk rådgivning. Vi arbetar i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbets... Visa mer
Om tjänsten
Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med.


Dina arbetsuppgifter i huvudsak
Som lönekonsult har du en nyckelroll där du arbetar brett med allt från löpande lönehantering till strategisk rådgivning. Vi arbetar i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer omfatta bland annat:

• Hela eller delar av löneberedning inom våra kunduppdrag
• Skatteberäkningar och försäkringsadministration
• Reseräkningar, utlägg och förmåner
• Utfärdande av arbetsgivarintyg och övriga intyg
• Statistik och rapporteringar till Skatteverket och andra myndigheter
• Semesterberäkning/semesterårsskiften

Vem är du?
Du är utbildad lönekonsult eller har motsvarande relevant utbildningsbakgrund. Du har tidigare erfarenhet inom lönehanteringskedjan. Har du viss erfarenhet eller utbildning inom ekonomi/redovisning är detta ett stort plus. Du har god vana att arbeta i Excel och erfarenhet från lönesystem är ett krav. Vi arbetar till största delen med Visma SPCS, Hogia och Agda. Svenska i tal och skrift är ett krav och vi ser gärna det som meriterande att du även talar och skriver engelska.

Som person är du ansvarstagande och serviceinriktad. Du är social och har lätt för att få kontakt med andra människor. Du har ett helhetstänk som gör att du lätt ser vad som bör göras och på vilket sätt det ska genomföras. Stresstålighet och mångsidighet är viktiga egenskaper hos dig som person. Du utstrålar energi och glädje då rollen innebär mycket kontakt med såväl kunder som medarbetare. För att lyckas i rollen behöver du vara självständig, flexibel och ha en god förmåga att snabbt sätta dig in i nya arbetsuppgifter. Du har en analytisk förmåga där du ser samband för att lösa problem och se alternativa möjligheter. Du drivs av att hjälpa människor, du är noggrann och tycker om ordning och reda samt ett högt arbetstempo med mycket som händer på en gång.

Om verksamheten
Thorell Revision AB grundades 1991 och är en premiumleverantör av revision, redovisningstjänster, löneadministration och rådgivning till företag och organisationer. Vi är i dagsläget 56 medarbetare fördelade på 4 orter: Norrköping, Linköping, Söderköping och Stockholm. Vi är därmed Östergötlands största fristående revisions- och redovisningsbyrå.

Vår vision är att tillhandahålla revision och ekonomisk rådgivning så att våra kunder kan förstå, styra och utveckla sin verksamhet och därmed öka sin konkurrenskraft. Vi vill vara förstahandsvalet för entreprenörer som vill driva företag. Vi är medlemmar i Baker Tilly Sverige som är ett nätverk av 70 fristående byråer.

Lönify är en premiumleverantör av löneadministration med auktoriserade lönekonsulter och utgör en integrerad del av Thorell Revision. Visa mindre

Redovisningsekonom till Norrköping Airport!

Ansök    Nov 10    Poolia Sverige AB    Löneadministratör
Om tjänsten Ser du dig själv som en effektiv och positiv person som motiveras av att få mycket ansvar? Då kan vi ha rätt utmaning för just dig! Just nu söker vi en redovisningsekonom till Norrköping Airport och du blir en del av ett härligt gäng som jobbar framåtlutat och visionärt. Norrköping Airport är under ständig utveckling och vi vill ge rätt person möjlighet att utvecklas och växa i den här rollen. Välkommen in med just din ansökan till oss! Dina ... Visa mer
Om tjänsten
Ser du dig själv som en effektiv och positiv person som motiveras av att få mycket ansvar? Då kan vi ha rätt utmaning för just dig! Just nu söker vi en redovisningsekonom till Norrköping Airport och du blir en del av ett härligt gäng som jobbar framåtlutat och visionärt. Norrköping Airport är under ständig utveckling och vi vill ge rätt person möjlighet att utvecklas och växa i den här rollen. Välkommen in med just din ansökan till oss!


Dina arbetsuppgifter i huvudsak
- Löpande redovisning
- Bokföring
- Hantering av leverantörsfakturor
- Fakturering
- Avstämning av balansräkning

Det ingår även att vara behjälplig inom andra arbetsområden, exempelvis:

- Budgetarbete och prognos
- Bokslutsarbete
- Årsredovisning
- Revisionsarbete
- Övrig rapportering på ekonomiavdelningen

Du medverkar även i övrigt förekommande arbetsuppgifter inom flygplatsen.

Vem är du?
Vi ser gärna att du har utbildning inom ekonomi eller har erfarenhet av liknande arbete som redovisningsekonom. Meriterande är även om du har arbetat med lönehantering eller är intresserad av att lära dig. Utöver det tror vi att du har tidigare erfarenhet av arbetsuppgifter på en ekonomiavdelning och besitter en god administrativ förmåga. Du har en förmåga att kunna se helheten i arbetet, har tålamod för processer och vill delta i förändringsarbete som sker. Önskvärt är goda IT-kunskaper och att du kan hantera Excel.

Vi tror att du är en positiv, driven och kommunikativ person med en serviceinriktad inställning. Utöver det tror vi att du är någon som ser möjligheter och vill utvecklas i din roll och kan hugga i där det behövs. Du är en lagspelare och har lätt för att samarbeta med andra samtidigt som du driver ditt eget arbete framåt. Vi kommer att lägga en stor vikt vid personlig lämplighet och egenskaper för tjänsten. Säkerhetsprövning kommer att krävas vid anställning.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag!

Om verksamheten
Norrköping flygplats (NRK) erbjuder ett flertal destinationer och ägs sedan 2006 av Norrköpings kommun. Norrköping flygplats invigdes 1934 och är Sveriges äldsta flygplats för trafikflyg.

Vi är Sveriges fjärde största charterflygplats och under sommarsäsongen finns det chartertrafik till bl a Cypern, Kreta, Mallorca, Rhodos, Kroatien och vintertid erbjuds för närvarande charter till Gran Canaria. Visa mindre

Lönekonsult till Lönify- en del av Thorell revision

Ansök    Nov 10    Poolia Sverige AB    Löneadministratör
Om tjänsten Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med. Dina arbetsuppgifter i huvudsak Som lönekonsult har du en nyckelroll där du arbetar brett med allt från löpande lönehantering till strategisk rådgivning. Vi arbetar i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbets... Visa mer
Om tjänsten
Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med.


Dina arbetsuppgifter i huvudsak
Som lönekonsult har du en nyckelroll där du arbetar brett med allt från löpande lönehantering till strategisk rådgivning. Vi arbetar i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer omfatta bland annat:

• Hela eller delar av löneberedning inom våra kunduppdrag
• Skatteberäkningar och försäkringsadministration
• Reseräkningar, utlägg och förmåner
• Utfärdande av arbetsgivarintyg och övriga intyg
• Statistik och rapporteringar till Skatteverket och andra myndigheter
• Semesterberäkning/semesterårsskiften

Vem är du?
Du är utbildad lönekonsult eller har motsvarande relevant utbildningsbakgrund. Du har tidigare erfarenhet inom lönehanteringskedjan. Har du viss erfarenhet eller utbildning inom ekonomi/redovisning är detta ett stort plus. Du har god vana att arbeta i Excel och erfarenhet från lönesystem är ett krav. Vi arbetar till största delen med Visma SPCS, Hogia och Agda. Svenska i tal och skrift är ett krav och vi ser gärna det som meriterande att du även talar och skriver engelska.

Som person är du ansvarstagande och serviceinriktad. Du är social och har lätt för att få kontakt med andra människor. Du har ett helhetstänk som gör att du lätt ser vad som bör göras och på vilket sätt det ska genomföras. Stresstålighet och mångsidighet är viktiga egenskaper hos dig som person. Du utstrålar energi och glädje då rollen innebär mycket kontakt med såväl kunder som medarbetare. För att lyckas i rollen behöver du vara självständig, flexibel och ha en god förmåga att snabbt sätta dig in i nya arbetsuppgifter. Du har en analytisk förmåga där du ser samband för att lösa problem och se alternativa möjligheter. Du drivs av att hjälpa människor, du är noggrann och tycker om ordning och reda samt ett högt arbetstempo med mycket som händer på en gång.

Om verksamheten
Thorell Revision AB grundades 1991 och är en premiumleverantör av revision, redovisningstjänster, löneadministration och rådgivning till företag och organisationer. Vi är i dagsläget 56 medarbetare fördelade på 4 orter: Norrköping, Linköping, Söderköping och Stockholm. Vi är därmed Östergötlands största fristående revisions- och redovisningsbyrå.

Vår vision är att tillhandahålla revision och ekonomisk rådgivning så att våra kunder kan förstå, styra och utveckla sin verksamhet och därmed öka sin konkurrenskraft. Vi vill vara förstahandsvalet för entreprenörer som vill driva företag. Vi är medlemmar i Baker Tilly Sverige som är ett nätverk av 70 fristående byråer.

Lönify är en premiumleverantör av löneadministration med auktoriserade lönekonsulter och utgör en integrerad del av Thorell Revision. Visa mindre

Redovisningsekonom till Norrköping Airport!

Ansök    Nov 10    Poolia Sverige AB    Löneadministratör
Om tjänsten Ser du dig själv som en effektiv och positiv person som motiveras av att få mycket ansvar? Då kan vi ha rätt utmaning för just dig! Just nu söker vi en redovisningsekonom till Norrköping Airport och du blir en del av ett härligt gäng som jobbar framåtlutat och visionärt. Norrköping Airport är under ständig utveckling och vi vill ge rätt person möjlighet att utvecklas och växa i den här rollen. Välkommen in med just din ansökan till oss! Dina ... Visa mer
Om tjänsten
Ser du dig själv som en effektiv och positiv person som motiveras av att få mycket ansvar? Då kan vi ha rätt utmaning för just dig! Just nu söker vi en redovisningsekonom till Norrköping Airport och du blir en del av ett härligt gäng som jobbar framåtlutat och visionärt. Norrköping Airport är under ständig utveckling och vi vill ge rätt person möjlighet att utvecklas och växa i den här rollen. Välkommen in med just din ansökan till oss!


Dina arbetsuppgifter i huvudsak
- Löpande redovisning
- Bokföring
- Hantering av leverantörsfakturor
- Fakturering
- Avstämning av balansräkning

Det ingår även att vara behjälplig inom andra arbetsområden, exempelvis:

- Budgetarbete och prognos
- Bokslutsarbete
- Årsredovisning
- Revisionsarbete
- Övrig rapportering på ekonomiavdelningen

Du medverkar även i övrigt förekommande arbetsuppgifter inom flygplatsen.

Vem är du?
Vi ser gärna att du har utbildning inom ekonomi eller har erfarenhet av liknande arbete som redovisningsekonom. Meriterande är även om du har arbetat med lönehantering eller är intresserad av att lära dig. Utöver det tror vi att du har tidigare erfarenhet av arbetsuppgifter på en ekonomiavdelning och besitter en god administrativ förmåga. Du har en förmåga att kunna se helheten i arbetet, har tålamod för processer och vill delta i förändringsarbete som sker. Önskvärt är goda IT-kunskaper och att du kan hantera Excel.

Vi tror att du är en positiv, driven och kommunikativ person med en serviceinriktad inställning. Utöver det tror vi att du är någon som ser möjligheter och vill utvecklas i din roll och kan hugga i där det behövs. Du är en lagspelare och har lätt för att samarbeta med andra samtidigt som du driver ditt eget arbete framåt. Vi kommer att lägga en stor vikt vid personlig lämplighet och egenskaper för tjänsten. Säkerhetsprövning kommer att krävas vid anställning.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag!

Om verksamheten
Norrköping flygplats (NRK) erbjuder ett flertal destinationer och ägs sedan 2006 av Norrköpings kommun. Norrköping flygplats invigdes 1934 och är Sveriges äldsta flygplats för trafikflyg.

Vi är Sveriges fjärde största charterflygplats och under sommarsäsongen finns det chartertrafik till bl a Cypern, Kreta, Mallorca, Rhodos, Kroatien och vintertid erbjuds för närvarande charter till Gran Canaria. Visa mindre

Redovisningsekonom till Norrköping Airport!

Ansök    Nov 10    Poolia Sverige AB    Löneadministratör
Om tjänsten Ser du dig själv som en effektiv och positiv person som motiveras av att få mycket ansvar? Då kan vi ha rätt utmaning för just dig! Just nu söker vi en redovisningsekonom till Norrköping Airport och du blir en del av ett härligt gäng som jobbar framåtlutat och visionärt. Norrköping Airport är under ständig utveckling och vi vill ge rätt person möjlighet att utvecklas och växa i den här rollen. Välkommen in med just din ansökan till oss! Dina ... Visa mer
Om tjänsten
Ser du dig själv som en effektiv och positiv person som motiveras av att få mycket ansvar? Då kan vi ha rätt utmaning för just dig! Just nu söker vi en redovisningsekonom till Norrköping Airport och du blir en del av ett härligt gäng som jobbar framåtlutat och visionärt. Norrköping Airport är under ständig utveckling och vi vill ge rätt person möjlighet att utvecklas och växa i den här rollen. Välkommen in med just din ansökan till oss!


Dina arbetsuppgifter i huvudsak
- Löpande redovisning
- Bokföring
- Hantering av leverantörsfakturor
- Fakturering
- Avstämning av balansräkning

Det ingår även att vara behjälplig inom andra arbetsområden, exempelvis:

- Budgetarbete och prognos
- Bokslutsarbete
- Årsredovisning
- Revisionsarbete
- Övrig rapportering på ekonomiavdelningen

Du medverkar även i övrigt förekommande arbetsuppgifter inom flygplatsen.

Vem är du?
Vi ser gärna att du har utbildning inom ekonomi eller har erfarenhet av liknande arbete som redovisningsekonom. Meriterande är även om du har arbetat med lönehantering eller är intresserad av att lära dig. Utöver det tror vi att du har tidigare erfarenhet av arbetsuppgifter på en ekonomiavdelning och besitter en god administrativ förmåga. Du har en förmåga att kunna se helheten i arbetet, har tålamod för processer och vill delta i förändringsarbete som sker. Önskvärt är goda IT-kunskaper och att du kan hantera Excel.

Vi tror att du är en positiv, driven och kommunikativ person med en serviceinriktad inställning. Utöver det tror vi att du är någon som ser möjligheter och vill utvecklas i din roll och kan hugga i där det behövs. Du är en lagspelare och har lätt för att samarbeta med andra samtidigt som du driver ditt eget arbete framåt. Vi kommer att lägga en stor vikt vid personlig lämplighet och egenskaper för tjänsten. Säkerhetsprövning kommer att krävas vid anställning.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag!

Om verksamheten
Norrköping flygplats (NRK) erbjuder ett flertal destinationer och ägs sedan 2006 av Norrköpings kommun. Norrköping flygplats invigdes 1934 och är Sveriges äldsta flygplats för trafikflyg.

Vi är Sveriges fjärde största charterflygplats och under sommarsäsongen finns det chartertrafik till bl a Cypern, Kreta, Mallorca, Rhodos, Kroatien och vintertid erbjuds för närvarande charter till Gran Canaria. Visa mindre

Löneadministratör till LFV

Ansök    Nov 7    Luftfartsverket    Löneadministratör
Nu söker vi en Löneadministratör som vill göra vårt HR-Lön team komplett. Du välkomnas till ett engagerat team där de flesta av oss sitter i Norrköping. Hos oss hanterar du hela löneprocessen från A till Ö. Utöver det löpande arbetet så deltar du i processförbättrande arbeten och aktiviteter. Om tjänsten: Enheten HR-Lön ansvarar för utförande av HR- och löneadministration. Vi ger råd och stöd till chefer och medarbetare inom arbetsmiljö, arbetsrätt, rekr... Visa mer
Nu söker vi en Löneadministratör som vill göra vårt HR-Lön team komplett. Du välkomnas till ett engagerat team där de flesta av oss sitter i Norrköping. Hos oss hanterar du hela löneprocessen från A till Ö. Utöver det löpande arbetet så deltar du i processförbättrande arbeten och aktiviteter.

Om tjänsten:
Enheten HR-Lön ansvarar för utförande av HR- och löneadministration. Vi ger råd och stöd till chefer och medarbetare inom arbetsmiljö, arbetsrätt, rekrytering, samt personal-, löne- och pensionsfrågor. Våra uppgifter är även att bland annat beräkna, redovisa och utbetala löner, förmåner, ersättningar och pensioner.

Vi är totalt 14 personer inom enheten som består av Enhetschef, Gruppchef, Löneadministratörer, Applikationsansvariga, HR-Administratör, HR-Samordnare, HRBP och HR-Specialist. Du rapporterar direkt till Gruppchef. 

Bland dina arbetsuppgifter finns:


• Rådgivning inom löneprocessen/HR-processen
• Hantering av lönepåverkande indata
• Lönekörning
• Bokföringsunderlag till ekonomi/redovisning
• Stöd vid schemahantering
• Behörigheter
• Reseräkningshantering
• Inrapportering av anställningsuppgifter samt att skapa anställningsavtal

Du kommer även vara en del av HR-service som agerar support gentemot medarbetare och chefer gällande personal och lönerelaterade ärenden.

Vi söker dig som:

• har en fullständig gymnasial utbildning. Vi ser gärna att du har en relevant eftergymnasial utbildning alternativt motsvarande erfarenhet
• arbetat som löneadministratör i minst 2-3 år
• har erfarenhet av att ha arbetat i löneprocessens alla delar
• behärskar svenska flytande i både tal och skrift
• har god kunskap i att tolka arbetstidsavtal och kollektivavtal

Det är meriterande om du har erfarenhet av:


• att ha arbetat i Heroma
• att ha arbetat i offentlig verksamhet, gärna statligt
• schemaläggning för skiftgående personal

Som person bör du gilla att jobba tillsammans i team. Du är duktig på att samarbeta och skapa goda relationer. Vi söker dig som tycker om att ge utmärkt service och lägger vikt vid god kommunikation. Du är också en noggrann person som gillar ordning och reda, tar ansvar och initiativ inom ramen för din roll.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och urval kan komma att ske löpande. 

Anställning:
Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Norrköping. Innan anställningen genomför vi en säkerhetsprövning som bland annat innefattar drogtest. LFV tillämpar urvalstester.

Tillsättning sker snarast enligt överenskommelse.

LFV har goda anställningsvillkor och ett brett utbud av förmåner som bland annat innefattar en privat sjukvårdsförsäkring och goda pensionsvillkor.

Om LFV:
LFV är Sveriges ledande aktör inom flygtrafikledning för civil och militär luftfart med tillhörande tjänster. Våra flygledare leder dagligen cirka 2 000 flygplan i svenskt luftrum. LFV var först i världen med flygtrafikledning på distans och vi fortsätter att driva digitaliseringen. Genom olika samarbeten är vi med och effektiviserar det europeiska luftrummet. LFV har 1 150 anställda  och en omsättning på 3,3 miljarder kronor.

Avdelningen Gemensamma tjänster ansvarar för att driva och utveckla arbetet avseende verksamhetsgemensamma områden samt ge stöd till den övriga organisationen. Inom avdelningen finns enheterna Inköp, Ekonomi, Kommunikation, HR-lön, Lokaler och service, Flygsäkerhet samt Utbildning. Totalt omfattar avdelningen cirka 120 medarbetare fördelade på sju enheter, med en chef för varje enhet.

Läs mer om LFV www.lfv.se Visa mindre

Applikationskonsult Heroma

Ansök    Okt 26    Cgi Sverige AB    Löneadministratör
HRM Public utvecklar och levererar produkten Heroma, som vi med stolthet benämner ”Hela välfärdens personalsystem”. Varje dag bidrar 1,6 miljoner medarbetare inom kommuner, regioner och statlig verksamhet till en fungerande välfärd. Vi vill att de medarbetare som ger oss en fungerande vardag, trygga barn, nöjda elever, friska äldre och som gör att vi sover tryggt om natten ska hanteras i Sveriges bästa personalsystem för attraktiva arbetsgivare, hållbara a... Visa mer
HRM Public utvecklar och levererar produkten Heroma, som vi med stolthet benämner ”Hela välfärdens personalsystem”. Varje dag bidrar 1,6 miljoner medarbetare inom kommuner, regioner och statlig verksamhet till en fungerande välfärd. Vi vill att de medarbetare som ger oss en fungerande vardag, trygga barn, nöjda elever, friska äldre och som gör att vi sover tryggt om natten ska hanteras i Sveriges bästa personalsystem för attraktiva arbetsgivare, hållbara arbetsplatser och ett sunt arbetsliv!
Tack vare stor efterfrågan bland befintliga kunder och försäljningsframgångar de senaste åren är det nu tillväxt som är vår största utmaning. Vi söker vi ytterligare applikationskonsulter som vill vara med och införa och vidareutveckla användandet av Heroma hos våra nuvarande och framtida kunder.
Dina framtida arbetsuppgifter
Som applikationskonsult inom Heroma har du möjligheten att arbeta brett inom lön och HR. Bland våra kunder finns såväl stora som mindre organisationer med olika behov och krav på systemstöd inom HR/lön i sin verksamhet. Rollen som applikationskonsult är varierande och ständigt utvecklande.
Rollen erbjuder en möjlighet att kombinera självständigt arbete i egna kunduppdrag samtidigt som du är en del av ett team som tillsammans genomför implementeringsprojekt och utvecklar vår verksamhet.


Dina ansvarsområden:
• Uppsättning och test av kundspecifika parametersättningar i Heroma
• Delprojektledning i införandeprojekt
• Utbilda våra kunder i Heroma
• Förstudier och utredningar hos kund
• Workshops med syfte att analysera behov och krav i kundens verksamhet kopplat till Heroma
Kvalifikationer för att bli framgångsrik denna roll
Till den här rollen söker vi dig som har en lönebakgrund och nu vill arbeta mer affärsinriktat och kundnära. Du har kanske arbetat med Heroma som systemförvaltare eller lönekonsult/-administratör på en löneavdelning och söker mer variation eller en ny utmaning?
För att lyckas i rollen som applikationskonsult har du minst ett par års arbetslivserfarenhet. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att driva mindre projekt/uppdrag självständigt. Du gillar att ta ansvar, har ett inre driv, är ansvarsfull och affärsorienterad.
Då vi jobbar i införandeprojekt så är din förmåga att lösa problem, vara pedagogisk, förtroendeskapande och flexibel viktig. Att du har goda kunskaper i svenska, i så väl tal som skrift, är grundläggande. Du drivs av att leverera med kvalitet och har kundens behov i fokus.
Har du arbetat som konsult inom löneområdet eller med systemförvaltning och support av HR/schema/lönesystem inom offentlig verksamhet tex Palasso, Personec P, Medvind, TimeCare eller HR Plus är detta meriterande. Kunskaper inom Heroma är ett stort plus. Eftersom många av de kunder vi arbetar med kräver säkerhetsprövning är svenskt medborgarskap ett krav.
Som applikationskonsult ingår du i ett stort konsultteam där även våra projektledare ingår. Vi arbetar från flera olika orter i Sverige vilket ger stora möjligheter till flexibelt arbetssätt där arbete hos kunden kombineras med arbete från hemmet, kontoret eller annan plats vid behov.
Vad kan vi på CGI erbjuda dig?
CGIs kombination av global och lokal närvaro, med kontor på 30 orter i Sverige, ger nöjda kunder men innebär även att du som anställd alltid har ett kontor nära dig. Detta i kombination med flexibla arbetstider och flexibla arbetsplatser ger dig möjlighet till balans mellan privatliv och arbete, oavsett var i livet just du befinner dig.
På CGI finns även stora möjligheter till interna karriärvägar där du kan välja att bli specialist inom ditt område, bredda dig inom nya områden eller ta en ledande befattning. Via våra interna nätverk, projekt och åtaganden i globala och nationella industrier, erbjuder vi dig kompetensutveckling och engagerade ledare som stöttar dig i din utveckling.
Mer information om våra förmåner:
• Aktieprogram och delägarskap: Som delägare har du möjlighet att påverka och i vårt aktieprogram matchar CGI ditt bidrag, krona för krona upp till 3% av din månadslön.
• Friskvårdsbidrag: Vi erbjuder ett årligt friskvårdsbidrag på 3 000 kr.
• Föräldralön: Vi betalar upp till cirka 90% av din lön under den första tiden hemma.
• Trygg anställning: Våra konsulter anställs med kollektivavtal och försäkringar.
• Pensionslösningar: Vi erbjuder attraktiva och förmånliga pensionslösningar.
• Personalbil: Personalbilen används som en privatbil men leasas av CGI.
Vår företagskultur präglas av en vilja att tillsammans skapa en verksamhet som vi känner stolthet och glädje över. Utöver det värde vi vill skapa för våra medarbetare, kunder och aktieägare har vi starkt fokus på att skapa värde för samhället. Vi uppmuntrar och ger bidrag till lokala initiativ och bidrar till samhället vi verkar i på många olika sätt.
Vill du veta mer?
Vi ser fram emot att få höra ifrån dig. Om det fortfarande finns något som du funderar över så är du välkommen att kontakta [email protected] eller [email protected] . Detta är en heltidstjänst med placering i Stockholm, Malmö, Norrköping eller Göteborg.
Vi hanterar ansökningar löpande och tillsätter tjänsten så snart vi hittar rätt kandidat, så vänta inte med att skicka in din ansökan!
Insights you can act on
Teknologin är kärnan i våra kunders digitala transformation men vi vet att det är människor som är kärnan i ett företags framgång.
När du börjar på CGI, blir du en viktig rådgivare som tillsammans med kollegor och kunder tar fram handlingskraftiga insikter som skapar meningsfulla och hållbara resultat. Vi kallar våra anställda för "medlemmar" då de är delägare i CGI. Vi vill erbjuda våra medlemmar en kultur där vi trivs med att jobba och utvecklas tillsammans och där vi tillsammans bygger ett företag att vara stolta över. Detta har varit vår dröm sedan 1976 och den har fört oss dit vi är idag – en av världens största oberoende leverantörer av IT- och affärskonsulttjänster.
På CGI vet vi vilken rikedom mångfald ger. Vi strävar efter att skapa en arbetskultur där alla känner sig välkomna och vi samarbetar med våra kunder för att skapa ett inkluderande samhälle. Som en jämställd arbetsgivare vill vi ge alla våra medlemmar samma möjlighet att lyckas och utvecklas.
Är du redo att bli en del av vår framgångsresa? Börja hos oss på CGI – där dina idéer och handlingar gör skillnad. Visa mindre

Lönehandläggare till Kriminalvårdens Servicecenter

Ansök    Sep 21    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt mynd... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd. KSC fungerar som en väg in för frågor och har som mål att lösa alla frågor och problem på ett vänligt och professionellt sätt.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker tre lönehandläggare till sektionen för personal- och löneadministration. Sektionens arbete omfattar bland annat löner, personaladministration, schemaadministration, reseräkningar och utlägg. I rollen som lönehandläggare arbetar du med det löpande arbetet kopplat till vår lönecykel exempelvis bevakningslistor, fel- och signallistor, frånvaroadministration och skulder. Du arbetar också med att registrera anställningar och upprätta anställningsavtal och skapa intyg. Du är ett stöd mot medarbetare och chefer inom hela myndigheten både via vårt ärendehanteringssystem och via telefon. Vi ser gärna till att våra medarbetare är med och utvecklar våra processer och arbetssätt. Rollen som lönehandläggare kan även innefatta deltagande i olika uppdrag kring t.ex. förbättringsarbete inom våra processer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och kan relatera till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du har även förmågan att lyssna, kommunicera med andra och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare arbetar du bra med komplexa frågor, är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard och ser till att man lever upp till dessa. Du väger samman komplex information och har förmågan att göra korrekta avvägningar och prioriteringar.

Du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du förväntas med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk- eller KY-utbildning till lönespecialist/lönekonsult eller erfarenheter/kvalifikationer som bedöms likvärdiga
• Erfarenhet av löneadministration i närtid
• Förmåga att uttrycka sig mycket väl i tal och skrift på svenska.
• Mycket god datavana

Det är meriterande om du har:
• Utbildning inom arbetsrätt
• Erfarenhet av personalsystemet Heroma, personalarbete inom offentlig sektor samt arbete med statliga kollektivavtal och löneprocesser
• Förståelse för arbete med schemahantering/bemanningsplanering
• Mycket goda kunskaper i Officepaketet

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Lönekonsult

Ansök    Okt 26    Meritmind AB    Löneadministratör
Brightby Bemanning söker en lönekonsult till spännande uppdrag hos en av våra kunder. Kundföretaget är en av Östergötlands största aktörer inom redovisning och revision och är baserade i Norrköping. Arbetsuppgifter: Hantering av hela löneprocessen såsom löne- och skatteberäkningar, hantering av löneutbetalningar mm. Underlag till bokföring och bokslut, semesterberäkningar, årsskiftesrutiner, statistik och rapporteringar till myndigheter. Du arbetar kundbas... Visa mer
Brightby Bemanning söker en lönekonsult till spännande uppdrag hos en av våra kunder. Kundföretaget är en av Östergötlands största aktörer inom redovisning och revision och är baserade i Norrköping.
Arbetsuppgifter:
Hantering av hela löneprocessen såsom löne- och skatteberäkningar, hantering av löneutbetalningar mm. Underlag till bokföring och bokslut, semesterberäkningar, årsskiftesrutiner, statistik och rapporteringar till myndigheter.
Du arbetar kundbaserat och gör hela processen hos dessa kunder. Processen kan skilja sig åt mellan olika kunder. Arbetet utgår från Norrköping och erbjuder möjligheter till hybridlösning.
Vi söker dig som har ett genuint intresse för lön, som drivs av personlig utveckling samt alltid sätter kunden i fokus. Du bör vara en person som är social, noggrann, analytisk och serviceinriktad och som växer med eget ansvar. Visa mindre

Payroll Administrator

Ansök    Sep 19    Voyado AB    Löneadministratör
Voyado is a fast-growing company that operates and develops a data-driven SaaS platform (https://www.youtube.com/watch?v=dkX3_Y0cfNk&t=2s) within Marketing Automation, CRM and Loyalty. We are the leading tool for retail and eCommerce companies that want to personalize communication and customer experiences. Voyado have for several years been the go-to solution in the Nordic countries and we are now growing rapidly in new markets such as the UK and the Neth... Visa mer
Voyado is a fast-growing company that operates and develops a data-driven SaaS platform (https://www.youtube.com/watch?v=dkX3_Y0cfNk&t=2s) within Marketing Automation, CRM and Loyalty. We are the leading tool for retail and eCommerce companies that want to personalize communication and customer experiences. Voyado have for several years been the go-to solution in the Nordic countries and we are now growing rapidly in new markets such as the UK and the Netherlands. Want to know more about our future expansion plans? Read about our latest news about partnering up with Verdane (https://www.di.se/digital/studenterna-startade-mjukvarubolag-har-125-anstallda-och-dubblat-intakterna-pa-tva-ar/) and our acquisition of former Apptus (https://voyado.com/voyado-apptus/), now Voyado Lund AB.

If you are ready for your next adventure and want to join our team on our expansion throughout Europe and have an interest in customer care, eCommerce, retail and tech - keep reading and check out some of our customers (https://voyado.com/customer-cases/)!

About the role

As Payroll Administrator you will run the entire payroll process and support employees and managers regarding salary and expense issues. In the role you will work with payroll in all Voyado’s division and ensure accurate payroll management in accordance with applicable laws and regulations. From time to time you will help the accounting department with daily tasks.

To thrive in this role you need to be structured, thorough and independent. You need to be unpretentious, responsive, analytical, and enjoy working proactively with improving payroll-related processes. You will be part of the finance team and report to the CFO. Along with your colleagues in the finance team you will work closely together with the group finance function, all passionate about how tech solutions can improve financial processes and internal control.

Some examples of your daily work:

- End-to-end payroll process.
- Personal data entry and maintenance.
- Updating the time and attendance system.
- Collect and process payroll data prior to payroll processing and manage payroll audits.
- Participate in reporting, accounting and information regarding personnel and salary-related issues to authorities.
- Keeping track of worked time, sick leave, vacation, overtime and staff turnover in the form of weekly and monthly reports.



So, who are you?

Skills & Background:

- Academic degree in Finance, Engineering, Business Management/Administration
- 1+ years of experience in a similar role
- Experience from working in a payroll system
- Strong administration skills, structured, high level of accuracy
- Full professional proficiency in Swedish and English, both in verbal and in writing.


Bonus:

- Experience in PE accounting

What we offer

You will be on an extremely exciting journey to be involved in redesigning the market for personalized customer experiences. We want to make our product Europe's leading loyalty system in retail and e-commerce, and together with our customers we are well on our way. We are extremely dedicated to the task, but at the same time we ensure that everyone is doing well at work. You will have plenty of room and potential to grow in a creative work environment where personal development is as obvious as high competence. You get to work with some of Europe's strongest brands that use Voyado as a platform for their loyalty work, and your everyday life has elements of collaboration with both customer and delivery teams.

Ready to join the team?

Lovely! Applying is super easy. Use your LinkedIn profile (or upload a resume) and answer a few click-in questions (no data entry, we promise). We´d love to get to know you and understand what makes you tick, so write a few lines about what you enjoy about your role and what would be an exciting challenge for you going forward. We are eager to get to know you and what you love to do, so be yourself and let that shine through in your?application!

Additional information

As part of our recruitment process we conduct a background check on the final candidate. We use background checks from Scandinavian Recruitment Intelligence (https://sri.se/?gclid=CjwKCAjwgviIBhBkEiwA10D2j5jxTpURheC3-0kygy7K_DHTTjcVon3-3nrRXPYijXWnTZ8QwuGXyRoCaQQQAvD_BwE). Here (https://sri.se/faq-kandidat-bakgrundskontroll/) you can read more about how a background check is done. Visa mindre

Lönespecialist till Bravida

Ansök    Sep 12    Bravida Sverige AB    Löneadministratör
Är du den vi söker? Vill du jobba hos en av Sveriges bästa arbetsgivare? Bli en av oss på Bravida! Bravida växer och vi söker därför en till medarbetare till vår löneavdelning som sitter i Norrköping. Vill du arbeta nära affären som Lönespecialist och ansvara för hela löneprocessen? Här får du chansen att arbeta med ett engagerat och sammansvetsat löneteam där alla värnar om kunskapsutbyte. Arbetsbeskrivning Som Lönespecialist på Bravida bidrar du ti... Visa mer
Är du den vi söker?

Vill du jobba hos en av Sveriges bästa arbetsgivare? Bli en av oss på Bravida!

Bravida växer och vi söker därför en till medarbetare till vår löneavdelning som sitter i Norrköping. Vill du arbeta nära affären som Lönespecialist och ansvara för hela löneprocessen? Här får du chansen att arbeta med ett engagerat och sammansvetsat löneteam där alla värnar om kunskapsutbyte.

Arbetsbeskrivning

Som Lönespecialist på Bravida bidrar du till en utvecklingsorienterad organisation. Löneteamet består i dagsläget av 12 specialister inom lön och tillsammans bistår ni chefer, administratörer och anställda i olika lönerelaterade och personaladministrativa frågor. I din roll som Lönespecialist driver du självständigt hela löneprocessen för delar av organisationen.

Rollen är bred med stort ansvar och några av de förekommande arbetsuppgifterna är:


• Tidrapportering
• Hantering av bokföringsfiler Agresso
• Registreringar, uppdateringar, avstämningar
• Semester och ATF uppdatering
• Lönerevision
• Kollektivavtalstolkningar
• Kontakt med myndigheter
• Rapportera statistik, pensioner, försäkringar
• Rapportering till HR och chefer
• Arbetsgivarintyg till tjänstemän

Din profil

Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom lön och vi ser gärna att du har 2-3 års erfarenhet av hela löneprocessen, gärna ifrån Agda Lön men det är inget krav. Vi ser att du har gärna att du har kunskap vad gäller pensioner och dess regelverk. Vi ser också att du är van användare av Microsoft Office-paketet, speciellt Excel. Då tjänsten inkluderar många kontakter behöver du behärska svenska i både tal och skrift.

Du har ett eget driv till utveckling och förbättring och det du inte kan, vill du lära dig! Då du arbetar med många parallella uppgifter är det viktigt med struktur och förmåga att planera. Som person är du noggrann och detaljorienterad och tycker det är viktigt att hålla en hög servicenivå.

Bravida som arbetsgivare

Bravida är en stor arbetsgivare – faktiskt störst inom vår bransch i Norden. Det gör att vi kan erbjuda mycket till dig som medarbetare. I flera år i rad har vi blivit rankade till en av Sveriges bästa arbetsgivare! Bravida eftersträvar mångfald och värdesätter en jämn könsfördelning.  Vi arbetar som ett team och vi tycker om att skapa stora resultat, tillsammans.

Förutom förmåner som exempelvis friskvårdsbidrag, hälsoundersökning och förmånliga försäkringar erbjuder Bravida dig ett självständigt och stimulerande arbete i en organisation där kompetens, utveckling och trivsel värderas högt. Vi på Bravida är vana att leverera högsta kvalitét till nöjda kunder och värnar om arbetsglädje likväl som en bra arbetsmiljö.

Läs gärna mer om Vårt erbjudande och hur du kan utvecklas hos oss. När du växer, växer vi! Läs mer om Bravida: www.bravida.se  och Vårt erbjudande till dig: www.bravida.se/att-jobba-pa-bravida/ 

Hur söker jag jobbet?

Tjänsten är en tillsvidareanställning, med 6 månaders provanställning. Tjänsten är på heltid med start så snart som möjligt och placeringsorten är på vårt kontor i Norrköping. Låter det här som något för dig? Sök då tjänsten via annonsen snarast då vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum som är 26 september 2022


Varmt välkommen med din ansökan!

Kontaktperson

Johanna Björni

Rekryterare

08-6952073

[email protected] Visa mindre

Lönekonsult till Löneenheten

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Har du... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Har du en fallenhet för att ge service i lönerelaterade frågor? Då kan du vara vår nya lönekonsult! 
Vilka är vi?

Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun, där vi tillsammans är cirka 60 kollegor. Vi har målsättningen att vara en HR-organisation i framkant som utmanar traditionella metoder. Löneenhetens uppdrag är att se till att rätt lön betalas ut i rätt tid och att ge stöd och god service till chefer och lönerapportörer inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Vi har en nära dialog med chefer och lönerapportörer i kommunen.

Genom tillitsbaserad ledning och styrning delegeras ansvar och du som medarbetare inbjuds till dialog och delaktighet. För oss är det viktigt att ta tillvara på din kunskap och din utvecklingsförmåga. Totalt är vi 19 medarbetare på enheten och vi finns på Slottsgatan 118 i Norrköping, i nära anslutning till resecentrum i Norrköping. Hos oss har du möjlighet att till viss del jobba på distans.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som lönekonsult stödjer och servar du våra chefer och administratörer/rapportörer i lönerelaterade frågor. Du förväntas ta en aktiv roll i verksamhetens övriga operativa arbete samt vara en del i utvecklingsarbetet på enheten.

Som lönekonsult arbetar du med flera av de arbetsuppgifter som ingår i löneprocessen. Det innebär bland annat registrering av anställningar och löneunderlag, kontroller i mellanperioden samt rapportering efter lönekörning. Allt detta sker i lönesystemet Heroma. Stor del av din arbetstid ägnar du i vår supportfunktion där du på ett professionellt sätt hjälper våra chefer och administratörer/rapportörer med de frågor som antingen kommer in via telefon eller mail. 

En del av tjänsten kan innehålla administrativa uppgifter som exempelvis fakturahantering. 

Vem är du?

Du har som lägst slutförd gymnasieutbildning. Du har arbetat några år med arbetsuppgifter inom områdena lön och personal, alternativt har du en yrkeshögskoleexamen som lönespecialist. Det är meriterande om du har erfarenhet från Heroma.

För att trivas i rollen som lönekonsult tycker du om att ge service och skapa goda relationer, där din förmåga att kommunicera är både lättförståelig och anpassad efter mottagaren. Du arbetar lika bra i grupp som självständigt, och din förmåga att strukturera och organisera ditt arbete är god. 

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten


Antal lediga tjänster: 2
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 9 oktober
Kontakt: Vill du veta mer om tjänsten och rekryteringsprocessen kontaktar du tillförordnad chef Christine Leiris på [email protected] alternativt rekryteringsspecialist Johanna Carlberg på [email protected]


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Lönespecialist med systemintresse

Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam i Norrköping. Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. Brinner man för löneyrket och vill vara med och utveckla det, ja, då är detta rätt roll för dig!  Utöver att arbeta i ett superhärligt team så erbjuder vi:... Visa mer
Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam i Norrköping. Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. Brinner man för löneyrket och vill vara med och utveckla det, ja, då är detta rätt roll för dig! 

Utöver att arbeta i ett superhärligt team så erbjuder vi:


• 3 valfria lediga dagar (utöver semester)
• Kollektivavtalad pension 
• Friskvårdsbidrag + kaffe och frukt på jobbet
• Lunchbidrag
• Frukost på kontoret

Till detta anordnar vi kontinuerligt gemensamma aktiviteter, t. ex gemensamma träningstillfällen, temadagar, afterwork mm.

Tjänsten

I denna roll kommer du ansvara för löneleveransen mot våra kunder inom SD Worxs Outsourcingverksamhet. Utöver löneleveransen kommer du att arbeta för en riktigt bra kundrelation. Till stöd har vi utvecklare, produktspecialister, data scientists och lönespecialister som tillsammans arbetar för att skapa framtidens lönetjänst. Våra förutsättningar att åstadkomma bra saker är stora och möjligheten för dig att växa i din yrkesroll är garanterad. Vi tror på individens förmåga!

Är vi rätt för varandra?

Vi söker dig som har erfarenhet av självständigt arbete inom lönehantering och en god helhetsförståelse för löneprocessen. Vi ser gärna att du har arbetat med löner mot kunder, till exempel i en outsourcingverksamhet.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat som systemförvaltare eller har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Du talar och skriver svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska.

Ansökan

Ansök via länken, intervjuer sker löpande.

Ort: Tjänsten är på heltid och placerad i Norrköping alternativt Sundbyberg, möjlighet till arbete delvis på distans.


 


In today’s new world of work, people want to be inspired by what they do and have the freedom to focus on what matters. Organisations need a dynamic, motivated workforce empowered by smart technology. As a leading European provider of people solutions, SD Worx turns HR into a source of value for their customers’ business and the people that work for them.?SD Worx delivers people solutions across the entire employee lifecycle, from paying employees to attracting, rewarding and developing the talent who make businesses succeed. SD Worx powers performance through four core capabilities: technology, outsourcing, expertise and data-driven insights.

More than 76,000 small and large organisations across the globe place their trust in SD Worx and its +75 years' worth of experience. SD Worx offers its people solutions in 150 countries, calculates the salaries of approximately 5 million employees and ranks among the top five worldwide. The more than 5,300 employees at SD Worx operate in eighteen countries: Belgium (HQ), Austria, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Ireland, Italy, Luxembourg, Mauritius, Netherlands, Norway, Poland, Spain, Sweden, Switzerland and the UK. In 2020, SD Worx achieved a consolidated turnover of more than EUR 825 million (pro forma).?

More info on www.sdworx.com / Follow us via LinkedIn and Twitter Visa mindre

Löneadministratör till STMicroelectronics

Vill du jobba i en bred administrativ roll med fokus på lön i ett företag i ständig utveckling? Läs mer nedan och sök tjänsten hos framtidsföretaget STMicroelectronics! Om företaget STMicroelectronics Silicon Carbide AB ligger på Händelö i Norrköping och har ST som majoritetsägare sedan februari 2019. Företaget hette ursprungligen Norstel AB och är ST:s kompetenscentrum inom kiselkarbidmaterialteknik. Företaget har utvecklat kiselkarbid i 20 år, först vid... Visa mer
Vill du jobba i en bred administrativ roll med fokus på lön i ett företag i ständig utveckling? Läs mer nedan och sök tjänsten hos framtidsföretaget STMicroelectronics!

Om företaget
STMicroelectronics Silicon Carbide AB ligger på Händelö i Norrköping och har ST som majoritetsägare sedan februari 2019. Företaget hette ursprungligen Norstel AB och är ST:s kompetenscentrum inom kiselkarbidmaterialteknik. Företaget har utvecklat kiselkarbid i 20 år, först vid Linköpings universitet och sedan 2006 i en produktionsanläggning i Norrköping. Vi fokuserar på utveckling och pilotproduktion av kiselkarbidskivor (SiC) för STs fordonsmarknad. Vi driver ett 2000 m2 produktionsområde med en anläggning och utrustning som körs dygnet runt.

Dina arbetsuppgifter
Vi söker en engagerad löne- och kontorsadministratör.

STMicroelectronics är en global aktör och på Händelö i Norrköping bedriver vi utveckling och produktion tillsammans med 65 fantastiska kollegor där utveckling och engagemang genomsyrar verksamheten.

Denna breda och varierande roll omfattar bl a följande:
• Löneadministration
• Frakt-, tull- och lageradministration
• Inköpsrekvisition och inköpsunderlag
• Godshantering




Din profil
Vi söker dig som är erfaren löneadministratör och vill arbeta varierat med lön-, frakt-, och inköpsadministration.

Goda kunskaper i Excel och tidigare erfarenheter inom affärssystem är grundläggande. Har du erfarenhet av arbete med SAP samt lönehantering av skift- och beredskapsarbete är detta mycket meriterande.

Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper såsom noggranhet och samarbetsförmåga, Du har lätt att kommunicera med personer på olika nivåer och i olika roller, såväl internt som med externt.

Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift är viktigt och har du kunskaper i italienska är det meriterande.

Ansökningsförfarande
STMicroelectronics samarbetar med Skill i rekryteringsprocessen för den här tjänsten. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen kontakta ansvarig Martina Arrelid, [email protected], 011-19 94 72. Vi jobbar med löpande tillsättning och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Varmt välkommen med din ansökan!


Om oss
Skill jobbar med kort- och långsiktig kompetensförsörjning. Vårt tjänsteutbud består av rekrytering och bemanning och våra kunder finns främst inom industri och IT. Vårt fokus är att matcha talanger med företag i utveckling men även att hitta och skapa framtidens arbetskraft. Vi är ett nav för talanger i olika åldrar, med olika erfarenheter och skills som vill ta nästa steg. A talent hub, helt enkelt. Visa mindre

Administratör till Svensk Hemleverans med fokus på Lön

VÅRT ERBJUDANDE På uppdrag av Svensk Hemleverans söker vi nu dig som vill jobba som administratör på ett väletablerat företag. Du blir en del av teamet för Verksamhetsstöd. Teamets syfte är att vara en support-funktion för den övriga verksamheten. Verksamhetsstöd är en grupp av blandade funktioner, bland annat innefattar det distriktsomläggningar, lönehantering, optimering, och blandad administration. Den roll vi nu söker innefattar huvudsakligen administ... Visa mer
VÅRT ERBJUDANDE

På uppdrag av Svensk Hemleverans söker vi nu dig som vill jobba som administratör på ett väletablerat företag. Du blir en del av teamet för Verksamhetsstöd. Teamets syfte är att vara en support-funktion för den övriga verksamheten. Verksamhetsstöd är en grupp av blandade funktioner, bland annat innefattar det distriktsomläggningar, lönehantering, optimering, och blandad administration. Den roll vi nu söker innefattar huvudsakligen administration och lönehantering.

Du kommer få varierade arbetsuppgifter och en arbetsplats där ingen dag är den andra lik. Tjänsten är en direktrekrytering med önskad start efter sommaren/hösten. Du kommer arbeta i ett företag i konstant förändring och är ett familjärt arbetslag.

ARBETSBESKRIVNING

Arbetet består av flera omväxlande arbetsuppgifter. Främst innebär det hantering av
lönekontroller, lönerelaterade frågor, systemunderhåll, uppföljning och analys av statistik samt blandad administration och support. Exempel på uppgifter som kan förekomma är:



- Planera, utföra och följa upp det dagliga arbetet
- Arbeta med lönekontroller och lönerelaterad administration
- Kommunicera med angränsade processer och regioner
- Initiera förbättringar.
- Följa upp och vidta åtgärder för den dagliga driften
- Återkoppling av uppdrag till beställare
- Säkerställa och uppdatera system
- Uppdatera och skapa dokument eller intyg.
- Uppdatera eller skapa statistik.
- Bevaka, hantera och återkoppla inom inkomna ärenden.
- Vara support för regionerna och övriga funktioner



DINA KVALIFIKATIONER

Rollen lämpar sig för dig som kan växla från detaljuppgifter till en övergripande syn på arbetet. Du är van att hantera olika datasystem och har med dig tidigare erfarenheter från administrativt arbete. Du är kommunikativ i ditt arbete och uttrycker dig obehindrat på såväl svenska som engelska. För att vara rätt för tjänsten tror vi att du har:



- Flerårig erfarenhet av administrativt arbete
- Utbildning som anses relevant
- Erfarenhet av att arbeta med lönehantering / löneadministration
- Har god systemvana och kommer snabbt in i nya system
- Särskilt bra kunskaper inom Officepaketet



DIN PROFIL

För att lyckas och trivas i rollen så tror vi att du som person är:

Framåtdrivande, positiv och en lagspelare. Du är serviceinriktad och kommunikativ, vilket är viktigt i arbetet med våra kontor och anställda. Därtill kommunicerar du med enkelhet på svenska och engelska i tal och skrift. För att passa för tjänsten tror vi att du är strukturerad och ansvarstagande. Du arbetar metodiskt, även när det är mycket att göra. Vidare är du nyfiken och kan snabbt sätta dig in i nya problem och komma med lösningar på dessa. Du besitter också förmågan att kunna se helheten, samt ha förståelse för detaljerna. Du har en positiv framtoning och tycker om att arbeta i en roll där du har många kontaktytor.

Vi lägger stor vikt vid vår värdegrund och det är viktigt att du i ord och handling bidrar till den. Värdegrunden lyder enligt följande:

Vi är lyhörda, målinriktade och nyfikna och därför snabba till förändring.
Vi har en positiv anda och vi är förlåtande, toleranta och inkluderande.”

OM OSS

Svensk Hemleverans erbjuder snabba och prisvärda hemleveranser i en effektiv och hållbar logistikkedja. Eftersom vårt huvuduppdrag är att dela ut morgontidningen har vi ett starkt distributionsnät. För att göra mest nytta i varje leverans tar vi samtidigt med oss brev och paket, när vi ändå är där vid postlådan. Vi har cirka 1700 medarbetare som gör det möjligt för oss att året runt besöka nästan alla adresser inom våra utdelningsområden i Östergötland, norra Småland, Uppland, Gotland, Sörmland, Norrbotten och norra Västerbotten.

ANSÖKAN

Är du den vi söker? Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Kontaktuppgifter hittar du längre ned.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan. Bifoga CV och personligt brev.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Lönespecialist med systemintresse sökes till SD Worx i Norrköping!

Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst! Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam Pay Services. Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet.  Vi söker efter en erfaren lönespecialist som vill bli en tillgång i vårt team! Kännetecknas du som en ambitiös och noggrann person med ett intresse för... Visa mer
Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst! Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam Pay Services.

Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. 

Vi söker efter en erfaren lönespecialist som vill bli en tillgång i vårt team! Kännetecknas du som en ambitiös och noggrann person med ett intresse för systemförvaltning? Brinner du för löneyrket och vill vara med och utveckla det på ett internationellt företag? Ja, då är detta rätt roll för dig! Ansök tjänsten som lönespecialist till SD Worx i Norrköping!

Välkommen!

 

Din roll

I rollen som lönespecialist hos oss kommer du ansvara för löneleveranser mot våra kunder inom SD Worxs Outsourcingverksamhet. Utöver löneleveranser kommer du vara kundansvarig och arbeta för en bra kundrelation. Till stöd har vi utvecklare, produktspecialister, data scientists och lönespecialister som tillsammans arbetar för att skapa framtidens lönetjänst. Våra förutsättningar att åstadkomma bra saker är stora och möjligheten för att växa i din yrkesroll är garanterad. Vi tror på individens förmåga!

 

Din profil

Vi söker dig som har erfarenhet av självständigt arbete inom lönehantering och en god helhetsförståelse för löneprocessen. Vi ser gärna att du har arbetat med löner mot kunder, till exempel i en outsourcingverksamhet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat som systemförvaltare eller har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Som person är du noggrann och strukturerad. Du har en mycket god känsla för service och gör gärna det lilla extra i ditt arbete. Då rollen innebär att du ansvarar för löneleveranser ser vi att du är ansvarstagande och du trivs att arbeta mot deadlines. Du arbetar proaktivt och prestigelöst och du är nyfiken och initiativtagande. För att komma till din rätt talar och skriver du svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska.

 

Om SD Worx

I dagens nya arbetsvärld vill människor inspireras av vad de gör och ha friheten att fokusera på det som är viktigt. Organisationer behöver en dynamisk, motiverad personalstyrka med smart teknik. Som en ledande europeisk leverantör av personallösningar förvandlar SD Worx HR till en värdekälla för sina kunders verksamhet och de människor som arbetar för dem. SD Worx levererar personallösningar över hela medarbetarnas livscykel, från att betala anställda till att attrahera, belöna och utveckla de talanger som får företag att lyckas. SD Worx driver prestanda genom fyra kärnfunktioner: teknik, outsourcing, expertis och datadrivna insikter. Mer än 76 000 små och stora organisationer över hela världen litar på SD Worx och dess +75 års erfarenhet. SD Worx erbjuder sina medarbetare lösningar i 150 länder, beräknar lönerna för cirka 5 miljoner anställda och rankas bland de fem bästa i världen. De mer än 5 300 anställda på SD Worx är verksamma i arton länder: Belgien (HQ), Österrike, Danmark, Estland, Finland, Frankrike, Tyskland, Irland, Italien, Luxemburg, Mauritius, Nederländerna, Norge, Polen, Spanien, Sverige, Schweiz och Storbrittanien. År 2020 uppnådde SD Worx en konsoliderad omsättning på mer än 825 miljoner euro (proforma). Mer info på www.sdworx.com / Följ oss via LinkedIn och Twitter

Intresserad av att få veta mer?

Om du vill veta mer, tveka inte att kontakta Rekryteringskonsult Lajla Dzebic på EISS Rekrytering & Search. Jag svarar gärna på dina frågor och för en dialog om hur du skulle komma till din rätt hos SD Worx. Du kan nå mig på mail [email protected]. Vi genomför löpande urval och med start enligt överenskommelse.

Vi ber dig söka tjänsten via vår hemsida www.eissrekrytering.se. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningshandlingar via mail, enligt vår integritetspolicy gällande GDPR. Den sista ansökningsdagen är den 22 oktober 2022.

Varmt välkommen med din ansökan!



EISS Rekrytering & Search är ett specialistbolag inom rekrytering med säte i Norrköping. Genom vår specialistkompetens inom området, marknadsledande system och innovativa fokus vill vi lyfta rekrytering till en ny nivå. Vårt mål är att etablera oss som Östergötlands mest eftertraktade bolag inom rekrytering och vår vision är att erbjuda den bästa kund- och kandidatupplevelsen på marknaden. Mer information finns på www.eissrekrytering.se Visa mindre

Lönespecialister till Löneenhet

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vill d... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vill du jobba serviceinriktat med komplexa lönerelaterade frågor? Då kan du vara den nya lönespecialist vi söker!
Vilka är vi?

Löneenhetens uppdrag är att vara en stödjande funktion inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Vi har en nära dialog med chefer och administratörer/rapportörer i kommunen. Totalt är vi 19 stycken på enheten och vi finns på Slottsgatan 118 i Norrköping.

Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun vilken även arbetar med konsultativt HR-stöd, förhandling och rådgivning, strategiskt utvecklingsarbete och rekrytering. Tillsammans är vi 60 kollegor.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som lönespecialist stödjer och servar du våra chefer och administratörer/rapportörer i lönerelaterade frågor. Du förväntas ta en aktiv roll i verksamhetens övriga operativa arbete samt vara en del i utvecklingsarbetet på enheten.

Som lönespecialist arbetar du främst med 2:a linjens supportfrågor samt ansvarar för lönekörningar. Du är även med i arbetet kring testförfarande av nya versioner och flöden. Allt detta sker i lönesystemet Heroma. I rollen kan arbetsuppgifter som är knuta till lönerevisioner, löneskulder, utbildningar och pensionsfrågor även att ingå.

Vem är du?

Du har en slutförd eftergymnasial utbildning inom lön/personal/ekonomi och har arbetat inom löneområdet. Det är meriterande om du har erfarenhet från Heroma.

För att lyckas i rollen som lönespecialist tror vi att du har en naturlig fallenhet för att skapa relationer och att du trivs i en serviceinriktad roll. Du arbetar väl tillsammans med andra samtidigt som du driver processer själv. 

Du har lätt för att sätta dig in i lönerelaterade problem och trivs när arbetsuppgifterna är lite kluriga och av utredande karaktär. Struktur och ordning ligger naturligt för dig.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten


Antal lediga tjänster: 2
Anställningsform: Tillsvidareanställningar på heltid
Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse
Arbetstid: Dagtid
Sista ansökningsdatum: 7 augusti
Kontakt: Maria Marklund, enhetschef, [email protected] 


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Administratör med ekonomi inriktning till Postnord TPL

Ansök    Jun 29    Experis AB    Löneadministratör
Vi söker nu en administratör med ekonomi inriktning på PostNord TPL/Region Händelö i Norrköping. Är du en person som ser dig själv i en administrationsroll i en verksamhet som präglas av utveckling och tillväxt? Är du intresserad - sök till oss! . Bli en del av vårt team Som administratör är du en del av vårt supportgäng, som supporterar och arbetar nära våra nyckelpersoner och ledare ute i produktion. Om rollen Du är delaktig i att aktivt arbeta m... Visa mer
Vi söker nu en administratör med ekonomi inriktning på PostNord TPL/Region Händelö i Norrköping. Är du en person som ser dig själv i en administrationsroll i en verksamhet som präglas av utveckling och tillväxt? Är du intresserad - sök till oss!

.

Bli en del av vårt team

Som administratör är du en del av vårt supportgäng, som supporterar och arbetar nära våra nyckelpersoner och ledare ute i produktion.

Om rollen

Du är delaktig i att aktivt arbeta med kontering/kontroll av fakturor, debitering, prognosarbete, bokföringsorder, debiteringskontroller samt vara behjälplig i att ta fram affärsplaner och analysera ekonomiska resultat. Du rapporterar till regionens supportchef. Dessutom kommer du arbeta med kvalitetsfrågor, kundtjänst i form av reklamationer och transporter, fraktkontroller och statistik

Om dig

Du har en relevant akademisk utbildning och goda kunskap inom kontering, fakturakontroller och ekonomiska analyser.

Du tycker om att arbeta med att supportera personer och har erfarenhet av liknande serviceyrken med högt tempo.

Du har ett helhetsperspektiv i ditt arbete och kan arbeta målstyrt. Du har en stor socialförmåga och har lätt till att samarbete.

Du kommunicerar väl i tal och skrift, på svenska. Din systemvana är god och du är van att arbeta i Office 365 och Excel. Meriterande om du har arbetat i SAP tidigare.

Vi erbjuder dig

PostNord erbjuder dig arbete i en dynamisk och förändringsorienterad miljö på en av Sveriges största arbetsplatser. Vi har goda tjänstepensionsvillkor, friskvårdsbidrag och personalförmåner genom PostNords egen personalstiftelse PostNordPlus och det finns bra utvecklingsmöjligheter. PostNords ABC-ledarskap är vår ledstjärna; Accountable, Brave and Committed.

Vi gör vardagen enklare
PostNord är den ledande leverantören av kommunikations- och logistiklösningar till, från och inom Sverige samt över hela Norden. Vi säkerställer postservicen till privatpersoner och företag i Sverige och Danmark. Vi strävar efter att göra vardagen enklare och mer hållbar för alla som bor och arbetar i Sverige och Norden. Vi är ansvarstagande, modiga och engagerade, och leder effektivt förändring oavsett om vi leder oss själva eller andra. Vi uppmuntrar lagarbete, uppriktighet och positiva relationer på arbetsplatsen. Vi bygger vidare på våra framgångar och lär oss av både kollegor och misstag. Människor med olika bakgrund arbetar hos oss. Du kommer därför vara en del av en arbetsplats med stor mångfald, vilket bidrar till bättre resultat för verksamheten. Besök oss på www.postnord.se

PostNord TPL ansvarar för tredjepartslogistiken inom PostNord Sverige. PostNord TPL har verksamhet på sex orter i Sverige; Stockholm, Norrköping, Göteborg, Jönköping, Ljungby och Helsingborg.

Kontaktperson
Har du någon fråga är du välkommen att kontakta Supportchef Annica Melin, [email protected] Observera dock att ansökningar ej mottages via mail. Denna rekrytering är i samarbete med Jefferson Wells, ManpowerGroup, vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Marie Gutke 070-377 54 27 alternativt [email protected]









För fackliga kontaktpersoner, se https://www.postnord.com

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Administratör till Svensk Hemleverans med fokus på Lön

VÅRT ERBJUDANDE På uppdrag av Svensk Hemleverans söker vi nu dig som vill jobba som administratör på ett väletablerat företag. Du blir en del av teamet för Verksamhetsstöd. Teamets syfte är att vara en support-funktion för den övriga verksamheten. Verksamhetsstöd är en grupp av blandade funktioner, bland annat innefattar det distriktsomläggningar, lönehantering, optimering, och blandad administration. Den roll vi nu söker innefattar huvudsakligen administ... Visa mer
VÅRT ERBJUDANDE

På uppdrag av Svensk Hemleverans söker vi nu dig som vill jobba som administratör på ett väletablerat företag. Du blir en del av teamet för Verksamhetsstöd. Teamets syfte är att vara en support-funktion för den övriga verksamheten. Verksamhetsstöd är en grupp av blandade funktioner, bland annat innefattar det distriktsomläggningar, lönehantering, optimering, och blandad administration. Den roll vi nu söker innefattar huvudsakligen administration och lönehantering.

Du kommer få varierade arbetsuppgifter och en arbetsplats där ingen dag är den andra lik. Tjänsten är en direktrekrytering med önskad start efter sommaren/hösten. Du kommer arbeta i ett företag i konstant förändring och är ett familjärt arbetslag.

ARBETSBESKRIVNING

Arbetet består av flera omväxlande arbetsuppgifter. Främst innebär det hantering av
lönekontroller, lönerelaterade frågor, systemunderhåll, uppföljning och analys av statistik samt blandad administration och support. Exempel på uppgifter som kan förekomma är:



- Planera, utföra och följa upp det dagliga arbetet
- Arbeta med lönekontroller och lönerelaterad administration
- Kommunicera med angränsade processer och regioner
- Initiera förbättringar.
- Följa upp och vidta åtgärder för den dagliga driften
- Återkoppling av uppdrag till beställare
- Säkerställa och uppdatera system
- Uppdatera och skapa dokument eller intyg.
- Uppdatera eller skapa statistik.
- Bevaka, hantera och återkoppla inom inkomna ärenden.
- Vara support för regionerna och övriga funktioner



DINA KVALIFIKATIONER

Rollen lämpar sig för dig som kan växla från detaljuppgifter till en övergripande syn på arbetet. Du är van att hantera olika datasystem och har med dig tidigare erfarenheter från administrativt arbete. Du är kommunikativ i ditt arbete och uttrycker dig obehindrat på såväl svenska som engelska. För att vara rätt för tjänsten tror vi att du har:



- Flerårig erfarenhet av administrativt arbete
- Utbildning som anses relevant
- Erfarenhet av att arbeta med lönehantering / löneadministration
- Har god systemvana och kommer snabbt in i nya system
- Särskilt bra kunskaper inom Officepaketet



DIN PROFIL

För att lyckas och trivas i rollen så tror vi att du som person är:

Framåtdrivande, positiv och en lagspelare. Du är serviceinriktad och kommunikativ, vilket är viktigt i arbetet med våra kontor och anställda. Därtill kommunicerar du med enkelhet på svenska och engelska i tal och skrift. För att passa för tjänsten tror vi att du är strukturerad och ansvarstagande. Du arbetar metodiskt, även när det är mycket att göra. Vidare är du nyfiken och kan snabbt sätta dig in i nya problem och komma med lösningar på dessa. Du besitter också förmågan att kunna se helheten, samt ha förståelse för detaljerna. Du har en positiv framtoning och tycker om att arbeta i en roll där du har många kontaktytor.

Vi lägger stor vikt vid vår värdegrund och det är viktigt att du i ord och handling bidrar till den. Värdegrunden lyder enligt följande:

Vi är lyhörda, målinriktade och nyfikna och därför snabba till förändring.
Vi har en positiv anda och vi är förlåtande, toleranta och inkluderande.”

OM OSS

Svensk Hemleverans erbjuder snabba och prisvärda hemleveranser i en effektiv och hållbar logistikkedja. Eftersom vårt huvuduppdrag är att dela ut morgontidningen har vi ett starkt distributionsnät. För att göra mest nytta i varje leverans tar vi samtidigt med oss brev och paket, när vi ändå är där vid postlådan. Vi har cirka 1700 medarbetare som gör det möjligt för oss att året runt besöka nästan alla adresser inom våra utdelningsområden i Östergötland, norra Småland, Uppland, Gotland, Sörmland, Norrbotten och norra Västerbotten.

ANSÖKAN

Är du den vi söker? Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Kontaktuppgifter hittar du längre ned.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan. Bifoga CV och personligt brev.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Lönekonsult till Statens servicecenter, Norrköping

Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda... Visa mer
Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda.
Servicekontoren finns över hela landet, från Trelleborg i söder till Kiruna i norr. Vårt huvudkontor finns i Gävle.

Hos oss får du bidra med din kompetens i arbetet för en effektivare statsförvaltning nära medborgaren.

Vi söker lönekonsult till division myndighetsservice. Inom divisionen administrerar vi löner för ett antal statliga myndigheter. Avdelningen har sex enheter under sig och anställningen kommer tillhöra enheten för lönetjänster Norrköping där det idag finns ca 13 medarbetare. Enheten står inför ett förändringsarbete då vi kommer att byta lönesystem från Palasso till Heroma.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
I rollen som lönekonsult arbetar du med löneadministration och hantering av frågor från kund i vårt lönesystem samt i ärendehanteringssystemet ServiceNow. Vi hanterar de ärenden som kommer in via våra system och i arbetsuppgifterna ingår även att ha kontakt med chefer, medarbetare och personalfunktioner hos kundmyndigheterna. Vi arbetar i team och hjälps åt att planera och lägga upp arbetet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• Minst två års arbetslivserfarenhet inom löneområdet och/eller yrkeshögskoleexamen som lönespecialist

Vidare ska du ha följande förmågor:
• Att skapa struktur i ditt arbete
• Att ha förmåga att samarbeta och bidra positivt till arbetsgruppens arbetsklimat
• Att säkerställa kvalitet och leverans
• Att kommunicera väl på svenska i tal och skrift
• Att ge god service, vara serviceinriktad
• Att engagera och driva arbetet framåt
• Att självständigt ta ansvar för dina arbetsuppgifter

Dessutom är det meriterande om du har:
• Arbetat med lönesystemen Palasso och/eller Heroma
• Erfarenhet av att byta lönesystem
• Erfarenhet av arbete med löneadministration inom offentlig förvaltning
• Erfarenhet och tillämpning av lagar och avtal inom staten

Övrigt
Anställningen är tillsvidare och på heltid.
Vi tillämpar sex månaders provanställning.
Startdatum snarast enligt överenskommelse.
Anställningen är placerade i Norrköping.
För anställning krävs godkänt resultat vid säkerhetsprövning och tjänsten kan vara inplacerad i säkerhetsklass vilket även innebär registerkontroll.

Välkommen med din ansökan innehållandes CV och personligt brev senast 27 juni, 2022. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Intervjuer planeras att hållas vecka 26-27 i Norrköping.


Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet.

Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag. Visa mindre

löneadministratör till kund i linköping.

Ansök    Jun 23    Randstad AB    Löneadministratör
Arbetsbeskrivning Är du en driven, ambitiös och strukturerad löneadministratör? Är du en lagspelare som trivs på en arbetsplats som präglas av en familjär stämning? Då har vi nästa tjänst för dig! Till vår kund i Linköping söker vi nu en löneadministratör. Läs vidare och sök tjänsten redan idag för chansen att starta hösten med ett nytt och spännande jobb! Som Lönekonsult kommer du att ansvara för hela löneprocessen till bolagets kunder som verkar i olika ... Visa mer
Arbetsbeskrivning
Är du en driven, ambitiös och strukturerad löneadministratör? Är du en lagspelare som trivs på en arbetsplats som präglas av en familjär stämning? Då har vi nästa tjänst för dig! Till vår kund i Linköping söker vi nu en löneadministratör. Läs vidare och sök tjänsten redan idag för chansen att starta hösten med ett nytt och spännande jobb!
Som Lönekonsult kommer du att ansvara för hela löneprocessen till bolagets kunder som verkar i olika branscher. Det innebär bl a att du i möten med kunden är proaktiv och uppmärksam på önskemål för att kunna utveckla leverans och kundrelation. Du kommer att bli en del av ett härligt team där du har ett helhetsansvar för dina kunder. I teamet är alla nyckelspelare samtidigt som man ingår som en del av ett härligt gäng där man hjälper varandra för att utvecklas som individ och företag för att nå sina mål.
Tycker du det är roligt att arbeta med lön, är du ansvarsfull och noggrann samt lägger stor vikt vid att finnas till hands för övriga kollegor kommer vi att både har roligt och trivas ihop på jobbet!

Anställningsform: Kund erbjuder en tillsvidareanställning, med inledningsvis provanställning på 6 månader. Tillträde kommer ske enligt överenskommelse.

Ansvarsområden
- Administrera personalärenden
- Genomgång och uppföljning av närvaro/frånvarorapportering
- Löneberedning
- Genomgång och kontroll av provisions/bonusunderlag
- Genomgång och kontroll av reseräkningar
- Säkerställa löneutbetalningar
- Rapportering till bl a pensionsföretag, FORA, Skatteverket, Collectum
- Genomförande av årsskiftesrutiner 

Kvalifikationer
Till rollen som löneadministratör söker vi dig som här/är: 
3 års erfarenhet av självständigt arbete i hela löneprocessen
Självgående i arbetet med löneutbetalningsprocessen
Arbetat med flera olika kollektivavtal
Behärskar både svenska och engelska väl i tal och skrift
Goda systemkunskaper och kunskaper i Officepaketet
B-körkort



Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som person är du positiv, produktiv och effektiv. Du har ett personligt engagemang och en god förmåga att effektivt driva ditt arbete framåt. Vi vill att du är en teamspelare som gärna delar med dig av dina kunskaper, har ett driv och framförallt tycker det är roligt att arbeta med lön!

Systemet som används är bl a Visma, Hogia och Agda. Det är en fördel om du har tidigare erfarenhet av Agda, men inget krav. 


För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.

Ansökan
2022-07-31, urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.


För information: Kontakta George Kawmi, [email protected]

Om företaget
Med över 600 000 anställda i omkring 40 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster och erbjuder bemannings-, konsult- och rekryteringslösningar inom alla kompetensområden. Vi erbjuder även interim management, executive search och omställningstjänster. Vi har ett stort nätverk av bolag och kandidater vilket innebär att vi förmedlar hundratals jobb inom olika branscher, från Kiruna i norr till Malmö i söder. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och organisationer att nå deras sanna potential. Vi kallar det Human Forward. Visa mindre

Löneadministratör

Ansök    Jun 7    Sjöfartsverket    Löneadministratör
Sveriges vackraste arbetsplats söker en Löneadministratör med placering i Norrköping Att arbeta som löneadministratör på Sjöfartsverket Som löneadministratör på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping. Teamet består idag av löneadministratörer och systemförvaltare. I teamets arbetsuppgifter ingår att förvalta och utveckla Sjöfartsverkets löneprocess samt dess systemstöd i nära samarbe... Visa mer
Sveriges vackraste arbetsplats söker en
Löneadministratör
med placering i Norrköping

Att arbeta som löneadministratör på Sjöfartsverket
Som löneadministratör på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping. Teamet består idag av löneadministratörer och systemförvaltare.
I teamets arbetsuppgifter ingår att förvalta och utveckla Sjöfartsverkets löneprocess samt dess systemstöd i nära samarbete med förvaltningsledningen på HR. Löneteamet är inne i en intensiv utvecklingsfas, driven av en större uppgradering av lönesystemet vilket omfattar större förändringar gällande samtliga systemstöd kopplade till lönehantering.

Arbetsuppgifter
Att tillsammans med övriga löneadministratörer arbeta med normalt förekommande lönehantering så som till exempel registrering av anställningsbeslut och utlägg, hantering av filöverföringar och lönekörning samt vara support till verksamheten gällande lönefrågor.

Vem är du?
Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av löneadministrativt arbete. Du har som lägst gymnasieexamen. Har du även dokumenterad utbildning som certifierad löneadministratör är detta meriterande.Erfarenhet av att arbeta i lönesystemet Personec P är meriterande.

Som person är du flexibel, motiveras av nya utmaningar och arbetsuppgifter och tycker om förändringsarbete. Du känner dig säker i rollen som löneadministratör, du arbetar strukturerat och är självgående samt  tar självständigt reda på den information som du behöver för att slutföra dina arbetsuppgifter. Vidare är du en person som gillar att jobba tillsammans i team och har en god samarbetsförmåga. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.

Varför ska du välja Sjöfartsverket
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.
Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklings-inriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi  arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.

Hur och när?
Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast.
Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.
Intervjuer kommer att hållas vecka 26.

Upplysningar:
Gruppansvarig Tina Sundström
[email protected]

Fackliga företrädare:
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Tapani Hoffrén, Seko Bengt-Erik Johansson, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00.

Registrera din ansökan senast den 23 juni 2022.
Diarienummer: 22-02971

Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Lönespecialist till Bravida i Norrköping

Ansök    Maj 23    Bravida Sverige AB    Löneadministratör
Är du den vi söker? Vill du jobba hos en av Sveriges bästa arbetsgivare? Bli en av oss på Bravida! Bravida växer och vi söker därför en till medarbetare till vår löneavdelning som sitter i Norrköping. Vill du arbeta nära affären som Lönespecialist och ansvara för hela löneprocessen? Här får du chansen att arbeta med ett engagerat och sammansvetsat löneteam där alla värnar om kunskapsutbyte. Arbetsbeskrivning Som Lönespecialist på Bravida bidrar du till... Visa mer
Är du den vi söker?
Vill du jobba hos en av Sveriges bästa arbetsgivare? Bli en av oss på Bravida!

Bravida växer och vi söker därför en till medarbetare till vår löneavdelning som sitter i Norrköping. Vill du arbeta nära affären som Lönespecialist och ansvara för hela löneprocessen? Här får du chansen att arbeta med ett engagerat och sammansvetsat löneteam där alla värnar om kunskapsutbyte.

Arbetsbeskrivning
Som Lönespecialist på Bravida bidrar du till en utvecklingsorienterad organisation. Löneteamet består idagsläget av 12 specialister inom lön och tillsammans bistår ni chefer, administratörer och anställda i olika lönerelaterade och personaladministrativa frågor. I din roll som Lönespecialist driver du självständigt hela löneprocessen för delar av organisationen.

Rollen är bred med stort ansvar och några av de förekommande arbetsuppgifterna är:


• Tidrapportering
• Hantering av bokföringsfiler Agresso
• Registreringar, uppdateringar, avstämningar
• Semester och ATF uppdatering
• Lönerevision
• Kollektivavtalstolkningar
• Kontakt med myndigheter
• Rapportera statistik, pensioner, försäkringar
• Rapportering till HR och chefer
• Arbetsgivarintyg till tjänstemän

Din profil
Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom lön och vi ser gärna att du har 2-3 års erfarenhet av hela löneprocessen, gärna ifrån Agda Lön men det är inget krav. Vi ser att du har gärna att du har kunskap vad gäller pensioner och dess regelverk. Vi ser också att du är van användare av Microsoft Office-paketet, speciellt Excel. Då tjänsten inkluderar många kontakter behöver du behärska svenska i både tal och skrift.

Du har ett eget driv till utveckling och förbättring och det du inte kan, vill du lära dig! Då du arbetar med många parallella uppgifter är det viktigt med struktur och förmåga att planera. Som person är du noggrann och detaljorienterad och tycker det är viktigt att hålla en hög servicenivå.


Bravida som arbetsgivare
Bravida är en stor arbetsgivare – faktiskt störst inom vår bransch i Norden. Det gör att vi kan erbjuda mycket till dig som medarbetare. I flera år i rad har vi blivit rankade till en av Sveriges bästa arbetsgivare! Bravida eftersträvar mångfald och värdesätter en jämn könsfördelning.  Vi arbetar som ett team och vi tycker om att skapa stora resultat, tillsammans.

Förutom förmåner som exempelvis friskvårdsbidrag, hälsoundersökning och förmånliga försäkringar erbjuder Bravida dig ett självständigt och stimulerande arbete i en organisation där kompetens, utveckling och trivsel värderas högt. Vi på Bravida är vana att leverera högsta kvalitét till nöjda kunder och värnar om arbetsglädje likväl som en bra arbetsmiljö.

Läs gärna mer om Vårt erbjudande och hur du kan utvecklas hos oss. När du växer, växer vi! Läs mer om Bravida: www.bravida.se  och Vårt erbjudande till dig: www.bravida.se/att-jobba-pa-bravida/ 

Hur söker jag jobbet?
Tjänsten är en tillsvidareanställning, med 6 månaders provaanställning. Tjänsten är på heltid med start så snart som möjligt och placeringsorten är på vårt kontor i Norrköping. Låter det här som något för dig? Sök då tjänsten via annonsen snarast då vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum som är 2022-06-20.


Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Löneadministratör med inriktning pension

Ansök    Jun 6    Sjöfartsverket    Löneadministratör
Sveriges vackraste arbetsplats söker en Löneadministratör med inriktning pension med placering i Norrköping Att arbeta som löneadministratör på Sjöfartsverket Som löneadministratör på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping. Teamet består idag av löneadministratörer och systemförvaltare och behöver nu förstärkas med kompetens inom pensionsområdet. I teamets arbetsuppgifter ingår att f... Visa mer
Sveriges vackraste arbetsplats söker en
Löneadministratör med inriktning pension
med placering i Norrköping

Att arbeta som löneadministratör på Sjöfartsverket
Som löneadministratör på Sjöfartsverket tillhör du HR-avdelningen och jobbar i ett team med totalt 6 medarbetare, placerade i Norrköping. Teamet består idag av löneadministratörer och systemförvaltare och behöver nu förstärkas med kompetens inom pensionsområdet.
I teamets arbetsuppgifter ingår att förvalta och utveckla Sjöfartsverkets löneprocess samt dess systemstöd i nära samarbete med förvaltningsledningen på HR. Löneteamet är inne i en intensiv utvecklingsfas driven av en större uppgradering av lönesystemet vilket omfattar större förändringar gällande samtliga systemstöd kopplade till lönehantering.

Arbetsuppgifter
- Sammanhållande och drivande för pensionsfrågor på lönekontoret samt samarbeta med övriga medarbetare på HR kring pensionsfrågor

- Pensionsadministration i och utanför IT-systemen inklusive uppföljning efter lönekörning

- Huvudadministratör av pensioner och kontaktperson mot våra pensionsförvaltare

- Stötta övriga löneadministratörer i normalt förekommande lönehantering

Vem är du?
Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av löneadministrativt arbete med fokus på pensionsfrågor och som har vana vid att granska, följa upp samt uppdatera pensionsdata i IT-system. Du har som lägst gymnasieexamen. Tidigare erfarenhet av hantering av tjänstepension hos pensionsförvaltare, exempelvis SPV, Fora eller Collectum är ett krav.
Har du även dokumenterad utbildning som certifierad löneadministratör är detta meriterande. Även erfarenhet av att arbeta i lönesystemet Personec P är meriterande.
Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person är du noggrann, problemlösande och motiveras av utmaningar och förbättringsarbete. Du känner dig säker i din roll, du arbetar strukturerat, är självgående och tar reda på den information som du behöver för att slutföra dina arbetsuppgifter. Vidare är du en person som gillar att jobba tillsammans i team och har en god samarbetsförmåga.
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.

Varför ska du välja Sjöfartsverket
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.
Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan.Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklings-inriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi  arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.

Hur och när?
Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast.
Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.
Intervjuer kommer att hållas vecka 26.

Upplysningar:
Gruppansvarig Tina Sundström
[email protected]

Fackliga företrädare:
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Tapani Hoffrén, Seko Bengt-Erik Johansson, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00.

Registrera din ansökan senast den 23 juni 2022.
Diarienummer: 22-02972

Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföre Visa mindre

Lönespecialist med systemintresse sökes till SD Worx i Norrköping!

Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst! Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam Pay Services. Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet.  Vi söker efter en erfaren lönespecialist som vill bli en tillgång i vårt team! Kännetecknas du som en ambitiös och noggrann person med ett intresse för... Visa mer
Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst! Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam Pay Services.

Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. 

Vi söker efter en erfaren lönespecialist som vill bli en tillgång i vårt team! Kännetecknas du som en ambitiös och noggrann person med ett intresse för systemförvaltning? Brinner du för löneyrket och vill vara med och utveckla det på ett internationellt företag? Ja, då är detta rätt roll för dig! Ansök tjänsten som lönespecialist till SD Worx i Norrköping!

Välkommen!

 

Din roll

I rollen som lönespecialist hos oss kommer du ansvara för löneleveranser mot våra kunder inom SD Worxs Outsourcingverksamhet. Utöver löneleveranser kommer du vara kundansvarig och arbeta för en bra kundrelation. Till stöd har vi utvecklare, produktspecialister, data scientists och lönespecialister som tillsammans arbetar för att skapa framtidens lönetjänst. Våra förutsättningar att åstadkomma bra saker är stora och möjligheten för att växa i din yrkesroll är garanterad. Vi tror på individens förmåga!

 

Din profil

Vi söker dig som har erfarenhet av självständigt arbete inom lönehantering och en god helhetsförståelse för löneprocessen. Vi ser gärna att du har arbetat med löner mot kunder, till exempel i en outsourcingverksamhet. Det är meriterande om du tidigare har arbetat som systemförvaltare eller har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Som person är du noggrann och strukturerad. Du har en mycket god känsla för service och gör gärna det lilla extra i ditt arbete. Då rollen innebär att du ansvarar för löneleveranser ser vi att du är ansvarstagande och du trivs att arbeta mot deadlines. Du arbetar proaktivt och prestigelöst och du är nyfiken och initiativtagande. För att komma till din rätt talar och skriver du svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska.

 

Om SD Worx

I dagens nya arbetsvärld vill människor inspireras av vad de gör och ha friheten att fokusera på det som är viktigt. Organisationer behöver en dynamisk, motiverad personalstyrka med smart teknik. Som en ledande europeisk leverantör av personallösningar förvandlar SD Worx HR till en värdekälla för sina kunders verksamhet och de människor som arbetar för dem. SD Worx levererar personallösningar över hela medarbetarnas livscykel, från att betala anställda till att attrahera, belöna och utveckla de talanger som får företag att lyckas. SD Worx driver prestanda genom fyra kärnfunktioner: teknik, outsourcing, expertis och datadrivna insikter. Mer än 76 000 små och stora organisationer över hela världen litar på SD Worx och dess +75 års erfarenhet. SD Worx erbjuder sina medarbetare lösningar i 150 länder, beräknar lönerna för cirka 5 miljoner anställda och rankas bland de fem bästa i världen. De mer än 5 300 anställda på SD Worx är verksamma i arton länder: Belgien (HQ), Österrike, Danmark, Estland, Finland, Frankrike, Tyskland, Irland, Italien, Luxemburg, Mauritius, Nederländerna, Norge, Polen, Spanien, Sverige, Schweiz och Storbrittanien. År 2020 uppnådde SD Worx en konsoliderad omsättning på mer än 825 miljoner euro (proforma). Mer info på www.sdworx.com / Följ oss via LinkedIn och Twitter

Intresserad av att få veta mer?

Om du vill veta mer, tveka inte att kontakta Rekryteringskonsult Lajla Dzebic på EISS Rekrytering & Search. Jag svarar gärna på dina frågor och för en dialog om hur du skulle komma till din rätt hos SD Worx. Du kan nå mig på mail [email protected]. Vi genomför löpande urval och med omgående start på uppdraget, samt möjlighet till fortsatt tjänst till hösten.

Vi ber dig söka tjänsten via vår hemsida www.eissrekrytering.se. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningshandlingar via mail, enligt vår integritetspolicy gällande GDPR. Den sista ansökningsdagen är den 10 juni 2021.

Varmt välkommen med din ansökan!



EISS Rekrytering & Search är ett specialistbolag inom rekrytering med säte i Norrköping. Genom vår specialistkompetens inom området, marknadsledande system och innovativa fokus vill vi lyfta rekrytering till en ny nivå. Vårt mål är att etablera oss som Östergötlands mest eftertraktade bolag inom rekrytering och vår vision är att erbjuda den bästa kund- och kandidatupplevelsen på marknaden. Mer information finns på www.eissrekrytering.se Visa mindre

Systemförvaltare Heroma till Löneenheten

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. System... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Systemförvaltning, lönefrågor, digitalisering och robotisering – låter det lockande? Då kan tjänsten som systemförvaltare till löneenheten vara rätt för dig!

Vilka är vi?

Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun, där vi tillsammans är cirka 60 kollegor. Löneenhetens uppdrag är att vara en stödjande funktion inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Vi har en nära dialog med chefer och administratörer/rapportörer i kommunen.

Totalt är vi 19 medarbetare på enheten och vi finns på Slottsgatan 118 i Norrköping, i nära anslutning till resecentrum i Norrköping. Vi jobbar flexibelt, har ett tillitsbaserat ledarskap och hos oss har du möjlighet att till viss del jobba på distans.

Dina arbetsuppgifter

Som systemförvaltare hos oss har du ett stort och viktigt ansvar i att vårt lönesystem Heroma är uppdaterat enligt gällande lagar och avtal. Du bygger upp nya regelverk och uppdaterar befintliga, samt ansvarar för alla processer i systemet.

Vi ser att du trivs bäst i denna roll om du har intresse för att jobba digitalt och med fokus på förbättringsmöjligheter! Detta då du hanterar ärenden gällande omorganisationer och tar fram data till organisationen via -frågor. I rollen ingår även att ansvara för olika integrationer samt att testa nya versioner, flöden och utvecklingar kopplade till systemets funktionalitet.

Du ingår i en organisation som har till uppdrag att stödja och serva våra chefer och rapportörer i löne- och systemrelaterade frågor. Du tar en aktiv roll i verksamhetens övriga operativa arbete samt vara en del i utvecklingsarbetet på enheten.

Under 2022 pågår ett arbete med att etablera ett personalobjekt enligt projektmodellen PM3 vilket innebär att det i rollen kommer att ingå att arbeta som objektspecialist inom objektet.

Vem är du?

Vi söker dig som har arbetat flera år med arbetsuppgifter inom området lön samt inom systemförvaltning. Utbildningsmässigt får du gärna ha med dig en lönerelaterad utbildning, men du har som lägst slutförd gymnasieutbildning.

Det är meriterande om du har arbetat i lönesystemet Heroma.

För att du ska trivas i tjänsten tycker du om att driva dina processer självständigt och du har en naturlig fallenhet för att anpassa dig efter rådande omständigheter. Vidare är du kvalitetsmedveten och har lätt för att se hur din insats påverkar verksamheten i ett större sammanhang.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dagtid
Sista ansökningsdatum: 29 maj
Kontakt: Vill du veta mer om tjänsten kontaktar du Maria Marklund, enhetschef, på 011-156270. För frågor om processen kontaktas rekryteringsspecialisterna Anna-Karolina Gradvall på 011-153012 eller Johanna Carlberg på 011-151053.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Lönehandläggare till Kriminalvårdens Servicecenter

Ansök    Maj 5    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. ARBETSUPPGIFTER I rollen som lönehandläggare arbetar du med våra stora processer såsom t.ex. anställningsavtal, intyg, reseräkning... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som lönehandläggare arbetar du med våra stora processer såsom t.ex. anställningsavtal, intyg, reseräkningar, tillägg och avdrag. Du arbetar också med det löpande arbetet kopplat till vår lönecykel som t.ex. bevakningslistor, fel- och signallistor, frånvaroadministration och skulder Du är ett stöd mot medarbetare och chefer inom hela myndigheten både via vårt ärendehanteringssystem och via telefon. Gillar du att arbeta för att ge den bästa servicen och stötta vår kärnverksamhet så hoppas vi att du söker till oss.

Vi ser gärna till att våra medarbetare är med och utvecklar våra processer och arbetssätt. Rollen som lönehandläggare kan även innefatta deltagande i olika uppdrag kring t.ex. förbättringsarbete inom våra processer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som arbetar bra med andra människor och som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i sitt bemötande. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Vidare arbetar du bra med komplexa frågor och är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Du lägger ner stor vikt vid att man lever upp till dessa.

Du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du förväntas med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk eller KY-utbildning till lönespecialist/lönekonsult och/eller erfarenheter som bedöms likvärdiga
• Erfarenhet av löneadministration i närtid
• Förmåga att uttrycka sig mycket väl i tal och skrift på svenska.
• Mycket god datavana

Det är meriterande om du har:
• Ytterligare utbildning inom arbetsrätt
• Erfarenhet av personalsystemet Heroma,
• Erfarenhet personalarbete inom offentlig sektor
• Erfarenhet av arbete med statliga kollektivavtal och löneprocesser
• Mycket goda kunskaper i Officepaketet

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Nyfiken Löneadministratör

Ansök    Maj 4    Holmen AB    Löneadministratör
Ett smart och meningsfullt val Vill du medverka i vår förändringsresa mot ett nytt Löne- och HR system? Din nya arbetsplats? Holmens Löneavdelning ansvarar för koncernens lönehantering och består av flera arbetsställen; vi har kontor i Hallstavik, Norrköping, Örnsköldsvik, Skellefteå och Iggesund. Här jobbar vi nära chefer och medarbetare och är en viktig och uppskattad del av verksamheten. Vi har en stor samlad kompetens som skapar trygghet kring lönefr... Visa mer
Ett smart och meningsfullt val

Vill du medverka i vår förändringsresa mot ett nytt Löne- och HR system?

Din nya arbetsplats?
Holmens Löneavdelning ansvarar för koncernens lönehantering och består av flera arbetsställen; vi har kontor i Hallstavik, Norrköping, Örnsköldsvik, Skellefteå och Iggesund. Här jobbar vi nära chefer och medarbetare och är en viktig och uppskattad del av verksamheten. Vi har en stor samlad kompetens som skapar trygghet kring lönefrågor i organisationen. Vi söker nu en Löneadministratör med placering i Norrköping där vi sitter i centralt belägna lokaler.

Din framtida utmaning
Holmen står inför systembyte av både Löne- och HR system och behöver utöka med en extra resurs under projekttiden (ca 1 år) och vi söker därför en ny kollega! Du är utbildad inom Lön och vill vara med i en stor förändring där du kan bidra i transformationen till en mer digitaliserad värld.

Du kommer att bidra till utveckling och implementation av vårt nya lönesystem tillsammans med hela löneavdelningen men fokus ligger på att underlätta för de lönespecialister som kommer att ingå i systemprojektets core-team.

För att lyckas i rollen
Du har förmåga att självständigt planera och prioritera uppgifter utifrån leveranstidpunkter. Hög integritet är en självklarhet och att du är van vid att arbeta strukturerat och effektivt med servicekänsla i form av tex support till våra chefer och övriga medarbetare. Vi förutsätter att du har ett eget driv till utveckling och förbättring, både vad gäller teknik och rutiner. Du förväntas vara nyfiken och intresserad av att lära och dela med dig av din kunskap och därmed bidra till en positiv teamkänsla.

Du har för yrkesområdet relevant yrkeshögskoleutbildning eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt, samt meriterande med erfarenhet av arbete med löneprocesser. Dina IT kunskaper och förmåga att tolka kollektivavtal ligger båda på en bra nivå och du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska. 

Vi erbjuder dig
På Holmen jobbar vi tillsammans för att nå framgång, viljan att göra ett bra jobb och bidra till en grönare framtid är tydlig. Det finns en stor kunskap och kompetens inom koncernen, hos oss får du jobba med kollegor som sporrar dig vidare i din utveckling. Vi har en öppen och välkomnande atmosfär som genomsyras av våra värderingar mod, engagemang och ansvar.  

Ansök redan idag
Varmt välkommen med din ansökan. Urval sker löpande.


Vi får skogen att växa och ge

Holmens verksamhet utgår från kraften som finns i skogen. Träden som växer, vattnet som rusar i älvarna och vinden som blåser i trädtopparna. Det är kärnan i Holmen, en affär byggd på skogens kretslopp och de förnybara produkter vi kan skapa av detta. Våra affärsområden är Skog, Energi, Trävaror, Kartong och Papper. Vi är 3 500 medarbetare som med mod, engagemang och ansvar skapar en hållbar framtid. Visa mindre

Lönespecialist med systemintresse

Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam i Norrköping. Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. Brinner man för löneyrket och vill vara med och utveckla det, ja, då är detta rätt roll för dig!  Utöver att arbeta i ett superhärligt team så erbjuder vi:... Visa mer
Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam i Norrköping. Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. Brinner man för löneyrket och vill vara med och utveckla det, ja, då är detta rätt roll för dig! 

Utöver att arbeta i ett superhärligt team så erbjuder vi:


• 3 valfria lediga dagar (utöver semester)
• Kollektivavtalad pension 
• Friskvårdsbidrag + kaffe och frukt på jobbet
• Lunchbidrag
• Frukost på kontoret

Till detta anordnar vi kontinuerligt gemensamma aktiviteter, t. ex gemensamma träningstillfällen, temadagar, afterwork mm.

Tjänsten

I denna roll kommer du ansvara för löneleveransen mot våra kunder inom SD Worxs Outsourcingverksamhet. Utöver löneleveransen kommer du att arbeta för en riktigt bra kundrelation. Till stöd har vi utvecklare, produktspecialister, data scientists och lönespecialister som tillsammans arbetar för att skapa framtidens lönetjänst. Våra förutsättningar att åstadkomma bra saker är stora och möjligheten för dig att växa i din yrkesroll är garanterad. Vi tror på individens förmåga!

Är vi rätt för varandra?

Vi söker dig som har erfarenhet av självständigt arbete inom lönehantering och en god helhetsförståelse för löneprocessen. Vi ser gärna att du har arbetat med löner mot kunder, till exempel i en outsourcingverksamhet.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat som systemförvaltare eller har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Du talar och skriver svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska.

Ansökan

Ansök via länken, intervjuer sker löpande.

Ort: Tjänsten är på heltid och placerad i Norrköping, möjlighet till arbete delvis på distans. Visa mindre

Lönehandläggare till Kriminalvårdens Servicecenter

Ansök    Apr 1    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. KSC stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet me... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

KSC stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd. KSC fungerar som en väg in för frågor och har som mål att lösa alla frågor och problem på ett vänligt och professionellt sätt.

Vi söker tre lönehandläggare till Sektionen för personal- och löneadministration. Sektionens arbete omfattar bland annat löner, personaladministration, schemaadministration, reseräkningar och utlägg.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som lönehandläggare arbetar du med våra stora processer såsom t.ex. anställningsavtal, intyg, reseräkningar, tillägg och avdrag. Du arbetar också med det löpande arbetet kopplat till vår lönecykel som t.ex. bevakningslistor, fel- och signallistor, frånvaroadministration och skulder Du är ett stöd mot medarbetare och chefer inom hela myndigheten både via vårt ärendehanteringssystem och via telefon. Gillar du att arbeta för att ge den bästa servicen och stötta vår kärnverksamhet så hoppas vi att du söker till oss.

Vi ser gärna till att våra medarbetare är med och utvecklar våra processer och arbetssätt. Rollen som lönehandläggare kan även innefatta deltagande i olika uppdrag kring t.ex. förbättringsarbete inom våra processer.

Två av vikariaten är till 2022-12-31, det tredje är tom 2023-04-30.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som arbetar bra med andra människor och som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i sitt bemötande. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Vidare arbetar du bra med komplexa frågor och är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Du lägger ner stor vikt vid att man lever upp till dessa.

Du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du förväntas med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk- eller KY-utbildning till lönespecialist/lönekonsult eller erfarenheter/kvalifikationer som bedöms likvärdiga
• Erfarenhet av löneadministration i närtid
• Förmåga att uttrycka sig mycket väl i tal och skrift på svenska.
• Mycket god datavana

Det är meriterande om du har:
• Ytterligare utbildning inom arbetsrätt
• Erfarenhet av personalsystemet Heroma,
• Erfarenhet personalarbete inom offentlig sektor
• Erfarenhet av arbete med statliga kollektivavtal och löneprocesser
• Mycket goda kunskaper i Officepaketet

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Löne-och HR Administratör till Swedavia

Ansök    Apr 1    Swedavia AB    Löneadministratör
Vi söker nu en ny driven kollega som ska stärka upp vårt fantastiska löneteam i Norrköping! Vi erbjuder en trevlig arbetsplats med glada och trevliga kollegor i ett fint kontor nästan mitt i Norrköping. Dessutom törs vi lova att du får arbeta med hela löneprocessen och en massa andra stimulerande uppgifter. Dina arbetsuppgifter Ditt team består av 6 administratörer som står för basen av vår leverans; on- och offboarding, anställningar, löner, pensioner, i... Visa mer
Vi söker nu en ny driven kollega som ska stärka upp vårt fantastiska löneteam i Norrköping!
Vi erbjuder en trevlig arbetsplats med glada och trevliga kollegor i ett fint kontor nästan mitt i Norrköping. Dessutom törs vi lova att du får arbeta med hela löneprocessen och en massa andra stimulerande uppgifter.
Dina arbetsuppgifter
Ditt team består av 6 administratörer som står för basen av vår leverans; on- och offboarding, anställningar, löner, pensioner, intyg och våra övriga förmåner. Du arbetar helt oberoende av organisation eller arbetsuppgifter vilket innebär att alla i teamet jobbar med hela administrativa kedjan för samtliga av våra medarbetare. Du är med från onboardingen, nyanställning med avtal och behörigheter, under hela anställningsprocessen med lön och frånvaro tills personen slutar med reglering av slutlön och offboarding.  
Allt arbete utförs tillsammans med kollegor från andra team, som exempelvis HR Service Desk som har direktkontakt med medarbetare samt chefer och är supporten mot vår verksamhet. De försöker i så stor grad som möjligt att lösa alla ärenden direkt, sådant de inte hanterar slussas vidare till dig som är expert. Du har även kontakt med kompetensteamet och specialister inom arbetsrätt och pension mm.
Din profil
Du är utbildad lönespecialist från yrkeshögskola, helst med något års erfarenhet inom rollen, alternativt flerårig erfarenhet av löneadministration.
Vi fäster stor vikt vid goda svenskakunskaper i tal och skrift, att du är utåtriktad och bekväm att kommunicera via både mail och telefon. Du arbetar självständigt i Microsoft Excel och det är meriterande om du även har erfarenhet av HR- och Lönesystemet Heroma som vi arbetar i på Swedavia.
Din roll kommer att vara såväl administrativ som kommunikativ, därför tror vi att du som person har ett högt servicetänk, är noggrann, utåtriktad och har god framåtanda där den gemensamma teaminsatsen är den som räknas.
Att arbeta på Swedavia
Vi är alltid vakna, dygnet runt årets alla dagar. Det är här resan börjar. Swedavia vill göra mötet mellan människor enkelt och vi vill göra stora avstånd små. Vi bidrar till den tillgänglighet som Sverige behöver för att underlätta resande, affärer och möten. Via våra flygplatser kommer Sverige ut i världen och världen till Sverige. Vi vill att människor ska flyga med gott samvete och därför tar vi sikte på att vara världsledande i hållbarhet och på att driva klimatsmarta flygplatser.  
På vår hemsida: swedavia.se/om-swedavia/lediga-jobb/kan du läsa mer om hur det är att jobba hos oss.

Anställning och kontakt
Anställningsform: Heltid, tillsvidare
Tillträdesdatum: så snart som möjligt
Placeringsort: Norrköping
Vid frågor kontakta: Fredrik Johansson, Chef HR Service Center, 073 44 11 602

För att kunna göra så objektiva bedömningar som möjligt använder vi arbetspsykologiska tester i våra rekryteringar.  Säkerhet har hög prioritet för oss på Swedavia. Vi genomför därför en säkerhetsprövning innan beslut om anställning. Mer information om vad säkerhetsprövning innebär hittar du på: https://www.sakerhetspolisen.se/sakerhetsskydd/personalsakerhet.html.
I den här rekryteringen har Swedavia redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss därför all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.
Välkommen med din ansökan senast den 1 maj! Urval sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Visa mindre

Erfaren Lönekonsult till Grant Thornton "Region E4"

Sugen på att spendera din vardag med att skapa nya relationer, förnya & förbättra och utveckla dig själv? Har du dessutom erfarenhet av lönekedjan och vill arbeta närmare dina kunder i en platt och förändringsbenägen företagskultur? Då har vi en fantastisk möjlighet för dig som du inte får scrolla förbi. Vi har massor av befintliga kunder som vill ha din kunskap, omsorg och ditt engagemang. Här hjälper vi varandra framåt, levererar med kvalitet, har ett... Visa mer
Sugen på att spendera din vardag med att skapa nya relationer, förnya & förbättra och utveckla dig själv? Har du dessutom erfarenhet av lönekedjan och vill arbeta närmare dina kunder i en platt och förändringsbenägen företagskultur? Då har vi en fantastisk möjlighet för dig som du inte får scrolla förbi.

Vi har massor av befintliga kunder som vill ha din kunskap, omsorg och ditt engagemang. Här hjälper vi varandra framåt, levererar med kvalitet, har ett positivt mindset och visar engagemang i det vi gör. Hur vi än vrider och vänder på det så har vi väldigt roligt tillsammans och vi vill att du blir en del av det, om du vill såklart?!

 

Rollen

Som lönekonsult arbetar du proaktivt och rådgivande mot våra kunder när du samtidigt hjälper dem med deras lönearbete. Du kommer ansvara för den löpande lönehanteringen för ett flertal kunder och kommer att arbeta tätt tillsammans med andra lönekonsulter. Skapa relationer är ju något som du får energi av?

Det är givetvis inte allt, du kommer även att vara delaktig i att arbeta fram statistik, kontrolluppgifter och efterrapportering – så som bokföringsunderlag, semesterskuld och underlag för arbetsgivardeklaration till kunderna. Allt detta gör vi genom effektiva digitala systemlösningar där du kommer bli en viktig pusselbit i att ständigt sträva efter förbättringar som gynnar våra kunder.

 

Om dig

Du har inte bara några års erfarenhet inom löne- och konsultområdet, du vill även fortsätta att utvecklas inom lön & rådgivning – det liksom spritter lite i kroppen på dig för att få ta klivet. Du har viljan och en positiv inställning till att lära dig mer i en fullspäckad och flexibel vardag.

Förutom din erfarenhet, som vi längtar efter för att du ska kunna komma in och göra skillnad, så är dina personliga egenskaper A & O. Prestigelös, driven och ansvarstagande är tre stjärnor som lyser extra starkt hos dig och som vi tror kommer vara framgångsfaktorer för att du ska trivas hos oss.

Till sist så ser vi gärna att du har vana att arbeta i flera olika system, där det är meriterande med HogialönPlus & Fortnox. Det är även meriterande med relevant utbildning från universitetet eller yrkeshögskolan – men det viktiga är att du är självgående inom lön- och konsultområdet.

 

Ansökan

Om du tycker att detta låter intressant, vänta inte! Skicka din ansökan redan idag. Vi vill att du i din ansökan har med:

- En kort bakgrund om dig själv, och varför du är vår nya medarbetare?
- Vad drivs du av?
- Berätta vilka delar i den här annonsen som fick dig att söka.

Önskar du ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta Elin Malke på Great Group, som är vår rekryteringspartner, mobil 0708-82 41 60, [email protected], www.greatgroup.se 

Varmt välkommen med din ansökan!

 

Om Grant Thornton

Grant Thornton är ett av Sveriges största revisions- och konsultföretag med fokus på entreprenörer och tillväxtbolag. Här får du 1300 kollegor på 23 kontor som varje dag gör skillnad för våra kunder genom våra affärsområden revision, ekonomiservice, skatt och rådgivning. Du blir en del av en skön tillsammanskultur där du utmanas, utvecklas och växer med alla kunder och kollegor. Tillsammans med oss stärker du Sveriges näringsliv och skapar hållbar tillväxt. Genom vårt medlemskap i Grant Thornton International, en global paraplyorganisation, kan världen bli din arbetsplats. Visa mindre

Nyutbildad Lönespecialist

Vill du få bästa tänkbara startskott i din lönekarriär? Nu söker vi på SD Worx engagerade personer till vår outsourcingavdelning i Norrköping. På vår outsourcingavdelning arbetar vi med ett flertal olika företag och kollektivavtal. Hos oss finns det alltid något nytt att lära sig! På SD Worx är alla medarbetare nyckeln till vår egen samt våra kunders framgång. I Norrköping är SD Worxs kontor beläget mitt i centrum med närhet till både kommunikationer och ... Visa mer
Vill du få bästa tänkbara startskott i din lönekarriär?

Nu söker vi på SD Worx engagerade personer till vår outsourcingavdelning i Norrköping. På vår outsourcingavdelning arbetar vi med ett flertal olika företag och kollektivavtal. Hos oss finns det alltid något nytt att lära sig! På SD Worx är alla medarbetare nyckeln till vår egen samt våra kunders framgång. I Norrköping är SD Worxs kontor beläget mitt i centrum med närhet till både kommunikationer och stadslivet.

Din profil

Vi söker dig som är nyutbildad lönespecialist eller motsvarande utbildning inom lön. Du är en positiv lagspelare med god datorvana. Du är nyfiken, ansvarsfull och ser positivt på nya utmaningar. Du tycker om att bidra med dina egna idéer och vill lära dig mer om branschen. Du är initiativrik och vågar ställa frågor för att förstå.

Du talar och skriver svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska.

Utöver att arbeta i ett superhärligt team så erbjuder vi:


• 3 valfria lediga dagar (utöver semester)
• Kollektivavtalad pension 
• Friskvårdsbidrag + kaffe och frukt på jobbet
• Lunchbidrag
• Frukost på kontoret

Till detta anordnar vi kontinuerligt gemensamma aktiviteter, t. ex gemensamma träningstillfällen, temadagar, afterwork mm.

Sista ansökningsdag är 15/4, vi går igenom ansökningar löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. 

Ort: Norrköping, möjlighet till arbete delvis på distans


In today’s new world of work, people want to be inspired by what they do and have the freedom to focus on what matters. Organisations need a dynamic, motivated workforce empowered by smart technology. As a leading European provider of people solutions, SD Worx turns HR into a source of value for their customers’ business and the people that work for them.?SD Worx delivers people solutions across the entire employee lifecycle, from paying employees to attracting, rewarding and developing the talent who make businesses succeed. SD Worx powers performance through four core capabilities: technology, outsourcing, expertise and data-driven insights.

More than 76,000 small and large organisations across the globe place their trust in SD Worx and its +75 years' worth of experience. SD Worx offers its people solutions in 150 countries, calculates the salaries of approximately 5 million employees and ranks among the top five worldwide. The more than 5,300 employees at SD Worx operate in eighteen countries: Belgium (HQ), Austria, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Ireland, Italy, Luxembourg, Mauritius, Netherlands, Norway, Poland, Spain, Sweden, Switzerland and the UK. In 2020, SD Worx achieved a consolidated turnover of more than EUR 825 million (pro forma).?

More info on www.sdworx.com / Follow us via LinkedIn and Twitter Visa mindre

Lönekonsult till Statens servicecenter, Norrköping

Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda... Visa mer
Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda.
Servicekontoren finns över hela landet, från Trelleborg i söder till Kiruna i norr. Vårt huvudkontor finns i Gävle.

Hos oss får du bidra med din kompetens i arbetet för en effektivare statsförvaltning nära medborgaren.

Vi söker lönekonsult till division myndighetsservice. Inom divisionen administrerar vi löner för ett antal statliga myndigheter. Avdelningen har sex enheter under sig och anställningen kommer tillhöra enheten för lönetjänster Norrköping där det idag finns ca 12 medarbetare. Enheten står inför ett omfattande förändringsarbete då vi kommer att byta lönesystem från Palasso till Heroma.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
I rollen som lönekonsult arbetar du med löneadministration och hantering av frågor från kund i vårt lönesystem samt i ärendehanteringssystemet ServiceNow. Vi hanterar de ärenden som kommer in via våra system och i arbetsuppgifterna ingår även att ha kontakt med chefer, medarbetare och personalfunktioner hos kundmyndigheterna. Vi arbetar i team och hjälps åt att planera och lägga upp arbetet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• Yrkeshögskoleexamen som lönespecialist eller minst två års arbetslivserfarenhet inom löneområdet

Vidare ska du ha följande förmågor:
• Att skapa struktur i ditt arbete
• Att ha förmåga att samarbeta och bidra positivt till arbetsgruppens arbetsklimat
• Att säkerställa kvalitet och leverans
• Att kommunicera väl på svenska i tal och skrift
• Att ge god service, vara serviceinriktad
• Att engagera och driva arbetet framåt
• Att självständigt ta ansvar för dina arbetsuppgifter

Dessutom är det meriterande om du har:
• Arbetat med lönesystemen Palasso och/eller Heroma
• Erfarenhet av att byta lönesystem
• Erfarenhet av arbete med löneadministration inom offentlig förvaltning
• Erfarenhet och tillämpning av lagar och avtal inom staten

Övrigt
Anställningen är tillsvidare och på heltid.
Vi tillämpar sex månaders provanställning.
Startdatum snarast enligt överenskommelse.
Anställningen är placerade i Norrköping.
Säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas, du måste därför vara svensk medborgare.

Välkommen med din ansökan innehållandes CV och personligt brev senast 14 mars, 2022. I ditt CV ska det tydligt framgå år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna.

Intervjuer planeras att hållas vecka 11 och 13-14 i Norrköping.


Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet.

Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Lönespecialist med systemintresse

Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam i Norrköping. Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. Brinner man för löneyrket och vill vara med och utveckla det, ja, då är detta rätt roll för dig!  Utöver att arbeta i ett superhärligt team så erbjuder vi:... Visa mer
Inom SD Worxs Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vårt lönespecialistteam i Norrköping. Våra ambitioner är att leda lönebranschens utveckling in i 2020-talet. Brinner man för löneyrket och vill vara med och utveckla det, ja, då är detta rätt roll för dig! 

Utöver att arbeta i ett superhärligt team så erbjuder vi:


• 3 valfria lediga dagar (utöver semester)
• Kollektivavtalad pension 
• Friskvårdsbidrag + kaffe och frukt på jobbet
• Lunchbidrag
• Frukost på kontoret

Till detta anordnar vi kontinuerligt gemensamma aktiviteter, t. ex gemensamma träningstillfällen, temadagar, afterwork mm.

Tjänsten

I denna roll kommer du ansvara för löneleveransen mot våra kunder inom SD Worxs Outsourcingverksamhet. Utöver löneleveransen kommer du att arbeta för en riktigt bra kundrelation. Till stöd har vi utvecklare, produktspecialister, data scientists och lönespecialister som tillsammans arbetar för att skapa framtidens lönetjänst. Våra förutsättningar att åstadkomma bra saker är stora och möjligheten för dig att växa i din yrkesroll är garanterad. Vi tror på individens förmåga!

Är vi rätt för varandra?

Vi söker dig som har erfarenhet av självständigt arbete inom lönehantering och en god helhetsförståelse för löneprocessen. Vi ser gärna att du har arbetat med löner mot kunder, till exempel i en outsourcingverksamhet.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat som systemförvaltare eller har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Du talar och skriver svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska.

Ansökan

Ansök via länken, intervjuer sker löpande.

Ort: Tjänsten är på heltid och placerad i Norrköping, möjlighet till arbete delvis på distans.


Vi är en av de ledande leverantörerna av HR- och lönesystem samt löneoutsourcing i Europa.

Aditro är sedan 2021 en del av SD Worx med mer än 76 000 organisationer som litar på deras +75 år av erfarenhet. SD Worx erbjuder HR- och lönelösningar för 150 länder, beräknar löner för ungefär 5 miljoner anställda och rankas bland världens 5 största. De mer än 5 300 anställda på SD Worx finns i 16 länder; Belgien, Österrike, Estland, Finland, Tyskland, Irland, Luxembourg, Mauritius, Nederländerna, Norge, Polen, Spanien, Sverige, Schweiz, och England.

Mer information på www.sdworx.com Visa mindre

Löneadministratör till Ottobock i Norrköping

Ansök    Feb 4    Adecco Sweden AB    Löneadministratör
Är du en löneadministratör som brinner för att arbeta med lön och har god förståelse av lönehantering. Då ska du söka denna tjänst till Ottobock! Ottobocks HR-avdelning i Sverige består idag av fem medarbetare varav en Lönespecialist och en Löneadministratör. Samtliga medarbetare är placerade på Ottobocks lokaler som är centralt beläget i Norrköping. Om tjänsten Löneavdelningen administrerar cirka 400 löner fördelat på våra svenska bolag. I rollen som Lö... Visa mer
Är du en löneadministratör som brinner för att arbeta med lön och har god förståelse av lönehantering. Då ska du söka denna tjänst till Ottobock! Ottobocks HR-avdelning i Sverige består idag av fem medarbetare varav en Lönespecialist och en Löneadministratör. Samtliga medarbetare är placerade på Ottobocks lokaler som är centralt beläget i Norrköping.

Om tjänsten

Löneavdelningen administrerar cirka 400 löner fördelat på våra svenska bolag. I rollen som Löneadministratör ger du service till vår svenska organisation i lönerelaterade frågor, både utifrån efterfrågan, och proaktivt i syfte att informera och lära. Detta innebär att du har daglig kontakt med chefer och medarbetare, främst via telefon och mail. Vi arbetar i lönesystemet Agda.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

• Tidrapportering och reseadministration
• Administration av försäkringar, skatt och pension
• Administration av årliga rutiner inom lönefunktionen exempelvis semester- och kalenderårsskifte.
• Administrering av rapporter till SCB
• Att ta fram statistik relaterat till löner och löneprocesser
• Att ansvara för personalarkiv
• Övriga lönerelaterade arbetsuppgifter

Vi erbjuder dig ett serviceinriktat arbete i en miljö som präglas av hög yrkesstolthet med många kontaktytor.

Löneavdelningen är en del av HR-organisationen och du rapporterar till HR direktören, men i ditt dagliga arbete arbetsleds du av lönespecialist. Tjänsten är på heltid med placering hos Ottobock i Norrköping. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

 

Om dig

Vi söker dig som har minst 1 års arbetslivserfarenhet från att ha arbetat med lön. Har du erfarenhet av arbete i AGDA lön och tidrapportering är det meriterande. Vidare har du grundläggande kunskap inom arbetsrätt och tolkning av kollektivavtal.

Du har flytande språkkunskaper i svenska i tal och skrift. Du är bekväm med att uttrycka dig på engelska både muntligt och skriftligt då vi är ett internationellt bolag där kommunikation på engelska förekommer. Du har god kunskap i Microsoft Office-paketet och använder Excel som ett verktyg i beräkningar eller rapportering. Du gillar administration och att arbeta med lön, har intresse för detaljer och är strukturerad.

Om Adecco

Tjänsten är heltid och ska tillsättas snarast och rekryteringsarbetet sker därför löpande under ansökningstiden. Tjänsten är ett konsultuppdrag med placering hos vår kund Ottobock. Som konsult får du en anställning i Adecco Sweden.

Urval och intervjuer sker löpande.

Kontaktuppgifter

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen
att kontakta ansvarig rekryterare:

Marcus Björk via Adecco 010-173 73 00 alt. [email protected], 0736-84 70 36

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected]

Välkommen med din ansökan!
Sökord: Löneadministratör, AGDA, lön, Adecco, Ottobock, Norrköping Visa mindre

Erfaren Lönekonsult, Ludvig & Co Norrköping

Ansök    Feb 16    Ludvig & Co AB    Löneadministratör
Vill du vara med och göra skillnad? Vi vill vara en lönebyrå i framkant och söker därför dig som är driven, nyfiken på nya arbetssätt och gillar att utvecklas i samarbete med kollegor. Som lönekonsult på Ludvig & Co kommer du att vara med och bygga branschens främsta lönebyrå inom vår nisch tillsammans med ett stort gäng engagerade kollegor. Placeringsort: Norrköping Om tjänsten Som Lönekonsult hos oss kommer du att ansvara för hela löneprocessen till ... Visa mer
Vill du vara med och göra skillnad? Vi vill vara en lönebyrå i framkant och söker därför dig som är driven, nyfiken på nya arbetssätt och gillar att utvecklas i samarbete med kollegor.

Som lönekonsult på Ludvig & Co kommer du att vara med och bygga branschens främsta lönebyrå inom vår nisch tillsammans med ett stort gäng engagerade kollegor.

Placeringsort: Norrköping

Om tjänsten

Som Lönekonsult hos oss kommer du att ansvara för hela löneprocessen till kunder av varierande storlek i olika branscher. Det innebär bl a att du i möten med kunden är lyhörd och proaktiv för att kunna utveckla leveransen och kundrelationen. Rollen ger dig en möjlighet att få ett helhetsansvar för dina kunder men som en del av teamet finns du alltid där för att stötta och hjälpa dina kollegor.

Dina uppgifter består bl.a. av: 


• Uppdragsansvar för flertalet kunder
• Säkerställa god kvalitet i löneleveransen
• Bidra till ständig utveckling av våra processer

Du kommer att vara en del av en arbetsgrupp som känner glädje och stolthet över att få arbeta i en rådgivande roll. Vi är ett glatt gäng som stöttar varandra och drivs av att ge den bästa servicen! Vi jobbar i team och du behöver därför aldrig känna dig ensam i dina frågor.

Vi tycker det är viktigt med balans i livet och vi uppmuntrar och möjliggör arbete både från kontoret och hemmet tack vare våra digitala processer. Hos oss ges du möjlighet att utveckla din kompetens samt påverka ditt arbete.  

Därför kommer du trivas hos oss

Affärsenhetschef inom Lön, Ann-Sofie Larsson berättar:

Du kommer bli en del av ett team på drygt 30 medarbetare lokaliserade på tre orter men med hela Sverige som kundbas. Det finns ett stort engagemang i det vi gör och vi arbetar just nu med flera viktiga utvecklingsprojekt där du kan vara med och bidra. Vi säkrar vår leverans genom gemensamma arbetssätt och skapar därigenom en kvalitet och trygghet för våra kunder. Som chef drivs jag av affärsmässighet och tydlighet och förväntar mig ett starkt kundfokus av mina medarbetare.

Som anställd ska du känna att du ges mycket ansvar samtidigt som du själv till viss del kan styra din tid och vardag.

Vi söker dig

Du har minst fem års arbetslivserfarenhet som lönekonsult, varav några år från en outsourcingverksamhet där du har hanterat olika kollektivavtal. Du har en eftergymnasial utbildning med inriktning mot lönehantering och är auktoriserad eller har kunskaper för att kunna bli det inom en snar framtid. Du har ett positivt förhållningsätt till förändringar i allmänhet och digitala verktyg i synnerhet och du lär dig snabbt nya saker. Mot kunder och kollegor är du lyhörd, flexibel och lösningsorienterad. Du behöver även vara noggrann, strukturerad och ansvarstagande i rollen som lönekonsult. Flytande svenska i tal och skrift är ett krav, du bör även vara bekväm med att kommunicera på engelska. Vidare är det meriterande om du har arbetat i några av följande löneprogram; Visma lön, Hogia Lön Plus, Flex HRM och/eller Fortnox lön samt något försystem.

För att lyckas behöver du


• Trivas i konsultrollen och ha ett affärsmässigt tänk
• Ha ett stort yrkesmässigt engagemang
• Tycka om att arbeta med många kunder i olika branscher

För att vara med och bygga framtidens lönetjänst ser vi att du är nyfiken på, och vill driva nya digitala lösningar mot kund.

Låter det här som du? 

Skicka in din ansökan redan idag! Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Har du någon fråga gällande tjänsten är du välkommen att kontakta Affärsenhetschef Ann-Sofie Larsson 08-700 2003 eller någon av våra andra kollegor på respektive ort:

[email protected], telnr 0431-418124 (Bitr.Enhetschef Ängelholm)
[email protected], telnr 0521-572411 (Bitr. Enhetschef Vänersborg)
[email protected], telnr 011-194934 (Bitr. Enhetschef Norrköping)

Vi ser fram emot din ansökan!  

Vi undanber vänligen men bestämt att bli uppringda av rekryterings- och bemanningsföretag för denna tjänst. 

Sökord: senior lönekonsult, erfaren lönekonsult, auktoriserad lönekonsult, lönekonsult, löneadministratör, payroll, Hogia Lön, Hogia Lön Plus, Visma lön, Flex HRM, Fortnox lön Visa mindre

Verksamhetsspecialist inom löneområdet - Norrköping

Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda... Visa mer
Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda.
Servicekontoren finns över hela landet, från Trelleborg i söder till Kiruna i norr. Vårt huvudkontor finns i Gävle.

Hos oss får du bidra med din kompetens i arbetet för en effektivare statsförvaltning nära medborgaren.

Anställningen är placerad inom avdelningen för lönerelaterade tjänster 1. Avdelningen har 6 enheter med totalt ca 90 medarbetare. På den aktuella enheten systemadministration finns ca 25 medarbetare fördelat på orterna Gävle, Eskilstuna, Sollefteå bland annat. 

För att ansluta nya kunder och migrera kunder till nya lönesystem arbetar Statens Servicecenter i projektform. Projektteamen består främst av en projektledare, representant från IT, systemadministratör och verksamhetsspecialist. En viktig yrkesroll i projektteamen är verksamhetsspecialisten som står för expertkunskap kring lön och löneprocesser. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Ditt första projekt kommer vara att, tillsammans med dina övriga kollegor, arbeta med införandet av ett nytt lönesystem, Heroma. Här kommer ni tillsammans att samarbeta för att införandet ska bli så bra som möjligt. Du ges i rollen möjlighet att bidra med din kompetens. Verksamhetsspecialisten är den person som arbetar nära kunden för att skapa rätt förutsättningar. I projekten ingår demovisningar av systemet för kunderna.  

I rollen som Verksamhetsspecialist kommer du att:
• Arbeta i anslutningsprojekt
• Arbeta nära och ha kontakt med kunder och leverantörer
• Visa och lära ut rutiner, arbetssätt och processer
• Vara delaktig i arbetet med användarhandledningar

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• Gymnasieutbildning
• Minst tre års erfarenhet av lönerelaterade arbetsuppgifter och/eller HR-administration
 
Vidare ser vi att du har följande förmågor: 
• Ha god kommunikativ förmåga både muntligt och skriftligt
• Vara serviceinriktad, kunnig och professionell i ditt bemötande
• Vara pedagogisk och ha förmåga att lära ut och förklara
• Vara strukturerad
• Ha god samarbetsförmåga
• Kunna ta egna initativ och arbeta självständigt
• Vara relationsskapande

Dessutom är det meriterande om du har:
• Yrkeshögskoleutbildning inom lön
• God kunskap om lagar och statliga avtal
• Erfarenhet av att arbeta i projekt
• Erfarenhet av att arbeta i lönesystemet Heroma
• Erfarenhet av arbete med processförbättringar inom löneområdet

Övrigt
Anställningen är en tillsvidareanställning på 100%. 
Placeringsort är flexibel. Du ges möjligheten att arbeta hemifrån i stor utsträckning. 

Vällkommen med din ansökan senast 22 februari. 

I din ansökan ska det tydligt framgå år och månad för dina arbeten samt en kort beskrivning kring arbetsuppgifterna.


Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet.

Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Lönespecialist till Rejmes i Norrköping

Ansök    Dec 23    Randstad AB    Löneadministratör
Arbetsbeskrivning Är du en positiv lönespecialist som lockas av möjligheten av att påverka och utveckla lönefunktionen i ett av Sveriges största familjeägda bilhandelsföretag? Tage Rejmes Bil AB söker nu dig som har mångårig erfarenhet inom lön till tjänsten som lönespecialist. Du jobbar tätt med två löneadministratörer och rapporterar till Ekonomichefen för Tage Rejmes Bil AB. Tjänsten ingår i Ekonomi & Administrationsavdelningen där även HR, leveransres... Visa mer
Arbetsbeskrivning
Är du en positiv lönespecialist som lockas av möjligheten av att påverka och utveckla lönefunktionen i ett av Sveriges största familjeägda bilhandelsföretag?

Tage Rejmes Bil AB söker nu dig som har mångårig erfarenhet inom lön till tjänsten som lönespecialist. Du jobbar tätt med två löneadministratörer och rapporterar till Ekonomichefen för Tage Rejmes Bil AB. Tjänsten ingår i Ekonomi & Administrationsavdelningen där även HR, leveransreskontra, redovisning ingår.

Ansvarsområden
Som lönespecialist på Tage Rejmes Bil AB är dina huvudsakliga arbetsuppgifter bearbetning, beräkning och utbetalning av lön till koncernens anställda. Du hanterar många kontaktytor med bland annat chefer, medarbetare och ägare. I dina arbetsuppgifter ingår även att redovisa och sammanställa uppgifter samt underhåll i olika system. Du kommer dessutom att vara delaktig i arbetet med förändring och utveckling av befintliga rutiner och processer tillsammans med andra funktioner i koncernen.

Som lönespecialist på Tage Rejmes Bi AB kommer du huvudsakligen att arbeta i nedanstående system:
• Agda - PS
• Microsoft Office
• Expense - reseräkningssystem
• Rejmes HR - dokumenthanteringssystem

Arbetstider
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering på huvudkontoret i Norrköping. 

Kvalifikationer
Du har eftergymnasial utbildning inom ekonomi eller löneadministration eller erfarenhet som vi bedömer motsvarar detta. 

Du har längre erfarenhet av arbete inom lönehandläggning som löneadministratör eller lönespecialist. Du är väl insatt i lagar, avtal, skatteregler, försäkringar och pensioner och är en van och snabblärd systemanvändare. 

Vi söker dig som är positiv, håller en hög servicenivå och har lätt för att samarbeta med andra. Du är noggrann, effektiv och har god förståelse för cykler inom löneadministration. Du är självgående, tar gärna initiativ och trivs med förändring och utveckling i arbetet. 

Erfarenhet
Minst 5 års erfarenhet av löneadministration krävs för den här tjänsten.

Ansökan
Sista dag för ansökan är den 10 januari. Rejmes samarbetar med Randstad i denna rekrytering. För mer information kontakta rekryteringskonsult Tomas Köhler, +46736794777 [email protected]

Om företaget
Koncernen Tage Rejmes Bil AB grundades 1958 och är idag ett av Sveriges största familjeägda bilhandelsföretag. Företaget är auktoriserad återförsäljare för Volvo, Renault och Dacia personbilar, lätta transportbilar, Volvo lastbilar och bussar. Rejmekoncernen erbjuder service och reparationer på 24 verkstäder på 15 orter i Östergötland, Närke, Södermanland, Västmanland och Småland. Koncernen omsätter ca 3 miljarder kronor och har 700 medarbetare. Visa mindre

Verksamhetsspecialist inom lön & arbetsrätt - Norrköping

Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda... Visa mer
Statens servicecenters uppdrag är att erbjuda effektiv service till medborgare och myndigheter. Vi ansvarar för Sveriges lokala servicekontor där vi ger information och service från Skatteverket, Pensionsmyndigheten, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Vi bidrar även till en effektivare statsförvaltning genom att leverera administrativa tjänster och konsultstöd till statliga myndigheter inom ekonomi, lön och HR. Tillsammans är vi cirka 1500 anställda.
Servicekontoren finns över hela landet, från Trelleborg i söder till Kiruna i norr. Vårt huvudkontor finns i Gävle.

Hos oss får du bidra med din kompetens i arbetet för en effektivare statsförvaltning nära medborgaren.

Anställningen är placerad inom avdelningen för lönerelaterade tjänster 1. Avdelningen har 6 enheter med totalt ca 90 medarbetare. På den aktuella enheten systemadministration finns ca 25 medarbetare fördelat på orterna Gävle, Eskilstuna, Sollefteå bland annat. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som verksamhetsspecialist inom lön & arbetsrätt kommer du att arbeta med att titta på kunders lokala avtal för att uppsättningen i lönesystemet ska bli rätt. Du kan även komma att arbeta med utredningar inom löneområdet. Du kommer även att arbeta med implementation av nya tjänster inom HR-området. 

I rollen som Verksamhetsspecialist kommer du att:
• Arbeta i anslutningsprojekt
• Arbeta nära och ha kontakt med kunder och leverantörer
• Arbeta med att gå igenom avtal i förstudiearbete
• Arbeta internt med frågor kring avtal och uppsättning av lönesystem

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• Gymnasieutbildning
• Minst tre års erfarenhet av lönerelaterade arbetsuppgifter och/eller HR-administration
• Erfarenhet av arbetsrättsliga frågor
 
Vidare ser vi att du har följande förmågor: 
• Ha god kommunikativ förmåga både muntligt och skriftligt
• Vara serviceinriktad, kunnig och professionell i ditt bemötande
• Vara pedagogisk och ha förmåga att lära ut och förklara
• Vara strukturerad
• Ha god samarbetsförmåga
• Kunna ta egna initativ och arbeta självständigt
• Vara relationsskapande

Dessutom är det meriterande om du har:
• Yrkeshögskoleutbildning inom lön
• God kunskap om lagar och statliga avtal
• Erfarenhet av att arbeta i lönesystemet Heroma
• Erfarenhet av uppsättning av lönesystem

Övrigt
Anställningen är en tillsvidareanställning på 100%. 
Placeringsort är flexibel. Du ges möjligheten att arbeta hemifrån i stor utsträckning. 

Vällkommen med din ansökan senast 22 februari. 

I din ansökan ska det tydligt framgå år och månad för dina arbeten samt en kort beskrivning kring arbetsuppgifterna.


Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet.

Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Lönespecialist

Inom Aditros Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och vi växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vår outsourcingverksamhet. Vi är stolta över att våra medarbetare lyfter fram en inkluderande företagskultur där samarbete är en självklarhet. Att det är naturligt att få möjlighet att vidareutveckla sin kompetens och att utmana sig själv. Med rätt inställning fi... Visa mer
Inom Aditros Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och vi växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vår outsourcingverksamhet. Vi är stolta över att våra medarbetare lyfter fram en inkluderande företagskultur där samarbete är en självklarhet. Att det är naturligt att få möjlighet att vidareutveckla sin kompetens och att utmana sig själv. Med rätt inställning finns många möjligheter till en stimulerande vardag och spännande framtid. Brinner man för löneyrket och vill vara med och utveckla det, ja, då är detta rätt roll för dig!

Utöver att arbeta i en superhärlig verksamhet så erbjuder vi:


• 3 valfria lediga dagar (utöver semester)
• Kollektivavtalad pension 
• Friskvårdsbidrag + kaffe och frukt på jobbet
• Lunchbidrag
• Frukost på kontoret

Till detta anordnar vi kontinuerligt gemensamma aktiviteter så som t ex padel, gemensamma träningstillfällen, temadagar, föreläsare, afterwork m.m.

 

Tjänsten

Nu har du chansen att få bli en del av Aditros Outsourcingverksamhet och få ansvar för löneleveransen till våra olika kunder samtidigt som du får delta i arbetet med att skapa framtidens lönestjänst. I tjänsten kommer du att kontinuerligt delta i kunddialoger och verka för en riktigt bra kundrelation.

I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:


• Vara med och bygga morgondagens lönetjänster med hjälp av senaste tekniken
• Arbeta med hela löneprocessen
• Aktivt påverka och förbättra vår egen såväl som våra kunders vardag
• I förekommande fall delta vid upplägg av nya kunder

Våra förutsättningar att åstadkomma bra saker är stora och möjligheten för dig att växa i din yrkesroll är garanterad. Vi tror på individens förmåga!

Din profil

Du passar in en prestigelös kultur där det är högt i tak och där man hjälps åt. Du är en lösningsorienterad lagspelare med positiv inställning som gärna ser ett långsiktigt samarbete med oss.

Vi ser gärna att du jobbat en längre tid med löneadministration, minst 2 år och har en god helhetsförståelse för löneprocessen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper! Meriterande är om du tidigare har arbetat med löner mot kunder, till exempel i en outsourcingverksamhet. Vi tror att du har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Du talar och skriver svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska

Ansökan

Ansök via länken, intervjuer sker löpande. 

Ort: Norrköping alt Sundbyberg


Aditro är en av de ledande leverantörerna av HR- och lönesystem samt löneoutsourcing i Norden. Genom att kombinera nästan 60 års erfarenhet med dagens mest avancerade mobilteknologi, förändrar Aditro hur HR och lön fungerar.

Aditro är en del av SD Worx med mer än 76 000 organisationer som litar på deras +75 år av erfarenhet. SD Worx erbjuder HR- och lönelösningar för 150 länder, beräknar löner för ungefär 5 miljoner anställda och rankas bland världens 5 största. De mer än 5 300 anställda på SD Worx finns i 16 länder; Belgien, Österrike, Estland, Finland, Tyskland, Irland, Luxembourg, Mauritius, Nederländerna, Norge, Polen, Spanien, Sverige, Schweiz, och England.

Mer information på www.sdworx.com Visa mindre

Löne-och HR Administratör till Swedavia

Ansök    Nov 9    Swedavia AB    Löneadministratör
Vi söker nu en ny driven kollega som ska stärka upp vårt fantastiska löneteam i Norrköping! Vi erbjuder en trevlig arbetsplats med glada och trevliga kollegor i ett fint kontor nästan mitt i Norrköping. Dessutom törs vi lova att du får arbeta med hela löneprocessen och en massa andra stimulerande uppgifter. Dina arbetsuppgifter Ditt team består av 6 administratörer som står för basen av vår leverans; on- och offboarding, anställningar, löner, pensioner, ... Visa mer
Vi söker nu en ny driven kollega som ska stärka upp vårt fantastiska löneteam i Norrköping!
Vi erbjuder en trevlig arbetsplats med glada och trevliga kollegor i ett fint kontor nästan mitt i Norrköping. Dessutom törs vi lova att du får arbeta med hela löneprocessen och en massa andra stimulerande uppgifter.

Dina arbetsuppgifter
Ditt team består av 6 administratörer som står för basen av vår leverans; on- och offboarding, anställningar, löner, pensioner, intyg och våra övriga förmåner. Du arbetar helt oberoende av organisation eller arbetsuppgifter vilket innebär att alla i teamet jobbar med hela administrativa kedjan för samtliga av våra medarbetare. Du är med från onboardingen, nyanställning med avtal och behörigheter, under hela anställningsprocessen med lön och frånvaro tills personen slutar med reglering av slutlön och offboarding.  
Allt arbete utförs tillsammans med kollegor från andra team, som exempelvis HR Service Desk som har direktkontakt med medarbetare samt chefer och är supporten mot vår verksamhet. De försöker i så stor grad som möjligt att lösa alla ärenden direkt, sådant de inte hanterar slussas vidare till dig som är expert. Du har även kontakt med kompetensteamet och specialister inom arbetsrätt och pension mm.

Din profil
Du är utbildad lönespecialist från yrkeshögskola, helst med något års erfarenhet inom rollen, alternativt flerårig erfarenhet av löneadministration.
Vi fäster stor vikt vid goda svenskakunskaper i tal och skrift, att du är utåtriktad och bekväm att kommunicera via både mail och telefon. Du arbetar självständigt i Microsoft Excel och det är meriterande om du även har erfarenhet av HR- och Lönesystemet Heroma som vi arbetar i på Swedavia.
Din roll kommer att vara såväl administrativ som kommunikativ, därför tror vi att du som person har ett högt servicetänk, är noggrann, utåtriktad och har god framåtanda där den gemensamma teaminsatsen är den som räknas.

Att arbeta på Swedavia
Vi är alltid vakna, dygnet runt årets alla dagar. Det är här resan börjar. Swedavia vill göra mötet mellan människor enkelt och vi vill göra stora avstånd små. Vi bidrar till den tillgänglighet som Sverige behöver för att underlätta resande, affärer och möten. Via våra flygplatser kommer Sverige ut i världen och världen till Sverige. Vi vill att människor ska flyga med gott samvete och därför tar vi sikte på att vara världsledande i hållbarhet och på att driva klimatsmarta flygplatser.  

På vår hemsida: swedavia.se/om-swedavia/lediga-jobb/kan du läsa mer om hur det är att jobba hos oss.

Anställning och kontakt
Anställningsform: Heltid, tillsvidare
Tillträdesdatum: Januari 2022 eller enligt överenskommelse
Placeringsort: Norrköping
Vid frågor kontakta: Fredrik Johansson, Chef HR Service Center, 073 44 11 602

För att kunna göra så objektiva bedömningar som möjligt använder vi arbetspsykologiska tester i våra rekryteringar.  Säkerhet har hög prioritet för oss på Swedavia. Vi genomför därför en säkerhetsprövning innan beslut om anställning. Mer information om vad säkerhetsprövning innebär hittar du på: https://www.sakerhetspolisen.se/sakerhetsskydd/personalsakerhet.html.

I den här rekryteringen har Swedavia redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss därför all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.
Välkommen med din ansökan senast den 30 november! Urval sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Visa mindre

Lönekonsult till löneenheten

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.   VÅR... Visa mer
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

 

VÅR VERKSAMHET

Löneenhetens uppdrag är att vara en stödjande funktion inom områdena löneadministration, systemförvaltning, utbildning och pension. Vi har en nära dialog med chefer och administratörer/rapportörer i kommunen. Totalt är vi 19 medarbetare på enheten och vi finns på Slottsgatan 118 i Norrköping.

Löneenheten tillhör personalavdelningen i Norrköpings kommun vilken även arbetar med konsultativt HR-stöd, förhandling och rådgivning, strategiskt utvecklingsarbete och rekrytering. Tillsammans är vi 60 kollegor.

ARBETSBESKRIVNING

I rollen som lönekonsult stödjer och servar du våra chefer och administratörer/rapportörer i lönerelaterade frågor. Du förväntas ta en aktiv roll i verksamhetens övriga operativa arbete samt vara en del i utvecklingsarbetet på enheten.

Som lönekonsult arbetar du med flera av de arbetsuppgifter som ingår i löneprocessen. Det innebär bland annat registrering av anställningar och löneunderlag, kontroller i mellanperioden samt rapportering efter lönekörning. Allt detta sker i lönesystemet Heroma. Stor del av din arbetstid ägnar du i vår supportfunktion där du på ett professionellt sätt hjälper våra chefer och administratörer/rapportörer med de frågor som antingen kommer in via telefon eller mail. 

DIN PROFIL

Du har som lägst slutförd gymnasieutbildning och har efter det arbetat några år med arbetsuppgifter inom områdena lön och personal. Det är meriterande om du har erfarenhet från Heroma.

För att lyckas i rollen som lönekonsult tror vi att du har en naturlig fallenhet för att skapa relationer och att du trivs i en serviceinriktad roll. Du har lätt för att sätta dig in i lönerelaterade problem och kan förmedla dina kunskaper på ett lättförståeligt sätt. Struktur och ordning ligger naturligt för dig. 

MER INFORMATION OCH ANSÖKAN

Detta är en tillsvidaretjänst på heltid med tillsättning snarast eller enligt överenskommelse.

Vill du veta mer om tjänsten kontaktar du Maria Marklund, enhetschef, på [email protected] 

Välkommen med din ansökan senast den 31 december. 



Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Lönehandläggare

Ansök    Nov 5    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. ARBETSUPPGIFTER I rollen som lönehandläggare arbetar du med löpande arbete kopplat till vår lönecykel ex: bevakningslistor, signal... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som lönehandläggare arbetar du med löpande arbete kopplat till vår lönecykel ex: bevakningslistor, signal och
fellistor, frånvaroadministration, skulder, registrering av anställningar och tillägg/avdrag. Du är ett stöd mot medarbetare
och chefer inom hela myndigheten både via vårt ärendehanteringssystem och via telefon. Gillar du att arbeta för att ge den
bästa servicen och stötta vår kärnverksamhet så hoppas vi att du söker till oss. Vi ser gärna till att våra medarbetare är
med och utvecklar våra processer och arbetssätt. Rollen som lönehandläggare kan även innefatta deltagande i olika
uppdrag kring tex förbättringsarbete inom våra processer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• Akademisk- eller KY-utbildning till lönespecialist/lönekonsult eller erfarenheter/kvalifikationer som bedöms likvärdiga
• Erfarenhet av löneadministration i närtid
• Förmåga att uttrycka sig mycket väl i tal och skrift på svenska
• Mycket god datavana

Det är meriterande om du har:
• Utbildning inom arbetsrätt
• Erfarenhet av personalsystemet Heroma
• Erfarenhet av personalarbete inom offentlig sektor
• Erfarenhet av arbete med statliga kollektivavtal och löneprocesser
• Mycket goda kunskaper i Officepaketet

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Vi söker en löneadministratör till Städarna Sverige ????

Lönestjärna till Städarna ???? Är du en fena på siffror och tycker att ord som löneberedning, intyg och rapportering låter fantastiskt spännande? Vill du arbeta i ett tillväxtbolag där det bokstavligen är högt i tak? Då är du kanske vår nästa lönestjärna! Vi söker nu dig som vill komplettera vårt team och se till att kugghjulen snurrar problemfritt på Städarnas löneavdelning. Vi hanterar i dagsläget över 800 löner per månad och arbetar löpande med redovisn... Visa mer
Lönestjärna till Städarna ????
Är du en fena på siffror och tycker att ord som löneberedning, intyg och rapportering låter fantastiskt spännande? Vill du arbeta i ett tillväxtbolag där det bokstavligen är högt i tak? Då är du kanske vår nästa lönestjärna! Vi söker nu dig som vill komplettera vårt team och se till att kugghjulen snurrar problemfritt på Städarnas löneavdelning. Vi hanterar i dagsläget över 800 löner per månad och arbetar löpande med redovisning av koncernens 24 bolag.

Vad gör vår nya lönestjärna?
En vanlig arbetsdag på Städarna kommer du, utöver att förstås ha väldigt trevligt, dricka kaffe eller te om du föredrar det, att arbeta med hela löneprocessen. Detta innebär hantering av nya anställningsavtal, avslut av anställningar inklusive intyg, löneberedning, Collectum/Fora, rapportering till myndigheter mm. Det dagliga arbetet är en otroligt viktig del, men det långsiktiga arbetet är minst lika viktigt. Du är därför expert på att lyfta blicken framåt och har en god förmåga att analysera och utveckla processer och rutiner. ??

Vem är vår nya lönestjärna?
Du har en eftergymnasial utbildning inom löneadministration och minst 1-2 års erfarenhet av att ha arbetat med lön. Om du tidigare har arbetat i affärssystemet Hogia är det meriterande. Som person mår du som bäst av att jobba mot deadlines och känner stor tillfredsställelse när du är helt klar med en uppgift i tid och det är viktigt för dig att det alltid blir 100 % rätt. Att kunna skratta tillsammans, viljan att bidra till teamet, vara prestigelös och ödmjuk samtidigt säker på sin sak är något vi värderar högt personlighetsmässigt. Som löneadministratör arbetar du nära verksamheten, då du dagligen har kontakt med medarbetare från Städarna-koncernen. Därför är det viktigt att du har en god kommunikationsförmåga och ett bemötande i världsklass. ????

På Städarna har vi en ljus syn på framtiden - vill du vara med på resan?????
Du kommer utgå från vårt Servicekontor som är beläget i centrala Norrköping och du kommer vara en otroligt viktig pusselbit i det team som sköter administrationen för hela Städarna-koncernen. På Städarna arbetar vi ständigt med att förbättra våra rutiner och arbetssätt för att möta den tillväxtresa som vi är på, så en acceptans och driv i teamet för framåtanda och förändring är otroligt viktigt.

Ort: Städarna Sverige AB, Norrköping
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: 100%
Kollektivavtal: Kollektivavtal tecknat med Ledarna
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning

Ansök senast den 30/11 och gör det så snart som möjligt, då tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatumet har löpt ut. Vi ser fram emot din ansökan! ???? Visa mindre

Lönespecialist

Inom Aditros Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och vi växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vår outsourcingverksamhet. Vi är stolta över att våra medarbetare lyfter fram en inkluderande företagskultur där samarbete är en självklarhet. Att det är naturligt att få möjlighet att vidareutveckla sin kompetens och att utmana sig själv. Med rätt inställning fi... Visa mer
Inom Aditros Outsourcingverksamhet arbetar vi med framtidens lönetjänst. Vi har stor efterfrågan på våra tjänster och vi växer nu ytterligare! Därför behöver vi nu fler engagerade medarbetare till vår outsourcingverksamhet. Vi är stolta över att våra medarbetare lyfter fram en inkluderande företagskultur där samarbete är en självklarhet. Att det är naturligt att få möjlighet att vidareutveckla sin kompetens och att utmana sig själv. Med rätt inställning finns många möjligheter till en stimulerande vardag och spännande framtid. Brinner man för löneyrket och vill vara med och utveckla det, ja, då är detta rätt roll för dig!

Utöver att arbeta i en superhärlig verksamhet så erbjuder vi:


• 3 valfria lediga dagar (utöver semester)
• Kollektivavtalad pension 
• Friskvårdsbidrag + kaffe och frukt på jobbet
• Lunchbidrag
• Frukost på kontoret

Till detta anordnar vi kontinuerligt gemensamma aktiviteter så som t ex padel, gemensamma träningstillfällen, temadagar, föreläsare, afterwork m.m.

 

Tjänsten

Nu har du chansen att få bli en del av Aditros Outsourcingverksamhet och få ansvar för löneleveransen till våra olika kunder samtidigt som du får delta i arbetet med att skapa framtidens lönestjänst. I tjänsten kommer du att kontinuerligt delta i kunddialoger och verka för en riktigt bra kundrelation.

I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:


• Vara med och bygga morgondagens lönetjänster med hjälp av senaste tekniken
• Arbeta med hela löneprocessen
• Aktivt påverka och förbättra vår egen såväl som våra kunders vardag
• I förekommande fall delta vid upplägg av nya kunder

Våra förutsättningar att åstadkomma bra saker är stora och möjligheten för dig att växa i din yrkesroll är garanterad. Vi tror på individens förmåga!

Din profil

Du passar in en prestigelös kultur där det är högt i tak och där man hjälps åt. Du är en lösningsorienterad lagspelare med positiv inställning som gärna ser ett långsiktigt samarbete med oss.

Vi ser gärna att du jobbat en längre tid med löneadministration, minst 2 år och har en god helhetsförståelse för löneprocessen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper! Meriterande är om du tidigare har arbetat med löner mot kunder, till exempel i en outsourcingverksamhet. Vi tror att du har systemvana från något lönesystem och mycket goda kunskaper i Excel. Du talar och skriver svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska

Ansökan

Ansök via länken, intervjuer sker löpande. 

Ort: Norrköping alt Sundbyberg


Aditro är en av de ledande leverantörerna av HR- och lönesystem samt löneoutsourcing i Norden. Genom att kombinera nästan 60 års erfarenhet med dagens mest avancerade mobilteknologi, förändrar Aditro hur HR och lön fungerar.

Aditro är en del av SD Worx med mer än 76 000 organisationer som litar på deras +75 år av erfarenhet. SD Worx erbjuder HR- och lönelösningar för 150 länder, beräknar löner för ungefär 5 miljoner anställda och rankas bland världens 5 största. De mer än 5 300 anställda på SD Worx finns i 16 länder; Belgien, Österrike, Estland, Finland, Tyskland, Irland, Luxembourg, Mauritius, Nederländerna, Norge, Polen, Spanien, Sverige, Schweiz, och England.

Mer information på www.sdworx.com Visa mindre

Löneadministratör Scenkonst Öst

Om tjänsten Har du relevant utbildning och erfarenhet av att jobba som löneadministratör? Vi söker just nu en löneadministratör till Scenkonst Öst i Norrköping. Scenkonst Öst AB (tidigare Scenkonstbolaget i Östergötland AB) består av de konstnärliga verksamheterna Norrköpings Symfoniorkester och Östgötateatern med ung scen/öst. Organisationen består också av ett verksamhetsstöd som stöttar hela organisationen i frågor gällande HR, marknad och kommunikati... Visa mer
Om tjänsten Har du relevant utbildning och erfarenhet av att jobba som löneadministratör? Vi söker just nu en löneadministratör till Scenkonst Öst i Norrköping. Scenkonst Öst AB (tidigare Scenkonstbolaget i Östergötland AB) består av de konstnärliga verksamheterna Norrköpings Symfoniorkester och Östgötateatern med ung scen/öst. Organisationen består också av ett verksamhetsstöd som stöttar hela organisationen i frågor gällande HR, marknad och kommunikation, ekonomi, fastighet och IT. Bolaget ska bidra till en fortsatt utveckling av kulturlivet i Östergötland och bidra till att stärka länets attraktivitet Arbetsuppgifter Som löneadministratör jobbar du i ett team som ansvarar för 200-400 löneutbetalningar/månad. Affärssystemet som används är Visma. Tjänsten är på 50 %. Arbetstid är dagtid och kommer vara en inhyrning i 6 månader. Din profil och erfarenhet Vi söker dig som tidigare arbetat som löneadministratör eller med liknande arbetsuppgifter. Har du arbetat med Visma tidigare är det meriterande men inget krav. Vi tror att du som söker trivs med att arbeta i ett mindre team, där även mycket självständigt arbete ingår. Du är som person noggrann och har stor erfarenhet samt förståelse för hur kollektivavtal fungerar gällande lön. Relevant utbildning samt erfarenhet av att jobba med löneadministration är ett krav Ansökan Du ansöker genom att klicka på ”ansök här” eller ”ansök via extern webbplats” Vi som utför rekryteringen och kommer vara din kontakt och ansvarar för hela rekryteringsprocessen är Arena Personal Visa mindre

Ekonomiadministratör till Supporten på Kriminalvårdens Servicecenter

Ansök    Okt 28    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Tjänsten är placerad i Supporten för ekonomiadministration, inom sektionen för kundcenter på Kriminalvårdens Servicecenter. Vi är en... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Tjänsten är placerad i Supporten för ekonomiadministration, inom sektionen för kundcenter på Kriminalvårdens Servicecenter. Vi är en första linjens support gällande ekonomifrågor, fakturahantering och beställningar. Vi arbetar tillsammans i team för att ge bästa kvalitet på vår supportservice. Vi arbetar också aktivt för att utveckla vår personal och sektionens tjänster.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgifterna består av att besvara inkommande telefonsamtal och ärenden gällande ekonomiadministration såsom fakturahantering, beställningar och tidsrapporteringar. Arbetsuppgifterna består också i att hantera sjukanmälan från intern personal och besöksbokning hos klient på Häkte/Anstalt.

Du kommer arbeta i team där du tillsammans med dina kollegor gemensamt tar ansvar för inkomna ärenden och frågor. Du kommer vara ett stöd till medarbetare inom hela myndigheten via vårt ärendehanteringssystem och via telefon. Du förväntas leverera service på hög nivå och vara en vänlig person som fokuserar på att stötta verksamheten på ett professionellt sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som arbetar bra med andra människor som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i sitt bemötande. Du har en god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Vidare har du förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete och verksamheten.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Fullständig gymnasiekompetens i form av slutbetyg eller gymnasieexamen
• Erfarenhet av arbete med ekonomiadministration så som fakturahantering, tidsrapportering och beställningar.
• Erfarenhet av servicearbete via telefon
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska.
• Kunskaper i Visma Proceedo och UBW
• God datavana
• Förmåga att uttrycka sig på engelska

Det är meriterande om du har:
• Eftergymnasial utbildning inom ekonomiadministration
• Erfarenhet av första linjens support via telefon inom ekonomiadministration
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården eller annan statlig myndighet
• God kunskap i ärendehanteringssystem

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Löneadministratör Scenkonst Öst

Om tjänsten Har du relevant utbildning och erfarenhet av att jobba som löneadministratör? Vi söker just nu en löneadministratör till Scenkonst Öst i Norrköping. Scenkonst Öst AB (tidigare Scenkonstbolaget i Östergötland AB) består av de konstnärliga verksamheterna Norrköpings Symfoniorkester och Östgötateatern med ung scen/öst. Organisationen består också av ett verksamhetsstöd som stöttar hela organisationen i frågor gällande HR, marknad och kommunikatio... Visa mer
Om tjänsten

Har du relevant utbildning och erfarenhet av att jobba som löneadministratör? Vi söker just nu en löneadministratör till Scenkonst Öst i Norrköping.
Scenkonst Öst AB (tidigare Scenkonstbolaget i Östergötland AB) består av de konstnärliga verksamheterna Norrköpings Symfoniorkester och Östgötateatern med ung scen/öst. Organisationen består också av ett verksamhetsstöd som stöttar hela organisationen i frågor gällande HR, marknad och kommunikation, ekonomi, fastighet och IT. Bolaget ska bidra till en fortsatt utveckling av kulturlivet i Östergötland och bidra till att stärka länets attraktivitet

Arbetsuppgifter

Som löneadministratör jobbar du i ett team som ansvarar för 200-400 löneutbetalningar/månad. Affärssystemet som används är Visma. Tjänsten är på 50 %. Arbetstid är dagtid och kommer vara en inhyrning i 6 månader.

Din profil och erfarenhet

Vi söker dig som tidigare arbetat som löneadministratör eller med liknande arbetsuppgifter. Har du arbetat med Visma tidigare är det meriterande men inget krav. Vi tror att du som söker trivs med att arbeta i ett mindre team, där även mycket självständigt arbete ingår. Du är som person noggrann och har stor erfarenhet samt förståelse för hur kollektivavtal fungerar gällande lön. Relevant utbildning samt erfarenhet av att jobba med löneadministration är ett krav

Ansökan

Du ansöker genom att klicka på ”ansök här” eller ”ansök via extern webbplats” Vi som utför rekryteringen och kommer vara din kontakt och ansvarar för hela rekryteringsprocessen är Arena Personal Visa mindre

Löneadministratör

Ansök    Okt 19    Nodra AB    Löneadministratör
Älska vardagen. Jobba för framtiden. Vi på Nodra vill att våra kunder ska ha en bra vardag. Vi ser till att de har ett stabilt bredband, rent vatten i kranen, att avloppsvattnet renas och att avfallet tas om hand. När du jobbar på Nodra är du en av de som ser till att Norrköping verkligen fungerar, lever och växer. För att kunna göra det är det viktigt att vi som arbetar här mår bra, trivs och utvecklas i vår egen vardag. Gemensamt bidrar vi till ett smar... Visa mer
Älska vardagen. Jobba för framtiden.

Vi på Nodra vill att våra kunder ska ha en bra vardag. Vi ser till att de har ett stabilt bredband, rent vatten i kranen, att avloppsvattnet renas och att avfallet tas om hand.
När du jobbar på Nodra är du en av de som ser till att Norrköping verkligen fungerar, lever och växer. För att kunna göra det är det viktigt att vi som arbetar här mår bra, trivs och utvecklas i vår egen vardag. Gemensamt bidrar vi till ett smart och hållbart samhälle. Idag och i framtiden.


Om jobbet
Idag är löneadministrationen på Nodra fördelad mellan två medarbetare i organisationen. Vi har ett nära samarbete med Norrköpings kommuns löneenhet som genomför våra lönekörningar, är systemförvaltare och support. Vi använder lönesystemet Heroma.

Nodra har växt och vi ser nu ett större behov av stöd i löneadministrativa frågor än tidigare. Därför samlar vi nu bolagets löneadministration och söker dig som vill vara med och forma den nya tjänsten som Löneadministratör.

Som Löneadministratör hos oss kommer du att arbeta med:


• Förnya anställningsavtal, lägga upp nyanställda
• Schemafrågor
• Ärendehantering, såsom att registrera timmar, sjukdom, vård av barn, tjänstledigheter
• Göra rättningar
• Hantera förfrågningar från Försäkringskassan och Kronofogden
• Lära ut hur Heroma fungerar
• Svara på frågor från chefer och medarbetare
• Ha kontakt med kommunens löneenhet
• Rapportera in lönestatistik
• Ta fram personalstatistik
• Ta fram underlag för internkontroll
• Rekvirering till arbetsförmedlingen
• Skapa rutiner för LAS- hantering
• Ta fram arbetsgivarintyg
• Avsluta anställningar

Andra administrativa uppgifter inom personalområdet kan komma att ingå.

Som Löneadministratör kommer du att ingå i Nodras HR- enhet som består av två HR- utvecklare, VD- assistent/löneadministratör, Handledare och HR- chef.

Om dig
Vi söker dig som har en YH- utbildning inom löneadministration eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har dessutom erfarenhet av lönesystemet Heroma samt avtalsfrågor. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kollektivavtalet Allmänna bestämmelser (AB). Har du tidigare arbetat med frågor som rör schemaläggning, företrädesrätt och konvertering är det meriterande.

Vi söker dig som planerar, strukturerar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Vi söker dig som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt.

En bra vardag på jobbet
På Nodra arbetar vi aktivt för att våra medarbetare ska må bra och trivas på jobbet. Vi tror att en trevlig, öppen och hjälpsam atmosfär bidrar till ett gott resultat i arbetet. Vi satsar på friskvård och att göra saker tillsammans, både i jobbet och utanför. För oss är det självklart att jobbet ska ge goda förutsättningar till en bra balans i livet. Vi vill att alla ska känna att de har utvecklande arbetsuppgifter som bidrar till att viktiga samhällsfunktioner fungerar och till en hållbar framtid.

Kontakt
Har du frågor om tjänsten kontakta HR- chef Carina Cato tfn 011-15 35 02.
Facklig information får du av Roger Allen (Vision Nodra) tfn 011-15 36 18.

Övrigt
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde efter överenskommelse.

Sista ansökningsdag är den 7 november.
Välkommen med din ansökan via vår webbplats.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

HR & Payroll Coordinator till Andritz

Är du en vass administratör med goda kunskaper inom lön? Söker du en ny utmaning och lockas av en bred och varierad roll som innefattar lönekoordinering och ett nära samarbete med kollegor både inom HR och ekonomi? Trivs du som bäst när du får vara en del av en global organisation, men samtidigt tillhöra ett mindre team inom HR? För Andritz räkning söker vi just nu en HR & Payroll Coordinator. Får du ofta höra att du har en förmåga förklara komplexa probl... Visa mer
Är du en vass administratör med goda kunskaper inom lön? Söker du en ny utmaning och lockas av en bred och varierad roll som innefattar lönekoordinering och ett nära samarbete med kollegor både inom HR och ekonomi? Trivs du som bäst när du får vara en del av en global organisation, men samtidigt tillhöra ett mindre team inom HR? För Andritz räkning söker vi just nu en HR & Payroll Coordinator.

Får du ofta höra att du har en förmåga förklara komplexa problem på ett väldigt enkelt sätt? Kommer du tillrätta i en roll som kombinerar administration med internservice? Blir du ofta beskriven som kommunikativ och engagerad? Då kan du vara den vi letar efter!

Arbetsbeskrivning

I rollen som HR & Payroll Coordinator kommer du fungera som länken mellan extern löneleverantör och chefer och medarbetare internt. Det är ditt ansvar att säkerställa att löneleverantören har rätt underlag och information för att kunna betala ut lön i rätt tid. Du kommer även fungera som första kontakt till chefer och medarbetare i frågor kopplat till lön och övriga ersättningar. Vidare kommer rollen innefatta:

• Rapportering och kontakt med myndigheter
• Hantera drivmedelsförmåner och körjournaler
• Kontering av fakturor för kostnader kopplat till medarbetare, exempelvis pensioner och försäkringar
• Förse ekonomi med lönerelaterade underlag inför bokslut
• HR administration – exempelvis ta fram nyckeltal och statistik, upprätta anställningsavtal, och hantera uppdateringar i personalsystem samt interkommunikation primärt via intranät

Rollen kommer vara bred och varierad och innebära många kontaktytor, såväl internt som externt.

Vem är du?

Personen vi söker till denna roll har sedan tidigare erfarenhet av löneadministration – kanske har du lång erfarenhet av löneadministration och lockas av att ta dig an en koordinerande roll som också innefattar HR-administration? Alternativt har du bara arbetat ett par år inom löneområdet och ser detta som ett rätt steg i din karriär. Vi tror att du i grunden har en eftergymnasial utbildning inom löneområdet och du kommer med grundläggande kunskap i arbetsrätt och med en vana att tolka kollektivavtal.

Viktigast för oss är dina personliga egenskaper! För att bli framgångsrik i rollen ser vi att du verkligen brinner för service, det är helt enkelt en motivationsfaktor för dig att få ge internt stöd inom ditt expertisområde. Du är van vid koordinerande roller och har en förmåga att behålla strukturen i ditt arbete, även när det kräver att hantera flera parallella arbetsuppgifter och ansvarsområden. Vidare har du enkelt för att uttrycka dig och är pedagogiskt lagd.

Välkommen med din ansökan!

Denna rekrytering hanteras av Jurek Rekrytering & Bemanning och vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare My Andersson på [email protected]. Urval och intervjuer hanteras löpande varför rollen kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via mail.

Rollen är placerad på något av Andritz lokala kontor i Sverige, vilka är belägna i Stockholm (Solna), Iggesund, Örnsköldsvik, Karlstad, Växjö, Norrköping och Sundsvall.

Om Andritz

Every day, ANDRITZ continues to deliver successful innovative solutions to our customers globally. Why are we so successful? Because we are passionate and love what we do! We are at the forefront of future engineering technologies, with solutions that ensure the success of our clients in key industries that are shaping the future of the world we live in.

https://www.andritz.com/careers-en Visa mindre

Löneadministratör

FVBU, Föreningen värdefulla barn och ungdomar, driver 12 förskolor i Sverige och är just nu inne i en spännande expansionsfas. Vi driver också en förskola i Sierra Leone, Afrika som våra svenska förskolor har utbyte med samt att vi skall påbörja bygget av en skola i området. Vår förening vilar på en kristen värdegrund och vi har ett genomtänkt miljöengagemang som genomsyrar hela vår organisation. Huvudkontoret i Norrköping fungerar som en stödfunktion till... Visa mer
FVBU, Föreningen värdefulla barn och ungdomar, driver 12 förskolor i Sverige och är just nu inne i en spännande expansionsfas. Vi driver också en förskola i Sierra Leone, Afrika som våra svenska förskolor har utbyte med samt att vi skall påbörja bygget av en skola i området. Vår förening vilar på en kristen värdegrund och vi har ett genomtänkt miljöengagemang som genomsyrar hela vår organisation.
Huvudkontoret i Norrköping fungerar som en stödfunktion till förskolorna och härifrån sköts föreningens administration.
FVBU söker nu en löneadministratör med goda kunskaper i löneprogrammet Agda. Du är trygg i din yrkesroll och har erfarenhet av att arbeta självständigt under hela löneprocessen. Som löneadministratör hos oss kommer du att ansvara för den löpande lönehanteringen för ca 130 arbetare och tjänstemän. Utöver löneprocessen kommer du bland annat att ta fram rapporter och statistik, administrera pensioner och försäkringar enligt avtal, samt hantera friskvårdsersättning och traktamenten. Du säkerställer att arbetet sker i enlighet med föreningens rutiner samt lagar och avtal. Du kommer även att ansvara för redovisning av arbetsgivaravgifter och statistik samt ge medarbetare stöd i olika lönerelaterade frågor.
Som person är du mycket noggrann och har förmågan att prioritera och strukturera ditt arbete. Rollen innebär att du har kontinuerlig kontakt med våra rektorer och andra medarbetare, det är därmed viktigt att du är tydlig i din kommunikation och har ett trevligt bemötande. Du är flexibel och kan ändra fokus om arbetet kräver det.
Som anställd hos FVBU erbjuds du ett utvecklande uppdrag i nära samarbete med dina kollegor, det är en expanderande organisation med stort utrymme för utveckling i yrkesrollen utifrån egna initiativ och tidigare erfarenheter och kunskaper.
Kontoret ligger i ljusa, nyrenoverade lokaler mitt i centrala Norrköping.
Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Visa mindre

Erfaren och initiativtagande lönekonsult sökes till modern organisation

Ansök    Aug 31    Jobzone Sverige AB    Löneadministratör
Erfaren och initiativtagande lönekonsult sökes till modern organisation Har du en ambition om att arbeta i ett utvecklande klimat tillsammans med likasinnade? Vår kund är Sveriges största konsultbyrå för småföretagare, med omkring 75 000 kunder i olika branscher. Företaget genom gick en större organisationsförändring för några år sedan och har sedan dess utvecklat en stark gemenskap och drivkraft. Modernt och flexibelt ledarskap kännetecknar företaget o... Visa mer
Erfaren och initiativtagande lönekonsult sökes till modern organisation
Har du en ambition om att arbeta i ett utvecklande klimat tillsammans med likasinnade? Vår kund är Sveriges största konsultbyrå för småföretagare, med omkring 75 000 kunder i olika branscher.

Företaget genom gick en större organisationsförändring för några år sedan och har sedan dess utvecklat en stark gemenskap och drivkraft. Modernt och flexibelt ledarskap kännetecknar företaget och goda utvecklingsmöjligheter tillhandahålls. Nu söker organisationen bredda sin kompetens med en erfaren och initiativtagande lönekonsult. Här erbjuds du en möjlighet att vara med och göra skillnad.

Om tjänsten

I rollen som lönekonsult kommer du ansvara för hela löneprocessen gentemot kunder i varierande storlek och mot olika branscher. Tjänsten erbjuder dig en möjlighet till ett helhetsansvar för dina kunder, men som en del av ett team finns alltid kollegor tillgängliga för stöttning och erfarenhetsutbyte. Dina arbetsuppgifter består bland annat av, uppdragsansvar och kundansvar för flertalet kunder, du kommer säkerställa god kvalitet i löneleveransen och bidra till ständig utveckling av interna processer. Du söker också utveckla kundrelationen genom lyhördhet och proaktiva åtgärder för att säkerställa god leverans.

Vidare kommer du vara en del av en arbetsgrupp som är drivna, engagerade och tar stolthet vid att arbeta i en rådgivande roll. Företaget genomsyras av prestigelöshet och samarbete för att skapa en god gemenskap där du aldrig känner dig ensam i dina frågor.

Organisationen tycker det är viktigt med balans i livet och uppmuntrar samt möjliggör arbete från både kontor och distans genom dess digitala processer. Här erbjuds du en möjlighet att utveckla din kompetens och påverkan avseende ditt arbete och arbetsplats.

Vem söker vi till denna tjänst?

Vi söker dig som har tidigare arbetslivserfarenhet som lönekonsult samt några år från en outsourcingverksamhet där du hanterat olika kollektivavtal. Du har en postgymnasial utbildning med inriktning mot lönehantering och är auktoriserad, eller har kompetens föra kunna bli auktoriserad inom snar framtid. Flytande svenska i tal och skrift är ett krav och du bör vara bekväm med att kommunicera på engelska.

Du är en driven individ som vågar ta initiativ och är lösningsorienterad. Vidare är du en flexibel person som har lätt för att lära dig nya saker och är prestigelös i ditt tillvägagångssätt. Du är transparent och kan lyfta fram bristfälligheter, såväl egna som systemmässiga, i syfte att utveckla processer. Det är meriterande om du arbetat i några av följande löneprogram; Visma lön, Hogia Lön Plus, Flex HRM och/eller Fortnox Lön samt något försystem.

För att lyckas behöver du

- Trivas i konsultrollen och ha ett affärsmässigt tänk
- Ha ett stort yrkesmässigt engagemang
- Gilla att i perioder jobba i ett högt tempo.
- Du är nyfiken på, och vill driva nya digitala lösningar mot kund

Krav

- Tidigare arbetslivserfarenhet som lönekonsult samt några år från outsourcingverksamhet
- Hanterat olika kollektivavtal
- Postgymnasial utbildning mot lönehantering och antingen är eller kan bli auktoriserad inom snar framtid
- Du måste trivas i konsultrollen
- Flytande svenska i tal och skrift samt är bekväm med att kommunicera på engelska.

Villkor och förmåner

Friskvårdsbidrag á 4000kr/år
Sex veckor semester varav möjlighet till fyra veckors sammanhängande
Reella incitamentsprogram med bonus
Andra trevligheter som konferenser, företagsträffar, tävlingar osv.
Kontinuerlig tillgång till utbildning och kompetensutveckling
Stor möjlighet till påverkan vad gäller arbetssätt och arbetsmiljö
Kollektivavtal
Lön enligt överenskommelse

Om Jobzone:  


Jobzone är ett av Nordens största rekryterings- och bemanningsföretag. Vår vision är att vara branschens bästa arbetsgivare och vi arbetar varje dag för att bidra till att skapa framgång för individer och organisationer.


Vi gör det genom en lokal närvaro på över 50 orter i Sverige och Norge, alla med stora kunskaper om sin marknad och med ett arbetssätt som utgår från medarbetaren i fokus. Jobzone är verksamt inom många branscher och kan erbjuda en mängd karriärmöjligheter. Vilket är ditt nästa drömjobb? Visa mindre

HR & Payroll Coordinator till Andritz

Är du en vass administratör med goda kunskaper inom lön? Söker du en ny utmaning och lockas av en bred och varierad roll som innefattar lönekoordinering och ett nära samarbete med kollegor både inom HR och ekonomi? Trivs du som bäst när du får vara en del av en global organisation, men samtidigt tillhöra ett mindre team inom HR? För Andritz räkning söker vi just nu en HR & Payroll Coordinator. Får du ofta höra att du har en förmåga förklara komplexa probl... Visa mer
Är du en vass administratör med goda kunskaper inom lön? Söker du en ny utmaning och lockas av en bred och varierad roll som innefattar lönekoordinering och ett nära samarbete med kollegor både inom HR och ekonomi? Trivs du som bäst när du får vara en del av en global organisation, men samtidigt tillhöra ett mindre team inom HR? För Andritz räkning söker vi just nu en HR & Payroll Coordinator.

Får du ofta höra att du har en förmåga förklara komplexa problem på ett väldigt enkelt sätt? Kommer du tillrätta i en roll som kombinerar administration med internservice? Blir du ofta beskriven som kommunikativ och engagerad? Då kan du vara den vi letar efter!

Arbetsbeskrivning

I rollen som HR & Payroll Coordinator kommer du fungera som länken mellan extern löneleverantör och chefer och medarbetare internt. Det är ditt ansvar att säkerställa att löneleverantören har rätt underlag och information för att kunna betala ut lön i rätt tid. Du kommer även fungera som första kontakt till chefer och medarbetare i frågor kopplat till lön och övriga ersättningar. Vidare kommer rollen innefatta:

• Rapportering och kontakt med myndigheter
• Hantera drivmedelsförmåner och körjournaler
• Kontering av fakturor för kostnader kopplat till medarbetare, exempelvis pensioner och försäkringar
• Förse ekonomi med lönerelaterade underlag inför bokslut
• HR administration – exempelvis ta fram nyckeltal och statistik, upprätta anställningsavtal, och hantera uppdateringar i personalsystem samt interkommunikation primärt via intranät

Rollen kommer vara bred och varierad och innebära många kontaktytor, såväl internt som externt.

Vem är du?

Personen vi söker till denna roll har sedan tidigare erfarenhet av löneadministration – kanske har du lång erfarenhet av löneadministration och lockas av att ta dig an en koordinerande roll som också innefattar HR-administration? Alternativt har du bara arbetat ett par år inom löneområdet och ser detta som ett rätt steg i din karriär. Vi tror att du i grunden har en eftergymnasial utbildning inom löneområdet och du kommer med grundläggande kunskap i arbetsrätt och med en vana att tolka kollektivavtal.

Viktigast för oss är dina personliga egenskaper! För att bli framgångsrik i rollen ser vi att du verkligen brinner för service, det är helt enkelt en motivationsfaktor för dig att få ge internt stöd inom ditt expertisområde. Du är van vid koordinerande roller och har en förmåga att behålla strukturen i ditt arbete, även när det kräver att hantera flera parallella arbetsuppgifter och ansvarsområden. Vidare har du enkelt för att uttrycka dig och är pedagogiskt lagd.

Välkommen med din ansökan!

Denna rekrytering hanteras av Jurek Rekrytering & Bemanning och vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare My Andersson på [email protected]. Urval och intervjuer hanteras löpande varför rollen kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via mail.

Rollen är placerad på något av Andritz lokala kontor i Sverige, vilka är belägna i Stockholm (Solna), Iggesund, Örnsköldsvik, Karlstad, Växjö, Norrköping och Sundsvall.

Om Andritz

Every day, ANDRITZ continues to deliver successful innovative solutions to our customers globally. Why are we so successful? Because we are passionate and love what we do! We are at the forefront of future engineering technologies, with solutions that ensure the success of our clients in key industries that are shaping the future of the world we live in.

https://www.andritz.com/careers-en Visa mindre

Lönespecialist

VÅRT ERBJUDANDE Är du vår nya kollega? Jobandtalent söker nu en lönespecialist till vår härliga löneteam. Din placering blir på vårt kontor i Norrköping. ARBETSBESKRIVNING - Ta emot underlag, bearbeta och genomföra löneberedning för samtliga anställda inom koncernen enligt gällande tidplan tillsammans med övrig personal inom lön. - Underhålla befintliga löneadministrativa system - löpande registerunderhåll - Rapportera till myndigheter, pensionsbolag o... Visa mer
VÅRT ERBJUDANDE

Är du vår nya kollega?

Jobandtalent söker nu en lönespecialist till vår härliga löneteam. Din placering blir på vårt kontor i Norrköping.

ARBETSBESKRIVNING

- Ta emot underlag, bearbeta och genomföra löneberedning för samtliga anställda inom koncernen enligt gällande tidplan tillsammans med övrig personal inom lön.
- Underhålla befintliga löneadministrativa system - löpande registerunderhåll
- Rapportera till myndigheter, pensionsbolag och andra intressenter avseende personal, lönestatistik och annan personalrelaterad information.
- Löpande distribuera information till berörda chefer angående tex övertid, kort-långtidsfrånvaro och liknande.
- Stötta leverans kring lönebidrag och dess hantering
- Initiera förbättringar / utvecklingsarbete inom området tillsammans med sina kollegor.
- Hålla sig a jour med utveckling och förändringar inom sitt arbetsområde.
- Upprätthålla checklistor och rutiner så det alltid är aktuellt innehåll i dem.
- Arkivering av personalakter och avtal
- Upprätta och distribuera arbetsgivarintyg till anställda




DINA KVALIFIKATIONER

- Du är utbildad lönespecialist
- Du har arbetat med lön i minst 3 år
- Du är positiv, energisk och prestigelös


DIN PROFIL

För att lyckas och trivas i rollen så tror vi att du:

- är noggrann, analytisk och lösningsorienterad
- är ansvarsfull har god känsla för detaljer
- har en hög servicenivå och gillar att hjälpa dina kollegor
- är strukturerad, noggrann och analytisk
- i din roll kommer du ha kontakt med flera olika personer dagligen vilket kräver att du är en person med ett socialt intresse.


OM OSS

Vi har huvudkontoret i Madrid, där Jobandtalent grundades 2009. Sedan dess har det finansierats av världsledande kapitalenheter som Softbank, Atomico, SEEK eller Blackrock, och blivit en av de mest värderade spanska nystartade företag internationellt med nuvarande intäkter på över 1 000 miljoner euro per år och erkändes av FT som Europas 10: e snabbast växande start förra året.

Bakom vår plattform, som sysselsätter hundratusentals anställda i stora företag som Amazon, XPO, Walmart, P&G eller H&M, har vi ett team på mer än 1000 anställda fördelade på kontor i Storbritannien, Frankrike, Spanien, Portugal, Tyskland, Sverige, Mexiko och Colombia. Vår plan är att fortsätta växa sådana marknader när vi lanserar verksamhet i nya länder (upp till 20 år 2025). Och för att säkerställa framgången med denna plan förlitar vi oss på självdrivna och mycket motiverade medarbetare som vill hjälpa oss att ta Jobandtalent till nästa nivå.

I Sverige har vi en aggressiv tillväxtplan både via förvärv och fortsatt organisk tillväxt. Senaste förvärv var Pema People och Palm & Partners. Dessa förvärv är inom kort fullt integrerade.



ANSÖKAN

Är du den vi söker? Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Kontaktuppgifter hittar du längre ned.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan. Bifoga CV och personligt brev.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Lönekonsult rekryteras till Thorell Revision

Ansök    Aug 23    Experis AB    Löneadministratör
Thorell Revision AB grundades 1991 och är en premiumleverantör av revision, redovisningstjänster, löneadministration och rådgivning till företag och organisationer. Vi är i dagsläget ca 52 medarbetare fördelade på 4 orter: Norrköping, Linköping, Söderköping och Stockholm. Vi är därmed Östergötlands största fristående revisions- och redovisningsbyrå. Vår vision är att tillhandahålla revision och ekonomisk rådgivning så att våra kunder kan förstå, styra och... Visa mer
Thorell Revision AB grundades 1991 och är en premiumleverantör av revision, redovisningstjänster, löneadministration och rådgivning till företag och organisationer. Vi är i dagsläget ca 52 medarbetare fördelade på 4 orter: Norrköping, Linköping, Söderköping och Stockholm. Vi är därmed Östergötlands största fristående revisions- och redovisningsbyrå.

Vår vision är att tillhandahålla revision och ekonomisk rådgivning så att våra kunder kan förstå, styra och utveckla sin verksamhet och därmed öka sin konkurrenskraft. Vi vill vara förstahandsvalet för entreprenörer som vill driva företag. Vi är medlemmar i Baker Tilly Sverige som är ett nätverk av 70 fristående byråer. Lönify är en premiumleverantör av löneadministration med auktoriserade lönekonsulter och utgör en integrerad del av Thorell Revision. Vi sitter i nyrenoverade lokaler i Norrköping.

Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med.

Dina arbetsuppgifter

Består i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer omfatta bland annat:

* Hela eller delar av löneberedning inom våra kunduppdrag
* Skatteberäkningar och försäkringsadministration
* Reseräkningar, utlägg och förmåner
* Utfärdande av arbetsgivarintyg och övriga intyg
* Statistik och rapporteringar till Skatteverket och andra myndigheter
* ?Semesterberäkning/semesterårsskiften

Din profil

Vi söker dig som har minst 5 års dokumenterad erfarenhet av hela lönehanteringskedja och har du viss erfarenhet eller utbildning inom ekonomi/redovisning är detta ett stort plus. Du är utbildad lönekonsult eller har motsvarande relevant utbildningsbakgrund. Vi har ett modernt arbetssätt och arbetar i princip uteslutande digitalt. Du är van att arbeta i team för att bygga gruppkänsla och skapa bra förutsättningar för gemensamma mål och rutiner.

Personliga egenskaper

Du ansvarstagande och serviceinriktad. Du är social och har lätt för att få kontakt med andra människor. Du har ett helhetstänk som gör att du lätt ser vad som bör göras och på vilket sätt det ska genomföras. Stresstålighet och mångsidighet är viktiga egenskaper hos dig som person. Du utstrålar energi och glädje då rollen innebär mycket kontakt med såväl kunder som medarbetare.

För att lyckas i rollen behöver du vara självständig, flexibel och ha en god förmåga att snabbt sätta dig in i nya arbetsuppgifter. Du har en analytisk förmåga där du ser samband för att lösa problem och se alternativa möjligheter. Du drivs av att hjälpa människor, du är noggrann och tycker om ordning och reda samt ett högt arbetstempo med mycket som händer på en gång.

Din bakgrund och kvalifikationer

Du är van att arbeta i team för att bygga gruppkänsla och skapa bra förutsättningar för gemensamma mål och rutiner. Önskvärt är även erfarenhet och kunskap inom ekonomi/redovisning. Du har kunskap inom fåmansföretagsregler och skattemässiga kunskaper om effekter av exempelvis löneväxling. Du har god vana att arbeta i Excel och erfarenhet från lönesystem är ett krav. Vi arbetar till största delen med Visma SPCS, Hogia och Agda. Svenska i tal och skrift är ett krav och vi ser gärna det som meriterande att du även talar och skriver engelska.

Kontaktperson

I den här rekryteringen samarbetar Thorell Revision med Jefferson Wells, ManpowerGroup. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Hanna Lindeberg, [email protected]

Urval och intervjuer kommer att ske efter vecka 32. Vi ser fram emot din ansökan!

Anställning och information

Tjänsten är en tillsvidareanställning. Tjänsten är på 100 % med tillträde enligt överenskommelse. Visa mindre

Administratör till sektionen för ekonomiadministration vid Kriminalvårdens

Ansök    Jun 24    Kriminalvården    Löneadministratör
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt mynd... Visa mer
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kriminalvårdens servicecenter (KSC) stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd. Vi arbetar aktivt för att kontinuerligt utveckla vår personal och förbättra våra tjänster. Välkommen till en fantastisk arbetsplats och ett meningsfullt arbete.

Anställningen är placerad inom sektionen för Ekonomiadministration som ansvarar för beställning och E-handel, leverantörsfakturor, kundfakturor, betalflöden, anläggningsredovisning, löpande bokföring och bokslut

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som administratör inom beställningsadministration kommer du att handlägga beställningar utifrån inkommet behov från verksamheten, identifiera vilka produkter som ligger inom Kriminalvårdens avtal samt matcha dessa mot beställningskraven och därefter utföra beställningen. Arbetet kan även innefatta stöd till verksamheten i form av att svara på frågor kring beställningar och avrop samt att fånga synpunkter kring Kriminalvårdens leverantörer. Registrera nya leverantörer, utföra direktupphandling och vissa förnyad konkurrensutsättning, ta fram och uppdatera manualer. Du kommer även att hantera ekonomisystemen UBW, och Visma Proceedo för beställningar, bokföring och uppföljning.

Du arbetar i team där du och dina kollegor tar gemensamt ansvar för ert uppdrag och bidrar till måluppfyllelse. I tjänsten ingår det även att ge stöd och support till chefer och kollegor samt hålla utbildningar inom ditt ansvarsområde. Du kommer även aktivt att arbeta med ständiga förbättringar av rutiner och arbetssätt. Vid arbetstoppar kan arbetet även komma att innefatta viss del av kontering och distribution av leverantörsfakturor samt andra uppgifter inom ekonomiadministrationen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som arbetar bra med andra människor. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Vidare planerar, organiserar och prioriterar du arbetet på ett effektivt sätt. Du strukturer själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt, du ser möjligheterna i förändringar.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• YH-utbildning inom ekonomiadministration eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet av ekonomiarbete
• Erfarenhet av e-handel
• Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av Agresso/UBW
• Erfarenhet av Visma Proceedo
• Erfarenhet av arbete inom statlig myndighet
• Erfarenhet av servicearbete
• Goda kunskaper i Microsoft office (excel och word)

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas

Vikariatet är på ett år med möjlighet till förlängning.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Lönekonsult rekryteras till Thorell Revision

Ansök    Jul 8    Experis AB    Löneadministratör
Thorell Revision AB grundades 1991 och är en premiumleverantör av revision, redovisningstjänster, löneadministration och rådgivning till företag och organisationer. Vi är i dagsläget ca 52 medarbetare fördelade på 4 orter: Norrköping, Linköping, Söderköping och Stockholm. Vi är därmed Östergötlands största fristående revisions- och redovisningsbyrå. Vår vision är att tillhandahålla revision och ekonomisk rådgivning så att våra kunder kan förstå, styra och... Visa mer
Thorell Revision AB grundades 1991 och är en premiumleverantör av revision, redovisningstjänster, löneadministration och rådgivning till företag och organisationer. Vi är i dagsläget ca 52 medarbetare fördelade på 4 orter: Norrköping, Linköping, Söderköping och Stockholm. Vi är därmed Östergötlands största fristående revisions- och redovisningsbyrå.

Vår vision är att tillhandahålla revision och ekonomisk rådgivning så att våra kunder kan förstå, styra och utveckla sin verksamhet och därmed öka sin konkurrenskraft. Vi vill vara förstahandsvalet för entreprenörer som vill driva företag. Vi är medlemmar i Baker Tilly Sverige som är ett nätverk av 70 fristående byråer. Lönify är en premiumleverantör av löneadministration med auktoriserade lönekonsulter och utgör en integrerad del av Thorell Revision. Vi sitter i nyrenoverade lokaler i Norrköping.

Nu söker vi ytterligare en erfaren kollega som vill vara med och stärka vårt team Norrköping. Du blir en viktig spelare i vårt löneteam som består av flera kunniga kollegor som du samverkar med.

Dina arbetsuppgifter

Består i huvudsak mot små och medelstora företag runt om i Sverige. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer omfatta bland annat:

* Hela eller delar av löneberedning inom våra kunduppdrag
* Skatteberäkningar och försäkringsadministration
* Reseräkningar, utlägg och förmåner
* Utfärdande av arbetsgivarintyg och övriga intyg
* Statistik och rapporteringar till Skatteverket och andra myndigheter
* ?Semesterberäkning/semesterårsskiften

Din profil

Vi söker dig som har minst 5 års dokumenterad erfarenhet av hela lönehanteringskedja och har du viss erfarenhet eller utbildning inom ekonomi/redovisning är detta ett stort plus. Du är utbildad lönekonsult eller har motsvarande relevant utbildningsbakgrund. Vi har ett modernt arbetssätt och arbetar i princip uteslutande digitalt. Du är van att arbeta i team för att bygga gruppkänsla och skapa bra förutsättningar för gemensamma mål och rutiner.

Personliga egenskaper

Du ansvarstagande och serviceinriktad. Du är social och har lätt för att få kontakt med andra människor. Du har ett helhetstänk som gör att du lätt ser vad som bör göras och på vilket sätt det ska genomföras. Stresstålighet och mångsidighet är viktiga egenskaper hos dig som person. Du utstrålar energi och glädje då rollen innebär mycket kontakt med såväl kunder som medarbetare.

För att lyckas i rollen behöver du vara självständig, flexibel och ha en god förmåga att snabbt sätta dig in i nya arbetsuppgifter. Du har en analytisk förmåga där du ser samband för att lösa problem och se alternativa möjligheter. Du drivs av att hjälpa människor, du är noggrann och tycker om ordning och reda samt ett högt arbetstempo med mycket som händer på en gång.

Din bakgrund och kvalifikationer

Du är van att arbeta i team för att bygga gruppkänsla och skapa bra förutsättningar för gemensamma mål och rutiner. Önskvärt är även erfarenhet och kunskap inom ekonomi/redovisning. Du har kunskap inom fåmansföretagsregler och skattemässiga kunskaper om effekter av exempelvis löneväxling. Du har god vana att arbeta i Excel och erfarenhet från lönesystem är ett krav. Vi arbetar till största delen med Visma SPCS, Hogia och Agda. Svenska i tal och skrift är ett krav och vi ser gärna det som meriterande att du även talar och skriver engelska.

Kontaktperson

I den här rekryteringen samarbetar Thorell Revision med Jefferson Wells, ManpowerGroup. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Hanna Lindeberg, [email protected]

Urval och intervjuer kommer att ske efter vecka 32. Vi ser fram emot din ansökan!

Anställning och information

Tjänsten är en tillsvidareanställning. Tjänsten är på 100 % med tillträde enligt överenskommelse. Visa mindre

Erfaren och initiativtagande lönekonsult sökes till modern organisation

Ansök    Jun 22    Jobzone Sverige AB    Löneadministratör
Erfaren och initiativtagande lönekonsult sökes till modern organisation Har du en ambition om att arbeta i ett utvecklande klimat tillsammans med likasinnade? Vår kund är Sveriges största konsultbyrå för småföretagare, med omkring 75 000 kunder i olika branscher. Företaget genom gick en större organisationsförändring för några år sedan och har sedan dess utvecklat en stark gemenskap och drivkraft. Modernt och flexibelt ledarskap kännetecknar företaget o... Visa mer
Erfaren och initiativtagande lönekonsult sökes till modern organisation
Har du en ambition om att arbeta i ett utvecklande klimat tillsammans med likasinnade? Vår kund är Sveriges största konsultbyrå för småföretagare, med omkring 75 000 kunder i olika branscher.

Företaget genom gick en större organisationsförändring för några år sedan och har sedan dess utvecklat en stark gemenskap och drivkraft. Modernt och flexibelt ledarskap kännetecknar företaget och goda utvecklingsmöjligheter tillhandahålls. Nu söker organisationen bredda sin kompetens med en erfaren och initiativtagande lönekonsult. Här erbjuds du en möjlighet att vara med och göra skillnad.

Om tjänsten

I rollen som lönekonsult kommer du ansvara för hela löneprocessen gentemot kunder i varierande storlek och mot olika branscher. Tjänsten erbjuder dig en möjlighet till ett helhetsansvar för dina kunder, men som en del av ett team finns alltid kollegor tillgängliga för stöttning och erfarenhetsutbyte. Dina arbetsuppgifter består bland annat av, uppdragsansvar och kundansvar för flertalet kunder, du kommer säkerställa god kvalitet i löneleveransen och bidra till ständig utveckling av interna processer. Du söker också utveckla kundrelationen genom lyhördhet och proaktiva åtgärder för att säkerställa god leverans.

Vidare kommer du vara en del av en arbetsgrupp som är drivna, engagerade och tar stolthet vid att arbeta i en rådgivande roll. Företaget genomsyras av prestigelöshet och samarbete för att skapa en god gemenskap där du aldrig känner dig ensam i dina frågor.

Organisationen tycker det är viktigt med balans i livet och uppmuntrar samt möjliggör arbete från både kontor och distans genom dess digitala processer. Här erbjuds du en möjlighet att utveckla din kompetens och påverkan avseende ditt arbete och arbetsplats.

Vem söker vi till denna tjänst?

Vi söker dig som har tidigare arbetslivserfarenhet som lönekonsult samt några år från en outsourcingverksamhet där du hanterat olika kollektivavtal. Du har en postgymnasial utbildning med inriktning mot lönehantering och är auktoriserad, eller har kompetens föra kunna bli auktoriserad inom snar framtid. Flytande svenska i tal och skrift är ett krav och du bör vara bekväm med att kommunicera på engelska.

Du är en driven individ som vågar ta initiativ och är lösningsorienterad. Vidare är du en flexibel person som har lätt för att lära dig nya saker och är prestigelös i ditt tillvägagångssätt. Du är transparent och kan lyfta fram bristfälligheter, såväl egna som systemmässiga, i syfte att utveckla processer. Det är meriterande om du arbetat i några av följande löneprogram; Visma lön, Hogia Lön Plus, Flex HRM och/eller Fortnox Lön samt något försystem.

För att lyckas behöver du

- Trivas i konsultrollen och ha ett affärsmässigt tänk
- Ha ett stort yrkesmässigt engagemang
- Gilla att i perioder jobba i ett högt tempo.
- Du är nyfiken på, och vill driva nya digitala lösningar mot kund

Krav

- Tidigare arbetslivserfarenhet som lönekonsult samt några år från outsourcingverksamhet
- Hanterat olika kollektivavtal
- Postgymnasial utbildning mot lönehantering och antingen är eller kan bli auktoriserad inom snar framtid
- Du måste trivas i konsultrollen
- Flytande svenska i tal och skrift samt är bekväm med att kommunicera på engelska.

Villkor och förmåner

Friskvårdsbidrag á 4000kr/år
Sex veckor semester varav möjlighet till fyra veckors sammanhängande
Reella incitamentsprogram med bonus
Andra trevligheter som konferenser, företagsträffar, tävlingar osv.
Kontinuerlig tillgång till utbildning och kompetensutveckling
Stor möjlighet till påverkan vad gäller arbetssätt och arbetsmiljö
Kollektivavtal
Lön enligt överenskommelse

Om Jobzone:  


Jobzone är ett av Nordens största rekryterings- och bemanningsföretag. Vår vision är att vara branschens bästa arbetsgivare och vi arbetar varje dag för att bidra till att skapa framgång för individer och organisationer.


Vi gör det genom en lokal närvaro på över 50 orter i Sverige och Norge, alla med stora kunskaper om sin marknad och med ett arbetssätt som utgår från medarbetaren i fokus. Jobzone är verksamt inom många branscher och kan erbjuda en mängd karriärmöjligheter. Vilket är ditt nästa drömjobb? Visa mindre